對非公企業(yè)來說，凝聚力就是戰(zhàn)斗力，有戰(zhàn)斗力就有經(jīng)營效益。丹東百草廳藥店從2009年6月成立黨支部以來，抓黨建、聚人心、促發(fā)展，利潤率和知名度連年攀升，成為當(dāng)?shù)匕傩招闹许懏?dāng)當(dāng)?shù)摹胺判乃幏俊?。百草廳黨支部也先后被評為市級(jí)黨支部規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)、“五星黨支部”和丹東市先進(jìn)基層黨組織。

提高思想站位，堅(jiān)定“紅色理念”

百草廳黨支部成立伊始，藥店就把“中共百草廳支部委員會(huì)”的牌子掛在門前。合作伙伴到藥店洽談業(yè)務(wù)，無不刮目相看，再看到墻上的黨建展板和“五星級(jí)黨員示范店”牌匾，更是豎起大拇指贊嘆不已。10年來，黨支部通過學(xué)習(xí)與實(shí)踐，從建立到建強(qiáng)，從摸索學(xué)習(xí)到發(fā)揮作用，助推著企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。近年來，黨支部扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)格黨的組織生活，通過開展專題研討、觀摩情景互動(dòng)式黨課、聆聽模范人物先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等方式，增強(qiáng)黨員黨性意識(shí)，堅(jiān)定“紅色理念”，也擦亮了百草廳黨支部這塊紅色品牌。

加強(qiáng)組織建設(shè)，筑牢“紅色堡壘”

在各級(jí)組織部門的指導(dǎo)下，百草廳黨支部堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，深入推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)。投入資金建立了黨員活動(dòng)室，將“永遠(yuǎn)跟黨走、黨在我心中”“不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)”等黨建標(biāo)語和黨員義務(wù)、黨員權(quán)利等內(nèi)容展板放置在活動(dòng)室的醒目位置，讓黨員隨時(shí)接受黨的教育。制定了“三會(huì)一課”、黨費(fèi)繳納、黨日活動(dòng)等具體制度，形成“黨員信息、黨費(fèi)收繳、組織生活、綜合材料”4本臺(tái)賬，堅(jiān)持每周集中學(xué)習(xí)一次、每月15日開展黨日活動(dòng)，支部活動(dòng)開展得有聲有色。黨支部規(guī)范化建設(shè)使藥店經(jīng)營管理更加規(guī)范，得到更多顧客認(rèn)可，“紅色堡壘”也逐漸成為百姓心中的“放心藥店”。

加強(qiáng)黨員管理，培育“紅色隊(duì)伍”

百草廳黨支部雖然只有4名黨員，但學(xué)習(xí)行為自覺、學(xué)習(xí)氛圍濃厚、學(xué)習(xí)方法靈活。有時(shí)黨員外出采買、跑營銷時(shí)就通過黨員微信群，推送學(xué)習(xí)內(nèi)容，集中約定時(shí)間開展網(wǎng)上專題研討。出差在外的黨員，還通過微信支付，及時(shí)交納黨費(fèi)，推動(dòng)黨支部從“有形”到“有效”的轉(zhuǎn)變。深入開展“三向培養(yǎng)”，切實(shí)加大對優(yōu)秀員工的培養(yǎng)力度。同時(shí)，采取“一對一”聯(lián)系的模式做好發(fā)展黨員工作。

發(fā)揮先鋒作用，傳播“紅色能量”

近十年來的實(shí)踐證明，抓好黨支部建設(shè)對藥店的生產(chǎn)經(jīng)營有百利而無一害。黨支部開展了“我為藥店發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，將黨建工作和經(jīng)營發(fā)展緊密結(jié)合起來，讓黨員以主人翁的姿態(tài)參與到藥店經(jīng)營管理中來，使藥店經(jīng)營更加規(guī)范。開展了“亮身份、踐承諾、當(dāng)先鋒、樹形象”活動(dòng)，在柜臺(tái)設(shè)置“黨員先鋒崗”，全體黨員佩戴黨徽為民服務(wù)。藥店每年都為社區(qū)居民免費(fèi)義診，為困難群眾免費(fèi)送藥，定期幫扶困難群眾，在誠信經(jīng)營和服務(wù)群眾中不斷發(fā)展，使黨支部真正成為藥店的“金字招牌”。