王君慧

摘 要：現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，國內(nèi)企業(yè)的改革發(fā)展步伐也日益加快，思想政治工作的開展即便沒有為企業(yè)提供直接經(jīng)濟(jì)效益，但對企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展具有非常重要的價值。所以必須要充分認(rèn)識到思想政治工作的重要性，在日常經(jīng)營管理活動中強(qiáng)化認(rèn)識，做好思想政治工作，從而促進(jìn)思想政治工作效率的提升。本文結(jié)合筆者實際工作經(jīng)驗，探討了思想政治工作的重要性，并提出了新形勢下企業(yè)黨建思想政治工作的創(chuàng)新策略。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；黨建；思想政治工作

創(chuàng)新是民族進(jìn)步和社會發(fā)展的靈魂，在今天這樣一個新時代下，社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷完善，企業(yè)的發(fā)展面臨著更多的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，唯有更加深入的促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的改革與創(chuàng)新，才能夠確保其在日益激烈的市場競爭中脫穎而出。推進(jìn)思想政治工作創(chuàng)新，有助于提升企業(yè)內(nèi)部凝聚力、增強(qiáng)市場競爭力，在新時期新形勢下，它也成為了一個非常熱門的研究課題。

一、新形勢下企業(yè)加強(qiáng)思想政治工作的重要性分析

（一）確保企業(yè)的持續(xù)發(fā)展

對于企業(yè)內(nèi)部經(jīng)驗管理活動而言，思想政治工作是非常重要的組成部分，我們知道經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑，思想政治工作屬于最基礎(chǔ)的上層建筑，對于企業(yè)的良好發(fā)展具有重要意義。思想政治工作可以說是企業(yè)發(fā)展的生命線，是企業(yè)生命力的保障，而基層職工的思想政治素質(zhì)也往往決定了企業(yè)發(fā)展水平，企業(yè)管理人員必須要把思想政治工作擺在和經(jīng)營管理工作同等重要的位置[1]。

（二）促進(jìn)企業(yè)效益提升

企業(yè)的目的是獲取經(jīng)濟(jì)利益，為了謀求自身的持續(xù)健康發(fā)展，很多企業(yè)都紛紛建立完善了現(xiàn)代化的制度規(guī)范，然而在貫徹落實中依舊存在一些問題。促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新能夠引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)一步完善其管理制度，促進(jìn)內(nèi)部經(jīng)營管理活動效率的提升。所謂“向管理要效益”即是借助于強(qiáng)化管理的方式來提升經(jīng)濟(jì)效益，而思想政治工作能夠很好的提升企業(yè)效益。

（三）提高企業(yè)綜合實力

進(jìn)入新世紀(jì)以來，市場競爭形勢更加激烈，企業(yè)怎樣在這樣的競爭環(huán)境中獲得生存與發(fā)展，不單單要依靠質(zhì)量較好的產(chǎn)品和科學(xué)的經(jīng)營，內(nèi)部文化建設(shè)與思想政治工作也是非常關(guān)鍵的因素。促進(jìn)思想政治工作創(chuàng)新能夠有效提升企業(yè)市場競爭力，提高企業(yè)品牌知名度，讓企業(yè)獲得更加長遠(yuǎn)的發(fā)展[2]。

二、新形勢下企業(yè)黨建思想政治工作創(chuàng)新的策略

（一）黨建思想政治工作觀念的創(chuàng)新

為確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益目標(biāo)的實現(xiàn)，黨建思想政治人員必須要第一時間轉(zhuǎn)變自身思想觀念，能夠堅持用創(chuàng)新的精神來促進(jìn)思想政治工作改革，進(jìn)而及時發(fā)現(xiàn)并解決現(xiàn)階段思想政治工作過程中存在的問題。特別是在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)不斷完善和發(fā)展的新時期下，必須要更充分的認(rèn)識到思想政治工作的重要價值，開展好思想政治工作人員隊伍建設(shè)工作，注重創(chuàng)新與改革的推進(jìn)，進(jìn)一步發(fā)揮出思想政治工作在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的保障作用。與此同時還需要促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，真正發(fā)揮出企業(yè)黨建思想政治一把手的作用，推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理和思想政治活動、道德建設(shè)工作、法制培訓(xùn)教育等工作的結(jié)合，促進(jìn)企業(yè)基層職工綜合素質(zhì)能力的提升，確保思想政治工作能夠朝著更加科學(xué)化和規(guī)范化的方向發(fā)展。最后要建立健全企業(yè)思想政治工作機(jī)制，充分把握思想政治工作規(guī)律，確保思想政治工作實效性的提升。

（二）黨建思想政治工作機(jī)制的創(chuàng)新

面對新時期新形勢，企業(yè)經(jīng)營發(fā)展對思想政治工作提出了新的要求，在這樣的形勢下要促進(jìn)思想政治工作機(jī)制的創(chuàng)新，首先必須要構(gòu)建更加完善的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度，確保企業(yè)主要管理人員和各部門負(fù)責(zé)人都能夠主動承擔(dān)起自身職責(zé)，帶頭參與思想政治活動，構(gòu)建系統(tǒng)化的目標(biāo)責(zé)任制；其次應(yīng)當(dāng)將考核評價結(jié)果與企業(yè)管理人員的薪酬福利聯(lián)系起來，調(diào)動其參與思想政治活動的積極性，同時將思想政治工作開展情況與思想政治工作者的獎懲、任免結(jié)合起來，促進(jìn)思想政治工作效率的提升，真正轉(zhuǎn)變很多思想政治人員的傳統(tǒng)思想觀念，提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和各部門負(fù)責(zé)人開展好思想政治工作的主動性與自覺性；最后應(yīng)當(dāng)重視打造出一支具有時代特色的企業(yè)思想政治人員隊伍，選擇那些德才兼?zhèn)涞闹星嗄耆瞬胚M(jìn)入到思想政治工作隊伍中來，從基層抽調(diào)選拔人才，另外要推進(jìn)落實崗位培訓(xùn)機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)思想政治工作人員知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與完善，不斷促進(jìn)其理論水平和思想認(rèn)識的提升，讓他們能夠盯緊基層職工反映的實際問題，著力解決基層職工的思想問題，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部凝聚力的提升，強(qiáng)化思想政治工作的影響力，真正形成企業(yè)上下齊抓共管的局面。

（三）黨建思想政治工作方法的創(chuàng)新

在實際開展企業(yè)黨建思想政治工作時，必須要積累更先進(jìn)豐富的經(jīng)驗，以其當(dāng)作是企業(yè)黨建思想政治工作方法創(chuàng)新的重要依據(jù)。思想政治工作方法創(chuàng)新必須要積極應(yīng)用推廣更多的現(xiàn)代化管理理念和方法，主動應(yīng)用更多的先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，借助于計算機(jī)技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等不斷優(yōu)化思想政治工作。對于這一問題，本文建議應(yīng)當(dāng)從以下幾點(diǎn)出發(fā)進(jìn)行努力：第一是文明創(chuàng)建的創(chuàng)新，把文化意識納入到思想政治工作過程中來，通過文明建設(shè)來打造健康積極的企業(yè)文化，促進(jìn)企業(yè)文化先進(jìn)性的提升，構(gòu)建和諧文明的企業(yè)氛圍；第二是應(yīng)當(dāng)促進(jìn)宣傳工作的創(chuàng)新，思想政治工作的宣傳可以積極應(yīng)用企業(yè)廣播、電視、內(nèi)部刊物、互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信等各種渠道，宣傳企業(yè)先進(jìn)文化、培育現(xiàn)代化管理意識、傳遞企業(yè)最新發(fā)展動態(tài)等，將新媒體宣傳、動態(tài)宣傳、典型宣傳等多元化宣傳方式有機(jī)結(jié)合起來，促進(jìn)思想政治工作實效性的提高；第三必須要盡快轉(zhuǎn)變過去那種“假大空”的思想政治工作方式，堅持實事求是的基本原則，堅持以人為本的工作理念，真正深入到基層職工中去，幫助他們處理好熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，為廣大職工辦實事、辦好事，利用思想政治工作來提升企業(yè)內(nèi)部凝聚力，實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

（四）黨建思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新

黨建思想政治工作必須要在充分繼承與弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上對其工作內(nèi)容實施改革與創(chuàng)新，唯有如此才可以真正確保思想政治工作符合時代發(fā)展的要求，堅持做到與時俱進(jìn)。所以，對于各個時期企業(yè)思想政治工作的關(guān)鍵點(diǎn)，企業(yè)思想政治工作人員必須要學(xué)會準(zhǔn)確抓住重點(diǎn)、合理認(rèn)清位置、充分利用優(yōu)勢、推進(jìn)開拓創(chuàng)新，從而促進(jìn)思想政治工作效率的提升，增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的影響力與號召力。借助于推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，讓將黨和企業(yè)基層職工群眾之間的聯(lián)系更加緊密，真正為廣大職工做好事、做實事。另外還需要充分發(fā)揮出思想政治工作的疏導(dǎo)作用，企業(yè)思想政治工作者應(yīng)當(dāng)主動深入到基層一線，認(rèn)真傾聽了解基層職工的訴求，設(shè)身處地的體會基層職工的生活和工作情況，站在多元化的角度有針對性的處理好廣大基層職工關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，從而在企業(yè)內(nèi)部營造出一種團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定的思想政治工作環(huán)境。

推進(jìn)企業(yè)思想政治工作人員隊伍建設(shè)，這是有效開展思想政治工作的前提和保障。一是要促進(jìn)政工人員政治素質(zhì)的提升，確保企業(yè)思想政治工作者能夠主動強(qiáng)化自身馬克思主義修養(yǎng)，深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重要理論，準(zhǔn)確把握習(xí)近平中國特色社會主義思想的內(nèi)涵，保持較高的政治敏銳性，在思想認(rèn)識上堅持和黨中央保持高度一致，這樣才能夠真正傳達(dá)和宣傳好各項方針政策；二是應(yīng)當(dāng)促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作的開展，確保企業(yè)思想政治工作人員能夠在自身工作作風(fēng)上追求務(wù)實，在生活作風(fēng)上堅持連接，以一言一行做好模范表率。

三、結(jié)語

總而言之，思想政治工作對于企業(yè)發(fā)展而言具有非常重要的意義。在實際工作中，科學(xué)開展思想政治工作，不但能夠?qū)ζ髽I(yè)職工的思想認(rèn)識帶來積極的影響，另外還能夠借助于各項教育活動的開展來指導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營管理工作，幫助企業(yè)建立先進(jìn)文化，促進(jìn)其經(jīng)營管理水平的不斷提升，確保企業(yè)能夠獲得持續(xù)健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]李寶花. 基層企業(yè)黨建思想政治工作創(chuàng)新策略[J]. 現(xiàn)代企業(yè)文化， 2015（17）：43-43.

[2]徐孝忠. 企業(yè)黨建思想政治工作存在的問題及對策研究[J]. 企業(yè)文化旬刊， 2017（8）.