文/張琳
“全國(guó)煤炭工業(yè)特級(jí)安全高效礦井”“全國(guó)安全文化建設(shè)示范企業(yè)”“國(guó)家一級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化礦井”……一個(gè)地處毛烏素沙漠,距離最近的鎮(zhèn)子都要30多公里的企業(yè),是怎樣走出一條富有特色的安全發(fā)展之路?來(lái)到陜北礦業(yè)公司韓家灣煤炭公司你就能找到答案。
八月的礦區(qū)酷熱難擋,走入韓家灣煤炭公司工業(yè)區(qū),門口花壇中的一片格?;ㄓ橙胙酆煟钍㈤_(kāi)、朵朵爭(zhēng)艷、分外精神。景映人心,工業(yè)區(qū)內(nèi)的氣溫高不過(guò)職工的熱情,學(xué)習(xí)室傳來(lái)陣陣安全宣誓聲,入井安全文化長(zhǎng)廊引人駐足,井口安全確認(rèn)嚴(yán)肅認(rèn)真……學(xué)安全、用安全、守安全在這里隨處可見(jiàn),一派“安全花”開(kāi)格外鮮的景象。
安全管理重在預(yù)防。年初以來(lái),韓家灣煤炭公司重新修定了安全誓詞,每月在公司安全環(huán)保工作會(huì)上組織機(jī)關(guān)安全管理人員進(jìn)行安全宣誓,基層各區(qū)隊(duì)利用班前會(huì)和安全例會(huì)進(jìn)行安全宣誓,入井人員在井口候車室進(jìn)行安全確認(rèn)和安全宣誓,用“儀式感”不斷強(qiáng)化干部職工的安全意識(shí);為規(guī)范崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),先后修編了192個(gè)崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、流程,針對(duì)每個(gè)崗位作業(yè)流程開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估,并制定相應(yīng)的管控措施;為職工增發(fā)防砸膠靴、防護(hù)眼鏡、防塵口罩和安全帽等安全防護(hù)用品;在綜采工作面自移機(jī)尾前后加裝安全防護(hù)欄、落山角安設(shè)液壓擋矸簾,掘進(jìn)工作面溜子兩側(cè)加裝防護(hù)欄,不斷完善安全防護(hù)裝置;開(kāi)展“1+5零點(diǎn)行動(dòng)”突擊檢查,由1名帶班領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),安監(jiān)、生產(chǎn)、機(jī)電、黨群、人力5個(gè)部門共同協(xié)作,針對(duì)管理上易薄弱的時(shí)間段進(jìn)行突擊檢查,有效控制了安全事故的發(fā)生。
為解決集中教育難開(kāi)展的問(wèn)題,韓家灣煤炭公司發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),在教育形式上借助QQ群、微信群開(kāi)展微課堂;建立起安全信息群,群里包括了礦領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員、瓦檢員和安檢員等各層級(jí)人員,大家實(shí)時(shí)分享學(xué)習(xí)心得、交流業(yè)務(wù)知識(shí)、發(fā)布安全隱患,做到了人員不集中、教育不斷線、管理一網(wǎng)牽。每年暑期,邀請(qǐng)來(lái)礦家屬開(kāi)展親情叮囑活動(dòng),用親情幫教“三違”、讓枕邊常吹“安全風(fēng)”;開(kāi)展安全生產(chǎn)事故警示教育周活動(dòng),收集歷年來(lái)陜北地區(qū)發(fā)生的事故案例匯編成故事,以現(xiàn)身說(shuō)法的形式講給職工,用身邊案例警醒麻痹思想;將“三違”事故編排成情景小品《珍愛(ài)生命杜絕違章》到各區(qū)隊(duì)巡演,起到了感化、教育職工的目的,在職工中引起強(qiáng)烈反響。年初以來(lái),“三違”人數(shù)比往年同期下降了近一半,“教育花”開(kāi),潤(rùn)物無(wú)聲、沁人心脾。
為發(fā)揮安全標(biāo)兵引領(lǐng)帶動(dòng)作用,韓家灣煤炭公司開(kāi)展“安全之星”評(píng)選及宣講活動(dòng),通過(guò)區(qū)隊(duì)推薦、公司評(píng)審的方式,每月評(píng)選出9名“安全之星”進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。組織“安全之星”深入井下生產(chǎn)一線和地面廠房、車間,與職工面對(duì)面分享經(jīng)驗(yàn)、交流體會(huì),以安全先進(jìn)事跡激勵(lì)人、鼓舞人、感染人,人人爭(zhēng)當(dāng)“安全人”、人人想當(dāng)“安全星”已在韓家灣煤炭公司蔚然成風(fēng)。職工之間比、學(xué)、趕、超的熱情高漲,安全標(biāo)兵們“聚是一團(tuán)火、散是滿天星”的作用已經(jīng)突顯。每年,韓家灣煤炭公司還會(huì)集中開(kāi)展一次“安全之星”大比拼活動(dòng),給安全之星擺擂臺(tái),比理論看誰(shuí)安全規(guī)程學(xué)習(xí)多,比實(shí)操看誰(shuí)按章操作技術(shù)好,比成績(jī)看誰(shuí)安全隱患排查多。
進(jìn)入下半年后,受下游供求關(guān)系的影響,礦井生產(chǎn)任務(wù)更加繁重,安全管理壓力也會(huì)增大。韓家灣煤炭公司充分發(fā)揮安全文化育人功效,在井口文化長(zhǎng)廊張貼安全宣傳漫畫(huà)提醒職工上班時(shí)常想安全,利用礦區(qū)LED大屏播放安全警示片吸引職工在業(yè)余時(shí)間思考安全,修繕操場(chǎng)的安全宣傳燈箱方便職工在鍛煉時(shí)關(guān)注安全;采取“安全文化套餐”的方式為職工夏季送清涼,組織暑期消夏晚會(huì),開(kāi)展安全知識(shí)講座,為職工送去帶有安全宣傳畫(huà)的扇子和遮陽(yáng)傘,引導(dǎo)職工在消暑時(shí)不忘學(xué)習(xí)安全;將安全理念輸入職工日常工作與生活。隨著安全文化在潛移默化中入心入腦,干部職工時(shí)時(shí)想安全、事事要安全,工作有干勁、士氣再凝聚。礦井連續(xù)三個(gè)月實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量奮斗目標(biāo)。韓家灣煤炭公司安全管理形勢(shì)持續(xù)向好,干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情不斷高漲,同心共澆“安全花”,花開(kāi)爭(zhēng)艷香礦山。