近年來，陜西陜化化工集團(tuán)有限公司通過技能大賽、“五小創(chuàng)新”“三小一練”打造錘煉崗位技能、加快人才儲(chǔ)備、鑄就企業(yè)脊梁的重要舞臺(tái)，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)進(jìn)步。

“職工技術(shù)狀元平臺(tái)”——技能大賽

陜化公司十分重視職工隊(duì)伍技能素質(zhì)的提升，從2005年至今已成功連續(xù)舉辦了十三屆職工技能大賽，并于2010年成功承辦了陜西省能源地質(zhì)工會(huì)“華山化工”杯職業(yè)技能大賽。每年技能大賽第一名被推薦為“技術(shù)能手”與公司“愛我集團(tuán)，敬業(yè)奉獻(xiàn)”勞動(dòng)模范、先進(jìn)個(gè)人一起受到表彰，并作為提拔技術(shù)管理干部的優(yōu)先人選，形成了學(xué)技術(shù)、趕先進(jìn)的學(xué)習(xí)熱潮，營造了濃厚的“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”氛圍。

“職工創(chuàng)新成果平臺(tái)”——“五小”技術(shù)創(chuàng)新

在企業(yè)發(fā)展過程中，陜化公司十分注重職工“五小”技術(shù)創(chuàng)新成果在實(shí)際工作中的應(yīng)用。2017年對(duì)近5年職工“小革新、小設(shè)計(jì)、小發(fā)明、小創(chuàng)造、小建議”等五小技術(shù)創(chuàng)新成果評(píng)選、審核，經(jīng)過評(píng)委初審、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地審核、最終確定表彰項(xiàng)目106項(xiàng)，同時(shí)對(duì)入圍項(xiàng)目587項(xiàng)一并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，總計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)金額18萬元，這是公司開展“五小”技術(shù)創(chuàng)新以來獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目最多、涉及范圍最廣、獎(jiǎng)勵(lì)金額最大的一次。這些項(xiàng)目的應(yīng)用和推廣對(duì)推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

“職工絕技絕活平臺(tái)”——“三小一練”

“三小一練”發(fā)揮職工聰明才智。開展“三小一練”（即講小故事、創(chuàng)小成果、編小案例，練“絕技、絕招、絕活”）職工文化建設(shè)活動(dòng)，助力生產(chǎn)經(jīng)營工作中心。公司20個(gè)工會(huì)集思廣益、深挖典型、明確責(zé)任，結(jié)合自身實(shí)際，掀起了形式各樣的崗位練兵熱潮，涌現(xiàn)出一大批企業(yè)認(rèn)同、職工歡迎，具有影響力和感染力的職工文化建設(shè)精品案例。

勞動(dòng)競賽、“三小一練”與“五小創(chuàng)新”活動(dòng)相得益彰，為提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)、發(fā)揮職工骨干作用，培育練就了一大批生產(chǎn)技術(shù)骨干和技術(shù)創(chuàng)新成果，成為支撐起企業(yè)科技進(jìn)步、技術(shù)發(fā)展的脊梁和頂梁柱，“學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、練本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)”理念在陜化已蔚然成風(fēng)。