文 / 盧 健

2017年7月28日，在北京城建集團(tuán)首屆企業(yè)文化周上，由北京城建十六公司排演的大型舞劇《雪山鐵九連》引起轟動(dòng)。這支由十六公司26名自有職工演繹的舞蹈再現(xiàn)了“雪山鐵九連”的艱苦歲月，一幕幕感人場(chǎng)景讓人回想起曾經(jīng)艱苦的紅色歲月，不斷激發(fā)拼搏奮進(jìn)的正能量。時(shí)隔一年，在北京城建集團(tuán)第二屆企業(yè)文化周上，十六公司以一支高難度的頂碗舞《心中的感恩》再次亮相，18名一線(xiàn)女職工用舞蹈詮釋了深藏于心的感恩之情。兩個(gè)節(jié)目將“雪山鐵九連”的紅色基因和一脈相承的“感恩文化”進(jìn)行了演繹，也深刻反映出北京城建十六公司的文化根脈和企業(yè)發(fā)展的牢固基石。

傳承“雪山鐵九連”精神 汲取前行力量

對(duì)于十六公司廣大職工來(lái)說(shuō)，心中的堅(jiān)定信仰就是來(lái)自于“雪山鐵九連”的紅色基因。在十六公司老職工中有很多都是當(dāng)年“雪山鐵九連”的戰(zhàn)士，即便從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)已經(jīng)過(guò)去35年，他們?nèi)詾樽约菏恰把┥借F九連”這支英雄集體的一員而自豪。他們也堅(jiān)信心中的這股力量一定會(huì)傳承給年輕員工，成為十六公司職工共同的驕傲。

“雪山鐵九連”的光榮稱(chēng)號(hào)源自于1964年。當(dāng)年鐵道兵第5師24團(tuán)3營(yíng)9連的戰(zhàn)士們，奮戰(zhàn)在海拔4000米以上的中尼公路上。戰(zhàn)士們翻越4座大山，克服了空氣稀薄、氣候惡劣、施工難度大的種種困難，艱苦奮斗，頑強(qiáng)拼搏，出色完成任務(wù)，鐵道兵司令部、政治部授予24團(tuán)9連“雪山鐵九連”光榮稱(chēng)號(hào)，并記集體二等功。1966年，“雪山鐵九連”移師北京?！把┥借F九連”的光榮稱(chēng)號(hào)也伴隨著九連一直沿用下來(lái)，直至1983年部隊(duì)集體轉(zhuǎn)業(yè)，成立北京城建四公司，也就是如今的北京城建十六公司。

公司原副總經(jīng)理朵延春就是曾經(jīng)“雪山鐵九連”的連長(zhǎng)，在談到“雪山鐵九連”所帶來(lái)的精神力量時(shí)，朵總說(shuō)到：“我們的連隊(duì)就意味著要去傳承能吃苦、敢擔(dān)當(dāng)、有血性、重執(zhí)行的精神品質(zhì)”。從部隊(duì)到企業(yè)，員工的身份發(fā)生了改變，但是這種精神品質(zhì)卻牢固地傳承下來(lái)?！把┥借F九連”的紅色基因始終與十六公司的發(fā)展同步，始終在企業(yè)發(fā)展的徘徊、低谷、爬坡這些最艱難的階段不斷注入“精神之鈣”，讓十六公司人心中始終懷有堅(jiān)定的信仰，讓十六公司歷經(jīng)鳳凰涅槃，浴火重生，在前進(jìn)的道路上行走得更有力量。

“我們風(fēng)雨兼程，我們汗流浹背，我們一如既往，我們齊心合作，我們懂得了傳承的深刻意義，我們深感肩上的重任，我們接過(guò)老一輩手中的旗幟，我們就是九連的戰(zhàn)士，我們要把這種錚錚鐵骨發(fā)揚(yáng)光大，把企業(yè)文化紅色基因和精神繼續(xù)傳承，詮釋精益求精的‘工匠精神’?！边@是參演舞劇《雪山鐵九連》職工的肺腑之言。也正因如此，十六公司在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中擁有了企業(yè)文化的壓艙之石，“雪山鐵九連”已成為十六公司企業(yè)文化的源頭活水，承載了十六公司跨越發(fā)展的奮斗史。

注入“紅色基因” 打造核心競(jìng)爭(zhēng)力

成立于2009年6月29日的十六公司，是于涅槃重生中肩負(fù)著延續(xù)企業(yè)發(fā)展重大使命而成立的企業(yè)。經(jīng)過(guò)九年的發(fā)展，十六公司已逐步形成了“一業(yè)為主，多元經(jīng)營(yíng)，專(zhuān)業(yè)化發(fā)展”的戰(zhàn)略布局，走上了一條以做強(qiáng)施工總承包為主業(yè)，以做精市政路橋、裝飾裝修、鋼結(jié)構(gòu)、機(jī)電安裝、地基基礎(chǔ)、古建修繕為專(zhuān)業(yè)的發(fā)展路徑，不斷融入“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略和京津冀協(xié)調(diào)發(fā)展中，為首都經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)了新生力量。

九年的發(fā)展，讓十六公司這支具有“雪山鐵九連”紅色基因的企業(yè)重新屹立于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮中繼續(xù)搏擊。九年來(lái)，十六公司艱難入市，經(jīng)過(guò)不懈拼搏相繼參與了北京新機(jī)場(chǎng)、北京行政副中心、世園會(huì)、成都天府國(guó)際機(jī)場(chǎng)等重大工程建設(shè)任務(wù)，承擔(dān)施工了石景山創(chuàng)意文化產(chǎn)業(yè)園、王府井國(guó)際品牌中心、黑瞎子島現(xiàn)代生態(tài)植物園、青島鳳凰之舟、中華保險(xiǎn)大廈、阿斯坦納輕軌等一大批重大工程，實(shí)現(xiàn)了十六公司再續(xù)企業(yè)輝煌的歷史性突破。公司連續(xù)六年榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝單位，全國(guó)企業(yè)信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)信用企業(yè)、全國(guó)質(zhì)量信得過(guò)單位、中國(guó)安裝工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)、全國(guó)安裝之星、中國(guó)鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)、全國(guó)AAA級(jí)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地、北京市抗擊“7·21”特大自然災(zāi)害先進(jìn)集體、首都文明單位等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

一項(xiàng)項(xiàng)工程的承攬，一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)的取得，是“雪山鐵九連”帶來(lái)的紅色動(dòng)力，而與之一脈相承的企業(yè)文化更是力促企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要力量。十六公司“誠(chéng)信、感恩、責(zé)任、創(chuàng)新”這八字企業(yè)文化是源于北京城建 “創(chuàng)新、激情、誠(chéng)信、擔(dān)當(dāng)、感恩”企業(yè)核心價(jià)值觀的企業(yè)文化精神。在城建十六公司，“創(chuàng)新、激情、誠(chéng)信、擔(dān)當(dāng)、感恩”的企業(yè)核心價(jià)值觀和“誠(chéng)信、感恩、責(zé)任、創(chuàng)新”的企業(yè)文化精神交融互浸，共促企業(yè)發(fā)展，共同見(jiàn)證了十六公司發(fā)展的輝煌歷程。

推進(jìn)感恩文化 錘煉“軟實(shí)力”

在北京城建十六公司，每一名干部職工更加懂得“感恩”所賦予的意義和力量。對(duì)十六公司干部職工來(lái)說(shuō)，感恩是一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng)、一種敬畏。經(jīng)歷過(guò)企業(yè)發(fā)展艱難時(shí)刻的每一名干部職工更加懂得要用“感恩”的心態(tài)去做事，大家有著強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，要讓這個(gè)企業(yè)走出困境，要讓廣大職工感受到“企業(yè)強(qiáng)大，職工幸福”發(fā)展愿景所帶來(lái)的幸福感。

在北京城建十六公司，6月29日是一個(gè)具有特殊意義的日子。這一天是十六公司“企業(yè)感恩日”。成立于2009年6月29日的北京城建十六公司，九年來(lái)，用努力贏得尊重，用堅(jiān)持獲得成功，始終心存感恩地去做企業(yè)，去發(fā)展企業(yè)?！捌髽I(yè)感恩日”的設(shè)立，就是要把企業(yè)文化提升為感恩文化，樹(shù)立企業(yè)文化意識(shí)，并成為生活習(xí)慣和行為準(zhǔn)則。感恩社會(huì)對(duì)公司的支持，感恩集團(tuán)對(duì)公司的關(guān)愛(ài)，感恩職工對(duì)企業(yè)的奉獻(xiàn)，讓企業(yè)能持續(xù)生存發(fā)展，讓職工享受改革的成果，一路同行。

公司在每年6月29日舉辦多種多樣的“感恩日”慶?；顒?dòng)，廣泛凝聚力量，鼓舞士氣，先后開(kāi)展了“迎七一，共感恩”“不忘初心，感恩行”“不忘初心，感恩奮進(jìn)”等大型文藝匯演活動(dòng)，每年開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)典型評(píng)選表彰活動(dòng)，開(kāi)展“感恩企業(yè)大家談”征文活動(dòng)，出版《最美感恩職工風(fēng)采錄》文集，舉辦書(shū)、畫(huà)、攝影展，開(kāi)展籃球、羽毛球、乒乓球比賽等活動(dòng)。以“感恩”為主題的系列活動(dòng)讓十六公司員工更加懂得感恩的力量，因?yàn)榇蠹叶谩巴吨蕴?，?bào)之以李”，懂得感恩是一種情操，一種美德，一種境界，一種素質(zhì)，懂得因?yàn)橛辛恕案卸鳌钡膶氋F精神財(cái)富，必將引領(lǐng)十六公司不忘初心，感恩奮進(jìn)。

以“雪山鐵九連”為紅色基因，以“創(chuàng)新、激情、誠(chéng)信、擔(dān)當(dāng)、感恩”為文化核心，以“感恩文化”為文化傳承，十六公司人必將“擼起袖子加油干”，用奮斗點(diǎn)燃企業(yè)發(fā)展的不懈動(dòng)力，在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中闊步遠(yuǎn)行！