余翠 蔣陽陽

再 次回想去年12月被鎮(zhèn)紀委書面誡勉一事，雅安市名山區(qū)新店鎮(zhèn)紅光村黨支部書記陳建委感慨良多?！靶膽B(tài)發(fā)生了很大變化，從最初的消極難過，到后來知錯上進更加全身心投入到工作中，再次得到群眾的認可，紀委的干部對我?guī)椭艽??！?h3>一次工作疏漏群眾有意見 干部挨批評

陳建委受處分，源于2001年11月至2017年1月，他在擔(dān)任紅光村村主任期間，對高齡補貼發(fā)放審核不嚴，導(dǎo)致了紅光村一組已死亡人員繼續(xù)享受高齡補貼，并在該村組務(wù)公開公示欄中進行公示，在群眾中造成不良影響。

2017年12月，新店鎮(zhèn)紀委對陳建委進行書面誡勉。

陳建委一下懵了，這個剛擔(dān)任紅光村黨支部書記，正躊躇滿志、干勁十足的村官，卻被當(dāng)作群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題典型案例進行通報，那股子干事的勁頭，一下就散了。

接受組織處理、被通報批評后，陳建委情緒低落，總覺得在全鎮(zhèn)父老鄉(xiāng)親面前丟人現(xiàn)眼了，“覺得以后就沒有號召力了，時常哀聲嘆氣……”

數(shù)次教育引導(dǎo)紀委主動談 干部解心結(jié)

全面從嚴治黨永遠在路上，不能讓一個黨員掉隊，哪怕他曾經(jīng)犯過錯誤。陳建委的情況其實一直被組織放在心上。

很快，在一次鎮(zhèn)村干部“集中坐班”中，新店鎮(zhèn)武裝部長周強特意把陳建委拉到一旁“閑聊”。

“你對組織處理和通報批評有什么看法？”

“是我工作不到位，被處理我也能想通，但是，我和我的家人太丟人了，父老鄉(xiāng)親都怎么看我，以后誰還聽我的，我還怎么號召大家做事啊……”

“老陳啊，你這不是想多了嗎嘛，處理你和通報你不是目的，這其實是為了防止你‘積少成多‘因小失大，是在提醒你，敲打你，是組織對你還寄予了很高的期望，你一定要轉(zhuǎn)變想法，更積極工作，用工作成績證明自已，也讓群眾信服……”

“通報我不是目的！一定更加積極工作，爭取讓群眾重新信服我……”陳建委晚上躺在床上，翻來覆去地想，心情慢慢平復(fù)下來，“原來組織還在關(guān)心我。”

“陳書記，我今天專程來看看你，其實組織給予你處理，是要提醒你引以為戒，避免更大錯誤的發(fā)生，懲處從來都不是目的，教育挽救才是最終目的，紅光村黨員群眾還需要你帶領(lǐng)他們發(fā)家致富?！毙碌赕?zhèn)紀委書記李玉娟在回訪教育中也鼓勵陳建委輕裝前行，不辱使命。

重新審視自己工作更積極 群眾再點贊

多次交心長談，讓陳建委徹底放下了心中的“包袱”，也再次激發(fā)了為群眾謀事干事的激情。他重新審視自己、定位自己，以良好的精神面貌和心態(tài)投入到工作和生活中。

“處分影響期有終點，但重塑形象沒有終點，我決定以一往無前的決心，繼續(xù)做好各項工作，以更好的表現(xiàn)回報組織。”陳建委在黨委書記交心談心會上堅定地說。

說了就做，做就做好。

接下來的日子里，陳建委帶隊到貧困戶家中走訪慰問，到田間地頭指導(dǎo)茶農(nóng)管理茶園，到茶企、養(yǎng)殖戶開展環(huán)保巡查，凡事帶頭抓、帶頭管。

紅光村各項工作走在全鎮(zhèn)前列。

“在陳書記的帶領(lǐng)下，我們工作也越來越有干勁，相信紅光村會越來越好?！奔t光村會計沈朝東說。

群眾的眼睛更是雪亮的?！瓣悤浗?jīng)常幫助我們解決生產(chǎn)生活困難，自從他當(dāng)了書記，我們紅光村發(fā)展更好了，大家更有積極性了……”脫貧戶周啟金說。

“陳書記經(jīng)常幫助我們，不管是生活中的大事小事，只要找到他，他就絕不會‘坐視不理”；

“陳書記經(jīng)常走村串戶，看到哪家有困難，都是盡力幫助”……

談到陳建委，紅光村的老百姓都是贊不絕口。

“‘群眾的眼睛都是雪亮的，今后我將更加努力為大家服務(wù)，不辜負組織和群眾對我的期望。”如今，陳建委對組織的用心有了新的理解，“嚴管即厚愛，只要組織不‘撒手，幫受處分的黨員干部‘療好傷，就能讓他們在為人民服務(wù)的路上一個也不‘掉隊，更能激勵他們不忘初心，奮勇前行。”