方文翔 詹緒海

中圖分類號：F272 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2018）2-000-01

摘 要 供電企業(yè)在電網(wǎng)建設和保護電力設施的過程中，時常發(fā)生高壓電纜線需經(jīng)過住房或塔基等電力實施需占據(jù)住房用地，引起糾紛，這種糾紛俗稱“線屋糾紛”。由于我國相關法律法規(guī)不健全或滯后，引發(fā)爭端。因此，本文從相關法律問題對此事件進行深入探討，利用相關法律辯證的尋求處理方法策略，為今后完善相關法律提供可靠依據(jù)。本文結合實踐對供電企業(yè)面臨法律糾紛進行探討。

關鍵詞 供電企業(yè) 法律糾紛

一、產(chǎn)生電力糾紛的兩個主要因素

電力糾紛發(fā)生及其類型，依從于兩個充分必要條件：一是有法律上的規(guī)定，這是判斷某糾紛是否為電力糾紛，以及如何處理該糾紛的法定依據(jù)；二是社會經(jīng)濟發(fā)展水平和物質條件，這是電力糾紛發(fā)生的現(xiàn)實可能性的基礎。這兩個充分必要條件是相輔相成的。

二、電力糾紛的兩大類型

供電企業(yè)的法律糾紛主要為兩大類型，即侵權糾紛和合同糾紛。前者是指一方未履行法定義務侵犯他人民事權利而產(chǎn)生的權利義務糾紛，侵權一方要承擔民事責任。后者是指供電企業(yè)和用戶之間因供用電合同、安全用電管理協(xié)議、電力設施代管協(xié)議等發(fā)生糾紛，一方要求另一方承擔違約責任。

三、如何盡可能地規(guī)避法律風險

法律風險是商業(yè)活動的產(chǎn)物，要徹底消除法律風險是不可能的，關鍵是要勇敢地應對、預防、減少并盡可能地規(guī)避法律風險。供電企業(yè)應對法律風險可以采取“堵塞漏洞”和“未雨綢繆”的方法。與電力有關的法律法規(guī)有十幾種，可以說電力法律法規(guī)是比較健全的。問題在于，有些供電人法律意識淡薄，有法不依或者無知妄為，供電企業(yè)所面臨的絕大部分法律糾紛都屬于此類。供電企業(yè)員工應認清形勢，學法懂法，正確行使法律賦予的權利，規(guī)范自身行為。要認識到市場經(jīng)濟是法制的、有序的經(jīng)濟，只有依法治企，才能使企業(yè)興旺發(fā)達。同時要清醒地認識到，供電企業(yè)已不再擁有電力行政管理職能，市場的多元化和人們法律意識的增強，促使供電人必須要學法、懂法、用法，依法經(jīng)營，不得有絲毫的懈怠。

四、處理供用電糾紛中應做好的具體工作

（一）敬畏法律，合規(guī)經(jīng)營

扎實充分的證據(jù)是勝訴的基本條件。上述三起觸電糾紛案件勝訴充分說明了這一點。企業(yè)民事訴訟的證據(jù)，主要還是基于日常的規(guī)范化管理，即依法經(jīng)營，合規(guī)管理。如果發(fā)生供用電合同糾紛，假如連正式的書面供用電合同都沒有，基本的權利義務關系就無法理清，則勝訴無望；若發(fā)生觸電侵權糾紛，如果線路建設時安全距離設計不足，案件勝訴就無從談起。

弘揚法治精神，堅持依法治企，是國家電網(wǎng)公司、省公司反復要求、長期堅持的重要治企方略。要實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，必須堅持依法治企，主動加強自我約束，強化內(nèi)部管理，依法合規(guī)經(jīng)營。因此，供電企業(yè)要嚴格落實依法治企、從嚴治企有關要求，全方位開展依法治企宣傳教育，努力使國家法律、相關規(guī)則和對企業(yè)的要求，成為干部員工共同遵守的行為規(guī)范，不斷提升各層級依法決策、依法經(jīng)營、依法管理、依法辦事水平。

（二）注重隊伍，積極應對

作為企業(yè)的法律工作者，既要具備扎實的法律基礎知識，又要熟悉企業(yè)各項規(guī)章制度和各種工作流程，二者缺一不可。同時，一旦出現(xiàn)相關民事糾紛后，應積極應對，據(jù)理力爭，決不能左躲右閃，消極怠慢。。對于供電企業(yè)的法律工作者和日常出現(xiàn)的相關糾紛，一是工作人員要熟悉法律?？炭嚆@研和電力企業(yè)經(jīng)營管理息息相關的民事經(jīng)濟法律知識，挖透學精，對《民法》《侵權責任法》《合同法》《電力法》《電力設施保護條例》及實施細則、《供用電營業(yè)規(guī)則》等常用法律法規(guī)應熟稔于心。二是管理者要懂得管理。宏觀上要清楚電力企業(yè)管理和運營模式，微觀上理清辦案常用電力常識，具體包括供用電合同糾紛產(chǎn)權分界點的認定、觸電損害賠償糾紛安全距離和電力設施保護區(qū)的劃定等。三是企業(yè)要重視資格。創(chuàng)造條件鼓勵法律工作者考取法律職業(yè)資格和執(zhí)業(yè)法律顧問資格。經(jīng)驗是法律工作者最好的老師，只有積極鼓勵他們多參與、多代理、多實踐，才能推動企業(yè)法律人才隊伍能力的提升，從而更好地服務企業(yè)發(fā)展。四是在日常處理上要積極應對。一旦發(fā)生相關民事糾紛，決不能遮遮掩掩，或者私下協(xié)調解決，應該積極面對，拿起法律武器，尋求法律幫助，堅決維護企業(yè)合法權益。

（三）依法保護電力設施安全運行是供電企業(yè)的責任

對一些單位和個人違反電力法律法規(guī)的行為，供電企業(yè)應及時采取法律手段加以制止，對妨礙電力設施安全不聽規(guī)勸的，要及時向電力管理部門報告，必要時通過司法程序申請強制執(zhí)行。

（四）經(jīng)濟手段

供電企業(yè)轉換經(jīng)營理念，有助于遏制電費債務擴大和防患于未然。如與銀行、用戶達成協(xié)議，推行電、銀聯(lián)網(wǎng)，實行峰谷電價等，為用戶減輕負擔。供電企業(yè)催繳電費的經(jīng)濟手段中，“準信用證方式收費”是很好的方式，只要供電企業(yè)提供用戶用電的證明，銀行即無條件向供電企業(yè)付款。這種方式對有能力支付電費但惡意拖欠的企業(yè)用戶具有明顯的制約作用。

五、結語

總體來說，法律，是任何企業(yè)和個人都必須嚴格遵守的行為規(guī)則，供電企業(yè)只要在“堵塞漏洞”和“未雨綢繆”兩方面做好工作，就一定能依法治企，正確地面對并處理法律糾紛。

參考文獻：

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