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        “一帶一路”東盟國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)研究與對(duì)策

        2019-04-12 06:13:48趙歌今吳大明步連增
        中國(guó)煤炭 2019年3期
        關(guān)鍵詞:老撾勞工柬埔寨

        趙歌今 吳大明 步連增 趙 曉 王 靜 閆 磊

        (1.應(yīng)急管理部政策法規(guī)司,北京市西城區(qū),100054;2.應(yīng)急管理部信息研究院,北京市朝陽區(qū),100029;3.北京語言大學(xué),北京市海淀區(qū),100083;4.應(yīng)急管理部國(guó)際交流中心,北京市朝陽區(qū),100012)

        “一帶一路”倡議是習(xí)近平總書記提出的偉大戰(zhàn)略。2017年10月,黨的十九大關(guān)于《中國(guó)共產(chǎn)黨章程(修正案)》的決議,明確提出將推進(jìn)“一帶一路”建設(shè)等內(nèi)容寫入黨章,充分體現(xiàn)了黨對(duì) “一帶一路”建設(shè)的高度重視。從安全生產(chǎn)的角度來看,安全生產(chǎn)是勞動(dòng)者安全健康、人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全的基本保證,更是促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的必要條件。安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系是安全生產(chǎn)工作的重要組成部分,對(duì)于推進(jìn)安全生產(chǎn)工作發(fā)展和保持安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)具有重要作用。目前,“一帶一路”沿線各國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平、政治體制和思想意識(shí)形態(tài)存在一定差異,安全生產(chǎn)發(fā)展水平也參差不齊,導(dǎo)致企業(yè)“走出去”面臨一定風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。在國(guó)外安全生產(chǎn)法律法規(guī)研究方面,以往的研究更多集中在歐盟等發(fā)達(dá)國(guó)家,缺少對(duì)“一帶一路”沿線國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系較為系統(tǒng)的研究。本文通過對(duì)“一帶一路”東盟典型國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系的研究,為深入了解掌握“一帶一路”沿線國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系情況提供參考,并為中資涉外企業(yè)開展海外安全生產(chǎn)工作提供借鑒。

        1 “一帶一路”沿線國(guó)家和東盟國(guó)家安全生產(chǎn)基本情況

        1.1 “一帶一路”沿線國(guó)家安全生產(chǎn)概況

        “一帶一路”沿線國(guó)家安全生產(chǎn)發(fā)展差異較大,一般來說,發(fā)達(dá)國(guó)家安全生產(chǎn)面臨的問題主要為:?jiǎn)T工工作壓力較大、負(fù)荷重和節(jié)奏快;員工老齡化嚴(yán)重;員工心理健康問題凸顯;危險(xiǎn)化學(xué)品使用較多;新工藝、新產(chǎn)品和新技術(shù)對(duì)安全生產(chǎn)的新挑戰(zhàn)較大。而發(fā)展中國(guó)家安全生產(chǎn)面臨的問題主要為:農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)問題較多;礦山開采、建筑和運(yùn)輸?shù)任kU(xiǎn)行業(yè)領(lǐng)域較多;傳統(tǒng)安全生產(chǎn)問題尚未得到有效解決;弱勢(shì)群體安全生產(chǎn)教育和意識(shí)亟需提升。

        因此,由于“一帶一路”沿線發(fā)達(dá)國(guó)家和發(fā)展中國(guó)家安全生產(chǎn)狀況的差異,加之經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等相關(guān)因素的制約,造成在安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系方面,發(fā)達(dá)國(guó)家安全生產(chǎn)立法偏重職業(yè)健康,安全生產(chǎn)法律法規(guī)較為健全和完善;發(fā)展中國(guó)家安全生產(chǎn)立法注重事故預(yù)防和管理,安全生產(chǎn)法律法規(guī)修改完善較為滯后。

        1.2 東盟國(guó)家安全生產(chǎn)特點(diǎn)

        由于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平差異較大(見表1),東盟各國(guó)的安全生產(chǎn)體系也存在較大差異。整體來說,東盟各國(guó)的安全生產(chǎn)體系具有以下特點(diǎn)。

        (1)安全生產(chǎn)立法側(cè)重于勞工保護(hù)和職業(yè)健康。受歷史發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展程度影響,東盟大部分國(guó)家的安全生產(chǎn)立法始于勞工保護(hù),特別是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)國(guó)家,如老撾,將安全生產(chǎn)立法的重心放在對(duì)婦女兒童等弱勢(shì)群體的保護(hù),從勞動(dòng)保護(hù)方面著手,來加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的約束;而經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的國(guó)家,如新加坡,將安全生產(chǎn)立法工作的重心放在了職業(yè)健康方面,從職業(yè)健康的層面來制定和完善法律,進(jìn)而保障安全生產(chǎn)發(fā)展。

        表1 2017年東盟各國(guó)GDP排行萬億元人民幣

        排名國(guó)家2017年GDP1印度尼西亞6.832泰國(guó)2.903菲律賓2.204馬來西亞2.105新加坡2.076越南1.467緬甸0.45248柬埔寨0.15039老撾0.115810東帝汶-

        (2)安全生產(chǎn)工作受西方國(guó)家和國(guó)際組織影響較大。由于多種因素疊加,東盟國(guó)家受西方國(guó)家影響較大,安全生產(chǎn)工作方面經(jīng)常得到西方國(guó)家和國(guó)際組織的援助,如國(guó)際勞工組織通過各種途徑和方式,對(duì)相關(guān)東盟國(guó)家開展了安全生產(chǎn)援建工作,幫助其建立起以國(guó)際公約為輔助的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系。

        (3)安全生產(chǎn)工作政府介入程度不一。由于東盟各國(guó)家政府對(duì)于安全生產(chǎn)工作的理解程度存在差異,各國(guó)政府安全生產(chǎn)工作的介入方式也千差萬別。如泰國(guó)政府對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視程度很高,通過加強(qiáng)立法、強(qiáng)化監(jiān)察和普及教育等方式來全面推廣安全生產(chǎn)理念;而柬埔寨等經(jīng)濟(jì)發(fā)展較慢的國(guó)家,政府對(duì)于安全生產(chǎn)工作的重視程度不夠,對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的要求也較低。

        2 研究方法與技術(shù)路線

        2.1 研究方法

        采用資料收集和實(shí)地調(diào)研相結(jié)合的方法,對(duì)東盟國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系進(jìn)行定性分析研究。

        2.1.1 資料分析和實(shí)地調(diào)查

        鑒于對(duì)東盟國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)研究成果較少和相關(guān)文獻(xiàn)資料較為匱乏的客觀條件,在收集資料的基礎(chǔ)上,為了全面科學(xué)地掌握東盟國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系,通過實(shí)地調(diào)研,以政府會(huì)談、企業(yè)訪問和專家交流等方式,廣泛收集相關(guān)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)等資料,以及我國(guó)企業(yè)涉外安全生產(chǎn)工作開展的基本情況。

        2.1.2 定性分析

        基于對(duì)收集資料的梳理和歸納,并結(jié)合調(diào)研,對(duì)東盟相關(guān)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)等相關(guān)信息進(jìn)行歸納總結(jié),在整體掌握其基本框架的基礎(chǔ)上,對(duì)相關(guān)國(guó)家的安全生產(chǎn)重要法律法規(guī)、安全生產(chǎn)政府管理體系以及安全生產(chǎn)特色制度等進(jìn)行深入分析,并歸納總結(jié)特點(diǎn)。同時(shí),基于對(duì)我國(guó)涉外企業(yè)安全生產(chǎn)工作了解掌握的基礎(chǔ)上,總結(jié)涉外安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)和提高完善的建議措施。

        2.2 技術(shù)路線

        考慮到研究的參考借鑒意義及對(duì)我國(guó)涉外企業(yè)提供支撐服務(wù),根據(jù)以往研究經(jīng)驗(yàn),本文提出從以下四條技術(shù)路線來開展研究國(guó)家選取工作:

        2.2.1按照我國(guó)企業(yè)海外投資規(guī)模分布選取國(guó)家開展研究

        該方法是從保障國(guó)家重點(diǎn)投資的角度出發(fā),通過對(duì)我國(guó)“一帶一路”沿線重點(diǎn)投資區(qū)域和區(qū)域所轄國(guó)家的選取,進(jìn)而開展東盟國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)研究工作。

        2.2.2按照沿線國(guó)家法系類型選取國(guó)家開展研究

        “一帶一路”沿線的每一個(gè)國(guó)家都有適合其國(guó)家特點(diǎn)和發(fā)展特色的法律體系,為了研究“一帶一路”沿線國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),可以選取不同法律法規(guī)體系的國(guó)家代表,進(jìn)而研究在該體系下的安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

        2.2.3按照重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域選取國(guó)家開展研究

        從保障重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作發(fā)展的角度來看,可以根據(jù)我國(guó)在“一帶一路”沿線國(guó)家開展的主要工程項(xiàng)目領(lǐng)域和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主要行業(yè)領(lǐng)域,來選取相關(guān)國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系進(jìn)行研究。

        2.2.4 按照各國(guó)安全生產(chǎn)水平開展研究

        根據(jù)安全生產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平之間存在“非對(duì)稱拋物線”規(guī)律特征,結(jié)合“一帶一路”沿線國(guó)家的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平,可以選取不同階段且具有代表性的國(guó)家,對(duì)其安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系開展研究。

        3 研究國(guó)家選取與基本情況

        3.1 研究國(guó)家的選取

        根據(jù)研究技術(shù)路線,即綜合考慮我國(guó)在“一帶一路”沿線國(guó)家的投資規(guī)模、沿線國(guó)家法律法規(guī)體系類型、沿線重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域投資國(guó)家和沿線國(guó)家安全生產(chǎn)發(fā)展水平4方面因素,選取東盟作為研究的首選區(qū)域,并選擇老撾、柬埔寨和泰國(guó)3個(gè)國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系作為重點(diǎn)研究?jī)?nèi)容。

        3.2 研究國(guó)家安全生產(chǎn)體系基本情況

        3.2.1 老撾安全生產(chǎn)體系基本情況

        在老撾,老撾勞工和社會(huì)福利部負(fù)責(zé)國(guó)家整體勞工保障工作的組織開展,并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各省勞工保障相關(guān)工作。勞工和社會(huì)福利部下設(shè)辦公室、人事司、監(jiān)察司、規(guī)劃和國(guó)際合作司、技能發(fā)展和就業(yè)司、勞工保護(hù)司、社會(huì)福利司和社會(huì)保障司等多個(gè)部門。

        地方層面,各省設(shè)立勞動(dòng)和社會(huì)福利廳,負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)家政策規(guī)定的落實(shí),并制定、指導(dǎo)和開展本省的勞工保障相關(guān)工作。同樣,省以下的市、縣、村級(jí)等也均設(shè)有相應(yīng)的勞工保障部門。

        3.2.2 柬埔寨安全生產(chǎn)體系基本情況

        在柬埔寨,社會(huì)事務(wù)、勞工、職業(yè)培訓(xùn)和青年改造部(以下簡(jiǎn)稱“勞工部”)領(lǐng)導(dǎo)和管理境內(nèi)與社會(huì)事務(wù)、勞工事務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和青年培訓(xùn)教育等相關(guān)工作。勞工部下設(shè)部長(zhǎng)辦公廳、總監(jiān)察局、社會(huì)事務(wù)和青年改造總局、勞工和職業(yè)培訓(xùn)總局等多個(gè)部門。其中,勞工和職業(yè)培訓(xùn)總局由6個(gè)部門組成,分別為:勞工監(jiān)察局、雇傭和人力局、職業(yè)健康局、社會(huì)保障局、職業(yè)培訓(xùn)局、職業(yè)技能和勞動(dòng)力市場(chǎng)局。

        3.2.3 泰國(guó)安全生產(chǎn)體系基本情況

        在泰國(guó),泰國(guó)勞工部負(fù)責(zé)泰國(guó)的勞工職業(yè)安全健康等相關(guān)工作。勞工部的主要職能是開展勞工行政管理、勞工保護(hù)、勞工技能發(fā)展和就業(yè)促進(jìn)監(jiān)督等與勞工相關(guān)的工作,其下設(shè)6個(gè)廳(室),分別為:辦公廳、常務(wù)秘書辦公室、就業(yè)廳、技能發(fā)展廳、勞工保護(hù)和福利廳、社會(huì)保障辦公室。

        4 研究國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系分析

        4.1 老撾安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系及特點(diǎn)

        老撾的安全生產(chǎn)工作處于剛起步階段,立法尚不健全,未出臺(tái)專門的安全生產(chǎn)主體法律。目前,與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律主要是以《勞工法(2013)》為主體,內(nèi)容與勞工保障和社會(huì)福利相關(guān)。另外,老撾政府還頒布了與勞工保障相關(guān)的法律法規(guī),包括《反販運(yùn)法(2015)》、《教育法(2015)》、《勞工入境和出境管理法(2014)》、《反對(duì)和防止暴力侵害婦女和兒童法(2014)》。除此之外,老撾政府批準(zhǔn)使用了大量的國(guó)際公約,用以補(bǔ)充本國(guó)的法律法規(guī)體系。在勞工保障公約方面,老撾政府批準(zhǔn)使用了《夜間工作公約(1990)》(第171號(hào))、《三方磋商(國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn))公約(1976)》(第144號(hào))、《消除(就業(yè)和職業(yè))歧視公約(1958)》(第111號(hào))、《最低年齡公約(1973)》(第138號(hào))、《禁止和立即行動(dòng)消除最惡劣形式的童工勞動(dòng)公約(1999)》(第182號(hào))、《青少年夜間工作公約(1919)》(第6號(hào))、《強(qiáng)迫勞動(dòng)公約(1930)》(第29號(hào))、《白鉛(油漆)公約(1921)》(第13號(hào))等。

        通過分析,可歸納出老撾安全生產(chǎn)法律法規(guī)有以下特點(diǎn)。

        (1)安全生產(chǎn)以勞工保障為出發(fā)點(diǎn)。從《勞工法(2013)》及相關(guān)法律法規(guī)的頒布實(shí)施來看,相關(guān)法律對(duì)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定更加側(cè)重于勞工保障。

        (2)法律法規(guī)對(duì)政府、企業(yè)和雇員職責(zé)規(guī)定明確。根據(jù)規(guī)定,政府在安全生產(chǎn)工作中負(fù)責(zé)相關(guān)法律法規(guī)和政策的制定,指導(dǎo)企業(yè)開展安全生產(chǎn)工作;企業(yè)對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作負(fù)有主體責(zé)任,組織開展本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作,進(jìn)而保障雇員的安全和健康;雇員有遵守安全生產(chǎn)規(guī)定和發(fā)現(xiàn)問題上報(bào)的義務(wù)。

        (3)采用大量國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)作為法律法規(guī)體系的補(bǔ)充。由于老撾安全生產(chǎn)法律法規(guī)的發(fā)展緩慢和國(guó)際勞工組織的援助,老撾引用了國(guó)際勞工組織大量的公約作為本國(guó)勞工相關(guān)法律法規(guī)體系的補(bǔ)充,起到了暫時(shí)彌補(bǔ)國(guó)內(nèi)相關(guān)方面立法滯后的現(xiàn)狀,一定程度上緩解了亟需立法的壓力。

        4.2 柬埔寨安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系及特點(diǎn)

        目前,柬埔寨還沒有頒布直接以安全生產(chǎn)為主要規(guī)范對(duì)象的法律,與安全生產(chǎn)相關(guān)的主要法律是《勞工法(1997)》。同時(shí),為落實(shí)《勞工法(1997)》中對(duì)安全生產(chǎn)的要求,勞工部頒布實(shí)施了一系列的部門規(guī)章,如:《勞工部關(guān)于建筑施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生條件的規(guī)定(2011)》、《勞工部關(guān)于建筑施工現(xiàn)場(chǎng)氣象風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防的規(guī)定(2011)》、《勞工部關(guān)于建筑施工現(xiàn)場(chǎng)儲(chǔ)存、廢物管理和清潔的規(guī)定(2011)》。另外,為了加快與國(guó)際接軌,柬埔寨政府簽署通過了國(guó)際勞工組織的相關(guān)勞工保護(hù)公約,包括第4號(hào)、6號(hào)、13號(hào)、29號(hào)、87號(hào)、138號(hào)和182號(hào)等公約。

        通過分析,可歸納出柬埔寨安全生產(chǎn)法律法規(guī)有以下特點(diǎn)。

        (1)安全生產(chǎn)法律法規(guī)以《勞工法》等相關(guān)法律為基礎(chǔ)。近年來,隨著柬埔寨政治的穩(wěn)定,社會(huì)發(fā)展對(duì)勞工需求迅猛,政府將勞工保護(hù)立法作為重要目標(biāo),并將安全生產(chǎn)相關(guān)要求納入到勞工保護(hù)立法的體系范疇之內(nèi),形成了以《勞工法》為統(tǒng)領(lǐng)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系。

        (2)部門規(guī)章是安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系的重要組成和補(bǔ)充。實(shí)踐中,柬埔寨勞工部逐步制定實(shí)施了大量的部門規(guī)章,對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作起到了很好的推進(jìn)和約束作用。

        (3)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與國(guó)際化接軌較快。自政治穩(wěn)定之后,柬埔寨政府也逐步重視對(duì)勞動(dòng)者的安全健康保護(hù),在國(guó)際勞工組織和相關(guān)國(guó)家的幫助下,柬埔寨逐步引入了大量的國(guó)際公約作為保障本國(guó)安全生產(chǎn)工作開展的重要法規(guī),同時(shí)也加快了柬埔寨安全生產(chǎn)法律法規(guī)與國(guó)際接軌的進(jìn)程。

        4.3 泰國(guó)安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系及特點(diǎn)

        目前,泰國(guó)基本上形成了以《職業(yè)安全健康與作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境法(2011)》為安全生產(chǎn)主體法,相關(guān)法律為輔助,部級(jí)規(guī)章、廳級(jí)通告規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)為補(bǔ)充的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系。其中,《憲法》對(duì)勞工保護(hù)提出了整體要求;《職業(yè)安全健康與作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境法(2011)》對(duì)職業(yè)安全健康工作提出了全面系統(tǒng)的要求和規(guī)定;《勞工保護(hù)法(1998)》、《工廠法(1992)》和《家庭工作保護(hù)法(2010)》對(duì)企業(yè)采取措施預(yù)防工傷事故發(fā)生提出了要求;相關(guān)部委頒布的部門規(guī)章對(duì)職業(yè)安全健康法律的要求作了進(jìn)一步的細(xì)化,提高了法律條款的針對(duì)性和實(shí)用性。另外,泰國(guó)政府簽署通過的國(guó)際公約也是泰國(guó)安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系的重要組成部分,如2015年9月批準(zhǔn)了國(guó)際勞工組織的《關(guān)于促進(jìn)職業(yè)安全與衛(wèi)生框架的公約》(187號(hào)公約)。

        通過分析,可歸納出以下泰國(guó)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的主要特點(diǎn)。

        (1)安全生產(chǎn)與職業(yè)健康立法一體化。泰國(guó)將安全生產(chǎn)和職業(yè)健康的立法納入整體規(guī)定范疇,從統(tǒng)籌一體的角度上對(duì)政府、企業(yè)和雇員在安全生產(chǎn)和職業(yè)健康工作中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的權(quán)利和責(zé)任作了明確的規(guī)定。

        (2)安全生產(chǎn)配套立法較為健全。泰國(guó)勞工部和相關(guān)部委制定頒布了大量配套的部門規(guī)章,對(duì)法律條款的重點(diǎn)內(nèi)容和重點(diǎn)領(lǐng)域作了進(jìn)一步更加明確的規(guī)定,提高了法律條款的實(shí)用性和可操作性。

        (3)對(duì)安全生產(chǎn)違法行為處罰極其嚴(yán)格。從對(duì)違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的處罰規(guī)定來看,在泰國(guó)一旦違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定,相關(guān)責(zé)任人不僅會(huì)面臨經(jīng)濟(jì)上的處罰,更會(huì)受到監(jiān)禁的刑事處罰。

        (4)安全生產(chǎn)工傷界定范圍較大。由于泰國(guó)安全生產(chǎn)與職業(yè)安全健康一體化,所以法律法規(guī)中對(duì)于雇員安全生產(chǎn)工傷界定范圍不僅包括身體上的受傷,還包括因工作造成的員工心理健康傷害。

        (5)安全生產(chǎn)法律法規(guī)逐步與國(guó)際和區(qū)域接軌。近年來,泰國(guó)政府批準(zhǔn)了國(guó)際勞工組織等相關(guān)國(guó)際公約,逐步采納了國(guó)際組織對(duì)勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)安全健康的規(guī)定要求,加快了國(guó)際接軌速度。同時(shí),泰國(guó)也積極參與東盟10國(guó)關(guān)于東盟職業(yè)安全健康標(biāo)準(zhǔn)一體化的戰(zhàn)略構(gòu)想,為區(qū)域安全生產(chǎn)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)通行通用鋪墊了道路。

        5 研究國(guó)家中資企業(yè)安全生產(chǎn)實(shí)踐調(diào)研

        5.1 中交建柬埔寨安全生產(chǎn)實(shí)踐調(diào)研

        為了解中資企業(yè)在柬埔寨安全生產(chǎn)工作開展情況,對(duì)中交建柬埔寨某公路工程項(xiàng)目進(jìn)行了調(diào)研,發(fā)現(xiàn)其在安全生產(chǎn)工作開展方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)主要為:

        (1)以安全為本,牢固樹立“安全第一”的指導(dǎo)思想。項(xiàng)目部牢固樹立安全責(zé)任意識(shí),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,避免施工中出現(xiàn)安全事故,確保項(xiàng)目平穩(wěn)有序運(yùn)行。

        (2)強(qiáng)化安全交底,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底制度,在每道工序開工前對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全交底,告知作業(yè)人員所從事工作的風(fēng)險(xiǎn)及規(guī)避方法,保證作業(yè)過程中人員安全。

        (3)加大安全教育培訓(xùn),積極做好新進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員的三級(jí)安全教育工作,做好安全教育會(huì)議記錄和三級(jí)教育卡,使作業(yè)人員從“要我安全”到“我要安全”,再到“我會(huì)安全”的思想轉(zhuǎn)變。

        (4)加大應(yīng)急安全管理,項(xiàng)目部針對(duì)工程特點(diǎn)對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了修訂,制定了年度演練計(jì)劃,并按照演練計(jì)劃定期組織人員對(duì)預(yù)案進(jìn)行學(xué)習(xí)演練,提高了施工人員的應(yīng)急處置能力。

        5.2 中電建泰國(guó)安全生產(chǎn)實(shí)踐調(diào)研

        為了解中資企業(yè)在柬埔寨安全生產(chǎn)工作開展情況,對(duì)中電建泰國(guó)某廠房建設(shè)工程項(xiàng)目進(jìn)行了調(diào)研,發(fā)現(xiàn)其在安全生產(chǎn)工作實(shí)踐上有以下主要經(jīng)驗(yàn)。

        (1)公司整體重視項(xiàng)目安全管理工作。公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為安全管理組織建設(shè)是保障員工和公司權(quán)益的基礎(chǔ),是開展安全活動(dòng)和制定安全措施的首要保障,通過設(shè)置專職安全人員來落實(shí)安全工作部署,以現(xiàn)場(chǎng)排查和例行檢查來發(fā)現(xiàn)隱患問題,并及時(shí)加快整改到位。

        (2)公司重視員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。公司非常重視員工安全技能培訓(xùn),積極開展了各類知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),主要包括員工進(jìn)場(chǎng)安全培訓(xùn)、專項(xiàng)(專題)安全培訓(xùn)和舉行相關(guān)知識(shí)競(jìng)賽。

        6 問題挑戰(zhàn)與建議措施

        6.1 問題挑戰(zhàn)

        通過研究分析并結(jié)合實(shí)際調(diào)研,發(fā)現(xiàn)老撾、柬埔寨和泰國(guó)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系均具有其本國(guó)的基本特色,與我國(guó)安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系存在一定的差異。實(shí)踐中,涉外中資企業(yè)能夠較好遵守所在國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,積極推進(jìn)安全生產(chǎn)工作的落實(shí)。與國(guó)內(nèi)開展安全生產(chǎn)工作對(duì)比,中資企業(yè)在國(guó)外面臨的問題和挑戰(zhàn)可以概括為以下幾點(diǎn)。

        (1)受到安全監(jiān)管法律法規(guī)方面的困擾。由于東盟多數(shù)國(guó)家屬于小語種,安全監(jiān)管相關(guān)法律法規(guī)均是用當(dāng)?shù)卣Z言書寫,大多數(shù)未被翻譯成漢語或者翻譯不規(guī)范的現(xiàn)象比比皆是,造成了中資企業(yè)對(duì)國(guó)外安全生產(chǎn)法律理解和應(yīng)用的難題。

        (2)安全管理方面的爭(zhēng)議時(shí)有發(fā)生。老撾、柬埔寨、泰國(guó)和中國(guó)在安全管理的理念、方法、手段上有所不同,造成企業(yè)在具體管理環(huán)節(jié)的處理上可能出現(xiàn)一定的誤解甚至?xí)l(fā)生爭(zhēng)議,而一旦發(fā)生爭(zhēng)議甚至沖突,中資企業(yè)往往處于弱勢(shì)地位。

        (3)非傳統(tǒng)安全給安全生產(chǎn)工作造成威脅。近年來,東南亞恐怖主義有所抬頭,給當(dāng)?shù)刂匈Y企業(yè)的安全生產(chǎn)工作帶來了新的威脅,導(dǎo)致部分企業(yè)安全投入時(shí)有所顧忌,埋下了新的安全隱患。

        (4)應(yīng)急管理工作對(duì)安全生產(chǎn)工作提出了新要求。隨著我國(guó)涉外企業(yè)的投資范圍和領(lǐng)域越來越廣,其所在國(guó)家自然災(zāi)害的發(fā)生為安全生產(chǎn)工作提出了新的挑戰(zhàn),需要企業(yè)加強(qiáng)統(tǒng)籌安全生產(chǎn)與應(yīng)急管理工作,提前做好災(zāi)害應(yīng)對(duì)的預(yù)案。

        6.2 建議措施

        通過分析研究,建議從以下兩個(gè)方面著手,來加強(qiáng)我國(guó)與老撾、柬埔寨和泰國(guó)等東盟國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系建設(shè)合作,彼此吸取借鑒安全生產(chǎn)法律法規(guī)建設(shè)成功經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開展保駕護(hù)航。

        (1)加強(qiáng)對(duì)東南亞國(guó)家的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)輸出。整體而言,老撾、柬埔寨、泰國(guó)3個(gè)國(guó)家的安全生產(chǎn)監(jiān)管和法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)與國(guó)內(nèi)存在一定差異。特別是老撾和柬埔寨,很多標(biāo)準(zhǔn)老化、缺失現(xiàn)象嚴(yán)重。調(diào)研中,老撾相關(guān)部門表示希望我國(guó)支持加強(qiáng)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)研究和信息化建設(shè);柬埔寨希望雙方在標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)方面加強(qiáng)交流合作;泰國(guó)希望學(xué)習(xí)借鑒我國(guó)在安全生產(chǎn)方面的先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。建議牢牢把握當(dāng)前機(jī)遇和有利時(shí)機(jī),順勢(shì)而為,主動(dòng)作為,通過援建科研機(jī)構(gòu)、鼓勵(lì)中資企業(yè)發(fā)揮影響帶動(dòng)作用等方式,輸出更多國(guó)內(nèi)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),為今后更多中資企業(yè)參與“一帶一路”建設(shè)把握先機(jī)和贏得主動(dòng)。

        (2)加大對(duì)參與“一帶一路”建設(shè)企業(yè)的指導(dǎo)。今后,隨著“一帶一路”建設(shè)力度加大,越來越多的中資企業(yè)將參與其中。加大對(duì)參與“一帶一路”建設(shè)企業(yè)的指導(dǎo),降低安全風(fēng)險(xiǎn)和安全成本,事關(guān)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和我國(guó)國(guó)際形象。為此,建議從3個(gè)途徑加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的相關(guān)指導(dǎo)工作,即:一是政府部門搭建交流互動(dòng)平臺(tái),為涉外中資企業(yè)提供法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)支撐。在平臺(tái)上,要側(cè)重將“一帶一路”沿線國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行系統(tǒng)梳理和共享,便于企業(yè)查找和使用,避免重復(fù)翻譯,節(jié)省資源。二是加強(qiáng)對(duì)典型案例的研究力度,找出薄弱環(huán)節(jié),彌補(bǔ)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)短板,進(jìn)一步降低企業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)和安全損失。三是為企業(yè)提供法律支持和援助,進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),編制“一帶一路”沿線國(guó)家安全法律風(fēng)險(xiǎn)提示,讓更多想走出國(guó)門去的中資企業(yè)提前熟悉,及早準(zhǔn)備,有效應(yīng)對(duì)。

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