王獻(xiàn)偉

（平頂山天安煤業(yè)股份有限公司勘探工程處，河南 平頂山 467000）

引言

在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，企業(yè)的發(fā)展需要基層黨組織的支持，從而保障企業(yè)合理化生產(chǎn)，為企業(yè)的綜合發(fā)展提供良好的發(fā)展動力。在企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展過程中，積極加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)，保障企業(yè)發(fā)展過程中的質(zhì)量。

一、企業(yè)黨支部建設(shè)的價值

（一）為企業(yè)工作的開展提供保障

作為企業(yè)的黨支部來說，其乃是黨設(shè)在企業(yè)之中的基層組織機(jī)構(gòu)，也是擔(dān)負(fù)一線黨建工作的重要陣地。通過企業(yè)黨支部發(fā)揮工作職能，將打造出良好的黨群關(guān)系。對于黨支部的建設(shè)問題，黨中央一直保持了高度的關(guān)注，其歷史可以追溯到上世紀(jì)的革命年代。如今雖然時代變了，然而我黨關(guān)注黨支部建設(shè)的原則依舊沒變，優(yōu)化與完善黨支部建設(shè)，能夠為企業(yè)工作的開展提供政治保障和思想保障。

（二）為企業(yè)發(fā)展指明正確的方向

不管是企業(yè)還是非公有制企業(yè)，對于國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展都具有重要的作用，對于國家綜合實力的發(fā)展也有一定的意義。然而由于企業(yè)發(fā)展的根本目的是獲取利潤，所以個別企業(yè)在利益的驅(qū)動下，往往會急功近利，出現(xiàn)一些問題。而黨支部建設(shè)，則能夠為企業(yè)指明正確的、科學(xué)的發(fā)展方向，驅(qū)除不正之風(fēng)，增強(qiáng)管理人員的社會責(zé)任感，讓企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展遵循法律，依法經(jīng)營。通過實施黨建工作達(dá)到企業(yè)健康發(fā)展的目的。

二、我國企業(yè)黨支部建設(shè)現(xiàn)狀

（一）基層黨支部自身工作思路不清晰

在企業(yè)基層黨支部建設(shè)過程中，由于基層黨支部工作人員對企業(yè)工作思路不清晰，無法保障的安全生產(chǎn)。生產(chǎn)安全得不到保障，導(dǎo)致生產(chǎn)過程存在諸多隱患，影響企業(yè)整體安全管理?；鶎狱h支部工作人員不能在工作過程中充分認(rèn)識自身的職責(zé)，在生產(chǎn)管理過程中過于散漫，降低企業(yè)自身安全管理標(biāo)準(zhǔn)，使企業(yè)在現(xiàn)代化發(fā)展過程中無法有效提高的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

（二）基層黨支部監(jiān)督質(zhì)量低

在企業(yè)生產(chǎn)過程中，基層黨支部自身的監(jiān)督管理能力不足，生產(chǎn)過程中不能有效保障自身的管理能力?；鶎狱h支部在企業(yè)管理過程中，不能對生產(chǎn)進(jìn)行實時監(jiān)督，使生產(chǎn)過程中監(jiān)督效果不理想，造成生產(chǎn)出現(xiàn)安全問題，影響企業(yè)的整體生產(chǎn)效果。當(dāng)前企業(yè)基層黨支部監(jiān)督管理能力不足，在生產(chǎn)中無法進(jìn)行有效監(jiān)督管理，嚴(yán)重影響企業(yè)的安全生產(chǎn)效率，降低企業(yè)整體發(fā)展質(zhì)量。

三、新時期加強(qiáng)企業(yè)黨支部建設(shè)措施

（一）找準(zhǔn)黨支部工作與企業(yè)經(jīng)營工作“契合點”的能力

黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，離不開黨的領(lǐng)導(dǎo)。作為企業(yè)的黨支部書記，要規(guī)范開展黨組織活動，建好陣地，帶好隊伍，落實好“三會一課”。要通過開展活動，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。比如可以通過在安全領(lǐng)域開展“身邊無事故”、在質(zhì)量領(lǐng)域開展“質(zhì)量衛(wèi)士”、在成本領(lǐng)域開展“撿芝麻”、在制造領(lǐng)域開展“效率提升”等活動，讓黨員在生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)成為普通職工的標(biāo)桿和榜樣。要精心謀劃，堅持黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合。企業(yè)黨支部開展工作，要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，做到參與不干預(yù)、監(jiān)督不越位，同時還要將生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)納入黨支部的考核目標(biāo)，做到同步布置、同步檢查、同步考核、同步獎懲，有效解決企業(yè)黨建“兩脫離”“兩張皮”的問題。

（二）抓住關(guān)鍵，切實加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)

標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)支部班子是關(guān)鍵中的關(guān)鍵，其能力素質(zhì)如何直接影響到黨支部職責(zé)和任務(wù)的完成。因此，要高度重視黨支部班子建設(shè)。一要推選好黨支部書記。要將思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、群眾擁護(hù)、熟悉黨的基本理論和基本知識的黨員干部推選為黨支部書記。二要加大對黨支部班子成員的培養(yǎng)。要通過系統(tǒng)集訓(xùn)，經(jīng)驗交流，領(lǐng)導(dǎo)傳幫帶等多種辦法，著力解決“知”與“行”存在的薄弱問題，不斷提高其思想理論水平和實際工作能力。三要支持黨支部書記大膽開展工作。領(lǐng)導(dǎo)要大力支持黨支部書記開展工作，努力解除他們的思想顧慮，為他們創(chuàng)造一個良好工作環(huán)境和氛圍，使他們真正做到在其位，謀其政，盡其責(zé)。

（三）完善制度，增強(qiáng)黨支部的執(zhí)行力

加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，既要高度重視制度建設(shè)，又要特別注重提高黨支部的執(zhí)行力。首先，要建立健全簡捷高效、目標(biāo)明晰的黨支部工作制度。這是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的根本性建設(shè)，同時，也是提高黨支部執(zhí)行力的保障。要根據(jù)新形勢新任務(wù)新要求，積極探索和總結(jié)加強(qiáng)黨支部制度建設(shè)的新途徑和新經(jīng)驗，進(jìn)一步建立健全教育、管理、監(jiān)督黨員干部的長效機(jī)制，逐步形成與新形勢、新任務(wù)相適應(yīng)的黨支部工作制度體系。要使黨支部各項制度在實際工作中得到堅決貫徹執(zhí)行，對個別已不適應(yīng)的制度，要抓緊進(jìn)行補(bǔ)充和修改完善，確保制度的科學(xué)性和可操作性。

（三）工作形式與實質(zhì)并抓、并重

黨支部不能簡單地把“參觀考察”、“景點旅游”、“各種比賽”等活動作為黨的組織生活的新形式，要結(jié)合實際和當(dāng)前的形勢進(jìn)行必要的思想、政治理論教育。有鑒于此，企業(yè)基層黨支部應(yīng)當(dāng)注重對組織生活形式的創(chuàng)新，讓廣大職工對于組織生活產(chǎn)生強(qiáng)烈的參與興趣，同時，企業(yè)基層黨支部應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)嚴(yán)格的組織生活規(guī)章制度，以便確保黨支部所組織和開展的各項活動能夠得到廣大職工的支持和加入。還有就是，企業(yè)基層黨支部對于上級黨政機(jī)關(guān)所布置的各項任務(wù)和指示，不能滿足于機(jī)械地傳達(dá)，而是應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)職工的實際思想狀況和表現(xiàn)，制定具體的方案，如此將確保各項工作能夠收獲預(yù)期的成效。

結(jié)束語

綜上所述，對于企業(yè)基層黨支部而言，其應(yīng)當(dāng)注重對自身職能的凸顯，同時亦要加大自身建設(shè)力度。在開展黨支部建設(shè)與黨員思想政治教育工作過程中，應(yīng)當(dāng)了解和掌握職工的思想動態(tài)，積極深入群眾，以確保所開展的活動無論是內(nèi)容還是形式都能夠吸引廣大職工積極參與。