唐先喜

（河南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局第四地質(zhì)勘查院，河南 鄭州 450001）

當(dāng)下我國礦山采礦安全管理仍存在諸多不足之處，很多采礦企業(yè)并沒有真正重視安全管理工作，對(duì)于安全管理工作的投入力度較小，這從一定程度也導(dǎo)致礦山安全事故頻發(fā)，不僅對(duì)企業(yè)帶來了嚴(yán)重的損失，更為社會(huì)帶來了諸多不良影響。所以對(duì)于礦山采礦安全管理問題一定要嚴(yán)加重視，并制定相關(guān)可行性措施保證這一工作的順利展開，保證采礦的安全性。

1 礦山采礦安全管理問題探析

1.1 重視度的嚴(yán)重不足

在進(jìn)行礦山采礦作業(yè)中，因?yàn)槠渚哂袆诶坌量嗉胺ξ兜墓ぷ餍再|(zhì)，大多數(shù)礦產(chǎn)技術(shù)監(jiān)管人員和采礦作業(yè)人員往往對(duì)安全管理問題不予重視，并且采礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層也對(duì)這一問題不予重視，并沒有制定相關(guān)的措施保證開采作業(yè)人員的安全，沒有做到對(duì)其安全負(fù)責(zé)，更甚者毫不關(guān)心這一問題。也由于在這樣的大背景下，才會(huì)頻頻出現(xiàn)礦山采礦安全事故。在這其中也具有一些詳細(xì)原因，例如，在基本的安全監(jiān)管工作中，礦產(chǎn)技術(shù)監(jiān)管人員嚴(yán)重失職，完全忽視了采礦作業(yè)人員的人身安全問題，這便是沒有盡職盡責(zé)，履行自己工作義務(wù)的表現(xiàn)，而這樣的監(jiān)管人員不在少數(shù)。除這一原因以外，還有一個(gè)直接原因便是采礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層下發(fā)的安全管理指示無法有效地傳達(dá)至基層，兩者之間沒有建立有效的聯(lián)系，領(lǐng)導(dǎo)層與基層嚴(yán)重缺乏交流與溝通，只是各司其職互不聯(lián)系，正是因?yàn)榻涣鞯膮T乏，工作協(xié)調(diào)的延緩，監(jiān)管工作沒有任何反饋，進(jìn)而導(dǎo)致了礦山開采安全事故頻發(fā)，嚴(yán)重威脅開采作業(yè)人員的人身安全。最后一點(diǎn)，礦山開采作業(yè)人員不具備完善的安全意識(shí)，一些采礦企業(yè)在招聘開采作業(yè)人員時(shí)，并沒有嚴(yán)格要求其具有相應(yīng)的專業(yè)能力及心理素質(zhì)，也沒有對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)和考核，所以這也導(dǎo)致開采作業(yè)人員專業(yè)能力不過關(guān)，無法認(rèn)識(shí)到工作過程中可能會(huì)出現(xiàn)的危險(xiǎn)及隱患，并且也不具備相應(yīng)的應(yīng)急能力和救護(hù)能力，所在在諸多礦山開采事故中，很多開采人員其實(shí)可以實(shí)現(xiàn)自救擺脫危險(xiǎn)，但因?yàn)槠洳痪邆湎鄳?yīng)的專業(yè)能力及應(yīng)急水平，進(jìn)而錯(cuò)過了逃生最佳時(shí)機(jī)[1]。所以，通過上述分析我們可知，礦山采礦安全管理工作并不是通過領(lǐng)導(dǎo)層或者監(jiān)管部門，抑或是開采作業(yè)人員便能做到最好，它更需要一定的制度依托，全部工作人員的努力，安全意識(shí)的灌輸?shù)炔拍苴呌谕晟?。也正是因?yàn)槿绱?，在?yōu)化和完善礦山開采安全管理工作時(shí)，不應(yīng)只將側(cè)重點(diǎn)放于某一部門或某個(gè)人身上，礦山采礦安全管理工作本身便具有全面性，應(yīng)從全方位抓起，從局部進(jìn)行優(yōu)化和完善。

1.2 設(shè)備匱乏及不完善

當(dāng)下很多采礦企業(yè)的規(guī)范化尚且無法達(dá)標(biāo)，導(dǎo)致其無法達(dá)標(biāo)的直接原因便是設(shè)備的匱乏及不完善。與此同時(shí)，因?yàn)槿狈ο嚓P(guān)的采礦設(shè)備，也直接導(dǎo)致礦山采礦過程中事故出現(xiàn)率大幅提升，嚴(yán)重威脅開采作業(yè)人員的人身財(cái)產(chǎn)安全。即使某些采礦企業(yè)已經(jīng)達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)水平，但是因?yàn)橘Y金不充裕等原因仍使用老舊的開采設(shè)備，并且嚴(yán)重缺乏保養(yǎng)，這樣的設(shè)備便為開采過程增添了諸多風(fēng)險(xiǎn)。因此礦山采礦安全管理問題不單是管理意識(shí)的缺失導(dǎo)致，采礦設(shè)備的不完善也是一個(gè)重要原因[2]。

2 礦山采礦安全管理問題防護(hù)措施

安全問題是礦山采礦中的一大問題，如果在采礦進(jìn)程中出現(xiàn)了安全事故，將會(huì)嚴(yán)重威脅工作人員的人身安全，對(duì)采礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益帶來嚴(yán)重影響。所以應(yīng)優(yōu)化和完善礦山采礦安全管理工作，本文針對(duì)以上安全問題提出了下述防護(hù)措施。

2.1 強(qiáng)化安全監(jiān)管工作

對(duì)于礦山采礦安全管理工作，應(yīng)從全面、細(xì)節(jié)、嚴(yán)格三方面出發(fā)，在制定安全防范措施時(shí)一定要與開采情況結(jié)合，經(jīng)過仔細(xì)的考慮后制定相應(yīng)的防護(hù)措施。第一，應(yīng)從采礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層開始，領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)強(qiáng)化自身對(duì)采礦安全的重視度，并且認(rèn)識(shí)到安全管理問題在礦山采礦中的重要性，能夠制定相關(guān)的安全管理制度為安全管理工作的開展扎實(shí)基礎(chǔ)，實(shí)時(shí)實(shí)地對(duì)基層進(jìn)行考察，加強(qiáng)與基層工作人員的交流和溝通。

從根源解決對(duì)基層狀況不了解的問題，并且加大各項(xiàng)安全管理工作的力度，將礦山開采安全防范理念放入至企業(yè)的核心發(fā)展理念中，讓全部工作人員都能夠意識(shí)到安全問題，重視安全問題，對(duì)企業(yè)員工開展思想建設(shè)工作。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)具備開展安全防范工作是一種對(duì)社會(huì)、對(duì)企業(yè)、對(duì)工作人員負(fù)責(zé)的體現(xiàn)的觀念。第二，企業(yè)的安全監(jiān)管工作人員是安全防護(hù)措施的實(shí)施者，所以不能有任何失職，既然作為安全監(jiān)管人員，應(yīng)意識(shí)到自身工作的優(yōu)化可以有效保證基層開采作業(yè)人員的人身安全，其次安全監(jiān)管人員也要全面了解相關(guān)安全規(guī)章制度，對(duì)開采人員進(jìn)行嚴(yán)格要求，保證開采工作的規(guī)范化。制定獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)于忽視職責(zé)，違背規(guī)定的工作人員進(jìn)行懲罰。最后，開采作業(yè)人員是采礦企業(yè)中人數(shù)最多的團(tuán)體，所以具有一定的管理難度，開采人員應(yīng)從自我做起，不斷增強(qiáng)自己的安全意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)安全防范知識(shí)的學(xué)習(xí)，對(duì)企業(yè)提出相關(guān)設(shè)備保障要求，自身安全具有保障后再進(jìn)行開采工作。

2.2 更新和完善采礦所需設(shè)備

采礦企業(yè)在進(jìn)行采礦工作的過程中，首先應(yīng)保證設(shè)備的穩(wěn)定性和安全性，為開采作業(yè)人員配備完善的設(shè)備。設(shè)備質(zhì)量的優(yōu)劣決定整個(gè)開采工程的質(zhì)量及效率，同樣，從安全防范工作層面來說，設(shè)備質(zhì)量的優(yōu)異對(duì)開采作業(yè)人員的安全及整個(gè)開采工程的安全性有著決定性的影響。將一些破舊或者出現(xiàn)故障未及時(shí)進(jìn)行保養(yǎng)維修的采礦設(shè)備投入到采礦作業(yè)中，一定會(huì)大幅增加開采作業(yè)人員的工作量，提高開采的難度系數(shù)，并且還會(huì)為整個(gè)開采過程增添無數(shù)安全隱患問題，十分不利于礦山采礦安全的預(yù)防。所以在進(jìn)行礦山采礦工作前，采礦企業(yè)就應(yīng)為工作人員配備相應(yīng)的、完善的、先進(jìn)的采礦設(shè)備。企業(yè)應(yīng)與自身具體情況相結(jié)合，開展設(shè)備的選購與完善工作，確保礦山采礦作業(yè)人員你能夠得到相應(yīng)的設(shè)備支持及技術(shù)支撐，在降低工作難度，減少工作量的同時(shí)還能夠保障開采作業(yè)人員的人身生命安全。所以優(yōu)質(zhì)的采礦設(shè)備對(duì)礦山采礦作業(yè)來說至關(guān)重要，企業(yè)應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到除了人為原因?qū)Π踩婪豆ぷ骶哂休^大的影響，企業(yè)也應(yīng)該合理采購開采設(shè)備及設(shè)施，并規(guī)范合理使用。

3 結(jié)語

通過本文相關(guān)分析可知，礦山采礦的安全管理問題具有復(fù)雜性和多樣性，并且涉及范圍較廣，是一種全面性問題。采礦企業(yè)強(qiáng)化采礦作業(yè)的安全防范與發(fā)展工作刻不容緩。首先，采礦企業(yè)應(yīng)完全遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行規(guī)范化、合理化、全面化安全管理制度的建設(shè)。將全面化作為起點(diǎn)，對(duì)安全管理工作中的一些局部問題進(jìn)行改善和解決，同時(shí)應(yīng)確定相應(yīng)的事故發(fā)生應(yīng)變機(jī)制，定期對(duì)開采作業(yè)人員進(jìn)行集中演練。在安全管理問題上能夠做到雙管齊下，最大化地降低礦山開采過程中的隱患。確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)達(dá)成的同時(shí)應(yīng)不斷開展安全宣教工作，強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí)與責(zé)任意識(shí)，只有安全管理工作不斷趨于完善，采礦企業(yè)才能持續(xù)、良性發(fā)展下去，為國家及社會(huì)輸送更多的資源。