摘 要:本文從物流管理基礎(chǔ)設(shè)施較為落后、專業(yè)服務(wù)水平較低,缺乏專業(yè)管理人才、缺乏完善的監(jiān)督管理制度等方面,對電子商務(wù)環(huán)境下物流管理之中存在的問題進行了說明,并闡述了電子商務(wù)環(huán)境下物流管理模式的革新策略,以期為物流管理模式的有效革新提供參考。
關(guān)鍵詞:電子商務(wù);物流管理模式;革新
引言:隨著信息技術(shù)的普及,電子商務(wù)已經(jīng)在當(dāng)今的市場之中占據(jù)重要位置,而電子商務(wù)的發(fā)展,也使得原本的物流管理模式不適用,應(yīng)采取有效的措施對其進行革新。
一、電子商務(wù)環(huán)境下物流管理之中存在的問題
(一)物流管理基礎(chǔ)設(shè)施較為落后
隨著近年來我國物流產(chǎn)業(yè)的良好發(fā)展,這一發(fā)展雖然使物流管理水平得到了巨大的提升,但也使物流管理之中基礎(chǔ)設(shè)施落后現(xiàn)象變得尤為明顯。在當(dāng)今的電子商務(wù)環(huán)境之下,對物流管理基礎(chǔ)設(shè)施的要求較高,此時基礎(chǔ)設(shè)施的落后,便嚴(yán)重阻礙了新時期我國物流管理領(lǐng)域的發(fā)展,且對在一定程度上影響了物流管理工作落實的效果及效率。一方面,受到傳統(tǒng)的物流管理模式的影響,物流管理基礎(chǔ)設(shè)施存在規(guī)劃不合理、不科學(xué)的現(xiàn)象,致使基礎(chǔ)設(shè)施無法最大限度的發(fā)揮自身的作用,加之更新較慢較為落后,造成了資源上的極大浪費。另一方面,在當(dāng)今的電子商務(wù)環(huán)境之下,管理工作的展開需要與之相對應(yīng)的基礎(chǔ)設(shè)施進行輔助,此時配套設(shè)施的缺乏及整體布局的不合理,便使物流管理的水平大大降低。
(二)專業(yè)服務(wù)水平較低,缺乏專業(yè)管理人才
在當(dāng)前階段的電子商務(wù)發(fā)展之中,我國物流行業(yè)多以傳統(tǒng)運輸企業(yè)及由倉儲企業(yè)轉(zhuǎn)型而來的物流企業(yè)居多,這就使得其在進行物流工作的開展時,在服務(wù)范圍及廢物水平方面都存在一定的局限,致使其無法達(dá)到專業(yè)化服務(wù)的水平,且許多物流企業(yè)都是進行分區(qū)域、分段、單向的物流服務(wù),且彼此之間未能相互協(xié)作,阻礙了規(guī)模化的物流發(fā)展[1]。此外,對電子商務(wù)環(huán)境下物流管理來說,專業(yè)管理人才的缺乏也是極為嚴(yán)重的問題,第一點,在當(dāng)前的發(fā)展階段,物流專業(yè)管理人才不僅僅是專營物流的企業(yè)對其存在需求,還有許多非物流企業(yè)也對其有一定的需求,這就使得專業(yè)人才的需求日益提升。第二點,宏觀管理人才的缺乏限制了物流管理水平的提升。
(三)缺乏完善的監(jiān)督管理制度
完善的規(guī)章制度,是物流管理工作的開展的基礎(chǔ),同時也是規(guī)范化操作管理的保障,但目前階段我國的物流管理相關(guān)的法律并不完善,且還處于區(qū)域分割管理階段,缺乏相應(yīng)的具有統(tǒng)一性的物流服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),這就使得在物流管理過程之中,無法進行有效的監(jiān)督管理,致使物流管理不規(guī)范現(xiàn)象嚴(yán)重。
二、電子商務(wù)環(huán)境下物流管理模式的革新策略
(一)引進現(xiàn)代化技術(shù),提升物流管理水平
在電子商務(wù)環(huán)境下,若想對物流管理模式進行有效的革新,就應(yīng)通過各種渠道來對我國的物流管理水平進行提升,而在當(dāng)前階段最為有效的方法,便是在對自身的物流管理技術(shù)進行革新的同時,積極引進國內(nèi)外的現(xiàn)代化先進技術(shù),來對自身的水平進行提升。在此方面實際工作的開展之中,應(yīng)注重衛(wèi)星定位、互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)通、條形碼跟蹤等方面技術(shù)的應(yīng)用,并應(yīng)注重在實際的物流工作之中利用機器人進行搬運,并通過對智能交通系統(tǒng)、電子跟蹤技術(shù)、電子識別技術(shù)等現(xiàn)代化技術(shù)手段的應(yīng)用,來推動電子商務(wù)環(huán)境下的物流管理模式向智能化方向發(fā)展。
(二)加強復(fù)合型物流管理人才的培養(yǎng),全面提升專業(yè)服務(wù)水平
在當(dāng)今的電子商務(wù)環(huán)境之下,物流服務(wù)的專業(yè)水平對于物流企業(yè)來說是極為重要的,其決定了企業(yè)在當(dāng)今環(huán)境下的競爭力,而專業(yè)的物流服務(wù)必然需要展業(yè)的管理人才來開展相關(guān)工作,此時復(fù)合型物流管理人才的培養(yǎng)也具有極為重要的意義。因此,在對物流管理模式進行革新時,首先應(yīng)對企業(yè)內(nèi)部整體的專業(yè)服務(wù)意識進行提升,并制定相應(yīng)的服務(wù)機制,以此來對企業(yè)相關(guān)人員展開培訓(xùn),提升人員的專業(yè)服務(wù)水平,并在實際服務(wù)工作的開展之中,依據(jù)客戶的需求來進行,切實落實物流專業(yè)服務(wù)工作。此外,物流企業(yè)應(yīng)加大復(fù)合型物流管理人才的培養(yǎng)力度,此時應(yīng)以新時期的形式變化為依據(jù),并結(jié)合國內(nèi)外先進的管理理念及管理方法,組織專業(yè)人員來對物流服務(wù)人員進行培訓(xùn),并加大人才引進的力度,確保企業(yè)人才供給,實現(xiàn)物流管理及服務(wù)水平的提升[2]。
(三)完善監(jiān)督管理機制
在電子商務(wù)時代,僅僅依靠物流企業(yè)自身,則無法達(dá)到物流管理模式的有效革新,此時應(yīng)充分發(fā)揮政府相關(guān)部門在物流管理之中的作用,做好相應(yīng)的監(jiān)督管理工作。其主要分為以下幾點。第一點,政府相關(guān)部門應(yīng)針對物流管理之中的問題對相關(guān)的法律法規(guī)加以完善,對相關(guān)的物流標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范進行明確。第二點,政府應(yīng)加大對物流管理各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督及管理力度,做好物流行業(yè)整體運行的規(guī)范化把控。第三點,政府部門應(yīng)對包括物流中心及物流園區(qū)在內(nèi)的用地進行合理的規(guī)范,實現(xiàn)物流行業(yè)的統(tǒng)一管理。
結(jié)論:總而言之,電子商務(wù)環(huán)境在一定程度上推動了物流行業(yè)的發(fā)展,但同時也凸顯了物流管理之中存在的問題,應(yīng)采取引進現(xiàn)代化技術(shù),提升物流管理水平、加強復(fù)合型物流管理人才的培養(yǎng),全面提升專業(yè)服務(wù)水平、完善監(jiān)督管理機制等策略,對物流管理模式進行革新。
參考文獻:
[1]陳婧.電子商務(wù)環(huán)境下物流管理模式的革新[J].物流工程與管理,2018,40(06):62-63.
[2]畢玉潔,亓海峰.電子商務(wù)環(huán)境下物流管理模式的創(chuàng)新[J].企業(yè)改革與管理,2017(18):53.
作者簡介:
張文馨(1997-),女,遼寧省沈陽市人,民族:漢,職稱:學(xué)生,學(xué)歷:在讀本科生。研究方向:物流管理。