郝杰

11月28～29日，由中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)指導(dǎo)，中國(guó)紡織職工思想政治工作研究會(huì)主辦，南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司承辦的“中國(guó)紡織大工匠”事跡報(bào)告會(huì)暨工匠絕招絕活現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交流傳幫活動(dòng)在廣西南寧舉行。

來自南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司的干部職工聆聽了工匠事跡報(bào)告，零距離地與三位“中國(guó)紡織大工匠”進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)學(xué)習(xí)、探討和交流。該活動(dòng)是中國(guó)紡織業(yè)乃至中國(guó)工業(yè)界首次大工匠事跡宣講活動(dòng)。

中國(guó)紡織職工思想政治工作研究會(huì)秘書長(zhǎng)姜國(guó)華，中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)紡織工作部部長(zhǎng)王曉旌，南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳海猷，黨委副書記、總經(jīng)理陸錫濱，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席劉新群，黨委委員、副總經(jīng)理農(nóng)東，副總經(jīng)理青惠年，咸陽紡織集團(tuán)有限公司工會(huì)主席、副總經(jīng)理王艷梅等領(lǐng)導(dǎo)，以及南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司的干部職工、中央和行業(yè)新聞媒體代表等近300人參加了本次活動(dòng)。

活動(dòng)特邀全國(guó)勞動(dòng)模范、德州恒豐集團(tuán)臨邑恒豐紡織科技公司細(xì)紗車間設(shè)備主任朱長(zhǎng)松，第十三屆全國(guó)人大代表、咸陽紡織集團(tuán)有限公司一分廠紡部車間趙夢(mèng)桃小組生產(chǎn)組長(zhǎng)何菲，襄陽五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、新興際華集團(tuán)所屬際華三五四二紡織有限公司首席技師賈軍海三位中國(guó)紡織大工匠介紹了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)。

讓工匠精神引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展

“中國(guó)紡織大工匠”工作是中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)聯(lián)合開展的一項(xiàng)行業(yè)性活動(dòng)，2017年在全行業(yè)選出了20位行業(yè)工匠，在陜西省西安市召開了首批中國(guó)紡織大工匠先進(jìn)事跡推介大會(huì)。紡織工匠事跡推介會(huì)議后，各地反響強(qiáng)烈，很多企業(yè)開展弘揚(yáng)工匠精神、勞模精神的系列活動(dòng)，組織工匠事跡宣傳，宣講工匠精神和勞模精神，把工匠技術(shù)絕活在職工中進(jìn)行傳幫帶。

今年，中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)和中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)繼續(xù)聯(lián)合在全行業(yè)推進(jìn)工匠工作，10月10日，在吉林市召開了全國(guó)紡織行業(yè)第二批中國(guó)紡織大工匠命名推介會(huì)議，命名推介了棉紡、紡機(jī)等9大行業(yè)領(lǐng)域的20位中國(guó)紡織大工匠。

此次工匠事跡報(bào)告會(huì)上，陳海猷表示，每一個(gè)時(shí)期的勞模都具有不同的特點(diǎn)，但本質(zhì)是一樣的，那就是主人翁責(zé)任感和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神、忘我的勞動(dòng)熱情和無私奉獻(xiàn)精神、良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神。這些集中體現(xiàn)了我國(guó)工人階級(jí)的先進(jìn)思想和精神風(fēng)貌，過去是、現(xiàn)在也仍然是不變的勞模精神。

他談到，南寧錦虹是紡織大家庭的一分子，幾年來，公司通過開展設(shè)備技術(shù)帶頭人建設(shè)、技術(shù)人才獎(jiǎng)勵(lì)、星級(jí)班組建設(shè)等措施，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，并為員工成長(zhǎng)、成才、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值提供了一定的條件。公司當(dāng)前和今后一段時(shí)期的中心工作是加快建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型的員工隊(duì)伍，培養(yǎng)適應(yīng)錦虹公司創(chuàng)新發(fā)展的高素質(zhì)技能人才，用“工匠精神”塑造錦虹的每位員工。

王曉旌指出，在不久前閉幕的中國(guó)工會(huì)十七大提出，要加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，加快建設(shè)一支宏大的知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人大軍。勞動(dòng)模范是民族的精英、人民的楷模。大國(guó)工匠是職工隊(duì)伍中的高技能人才。工會(huì)要協(xié)同各個(gè)方面為勞動(dòng)模范、大國(guó)工匠發(fā)揮作用搭建平臺(tái)、提供舞臺(tái)，培養(yǎng)造就更多勞動(dòng)模范、大國(guó)工匠。

她提出，要采取更加有力的措施，在培養(yǎng)人才、弘揚(yáng)工匠精神上下工夫，一是積極營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重技能、尊重創(chuàng)造的社會(huì)氛圍；二要大力宣傳“紡織大工匠”以及優(yōu)秀職工的先進(jìn)事跡，講述他們的故事、表達(dá)他們的工匠情懷，更多地向職工傳遞工匠精神，讓工匠精神引領(lǐng)中國(guó)紡織；三要堅(jiān)持政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)的總體思路，提高工匠人才的政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇、社會(huì)待遇，強(qiáng)化工匠人才激勵(lì)機(jī)制，確保廣大職工發(fā)展有空間、上升有通道、待遇有保障、創(chuàng)新有動(dòng)力；四是發(fā)揮紡織工匠在職工隊(duì)伍中的示范作用，組織工匠開展“傳幫帶”活動(dòng)，把他們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中積累的文化知識(shí)、技術(shù)技能、經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷、方式方法向職工傳授，激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新技能、爭(zhēng)當(dāng)好工匠的內(nèi)生動(dòng)力。

大工匠談心得，現(xiàn)場(chǎng)傳幫帶

中國(guó)紡織大工匠事跡宣講活動(dòng)猶如一股清新之風(fēng)，受到了南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司廣大干部職工的熱烈歡迎，朱長(zhǎng)松、何菲、賈軍海三位中國(guó)紡織大工匠親身講述了自己在生產(chǎn)崗位上勤學(xué)苦練技能、練就絕招絕活的成長(zhǎng)故事。每一個(gè)感人的情節(jié)都贏得了聆聽者的熱烈掌聲，他們?cè)谄椒矋徫簧蟿?chuàng)造的不平凡業(yè)績(jī)和敬業(yè)精神深深感染了現(xiàn)場(chǎng)的每位聽眾。

事跡報(bào)告會(huì)后，中紡政研會(huì)、中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和朱長(zhǎng)松、何菲、賈軍海三位工匠到南寧錦虹棉紡織有限責(zé)任公司生產(chǎn)車間，與前紡細(xì)紗、設(shè)備維修、電氣檢修等崗位的職工一起，詳細(xì)交流設(shè)備、操作、工藝、技術(shù)、產(chǎn)品、維護(hù)、管理等問題，并針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)中遇到的技術(shù)問題進(jìn)行探討，三位工匠還結(jié)合自身崗位實(shí)踐心得和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行技能傳幫。

在交流中，陳海猷介紹說，錦虹公司是老國(guó)企，地處西南邊陲，既遠(yuǎn)離下游產(chǎn)品銷售市場(chǎng)，也遠(yuǎn)離上游原料供給市場(chǎng)，產(chǎn)業(yè)上下游聯(lián)動(dòng)困難，難以充分分享我國(guó)紡織產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)和產(chǎn)業(yè)協(xié)同效率帶來的紅利，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不利的地位。但公司采取小批量、多品種、差異化策略，多年來保持盈利。他說，團(tuán)隊(duì)只有在不斷增強(qiáng)企業(yè)硬實(shí)力的同時(shí)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高企業(yè)的軟實(shí)力，才可能在競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)取主動(dòng)。

姜國(guó)華表示，評(píng)選中國(guó)紡織大工匠是手段，目的是要把大工匠的先進(jìn)操作法、高超技藝向行業(yè)進(jìn)行推廣，紡織行業(yè)在工業(yè)系統(tǒng)中率先組織大工匠宣講交流傳幫活動(dòng)，就是對(duì)大工匠精神的最好傳承。南寧錦虹公司黨委高度重視員工隊(duì)伍建設(shè)，在黨建創(chuàng)新引領(lǐng)和培養(yǎng)培育人才隊(duì)伍建設(shè)上積累了很多好的經(jīng)驗(yàn)，這次又將行業(yè)內(nèi)的多位中國(guó)紡織大工匠請(qǐng)到企業(yè)，開展“一對(duì)一”技術(shù)傳幫活動(dòng)，體現(xiàn)了南寧錦虹公司黨委黨建工作和員工培養(yǎng)工作的創(chuàng)新。

她表示，下一步中紡政研會(huì)在繼續(xù)開展行業(yè)工匠選樹工作基礎(chǔ)上，還將進(jìn)一步做好工匠絕招絕活傳幫授工作和紡織工匠創(chuàng)新能力提升與新知識(shí)培訓(xùn)工作，讓紡織工匠精神不斷弘揚(yáng)和傳承。

聚焦大工匠

德州恒豐集團(tuán)臨邑恒豐紡織科技公司細(xì)紗車間設(shè)備主任朱長(zhǎng)松：

工匠絕活：

1.領(lǐng)銜完成公司級(jí)創(chuàng)新項(xiàng)目300余項(xiàng)；

2.僅有中等學(xué)歷的他，完成申報(bào)國(guó)家專利11項(xiàng)，其中10項(xiàng)獲批國(guó)家實(shí)用新型技術(shù)專利；

3.領(lǐng)銜的創(chuàng)新項(xiàng)目大大減輕了工人勞動(dòng)強(qiáng)度，穩(wěn)定了產(chǎn)品質(zhì)量，每年為公司節(jié)約費(fèi)用百余萬元。

工匠感悟：

作為從業(yè)者，要認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)，執(zhí)著堅(jiān)守，耐得住工作上的枯燥與寂寞，經(jīng)得起職場(chǎng)上的誘惑，為自己的意念執(zhí)著。

咸陽紡織集團(tuán)有限公司一分廠紡部車間趙夢(mèng)桃小組生產(chǎn)組長(zhǎng)何菲：

工匠絕活：

1.創(chuàng)新細(xì)紗長(zhǎng)車值車、落紗工作法，通過大量的試驗(yàn)，總結(jié)出將清潔和值車工作分離、值車和落紗工作合并的新型細(xì)紗機(jī)值車、落紗工作法，不但提高了效率，節(jié)約了用工，而且提高了產(chǎn)量；

2.創(chuàng)新細(xì)紗長(zhǎng)車粗紗寶塔式分段，有效改善落紗工整段換紗不及時(shí)造成的空粗紗、小紗巴、絡(luò)筒打紗難現(xiàn)狀；3.推行值車落紗一人負(fù)責(zé)工作制，并在趙夢(mèng)桃小組率先試行，成功后在車間進(jìn)行全面推廣，40臺(tái)車節(jié)約用工12人。

工匠感悟：

雖然企業(yè)經(jīng)歷了改制、重組、搬遷三次重大改革，小組的組員更換了一茬又一茬，但是，夢(mèng)桃精神已然超越了歲月時(shí)空，充滿鮮活的生命力，其中蘊(yùn)含的誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)、樂于助人、積極進(jìn)取等一系列價(jià)值理念，幾十年來都是小組寶貴的精神財(cái)富，也成為了我的精神指引。

際華三五四二紡織有限公司首席技師賈軍海：

工匠絕活：

1.自行設(shè)計(jì)的擁有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)FA017清花機(jī)一體化電控系統(tǒng)，突破了多項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)，填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)空白。

2.發(fā)明的抓棉挑揀一體化電控柜獲得國(guó)家發(fā)明專利，將棉紡頭道工序清花抓棉機(jī)的電器控制和挑花平臺(tái)電控系統(tǒng)有機(jī)統(tǒng)一起來，極大地減輕了勞動(dòng)用工，大幅提高了機(jī)臺(tái)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

3.創(chuàng)造性地對(duì)全套進(jìn)口英國(guó)CROSROL清梳聯(lián)進(jìn)行本土化改造，受到外商稱贊。

工匠感悟：

要成為一名行家里手，成為一名工匠，就要耐得住寂寞，沉得下心境，放得下手機(jī)，還離不開創(chuàng)造。愛崗敬業(yè)、忠于公司是我工作中的座右銘，我今天的一切成果都只屬于際華三五四二。