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        國際化視域下的高職院校文化建設(shè)研究

        2019-01-27 09:12:27陶曉鷗
        中小企業(yè)管理與科技 2019年1期
        關(guān)鍵詞:視野國際化院校

        陶曉鷗

        (沈陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理學(xué)院,沈陽110000)

        1 引言

        一所高職院校的視野,決定其施教的廣度和深度[1]。我國高等職業(yè)教育經(jīng)過近十幾年的跨越式發(fā)展,現(xiàn)已進(jìn)入內(nèi)涵提升階段,該階段亟待解決一些重大理論問題與實踐課題,即以提升文化育人為核心,實現(xiàn)我國高職院校文化內(nèi)涵可持續(xù)發(fā)展的宗旨。

        2 概念界定與理論基礎(chǔ)

        2.1 高職院校文化的內(nèi)涵與特征

        高職文化是社會整體文化的一部分,是以高職學(xué)生為主體,以課外活動為主要內(nèi)容,以高職校園為主要空間,同時涵蓋院校領(lǐng)導(dǎo)、教職工在內(nèi),以校園精神為主要特征的一種群體文化,是特定環(huán)境中,高職院校通過教學(xué)、科研、學(xué)習(xí)、生活、娛樂等領(lǐng)域的相互交融中,創(chuàng)造出來的精神文明與物質(zhì)成果。

        高職文化包涵四個層面,即精神文化、行為文化、制度文化與物質(zhì)文化。

        精神文化在院校文化建設(shè)中處于核心地位,是院校文化建設(shè)中進(jìn)行頂層設(shè)計時首要考慮的前提。精神文化不僅體現(xiàn)高職院校的辦學(xué)宗旨,還體現(xiàn)了不同院校各具特色的人才培養(yǎng)目標(biāo);良好的院校文化使其影響范圍內(nèi)的人更具有歸屬感、自豪感和使命感。

        行為文化是校園文化中最活躍的層面,是高職院校價值觀的直觀體現(xiàn),是師生在教學(xué)、科研、學(xué)習(xí)、娛樂等一系列活動交融中所產(chǎn)生的動態(tài)文化成果。

        制度文化是以文字表達(dá)的學(xué)校規(guī)章制度所體現(xiàn)的文化,其具有一定的歷史傳承性,是歷史傳統(tǒng)與時代特征統(tǒng)一的結(jié)果。正如戰(zhàn)國·鄒·孟軻《孟子·離婁上》中所出的“不以規(guī)矩,不能成方圓”,在高職院校文化建設(shè)中制度文化是不可或缺的一環(huán)。

        2.2 高職文化建設(shè)的理論基礎(chǔ)

        在理論基礎(chǔ)上不容忽視的是與黨中央的相關(guān)指導(dǎo)政策保持高度一致。作為高等學(xué)校范疇下的高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院近些年發(fā)展迅速,高職院校文化一般意義上取自其精神文化的內(nèi)涵與外延,也是高職院校文化品位提升的路徑之一。以沈陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,其校園文化建設(shè)中無不體現(xiàn)其校訓(xùn)“自強(qiáng)不息,開物成務(wù)”的現(xiàn)實意義,即通過堅持不懈的努力,成就強(qiáng)大的自己;通曉尤物之理,得以辦好各種事情。在此認(rèn)知基礎(chǔ)上的院校文化建設(shè)很好的兼顧其三種特性,即互動性、滲透性和傳承性。

        高等職業(yè)院校文化作為其核心競爭力的重要組成部分,在培養(yǎng)擁有國際化視野的人才隊伍中發(fā)揮著重要作用。一方面,文化可以發(fā)揮“潤物細(xì)無聲”的育人功能,通過積淀傳承文化,適時更新先進(jìn)理念,借鑒國際化成功文化建設(shè)模式,使受教育者社會化、知識化、文明化,從而塑造出具有堅定馬克思主義信仰且擁有國際化視野的人才。另一方面,高職院校校園文化意在構(gòu)建一種具有良好普適性的價值追求和行為模式,以此凝聚人心,樹立院校良好形象風(fēng)貌,提升社會會認(rèn)同感,提升國際知名度。

        3 當(dāng)前高職院校文化建設(shè)存在的主要問題

        經(jīng)濟(jì)全球化大背景下,亟待解決的課題是在國際化視域下探究高職校園文化建設(shè)路徑。高等職業(yè)院校應(yīng)努力做到使高職院校文化適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展需要,拓寬大學(xué)生的國際視野,積極營造健康向上的、具有國際化特色的校園文化氛圍。但當(dāng)前高職院校文化建設(shè)仍存在以下主要問題。

        3.1 高職院校文化建設(shè)欠缺歷史積淀

        我國的高等職業(yè)院校一般受到辦學(xué)時間不長的現(xiàn)實條件制約,往往缺乏悠久歷史可追尋。由于多數(shù)高職院校在建校初期往往忙于外延建設(shè),即擴(kuò)充規(guī)模、重視硬實力,而對內(nèi)涵建設(shè)有所忽視。文化建設(shè)淺表化、形式化問題突出。一些高職院校片面將學(xué)生業(yè)余文化活動、院校娛樂文化等同于院校文化建設(shè)內(nèi)容,沒能深層次把握院校文化建設(shè)內(nèi)涵,割裂了院校文化建設(shè)與人才培養(yǎng)模式、師資隊伍建設(shè)的密切關(guān)系,文化建設(shè)路徑缺乏系統(tǒng)性、持續(xù)性等。

        3.2 高職文化建設(shè)缺乏國際文化氛圍

        校園是學(xué)生接觸世界的一扇窗,推開這扇窗學(xué)生們應(yīng)具備世界公民的素質(zhì),這就需要他們不僅精通專業(yè)技能,而且還要擁有國際視野。現(xiàn)階段,國內(nèi)各高職院校對于校園國際化氛圍的營造不足,存在形式化、片面化的現(xiàn)象。

        4 高職院校文化建設(shè)策略

        4.1 以匠人精神,夯實歷史傳承根基

        高等職業(yè)院校文化建設(shè)還需在歷史的長河中積淀升騰。由于歷史積淀與文化底蘊(yùn)皆不深厚已成為現(xiàn)今高等職業(yè)院校存在的普遍問題,高職院校需珍視每一次的發(fā)展機(jī)遇,努力做好當(dāng)前的每一次發(fā)展方向的抉擇,努力實踐高職院校文化建設(shè)的可持續(xù)性發(fā)展戰(zhàn)略,完成現(xiàn)階段高職院校文化建設(shè)的歷史任務(wù),為下一階段高職院校發(fā)展奠定夯實基礎(chǔ)。

        4.2 以服務(wù)學(xué)生為基礎(chǔ),營造國際文化氛圍

        以沈陽職業(yè)技術(shù)院校為例,其在文化建設(shè)中堅持在中國文化教育的基礎(chǔ)上加積極構(gòu)建跨文化交流平臺。首先,以多種宣傳方式營造國際化氛圍。媒體是文化宣傳的有效途徑,可利用校園內(nèi)每期宣傳期刊、多媒體大屏幕等一些列手段,提供新鮮國際信息。條件允許時可聘請外教或有海外留學(xué)經(jīng)歷的教師做為顧問,定期制作手機(jī)報等推送實時國際咨詢推送給廣大師生。其次,以文化活動拓展學(xué)生的國際化視野。高職院??擅磕昱e辦各種國際化活動,學(xué)生活動領(lǐng)域還可開展“外語話劇節(jié)”等活動,將外語應(yīng)用置于舞臺表演中,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)外語的興趣。讓學(xué)生們采用英語交流比拼,提升高職學(xué)生學(xué)習(xí)英語的熱情。

        5 高職院校文化建設(shè)的路徑選擇

        強(qiáng)化高職院校文化建設(shè),發(fā)揮“文化育人”功能,促進(jìn)人的全面和諧發(fā)展,可從以下幾條路徑入手:第一,注重頂層設(shè)計,加強(qiáng)高職院校文化內(nèi)涵建設(shè)。高職文化建設(shè)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程和長期的戰(zhàn)略任務(wù)。首先,要挖掘和傳承院校歷史傳統(tǒng),突出高職院校辦學(xué)理念。加強(qiáng)頂層設(shè)計,弘揚(yáng)高職院校文化內(nèi)涵。第二,融合院校與產(chǎn)業(yè)文化,突顯職業(yè)教育文化特色。高職院校文化建設(shè)要主動融入?yún)^(qū)域文化和產(chǎn)業(yè)文化,彰顯職業(yè)教育文化特色。在高職院校文化建設(shè)的過程中,應(yīng)增加與相關(guān)產(chǎn)業(yè)文化對接的可能。高職院校應(yīng)積極整合優(yōu)秀的社會文化和工業(yè)文化與校園文化相融,營造濃厚的獨具高職特色的文化氛圍,彰顯職業(yè)教育文化特色。第三,注重師資培養(yǎng),營造國際化人文教育環(huán)境。師資素質(zhì)是高職院校文化建設(shè)重要影響因素之一,增強(qiáng)教師人文自覺是提升高職院校文化層次和品位的基本保障。國際化人文教育環(huán)境有賴于領(lǐng)航人的資質(zhì)與眼界,作為高職院校文化建設(shè)的基礎(chǔ)之一,教師質(zhì)素的優(yōu)劣往往備受矚目。因此,一所具有國際化視野的高等職業(yè)院校應(yīng)將師資力量的培養(yǎng)放在文化建設(shè)的重要位置。只有土壤肥沃,經(jīng)過播種施肥才能結(jié)出壯碩的果實,同樣只有高職院校的師資質(zhì)量優(yōu)化且具有國際化視野,才能營造良好的國際化人文教育環(huán)境。

        6 國際化視域下高職院校文化建設(shè)的未來展望

        以沈陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,其一直秉承著將專業(yè)化教育于國際化氛圍中。學(xué)院招生就業(yè)處定期提供多項境外就業(yè)機(jī)會;學(xué)院注重校企合作,與德國寶馬公司合作開設(shè)“寶馬班”,以國際化課堂為主,交流形式為輔,以培養(yǎng)高職學(xué)生國際化視野與一流技能為宗旨。

        目前,我國高職教育正處于從規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)化到內(nèi)涵提升的關(guān)鍵時期。將來高職院校要架設(shè)國際化接軌橋梁,相信我國的高等職業(yè)院校在文化建設(shè)上將邁上新臺階。高職文化建設(shè)需要在馬克思主義的基礎(chǔ)上進(jìn)行教育,所以作為高職院校必須以思想政治教育為引導(dǎo),在高職院校文化建設(shè)中必須緊扣大學(xué)生共產(chǎn)主義信仰教育這一主題。另外,高職院校文化建設(shè)需要重視職業(yè)教育的特點,根據(jù)職業(yè)教育與企業(yè)用人需求結(jié)合的特點,注重國際化視野人才培養(yǎng),將人文教育融入其中。

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