文_劉安軍
黔南在縣處級黨員領(lǐng)導干部中開展“頭雁行動”,一級做給一級看,一級帶著一級干。
全面從嚴管黨治黨永遠在路上,只有進行時,沒有完成時。
近年來,黔南州各級黨組織積極行動,在縣處級黨員領(lǐng)導干部中開展“頭雁行動”,在全體黨員干部中開展“對標行動”,在各基層黨支部開展“磁鐵行動”,以“三項行動”推動責任落實,嚴肅黨內(nèi)政治生活標準化、項目化、清單化。
一級做給一級看,一級帶著一級干,只有“關(guān)鍵少數(shù)”帶好頭,頭雁才能領(lǐng)飛雁陣。
2017年以來,黔南州結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的開展,要求全州縣處級黨員領(lǐng)導干部按季度在州管干部紀實系統(tǒng)錄入?yún)⒓咏M織生活情況。
如何做?錄什么?全州各級各部門常態(tài)化開展組織生活,在完成好規(guī)定動作的同時,積極謀劃開展內(nèi)容豐富的自選動作。
龍里縣谷腳鎮(zhèn)谷冰村84歲黨員楊繼舜正在講黨課。(黔南州委黨建辦供圖)
黔南州委衛(wèi)計工委組織開展“食藥衛(wèi)士·忠誠擔當”主題黨日活動,號召全體黨員認領(lǐng)“微心愿”;黔南州教育局組織開展主題宣講活動;黔南日報社采取多種形式對幫扶點和社區(qū)開展慰問活動,給貧困黨員、困難群眾送去關(guān)懷溫暖;甕安縣突出“榜樣1+1”主題系列活動,開展上黨課、主題教育等十項活動……
對于不按時參加、不按時錄入組織生活情況的怎么辦?黔南州采取通報、函詢、約談、組織處理四個手段,進一步增強責任意識,推動“關(guān)鍵少數(shù)”發(fā)揮示范表率作用。
“我工作了這么多年,今天是第一次被約談,下次一定要吸取教訓,把參加組織生活這件事真正重視起來,真正落實好?!痹诩s談會上,一名黨員領(lǐng)導干部如是說。
2017年第三季度,黔南州對未參加、未錄入組織生活情況的82名縣處級黨員領(lǐng)導干部進行了通報,并責令個人寫出情況說明和整改措施,對其中9名進行了函詢。今年8月15日,按照州委常委會的要求,對41名縣處級黨員領(lǐng)導干部開展了約談,通過層層傳遞壓力,以上率下推動各級黨員干部參加組織生活常態(tài)化長效化。
2017年以來,黔南州以黨章黨規(guī)為標尺,對黨員黨性錘煉綜合施策,以都勻、福泉、甕安三縣市為試點開展黨性體檢診療。
為密切干群關(guān)系,甕安縣公安局發(fā)起“同心同勞動·警民魚水情”的活動。圖為民警和群眾一起勞作。(黔南州委黨建辦供圖)
日前,水源村在流轉(zhuǎn)土地發(fā)展產(chǎn)業(yè)的過程中,遇到了征地難題。“我們黨員率先流轉(zhuǎn)自家土地,一帶十,十帶百,客觀公平地辦事,不用磨破嘴皮子,群眾能看在眼里、記在心上?!备H兴创宕逯亩ú耪f,這得益于黨性體檢診療。
“黨性體檢診療使黨員和群眾更加交心了,群眾可以面對面給黨員提意見、找問題,黨員也聽清、聽懂了群眾的聲音?!碧崞稹包h性體檢診療”,文定才豎起了大拇指。
都勻市毛尖鎮(zhèn)擺桑村黨總支針對部分黨員存在作風渙散、積極性差、素質(zhì)不高、執(zhí)行力不強等問題,因地制宜提出擺?!包h性體檢”十五問,包括:黨員身份亮了沒有?黨費按時交了沒有?承諾的事項兌現(xiàn)沒有?......直擊要害。
甕安縣圍繞理想信念、宗旨意識、政治紀律等方面列出了52項常見的“病癥”指標,通過自評、互評,開出黨性體檢報告單。對“黨性健康”黨員,將其作為黨內(nèi)評先評優(yōu)的優(yōu)先推薦對象;對“黨性亞健康”黨員,開展談心談話,幫助找準不足的同時給予鼓勵引導,促使整改提升;對“黨性不健康”的黨員,開展誡勉談話,教育引導其端正態(tài)度、整改轉(zhuǎn)化,并根據(jù)實際情況采取“跟蹤治療”,定期對整改情況進行復查,建立整改臺賬向每名黨員反饋。同時,挑選出一部分特別優(yōu)秀的“黨性健康”黨員,一對一結(jié)對幫扶“黨性亞健康”和“黨性不健康”黨員。
黨性體檢診療分為初檢、診斷、治療、復檢四個環(huán)節(jié),以“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度為基礎(chǔ),每年例行“體檢”1—2次。黨支部按照“支部自檢、黨員評檢、群眾幫檢、上級總檢”的方式,黨員按照“個人自檢、黨員互檢、群眾幫檢、組織總檢”的方式,逐條對照黨組織和黨員“常見病”把脈問診,評出“黨性健康”“黨性亞健康”“黨性不健康”三種指數(shù),并將查找出的癥狀列入“問題清單”,形成臺賬動態(tài)管理整改。
一個支部好比一塊“磁鐵”,只有支部的“磁力”足夠強,才能緊緊地“吸攏”黨員。
黔南州把黨組織生活“磁鐵行動”作為落實“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的抓手,著力規(guī)范組織生活、嚴肅黨內(nèi)政治生活,讓黨支部成為教育黨員的學校、團結(jié)群眾的核心、攻堅克難的堡壘,形成“磁場”,發(fā)揮“磁力”效力。
龍里縣結(jié)合農(nóng)村基層實際,在開展常規(guī)學習的同時,以黨員群眾議事會、村集體經(jīng)濟觀摩會、村重大事務(wù)質(zhì)詢會等方式,探索引領(lǐng)式、互動式、體驗式黨課,不斷增強支部組織生活吸引力。
“我提出的人居環(huán)境治理問題,很快得到回應(yīng),現(xiàn)在村里有專人負責清理衛(wèi)生?!饼埨锟h谷腳鎮(zhèn)觀音村黨員吳玉發(fā)說,“磁鐵行動”在黨員大會上增設(shè)了“黨員有話說、支部有回應(yīng)”環(huán)節(jié),讓他感受到了一名普通黨員“說話管火”。
據(jù)了解,“磁鐵行動”分為正負兩極。
正極是正向激勵,增加了“黨員有話說,支部有回應(yīng)”環(huán)節(jié)、“支委曬報告,黨員作評議”環(huán)節(jié)以及“黨課增吸力,年度有評選”環(huán)節(jié)。同時,進行年度“十佳”黨課評選,將一批有吸引力、感染力強的黨課評選出來進行表彰,為組織生活提供借鑒。
負極是負向約束,除了推行管理痕跡化、監(jiān)督常態(tài)化以外,重點突出預警動態(tài)化,上級黨組織對所屬黨支部“三會一課”的執(zhí)行情況采取“四色預警”的動態(tài)管理機制:綠色預警表示正常執(zhí)行制度;藍色預警表示制度執(zhí)行得不嚴格不規(guī)范,責令整改;黃色預警表示制度執(zhí)行存在較大問題,約談黨支部負責人,列為后進黨組織,限時整改;紅色預警表示整改期滿后效果仍不明顯,對黨支部負責人啟動“歇職”等處理措施。“四色預警”機制根據(jù)落實整改情況動態(tài)調(diào)整級別,有助于推動各支部比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。