劉敏 國(guó)家電網(wǎng)江蘇省電力公司泰州市姜堰區(qū)供電公司
隨著時(shí)代經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,現(xiàn)代化電力建設(shè)全面加強(qiáng),同時(shí)在國(guó)家經(jīng)濟(jì)的綜合性發(fā)展中,工程項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理逐漸強(qiáng)化,而工程建設(shè)的發(fā)展中,更加注重建設(shè)資金的綜合性發(fā)展,注重財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)際管理中的一種全過(guò)程管理,不僅僅將會(huì)計(jì)的核算功能充分的發(fā)揮,同時(shí)也將會(huì)計(jì)的一種監(jiān)督職能綜合性的發(fā)揮,在基礎(chǔ)建設(shè)發(fā)展中,結(jié)合資金的基本利用情況,注重資金預(yù)算的一種全面結(jié)合,在實(shí)際的資金支付過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)公司的一種資金預(yù)算管理,通過(guò)結(jié)合資金的一種相互結(jié)合的相關(guān)形式,實(shí)現(xiàn)的一種工程資金撥付過(guò)程,而實(shí)際的資金預(yù)算過(guò)程的相互結(jié)合中,注重會(huì)計(jì)及核算職能的充分發(fā)揮,將各個(gè)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)配合綜合性的實(shí)現(xiàn),將財(cái)務(wù)和工程之間的綜合性管理全面實(shí)現(xiàn)。
國(guó)家電網(wǎng)公司的管理中,往往存在一定的工作流程,關(guān)于專(zhuān)業(yè)管理的綜合分析應(yīng)用中。不僅僅存在資金計(jì)劃的基礎(chǔ)管理,同時(shí)也存在工程合同檔案管理,在支付工程款項(xiàng)以及竣工決算編制過(guò)程中,注重專(zhuān)業(yè)性的全面綜合管理。
對(duì)于江蘇電網(wǎng)公司而言,在上世紀(jì)九十年代的時(shí)候,有著較多的單位,在分散性的管理里中,同樣也有著相對(duì)較難的一種資金管理,實(shí)際的集中局面控制中,做好市區(qū)單位財(cái)務(wù)的一種委派制,體現(xiàn)出統(tǒng)一性的辦公過(guò)程。核算制度在規(guī)范化的調(diào)整應(yīng)用中,注重人員的全面管理,在人員的調(diào)整中,做好基建財(cái)務(wù)的市區(qū)內(nèi)集中管理,實(shí)際的農(nóng)網(wǎng)項(xiàng)目更是在縣局核算進(jìn)行新的格局限制。
2.2.2 對(duì)基建管理方法持續(xù)的制訂
在對(duì)基建管理方法進(jìn)行持續(xù)制訂的過(guò)程中,不僅僅做好江蘇省電力公司電網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目的投資計(jì)劃管理相關(guān)規(guī)定,同時(shí)也做好江蘇省電力公司工程概預(yù)算編制的方法制訂,在電力公司基本建設(shè)項(xiàng)目的一種財(cái)務(wù)管理中,結(jié)合若干的規(guī)定,加強(qiáng)農(nóng)網(wǎng)改造的升級(jí)工作,對(duì)工程費(fèi)用和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范化的要求。
2.2.3 實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)管理績(jī)效考核控制的一種正常運(yùn)行
在財(cái)務(wù)中心的成立過(guò)程中,工程財(cái)務(wù)逐漸處于一種上收的狀態(tài),實(shí)際的會(huì)計(jì)核算,更加注重人員和業(yè)務(wù)的一種高度集中的狀態(tài),在工程結(jié)算及時(shí)性推動(dòng)中,通過(guò)對(duì)工程結(jié)算中的流程環(huán)節(jié)進(jìn)行考核要求制定,并做好辦公的一種集中處理,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)工作的一種合理通報(bào),對(duì)責(zé)任人和相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行明確,在效益的掛鉤中,結(jié)合實(shí)際的考核結(jié)果,做好績(jī)效的根本分配,在工程的核算中,保證有著及時(shí)性的工程質(zhì)量核算,同時(shí)也要保證有著及時(shí)性的結(jié)算過(guò)程。
對(duì)于流程正常運(yùn)行中的專(zhuān)業(yè)管理時(shí),就要做好績(jī)效的根本考核,在科學(xué)的控制中,結(jié)合專(zhuān)業(yè)的相關(guān)指標(biāo)體系,注重對(duì)應(yīng)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)的一種建立,實(shí)際的考核管理中,做好配套標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用,實(shí)際的規(guī)章制度應(yīng)用中,體現(xiàn)出一種專(zhuān)業(yè)化的管理信息,做好信息支持系統(tǒng)的綜合性管理,通過(guò)對(duì)專(zhuān)業(yè)化管理信息化的實(shí)際情況進(jìn)行描述,并在信息系統(tǒng)功能的建立中,做好的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)和根本上的控制。
電網(wǎng)公司的專(zhuān)業(yè)化管理中,往往是做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和保障體系建設(shè)的評(píng)估,同時(shí)也做好速度和相關(guān)處理能力的一種應(yīng)急處理,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理的一種技能培訓(xùn),注重變電公司的基礎(chǔ)建設(shè)和發(fā)展。變電公司的建設(shè)發(fā)展中,結(jié)合送變電公司的一種發(fā)展方向,在基礎(chǔ)性的謀劃和探索中,對(duì)職能的延展和實(shí)際的實(shí)施進(jìn)行不斷的拓展,在良好成效的獲取中,逐漸的加強(qiáng)施工業(yè)務(wù)的管理。
在當(dāng)前的專(zhuān)業(yè)管理中,不可避免的存在一定的問(wèn)題。一方面電網(wǎng)公司的建設(shè)發(fā)展中,往往缺乏組織架構(gòu)進(jìn)行全面的支撐。對(duì)于電網(wǎng)分公司而言,主要是一種子公司,在職能的賦予中,往往是具有分公司的一種性質(zhì),但是這種職責(zé)的成本性費(fèi)用更是難以進(jìn)行根本上的支撐。人員的工資有著入不敷出的狀態(tài),實(shí)際的機(jī)具裝備難以進(jìn)行有效的到位。
公司在實(shí)際的財(cái)務(wù)管理中,更要對(duì)基建管理標(biāo)準(zhǔn)的流程進(jìn)行建立,在費(fèi)用的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合中,對(duì)時(shí)間的節(jié)點(diǎn)進(jìn)行明確,做好責(zé)任分工的基礎(chǔ)明確,加強(qiáng)費(fèi)用的全面督促,做好費(fèi)用的及時(shí)結(jié)算。通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)的形式,將員工的定期培訓(xùn)開(kāi)展,對(duì)工程管理新文件和實(shí)際的新制度進(jìn)行及時(shí)的學(xué)習(xí),做好新制度的根本學(xué)習(xí),將會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的能力綜合性的增強(qiáng)。做好財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德的一種基礎(chǔ)性的教育。
國(guó)家電網(wǎng)建設(shè)專(zhuān)業(yè)管理中,往往是一項(xiàng)相對(duì)復(fù)雜的系統(tǒng)性工程,而國(guó)家電網(wǎng)建設(shè)的一種基礎(chǔ)性應(yīng)用,更要做好財(cái)務(wù)多方面的綜合性控制,在財(cái)務(wù)的不斷應(yīng)用中,結(jié)合實(shí)際的情況,體現(xiàn)出現(xiàn)代化電網(wǎng)建設(shè)發(fā)展的一種有效性。通過(guò)結(jié)合上海電網(wǎng)公司的具體發(fā)展情況,總結(jié)了實(shí)際的評(píng)估方法,在存在問(wèn)題的基礎(chǔ)上探討總結(jié)了今后的未來(lái)發(fā)展方向。
[1]袁戀,劉莎,王純等.基建財(cái)務(wù)管理典型經(jīng)驗(yàn)的探討--國(guó)家電網(wǎng)公司同業(yè)對(duì)標(biāo)典型經(jīng)驗(yàn)[J].現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo),2014,10(6):95-95,78.
[2]趙鶴鳴,劉春媚.任丘農(nóng)網(wǎng)科技進(jìn)步典型經(jīng)驗(yàn)[J].中國(guó)高新技術(shù)企業(yè),2012,09(4):147-149.