上海市2018年度(績效)考核工作在四季度正式啟動,要求在2019年春節(jié)前完成。就更好地開展績效考核工作確保完成年初制定的考核目標任務,該市明確提出要求:一是發(fā)揮績效考核的“指揮棒”作用,助推上海城市能級和核心競爭力提升;二是要聚焦重點工作,突出考核工作實績;三是結合機構改革,嚴謹細致地組織實施好2018年度績效考核工作,做到不斷不亂不散,確保平穩(wěn)有序。
公務員文萃2019年1期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟和信息化》2024年2期
4《微型小說月報》2024年10期
5《工業(yè)微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業(yè)管理與科技》2024年6期
9《現(xiàn)代食品》2024年4期
10《衛(wèi)生職業(yè)教育》2024年10期
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