文/范增友
“我是工會(huì)人,心系群眾是我們不變的真誠(chéng);我是工會(huì)人,維權(quán)的使命是我們永遠(yuǎn)的擔(dān)當(dāng)……”這是農(nóng)墾紅興隆管理局五九七農(nóng)場(chǎng)全體工會(huì)干部在農(nóng)場(chǎng)演出時(shí)的一段發(fā)自肺腑的朗誦,讓臺(tái)下的掌聲久久不息。
一切為了職工群眾,一切依靠職工群眾,從職工群眾中來(lái),到職工群眾中去”。這是五九七農(nóng)場(chǎng)工會(huì)在履行職責(zé),一心一意想的事、干的事。
第一管理區(qū)第十作業(yè)站黑木耳自營(yíng)經(jīng)濟(jì)戶尚美珍,通過(guò)去年的試種今年擴(kuò)大規(guī)模,培養(yǎng)食用菌60萬(wàn)袋,農(nóng)場(chǎng)工會(huì)主席陳姜來(lái)到她家走訪,在她家的培養(yǎng)間里,陳姜、一邊查看菌絲的長(zhǎng)勢(shì),一邊與她聊管理技術(shù)、聊今后打算,當(dāng)?shù)弥忻勒浼业谝荒陻U(kuò)大種植面積,資金投入大周轉(zhuǎn)困難,眼看接菌結(jié)束請(qǐng)來(lái)的技工工錢(qián)還沒(méi)有著落時(shí),當(dāng)即決定拿出2萬(wàn)元共富幫扶金資助她,解決了她家的燃眉之急。這是五九七農(nóng)場(chǎng)工會(huì)開(kāi)展“大串門(mén)”踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中的一幕。
我們的職工群眾現(xiàn)在都在想些啥?生活的狀況怎樣?他們還需要點(diǎn)兒什么?這是五九七農(nóng)場(chǎng)工會(huì)主席在年初第一次工作會(huì)議上連續(xù)向大家提出了“十個(gè)為什么”,她要求農(nóng)場(chǎng)各級(jí)工會(huì)干部一定要同職工群眾心貼心交流,手拉手談心,真誠(chéng)傾聽(tīng)職工心聲,真實(shí)了解職工愿望,真情關(guān)心職工疾苦,實(shí)現(xiàn)了由“坐等問(wèn)題找上門(mén)”到“主動(dòng)上門(mén)聽(tīng)民意”,職工的氣順了,心近了,勁兒就有了。
走訪中,二十八作業(yè)站工會(huì)女工委反映,職工姜波家由于近兩年承包土地經(jīng)營(yíng)不善,效益不好,加之妻子高林鳳患有精神疾病,無(wú)勞動(dòng)能力,戶口又在外地,無(wú)法在農(nóng)場(chǎng)享受政策,家庭生活困難。丈夫姜波曾多次帶著妻子回戶口所在地申辦低保,一直沒(méi)有結(jié)果,夫妻二人對(duì)生活失去了信心。工會(huì)調(diào)研人員與作業(yè)站工會(huì)協(xié)商把他家作為今年的重點(diǎn)幫扶戶。調(diào)研結(jié)束后工會(huì)人員通過(guò)與民政部門(mén)聯(lián)系,為高林鳳辦理了低保申辦手續(xù),當(dāng)姜波聽(tīng)說(shuō)這一消息后,激動(dòng)之余表示今年一定要把地種好打個(gè)翻身仗,不辜負(fù)關(guān)心幫助他們的這些好心的工會(huì)干部。
在大串門(mén)活動(dòng)中工會(huì)干部們用他們愛(ài)心、真心、誠(chéng)心溫暖著每一顆孤單的心。今年84歲的張召秀老人是一名外來(lái)戶,居住在社區(qū),由于子女家境都不好,忙于為生活奔波,很少有時(shí)間照顧她。農(nóng)場(chǎng)工會(huì)把她作為幫扶對(duì)象,為她捐贈(zèng)衣物和生活用品。工會(huì)志愿者服務(wù)隊(duì)每周五去她家服務(wù)一次,幫助她種菜園、收拾家、做一頓可口的飯菜。在他們的幫助和感化下,老人的子女也有了很大轉(zhuǎn)變,表示再窮在忙也要抽出時(shí)間照顧老人,今年春播農(nóng)忙時(shí)節(jié)老人身體不適,兒子和女兒輪流接回家進(jìn)行照顧。讓老人找回了幸福溫馨的家庭生活。
農(nóng)場(chǎng)工會(huì)組織志愿者團(tuán)隊(duì)以“勵(lì)志青春”活動(dòng)為載體,積極開(kāi)展互助友愛(ài)、彰顯青春的志愿服務(wù)活動(dòng),以特困孤老、留守兒童、精神疾病等人群為服務(wù)重點(diǎn),通過(guò)結(jié)對(duì)子、搞服務(wù),以實(shí)際行動(dòng)號(hào)召全場(chǎng)青年服務(wù)社會(huì),傳遞愛(ài)心。農(nóng)場(chǎng)小紅帽志愿者服務(wù)隊(duì),為9名孤寡老人和7名留守兒童結(jié)成幫扶對(duì)子。街道辦四委78歲五保戶李本方的家已成危房,工會(huì)青年志愿者服務(wù)隊(duì)與街道工會(huì)為其找到一處免費(fèi)的住所,并組織青年志愿服務(wù)隊(duì)幫助老人搬家,收拾房屋,改善了老人的生活環(huán)境。職工醫(yī)院工會(huì)也在“大串門(mén)”活動(dòng)中為一位老職工集資維修了房屋。
打鐵還需自身硬,農(nóng)場(chǎng)工會(huì)結(jié)合群眾路線實(shí)踐活動(dòng)查找的問(wèn)題,立行立改,自行設(shè)計(jì)了一款“一鍵通”電子檔案網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),工會(huì)工作的內(nèi)業(yè)檔案除紀(jì)實(shí)類手寫(xiě)外全部以電子簿冊(cè)的形式進(jìn)行存檔,實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公管理,基層紙質(zhì)簿冊(cè)數(shù)量每個(gè)單位由以往的100多本縮減至14本,大大節(jié)約辦公費(fèi)用。全場(chǎng)三級(jí)工會(huì)今年可節(jié)省資金4萬(wàn)元。目前,電子檔案管理平臺(tái)已在全場(chǎng)各部門(mén)推廣應(yīng)用,可節(jié)約資金百萬(wàn)元。
轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不是寫(xiě)在紙上,說(shuō)在嘴上,關(guān)鍵是落實(shí)在行動(dòng)上。進(jìn)站、入戶,做困難職工的“第一知情人”,對(duì)低收入職工家庭成員、經(jīng)濟(jì)收入、身體狀況、身份特征、居住環(huán)境等做了深入細(xì)致的調(diào)研,分析致貧原因,制定幫扶措施。對(duì)沒(méi)有致富能力的貧困戶,全口徑列入救濟(jì)幫扶系統(tǒng),實(shí)施人文關(guān)懷;對(duì)有勞動(dòng)能力的貧困戶,以療傷式扶貧為主,給予項(xiàng)目、資金、技術(shù)上的重點(diǎn)幫扶,讓他們盡快恢復(fù)常態(tài)生活。通過(guò)分類指導(dǎo),為430戶貧困戶發(fā)放救濟(jì)資金46萬(wàn)元,為156戶低收入家庭發(fā)放共富資金352萬(wàn)元,解了他們的燃眉之急。
在日常工作中,他們以科技興農(nóng)為出發(fā)點(diǎn),創(chuàng)新工作載體,整合勞模資源,發(fā)揮工人先鋒作用。農(nóng)場(chǎng)工會(huì)結(jié)合各管理區(qū)資源優(yōu)勢(shì),在以果業(yè)為主的第六管理區(qū)建立了“白琳勞模創(chuàng)新工作室”,在以水稻種植為主的第四管理區(qū)建立了“長(zhǎng)林島水稻勞模創(chuàng)新工作室”。通過(guò)發(fā)揮新老勞模的科技示范作用,輻射帶動(dòng)周邊種植戶增產(chǎn)增效。兩個(gè)勞模創(chuàng)新工作室成立以來(lái)推廣新技術(shù)12項(xiàng),僅電動(dòng)果樹(shù)剪剪枝一項(xiàng),每坰地可為果農(nóng)節(jié)省人工費(fèi)1000元,水稻控距擺盤(pán)小竅門(mén),每坰地節(jié)省費(fèi)用300元補(bǔ)苗人工費(fèi)。通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽、田間課堂、結(jié)科技幫扶對(duì)子形式幫助種植戶實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)增效的目標(biāo)。
五九七農(nóng)場(chǎng)第四管理區(qū)管理區(qū)針對(duì)種植戶多是種地大戶,黨員多,素質(zhì)高,而且還有著科技示范園區(qū)的標(biāo)桿單位這一優(yōu)勢(shì),通過(guò)研究論證確定了以“支部+合作社+農(nóng)戶”模式,成立了紅興隆農(nóng)墾長(zhǎng)林島先鋒水稻農(nóng)民專業(yè)合作社,通過(guò)在長(zhǎng)林島先鋒水稻農(nóng)民合作社中開(kāi)展“工人先鋒號(hào)”實(shí)踐活動(dòng),積極開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),輻射帶動(dòng)周邊種植戶,形成了"比、學(xué)、趕、幫、超"的良好氛圍。
第四管理區(qū)在五九七農(nóng)場(chǎng)一直是科技示范的排頭兵,隨著種植水平的提高、標(biāo)準(zhǔn)的加強(qiáng),尤其是一些種植品種的改良,迫切要求社員全面提升綜合素質(zhì)。對(duì)此,合作社開(kāi)展了有針對(duì)性的業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技能培訓(xùn),管理區(qū)舉辦了800余人次的技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵,業(yè)務(wù)水平明顯提高。
在第四管理區(qū),長(zhǎng)林島作為農(nóng)業(yè)部水稻高產(chǎn)創(chuàng)建示范點(diǎn),2008年創(chuàng)造了單產(chǎn)907公斤的寒地水稻高產(chǎn)奇跡,被農(nóng)業(yè)部稱之為國(guó)內(nèi)首創(chuàng)、世界領(lǐng)先。2009年,全區(qū)水稻平均單產(chǎn)748.5千克,位居墾區(qū)第一。2010年被總局授予“勞動(dòng)模范集體”和“文明管理區(qū)標(biāo)兵”,2014年被評(píng)為四星級(jí)管理區(qū)。
“做好人,做好事,只要行動(dòng)每個(gè)人都行;講文明,講道德,只要從我做起就會(huì)成為美麗的風(fēng)景。”這是道德之星周金明常掛在嘴邊的一句話。
又到月末了,周金明一大早就來(lái)到第三管理區(qū),為老鄰居、老哥們理發(fā),這是他36年來(lái)始終堅(jiān)持要做的一件事?!耙话牙戆l(fā)剪、一條披身布、一個(gè)刮胡刀、一面小鏡子”。周金明就是靠著這些工具,不圖名、不圖利,默默無(wú)聞36年,義務(wù)為管理區(qū)的老人理發(fā),張家的老哥頭發(fā)該長(zhǎng)了,李家的老弟臉上的胡須該刮了,平時(shí)碰到了就招呼來(lái)動(dòng)動(dòng)手就地解決,碰不到就約個(gè)固定時(shí)間到街頭定個(gè)點(diǎn)來(lái)個(gè)集體“掃除”,后來(lái)他搬了家到了農(nóng)場(chǎng)部住,可每月30日他都會(huì)準(zhǔn)時(shí)坐車趕回三管理區(qū)為大家義務(wù)理發(fā),有人給他算了一筆賬,他這三十多年不僅理發(fā)1.5萬(wàn)多人次,光剃頭推子就用壞了10余把,刀片就更不計(jì)其數(shù)了。如果按5元錢(qián)理一次發(fā)收費(fèi),老周這些年也應(yīng)該收入不菲了,可他卻從未取過(guò)分文。
家庭是社會(huì)的細(xì)胞,家風(fēng)則是社會(huì)文明程度的縮影,每個(gè)家庭的家風(fēng)匯聚起來(lái)也就形成了民風(fēng)。五九七農(nóng)場(chǎng)工會(huì)在走訪調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)一些默默無(wú)聞,幾十年都在堅(jiān)守的善心、善行、善道的普通職工群眾,在潛移默化的影響著一個(gè)站,一個(gè)區(qū)的社會(huì)風(fēng)氣。在農(nóng)場(chǎng),這樣的事例還有很多,像十多年來(lái)一直幫扶困難職工的叢慶華、幾十年如一日照顧婆婆的好兒媳唐淑蘭、24年不離不棄照顧雙腿殘疾丈夫的王復(fù)芬……
工會(huì)與電視臺(tái)組成了工會(huì)走基層新聞采訪組,深入群眾中挖掘這些道德模范的先進(jìn)事跡,拍成專題,先后推選出25名“最美果都人”,讓他們登上了好人榜,分別制作了《巾幗風(fēng)采行》《長(zhǎng)林島上的五朵金花》《愛(ài)與責(zé)任的光彩》三個(gè)系列報(bào)道,講身邊的人,說(shuō)生活的事,揚(yáng)人性的美,吹和諧的風(fēng),工會(huì)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),得到了農(nóng)場(chǎng)黨委高度的肯定,也讓職工群眾感受到身邊道德模范的感人力量。
幾年來(lái),五九七農(nóng)場(chǎng)工會(huì)始終把職工群眾的利益放在首位,在工作中密切聯(lián)系群眾、依靠群眾,成為了職工群眾的貼心人,也把工會(huì)的形象根植于百姓心中。