樊亞娟
(中國平煤神馬集團六礦職教中心,河南 平頂山 467000)
職業(yè)教育就是為了提高就業(yè)能力、崗位工作能力和崗位轉(zhuǎn)換能力而對勞動者實施的有計劃、有系統(tǒng)的培養(yǎng)和訓練活動。與學科性教育不同,職業(yè)教育側(cè)重于技能培訓,實踐性和操作性強,其獨有的特點要求職業(yè)教育者在教學活動中要做到“有的放矢”。
所謂“的”指的是職業(yè)教育的目的。職業(yè)教育依據(jù)其培訓內(nèi)容的側(cè)重點不同可以分為不同的類別,如崗前培訓、轉(zhuǎn)崗培訓、在職培訓、新技能、新規(guī)章培訓等等。不同類別的培訓其教育的目的也不盡相同,如崗前培訓主要是目的是掌握未來崗位技能、規(guī)章制度以便適應崗位工作;在職培訓則是對在職工人進行繼續(xù)教育,使員工的素質(zhì)得到進一步的提升。盡管如此但職業(yè)教育的最終目的只有一個:為企業(yè)培養(yǎng)實用型人才,即“用”。只有所學東西通過人的大腦和手,同機器相結(jié)合生產(chǎn)出產(chǎn)品,為企業(yè)創(chuàng)造出更大的效益,這樣職業(yè)教育的目的才算達到。所以做為一個職業(yè)教育者要嚴格把握職業(yè)教育的最終目的,就像射箭,只有瞄好靶心,才能一箭中的。
俗語說的好“條條大路通羅馬”,把握好了職業(yè)教育的目的,我們就可以采用靈活機動的教學模式來為此服務,也就是所謂的“有的放矢”。做為一個職業(yè)教育者,我認為比較行之有效的教學模式主要以下幾種。
互動式教學模式也稱參與式教學模式,這類方法的主要特征是:每個培訓對象積極主動參與培訓活動,從親身參與中獲得知識、技能和正確的行為方式。這類教學活動的形式一般比較靈活,教學內(nèi)容的針對性一般較強。在這種培訓中,學員的主動性能在很大程度上得到調(diào)動,但教師仍然具有一定的主導作用,通常是在教師的引導下,學員主動參與培訓。其主要方法有:
1.案例研究。該方法是針對某個特定的問題,向參加者展示真實性背景、提供大量背景材料,由參加者依據(jù)背景材料來分析問題、提出解決問題的方法,從而培養(yǎng)參加者分析、解決實際問題的能力。
2.游戲啟發(fā)。該方法是發(fā)動大家參與某個游戲來調(diào)動大家的學習積極性,訓練學員的團隊意識,增強大家的協(xié)作能力。如著名的啤酒游戲就是使學員在做游戲的同時明白分工協(xié)作的重要性。
3.實驗教學。即充分立用學校實驗室,使學員能及時把所學的內(nèi)容在實踐中反復應用,以達到熟練掌握。
職業(yè)教育主要注重的是產(chǎn)教結(jié)合,學習過程不僅僅是教師單方的講,更重要的是把理論應用到實際生產(chǎn)中去,即教學、生產(chǎn)、社會服務一體化的實踐性教學模式。其方法主要有:
1.現(xiàn)場教學。即教育者帶領(lǐng)學員走出教室走入車間,直接面對機器實行手把手的現(xiàn)場教學。職業(yè)教育的對象多為準備上崗或正在工作人員,他們對機器并不陌生,相反對書本理論卻難以理解,帶領(lǐng)他們直接面對實物進行講解更有助于他們對課本知識的消化。況且書本知識是靜態(tài)的,而實際的機器操作過程中卻難免會出現(xiàn)各種難以預料的新情況,現(xiàn)場教學就可以針對這些新情況新問題進行研究,進一步提高學員的應變能力和實際操作能力。
2.邀請式教學。做為一個教育者畢竟參加實踐的機會不多,其實踐經(jīng)驗比起那些基層隊里的工人師傅還是略顯不足,為彌補這一不足,學??梢越?jīng)常邀請基層勞動能手來校為學員上課,請他們多給學員講一些工作中的實例,和學員一起進行案例分析研究,大家共同討論,在切磋中共同進步。
二十一世紀是一個科技爆炸的時代,信息化、數(shù)字化的出現(xiàn)為職業(yè)教育提出了新的考驗,新的信息傳輸手段和認識工具給職業(yè)教育的教和學的環(huán)境帶來了一系列的變化。計算機網(wǎng)絡和多媒體技術(shù)的采用,對課程實施的質(zhì)量和效率的提高都產(chǎn)生了不可低估的影響。一些更加靈活的現(xiàn)代化教學方式己在職教領(lǐng)域廣泛應用。
1.多媒體教學。多媒體技術(shù)是計算機技術(shù)高速發(fā)展的產(chǎn)物,所謂多媒體也就是計算機多媒體技術(shù),指的是利用計算機對圖文信息進行采集、處理、存儲、加工、傳輸和播放的綜合技術(shù)。多媒體具有多樣性、交互性、實時性等特性,利用多媒體教學可以對學員的視、聽、觸等多種感官形成刺激,從而更容易激發(fā)起學員的學習興趣,集中注意力,提高學習效果。
2.遠程教學。過程教育指的是利用函授、電化教育、計算機互聯(lián)網(wǎng)、微波衛(wèi)星通信等技術(shù)對學員開展的教育培訓活動。它包括衛(wèi)星教育培訓電視系統(tǒng)、在線電視系統(tǒng)、圖文電視系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)和網(wǎng)絡遠程教學等。這些教育模式具有開放性、共享性、交互性等諸多優(yōu)點,尤其是網(wǎng)絡遠程教學不但可以同步授課還可以進行作業(yè)上交、課件下載、網(wǎng)絡答疑,非常適合我國職業(yè)教育的現(xiàn)狀和特點。
3.輔助教學。隨著社會經(jīng)濟發(fā)展,職教環(huán)境也得到了很大的改善,職教機構(gòu)的現(xiàn)代化教學設施也大都齊備,如投影儀、筆記本電腦、各種聲光設備等。我們在教學中要充分利用這些教學設施,采用軟件教學、聲像教學等提高教學效率。
總之,只要我們認真把握職業(yè)教育的目的,靈活采用各種教學手段,對學員負責,對職教育事業(yè)負責,就能使職教機構(gòu)成為為工礦、企業(yè)輸送人才的基地,為祖國經(jīng)濟建設增磚添瓦。