寶應(yīng)：“心橋”工作法激發(fā)社區(qū)黨建活力

該縣發(fā)揮社區(qū)黨組織核心作用，推行以“連心、貼心、暖心、同心”為主要內(nèi)容的“心橋”工作法。黨建引領(lǐng)，架起“連心橋”。設(shè)立黨員“一站式”服務(wù)點(diǎn)，通過(guò)“四亮”（亮身份、亮承諾、亮行動(dòng)、亮結(jié)果）增強(qiáng)社區(qū)黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾的責(zé)任意識(shí)；成立以社區(qū)黨組織為主導(dǎo)、駐區(qū)單位黨組織廣泛參與的“鄰里紅”區(qū)域化黨建聯(lián)盟和社團(tuán)組織“星火暖心”黨建聯(lián)盟，形成服務(wù)合力。實(shí)事惠民，構(gòu)建“貼心橋”。發(fā)揮20萬(wàn)元社區(qū)黨組織為民服務(wù)專項(xiàng)資金作用，精準(zhǔn)確定年度民生實(shí)事項(xiàng)目；打造社區(qū)“智慧黨建”平臺(tái)，常態(tài)化提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、困難救助等服務(wù)。扶貧幫困，筑牢“暖心橋”。建立黨員干部與困難家庭“一對(duì)一”幫扶機(jī)制；志愿者隊(duì)伍定期開(kāi)展關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體等活動(dòng)，每月“統(tǒng)一活動(dòng)日”組織開(kāi)展“微心愿”認(rèn)領(lǐng)。

（高厚富 王躍鑫）

泗陽(yáng)：聚力提升“兩新”組織學(xué)習(xí)力

抓好“四個(gè)培訓(xùn)”。豐富載體，結(jié)構(gòu)化開(kāi)展“兩新”黨組織書記、黨務(wù)工作者、黨員、出資人（負(fù)責(zé)人）培訓(xùn)，確保有重點(diǎn)、無(wú)死角。實(shí)施“三餐式”學(xué)習(xí)。落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)套餐。圍繞黨章黨規(guī)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神，不折不扣完成規(guī)定學(xué)習(xí)；創(chuàng)新自助選餐。黨員根據(jù)自身特點(diǎn)選擇學(xué)習(xí)篇目，增強(qiáng)學(xué)習(xí)針對(duì)性和實(shí)效性；精選特色加餐。送黨課進(jìn)車間、到一線，扎實(shí)辦好流動(dòng)學(xué)習(xí)。創(chuàng)新“三小模式”。開(kāi)設(shè)“小課堂”，解決學(xué)習(xí)集中難、學(xué)習(xí)覆蓋難等問(wèn)題；開(kāi)辦“小講座”，促進(jìn)黨員互動(dòng)交流；開(kāi)展“小活動(dòng)”，組織讀紅色書籍、唱紅色經(jīng)典、學(xué)紅色精神等活動(dòng)。

（王業(yè)典）

儀征：“三張清單”壓緊抓實(shí)黨建工作責(zé)任

“描點(diǎn)”。明確黨委書記召開(kāi)三個(gè)會(huì)議、落實(shí)四個(gè)規(guī)范、做好四個(gè)帶頭、打造一批示范“3441”，以及組織科長(zhǎng)“3333”、黨支部書記“1231”項(xiàng)目化責(zé)任清單?！斑B線”。黨委書記抓謀劃部署、組織科長(zhǎng)抓督促推進(jìn)、黨支部書記抓具體落實(shí)。以三者為中心，向黨委班子成員、組織部門、支委班子成員傳遞，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的抓黨建工作責(zé)任體系?！翱椌W(wǎng)”。將“三會(huì)一課”方案預(yù)審和結(jié)果報(bào)告、換屆提醒、常態(tài)化督查等現(xiàn)行制度融入清單，責(zé)任分解到人。“擴(kuò)面”。結(jié)合黨建工作聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考與年度綜合考核，對(duì)照責(zé)任清單，將黨組織、黨員考核與單位部門、個(gè)人考核相融合，加強(qiáng)督查考評(píng)結(jié)果的綜合運(yùn)用。

（儀 組）

阜寧：突出“三抓”提升發(fā)展黨員質(zhì)量

抓責(zé)任落實(shí)。制定出臺(tái)《發(fā)展黨員工作責(zé)任追究辦法》，提出誰(shuí)培養(yǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)經(jīng)辦誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)預(yù)審誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)，夯實(shí)責(zé)任，嚴(yán)把入口。抓思想把關(guān)。建立發(fā)展黨員公開(kāi)答辯制度，考察入黨動(dòng)機(jī)，切實(shí)把那些政治上不合格，想混入黨內(nèi)撈好處的投機(jī)分子擋在門外。抓源頭管控。建立發(fā)展黨員等有關(guān)事項(xiàng)專項(xiàng)報(bào)告制度，列出9種特殊情形，要求基層黨（工）委事先報(bào)告并在有關(guān)會(huì)議上主動(dòng)向黨員群眾說(shuō)清情況，避免事后被動(dòng)炒作。

（付祖軒）

濱海：推行“兩主多輔”創(chuàng)新農(nóng)村黨支部設(shè)置形式

該縣針對(duì)村（社區(qū)）黨總支下轄支部設(shè)置不規(guī)范、組織不健全、功能不優(yōu)化問(wèn)題，在全縣296個(gè)村（社區(qū)）黨總支推行“兩主多輔”支部設(shè)置模式，每個(gè)黨總支一般下設(shè)“五老”黨支部和流動(dòng)黨員黨支部，因村制宜設(shè)立其他類型黨支部，黨支部下設(shè)若干黨小組，推動(dòng)把支部建在互聯(lián)網(wǎng)上、建在產(chǎn)業(yè)鏈上、建在黨員集中區(qū)上，理順基層黨組織架構(gòu)。

（董思文）

鹽城亭湖區(qū)：一線考察識(shí)別優(yōu)秀年輕干部

明確“一線”范圍，規(guī)定8個(gè)方面作為考察識(shí)別年輕干部的主戰(zhàn)場(chǎng)、主陣地。建立實(shí)績(jī)檔案。實(shí)行一人一檔，主要包括“責(zé)任清單”“進(jìn)度清單”“一線干部實(shí)績(jī)鑒定表”，以及考察工作中形成的相關(guān)材料和實(shí)績(jī)佐證材料等。定期對(duì)一線干部實(shí)績(jī)檔案進(jìn)行個(gè)人縱向?qū)Ρ群头诸悪M向?qū)Ρ?，形成專?xiàng)考察意見(jiàn)。形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。注重收集匯總職能部門的信息資料，實(shí)現(xiàn)信息共享，相互印證，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行綜合分析。注重結(jié)果運(yùn)用。把一線干部考察結(jié)果作為干部培養(yǎng)、使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。對(duì)履職能力較差、考評(píng)結(jié)果不合格的3名同志進(jìn)行召回或提醒談話。

（陳尚書）

連云港海州區(qū)：?jiǎn)?dòng)第二批回本村任職大學(xué)生選聘儲(chǔ)備

去年，該區(qū)率先開(kāi)展選拔本村優(yōu)秀大學(xué)生回本村任職工作，通過(guò)層層選拔，131名本土優(yōu)秀大學(xué)生脫穎而出，今年已啟動(dòng)第二批回本村任職大學(xué)生招考工作，共設(shè)置53個(gè)崗位，確保每村配備本村大學(xué)生不少于兩名，放大選拔本土大學(xué)生回村任職的“鲇魚效應(yīng)”，并對(duì)回本村任職大學(xué)生進(jìn)行“滴灌式”培養(yǎng)，促進(jìn)能力素質(zhì)提升，加大后備人才儲(chǔ)備力度，為鄉(xiāng)村振興注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

（石 鵬）

蘇州工業(yè)園區(qū)：首個(gè)“城市客廳”揭牌

“城市客廳”建設(shè)根據(jù)推進(jìn)蘇州“海棠花紅”先鋒陣地群建設(shè)的統(tǒng)一要求，融合新時(shí)代文明實(shí)踐點(diǎn)的建設(shè)要求來(lái)統(tǒng)一定位與建設(shè)?！俺鞘锌蛷d”將集思想宣傳、政策解讀、優(yōu)秀文化傳承、時(shí)代新風(fēng)傳播、黨群志愿服務(wù)、便民惠民服務(wù)于一體，進(jìn)一步連通宣傳群眾、教育群眾、關(guān)心群眾、服務(wù)群眾的“最后一公里”，使其真正成為“傳播思想、實(shí)踐文明、服務(wù)群眾、成就夢(mèng)想”的百姓之家?！俺鞘锌蛷d”是今年工業(yè)園區(qū)多部門重點(diǎn)打造的黨建服務(wù)載體、新時(shí)代文明實(shí)踐陣地。

（宋 寒）

海安：推進(jìn)城市基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)籌推進(jìn)，推動(dòng)街道社區(qū)與非公企業(yè)、社會(huì)組織、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等駐區(qū)單位黨組織有機(jī)聯(lián)結(jié)。針對(duì)各領(lǐng)域?qū)嶋H，差別化設(shè)置各領(lǐng)域黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)細(xì)則，細(xì)化明確共駐共建、雙述雙評(píng)、聯(lián)席會(huì)議等七大類196項(xiàng)具體指標(biāo)，分別賦予不同分值權(quán)重。通過(guò)集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、情景演繹等形式，推動(dòng)各領(lǐng)域黨組織對(duì)標(biāo)創(chuàng)建，每年度開(kāi)展黨組織星級(jí)評(píng)定，實(shí)行滾動(dòng)管理，并將星級(jí)評(píng)定結(jié)果與社區(qū)報(bào)酬待遇、黨員干部評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤。

（吳 蘭）

如皋：以“紅領(lǐng)黨務(wù)通工作室”為載體推動(dòng)“兩新”組織黨員冬訓(xùn)全覆蓋

近日，如皋市召開(kāi)“兩新”組織黨員2018-2019年度冬訓(xùn)動(dòng)員會(huì)及首場(chǎng)集中宣講，會(huì)上為第17個(gè)“紅領(lǐng)黨務(wù)通工作室”揭牌。至此，如皋市建成了覆蓋全市所有鎮(zhèn)（區(qū)、街道）的“紅領(lǐng)黨務(wù)通工作室”網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)了7000名“兩新”組織黨員黨性教育“全覆蓋”。在冬訓(xùn)組織推進(jìn)過(guò)程中，如皋市充分發(fā)揮17個(gè)“紅領(lǐng)黨務(wù)通工作室”的作用，組建以紅領(lǐng)黨務(wù)通為主體的宣講團(tuán)隊(duì)，網(wǎng)格化開(kāi)展“兩新”組織黨員冬訓(xùn)。

（劉 東）

圖片新聞

泗洪縣積極實(shí)施鄉(xiāng)土人才助力鄉(xiāng)村振興“六大行動(dòng)”計(jì)劃，通過(guò)建立名人工作室、技藝進(jìn)課堂等方式保護(hù)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，讓傳統(tǒng)技藝后繼有人。圖為省“三帶”能手張仁高向其徒弟傳授剪紙技巧現(xiàn)場(chǎng)。 （李根超）

春節(jié)期間，灌南縣組織啟動(dòng)了2019年“春風(fēng)行動(dòng)”暨返鄉(xiāng)人員就業(yè)招聘會(huì)系列招聘活動(dòng)。圖為招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，外出務(wù)工人員填寫《灌南縣鄉(xiāng)村振興人才黨支部入黨積極分子意向登記表》。 （開(kāi) 源）

近日，位于盱眙縣桂五鎮(zhèn)敬老院內(nèi)的李銀江黨性主題教育館開(kāi)館。該館以圖文和聲光電相結(jié)合的方式，詳細(xì)介紹了十九大代表、江蘇時(shí)代楷模李銀江在擔(dān)任敬老院院長(zhǎng)期間創(chuàng)造的不平凡業(yè)跡。 （劉 明）