鐘清濱 中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)海南有限公司
移動(dòng)通信企業(yè)是一種服務(wù)性的產(chǎn)業(yè),存在許多的溝通與交流,其態(tài)度必須親切認(rèn)真,言語簡(jiǎn)潔準(zhǔn)確,有信服力。這種服務(wù)溝通有效,讓人滿意。這是企業(yè)對(duì)自己理念的一種文化衍生,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。運(yùn)營(yíng)商們通過以互聯(lián)網(wǎng)為媒介的虛擬平臺(tái)給消費(fèi)者看到企業(yè)的產(chǎn)品與特色,讓廣大消費(fèi)者對(duì)其優(yōu)勢(shì)產(chǎn)生興趣,進(jìn)而使消費(fèi)者對(duì)其產(chǎn)品產(chǎn)生更大的認(rèn)同感,以此吸引更多的消費(fèi)人群,提升企業(yè)品牌知名度。
當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)紛繁的時(shí)代,大數(shù)據(jù)背景下,信息技術(shù)不斷革新,移動(dòng)通信事業(yè)也乘著網(wǎng)絡(luò)這股東風(fēng)席卷世界。它的營(yíng)銷手段就是運(yùn)營(yíng)商把網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合,提供給消費(fèi)者一個(gè)方便、快捷,且讓消費(fèi)者滿意的服務(wù)。這一個(gè)過程需要多個(gè)部門協(xié)調(diào)合作,讓消費(fèi)者在最短的時(shí)間內(nèi)完成消費(fèi)需求。
二十一世紀(jì),雖然社會(huì)的現(xiàn)代化進(jìn)程不斷加深,但是我國(guó)還有許多地區(qū)存在傳統(tǒng)、落后思想。這些地區(qū)落后的人文環(huán)境嚴(yán)重制約了移動(dòng)通信運(yùn)營(yíng)商的發(fā)展,其企業(yè)員工受固有思想禁錮,很難接受新事物,許多經(jīng)營(yíng)的理念不被消費(fèi)者接受。企業(yè)要想一直生存下去,必須時(shí)刻更新自己的觀念,隨時(shí)能注入新的活力,吸引消費(fèi)者的目光。移動(dòng)通信的運(yùn)營(yíng)模式不能只一成不變,遵循舊時(shí)規(guī)則,要與時(shí)俱進(jìn),善于接受新觀念與新方法,才能讓企業(yè)永葆生機(jī),健康發(fā)展。
運(yùn)營(yíng)商在把商品傳遞給消費(fèi)者的過程中會(huì)出現(xiàn)一系列的問題,在傳統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)模式下,企業(yè)無法完美解決這些難題。這在很大程度上體現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管存在很大漏洞,缺乏科學(xué)與完整的管理手段,無法把控運(yùn)營(yíng)過程中出現(xiàn)的實(shí)時(shí)問題。此外,在有問題出現(xiàn)時(shí),經(jīng)營(yíng)者并不具備相關(guān)處理的應(yīng)變能力。市場(chǎng),殘酷而激烈,只有移動(dòng)通信企業(yè)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的監(jiān)管力度,健全管理措施,才能使運(yùn)營(yíng)商、合作者、消費(fèi)者三方都滿意。
在我們的生活中可以看出,由運(yùn)營(yíng)商直接建立、直接負(fù)責(zé)的營(yíng)業(yè)廳比較少,許多運(yùn)營(yíng)的都是由手機(jī)經(jīng)營(yíng)店直接管理,運(yùn)營(yíng)的渠道不是由運(yùn)營(yíng)商直接管理,一旦出現(xiàn)變故,運(yùn)營(yíng)商鞭長(zhǎng)莫及。這些代理渠道大多不以移動(dòng)通信為主,它們都是靠銷售其他產(chǎn)品,比如手機(jī)來獲得盈利,無法與運(yùn)營(yíng)商建立高效的聯(lián)系,讓運(yùn)營(yíng)商的銷售渠道舉步維艱。
首先,移動(dòng)通信的業(yè)務(wù)水平及服務(wù)水平無法達(dá)標(biāo),不能滿足當(dāng)今市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的要求,當(dāng)然也無法讓消費(fèi)者滿意,這對(duì)企業(yè)來說是致命的。業(yè)務(wù)只有結(jié)構(gòu)合理、高效,態(tài)度認(rèn)真、仔細(xì),企業(yè)才能生存。其次,營(yíng)銷經(jīng)營(yíng)模式守舊,一直停留在過去的觀念當(dāng)中,無法主動(dòng)發(fā)展客戶,吸引客戶體驗(yàn),導(dǎo)致客戶流失。
移動(dòng)通信企業(yè)的銷售人員較多,人員復(fù)雜,企業(yè)無法對(duì)人員進(jìn)行有效管理,阻礙企業(yè)發(fā)展。各地營(yíng)業(yè)廳的銷售人員素質(zhì)、技術(shù)、專業(yè)知識(shí)參差不齊,無法為客戶提供全面的幫助,企業(yè)缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)目光,相關(guān)技能培訓(xùn)較少,達(dá)不到客戶的期望。
運(yùn)營(yíng)商改變守舊的觀念是重中之重。企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的核心便是理念,理念是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的靈魂。一個(gè)正確合理的理念決定企業(yè)的生命,理念可以劃分為很多階段,比如前期的策劃、投入市場(chǎng)的規(guī)劃、新產(chǎn)品的宣傳、消費(fèi)者的服務(wù)、產(chǎn)品的維護(hù)等。這一系列的理念都需要建立在企業(yè)的管理之上進(jìn)行。
運(yùn)營(yíng)商的營(yíng)銷渠道種類繁多,合理規(guī)劃不同渠道的任務(wù),把任務(wù)按不同階段、不同類型劃分,使之結(jié)構(gòu)層次分明,不僅減輕營(yíng)銷人員的工作量,讓工作簡(jiǎn)潔、快速進(jìn)行,又讓消費(fèi)者能清楚地弄懂不同業(yè)務(wù)的區(qū)別,節(jié)省消費(fèi)者的時(shí)間。
移動(dòng)通信業(yè)務(wù)主要以營(yíng)銷為主,業(yè)務(wù)人員所需較多。營(yíng)銷人員是決定企業(yè)利益的關(guān)鍵一步,一個(gè)優(yōu)秀的營(yíng)銷人員能為公司帶來巨大的利益。營(yíng)銷人員需具備多種素質(zhì)和技能,當(dāng)然在營(yíng)銷人員自身?xiàng)l件過硬時(shí),公司也要對(duì)其實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),讓工作人員對(duì)公司產(chǎn)生認(rèn)同感,為公司更賣力的工作。
移動(dòng)通信市場(chǎng)前景廣大,業(yè)務(wù)不斷出新。不同運(yùn)營(yíng)商基于各自的基礎(chǔ)設(shè)備使用各自的營(yíng)銷手段,通信市場(chǎng)要合理、有序,需合作共贏。整體網(wǎng)絡(luò)要集中管理,主動(dòng)監(jiān)管整個(gè)移動(dòng)通信產(chǎn)業(yè)鏈,企業(yè)之間不得出現(xiàn)惡意競(jìng)爭(zhēng),需共同維護(hù)產(chǎn)業(yè)渠道。
綜上所述,我國(guó)移動(dòng)通信業(yè)務(wù)在銷售中還存在許多問題。在市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中,這些問題不可忽視,需要慎重對(duì)待,在業(yè)務(wù)飛速發(fā)展的同時(shí),也應(yīng)該擴(kuò)大監(jiān)管力度,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。合理監(jiān)管營(yíng)銷渠道,在科學(xué)觀念的指導(dǎo)下使移動(dòng)通信事業(yè)蓬勃發(fā)展。