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        分析新常態(tài)背景下國企改革對(duì)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響

        2019-02-28 07:33:42姚文榮
        科學(xué)與財(cái)富 2019年3期

        姚文榮

        摘要:進(jìn)入二十一世紀(jì)以后,中國的經(jīng)濟(jì)取得了前所未有的發(fā)展,這使得國有企業(yè)深化改革擁有了最強(qiáng)有力的支持,而國有企業(yè)的改革反過來又能給國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力。因此,企業(yè)在今后的發(fā)展中務(wù)必要持續(xù)對(duì)內(nèi)部管理體系進(jìn)行優(yōu)化、完善和改革用人制度,增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤。而國企想要取得發(fā)展和進(jìn)步,又離不開中國經(jīng)濟(jì)體制改革的支撐。

        關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)新常態(tài);國企改革;經(jīng)濟(jì)提速

        引言

        作為中國經(jīng)濟(jì)體制改革中最重要的一個(gè)部分,國企改革對(duì)于中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響是十分巨大的。目前來看雖然國企改革面臨著一些亟待解決的問題,但也已經(jīng)積攢了一些成熟的經(jīng)驗(yàn)。在新常態(tài)背景下,國企改革工作務(wù)必要秉持長遠(yuǎn)發(fā)展的理念,確保國企的經(jīng)營和發(fā)展質(zhì)量。本文首先分析了經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下國企改革的幾大特征,而后簡述了國企改革對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響。

        1 經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下國企改革特征

        1.1改革方向具有明確性

        國企改革十分復(fù)雜,但是其中最重要的一點(diǎn)就是必須要把握住改革的方向,從跟風(fēng)盲目改革中抽離出來,結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新情況和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際狀態(tài),借鑒其他國有企業(yè)改革的模式和方法,積極吸收其他國有企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)要有選擇的學(xué)習(xí),絕不能直接復(fù)制粘貼。不一樣的國有企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展改革中有著不一樣的進(jìn)度和目標(biāo),經(jīng)過改革想要取得的成果卻是相同的,即通過改革國有企業(yè)經(jīng)營管理策略提高經(jīng)濟(jì)收益。國有企業(yè)的改革務(wù)必要始終朝著一個(gè)方向進(jìn)行,要根據(jù)企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)的種類確定具體的技術(shù)改革方案,而后采用各種方式確定方案得以落實(shí),可以說在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,國有企業(yè)改革最大的特征就是改革方向的明確性。

        1.2企業(yè)改革更具務(wù)實(shí)性

        國有企業(yè)必須要對(duì)自身的產(chǎn)業(yè)管理工作情況進(jìn)行分析,不斷提高工作質(zhì)量,對(duì)其中存在的問題進(jìn)行解決,保證后續(xù)措施能夠跟上改革進(jìn)度。舉個(gè)例子來說,在工作中必須要以改革小組的監(jiān)督為前提,不斷調(diào)整改革策略和改革方式,提高企業(yè)職責(zé)的認(rèn)知程度,不斷提高改革內(nèi)容和改革手段的合理性以及實(shí)效性,同時(shí)還要對(duì)改革的全過程進(jìn)行研究和調(diào)查,避免中途出現(xiàn)偏差。國有企業(yè)的改革和發(fā)展不可能一帆風(fēng)順的進(jìn)行,遇到一些阻礙和難題在所難免,所以說我們必須要心態(tài)穩(wěn)定,不斷吸取新的工作經(jīng)驗(yàn)。

        1.3改革內(nèi)容更具科學(xué)性

        國有企業(yè)改革工作的內(nèi)容必須要不斷朝著更加科學(xué)更加完善的方向發(fā)展,同時(shí)改革目標(biāo)也要越來越明確,放眼全局以立體化多元化的眼光考量管理體系,以多個(gè)角度為出發(fā)點(diǎn)同時(shí)規(guī)劃企業(yè)未來的發(fā)展之路,只有這樣國有企業(yè)的管理工作才能更加高效。以國有企業(yè)經(jīng)營的實(shí)際情況為突破點(diǎn),增強(qiáng)技術(shù)開發(fā)力度,不斷提高企業(yè)內(nèi)部競爭力,吸引新的人才進(jìn)入到企業(yè)工作。另外,國有企業(yè)在確定改革方針的過程中務(wù)必要始終保持科學(xué)化的思路,從而確保企業(yè)現(xiàn)有資源的充分利用以及人力資源的高效調(diào)配,保證信息的透明和管理的水準(zhǔn),只有做到這一點(diǎn),國有企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營才能長遠(yuǎn)進(jìn)行,企業(yè)的發(fā)展和國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展才能掛鉤,這對(duì)于企業(yè)的進(jìn)步有百利而無一害。

        2國企改革對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響

        2.1加強(qiáng)市場自身調(diào)控能力

        國有企業(yè)改革必須要始終把國家宏觀調(diào)控這個(gè)因素考慮在內(nèi),始終對(duì)市場的自我調(diào)控能力進(jìn)行研究,增強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)的活力,避免太過于依賴國家政策調(diào)控。當(dāng)然這個(gè)過程中也不是說讓市場可以毫無監(jiān)管的發(fā)展,而是要以合適的手段調(diào)整經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向并且做出一定的指導(dǎo)。國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展更多的時(shí)候還是需要依靠市場的自我調(diào)節(jié)功能,黨和政府應(yīng)該盡可能避免對(duì)市場運(yùn)行造成影響。市場經(jīng)濟(jì)存在一定的缺陷,在這些缺陷影響到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況下才需要制訂一些政策和方案來改變情況,而改革領(lǐng)導(dǎo)更是要始終以自身為出發(fā)點(diǎn)不斷提高自身的整體能力,將國有企業(yè)改革的精神和作風(fēng)貫徹到每一個(gè)員工身上,不斷提高員工的改革熱情,把國有企業(yè)的發(fā)展引入每一個(gè)員工心中。

        2.2促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速流通

        國有企業(yè)的改革意義重大,其在促進(jìn)企業(yè)自身穩(wěn)定發(fā)展的同時(shí),也會(huì)將改革的精神和品質(zhì)發(fā)揚(yáng)開來,幫助企業(yè)取得更加高質(zhì)量的發(fā)展,不斷提高企業(yè)經(jīng)營管理的水平,在促進(jìn)企業(yè)盈利提升的同時(shí)也為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力,在保證了企業(yè)自身進(jìn)步的前提下也能夠?yàn)橹袊厣鐣?huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的成熟與進(jìn)步帶來推動(dòng)力。另外,國有企業(yè)改革還能夠促進(jìn)中國市場經(jīng)濟(jì)流通速度,不斷提高國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潛力,將黨和政府宏觀調(diào)控對(duì)市場帶來的不利影響抵消掉,保證中國特色社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的健康成長,并以此提高中國經(jīng)濟(jì)增長的速度,讓中國這個(gè)經(jīng)濟(jì)體在世界范圍內(nèi)獲得認(rèn)可并占有一席之地,為國家經(jīng)濟(jì)實(shí)力的提升打好基礎(chǔ)。

        2.3挖掘國家綜合經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?jié)摿?/p>

        國有企業(yè)的改革能夠讓國有企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營質(zhì)量得到進(jìn)一步的提升,讓國有企業(yè)的盈利變得更加可觀,同時(shí)也能給國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供前所未有的動(dòng)力。在國有企業(yè)改革的過程中,我們必須要避免虛假和不實(shí)信息的傳播,不斷增強(qiáng)信息公開透明的程度。讓國有企業(yè)發(fā)展的效率得到提高的同時(shí),樹立企業(yè)正面的形象,并且以自身的改革探索之路為企業(yè)國有企業(yè)發(fā)展改革打下基礎(chǔ)。不同的企業(yè)管理機(jī)制有所不同各有千秋,因此各個(gè)企業(yè)在合作學(xué)習(xí)的過程中將會(huì)形成共同發(fā)展的大局面,從而帶動(dòng)所有產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,使企業(yè)發(fā)展的前景更加光明,也使企業(yè)發(fā)展的道理更加通暢。

        2.4我國經(jīng)濟(jì)增長機(jī)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的轉(zhuǎn)變

        隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,國民經(jīng)濟(jì)也在迅速增長,其經(jīng)濟(jì)增長主要來源于我國早期資本的投入。然而,在21世紀(jì)以后,因生產(chǎn)量逐年下降,國企經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)開始讓人們擔(dān)憂。以往我國靠大量資本投入來實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,已經(jīng)不適合現(xiàn)代化發(fā)展形勢了,只有國企與時(shí)俱進(jìn),改革與創(chuàng)新當(dāng)前的資本投入形式才能夠提升經(jīng)濟(jì)效益。再者,國企應(yīng)該有效的引入經(jīng)濟(jì)新常態(tài),來防止生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)下滑狀態(tài),這也是維持我國經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的最佳方式。因此,新常態(tài)背景下,國企應(yīng)該借助于此進(jìn)行有效的改革,維持我國經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展,從而降低我國經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

        2.5國企改革與并購

        伴隨著國企改革的不斷發(fā)展與實(shí)施,促使我國許多企業(yè)也在進(jìn)行內(nèi)部的更新與改制。從我國企業(yè)當(dāng)前的改制與產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓上看,國企實(shí)行戰(zhàn)略性退出,并引進(jìn)外資與民資,參與到國企改革中,使國企經(jīng)營體制與管理體系都在發(fā)生變化。國企的改革標(biāo)準(zhǔn)較為明確,是構(gòu)建一個(gè)政企分開、責(zé)權(quán)明確、產(chǎn)權(quán)清晰的現(xiàn)代化管理制度。在國企改革中最重要的是明確產(chǎn)權(quán)的規(guī)范化管理結(jié)構(gòu),這也是提升國企經(jīng)濟(jì)的根本出路。因此,經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,國企在改革中應(yīng)該把握經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵要素,國企的重組與并購是國企改革的重點(diǎn),同時(shí)也能夠影響到國企的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

        結(jié)語

        總而言之,國有企業(yè)的改革具有十分突出的重要意義,能夠保證中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷提速,也能夠讓中國的經(jīng)濟(jì)實(shí)力進(jìn)一步增強(qiáng)。在新常態(tài)下的國有企業(yè)改革會(huì)對(duì)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,因此在今后的發(fā)展中,國有企業(yè)應(yīng)該不斷調(diào)整改革策略和工作方案,加大內(nèi)部改革力度促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

        參考文獻(xiàn)

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