芮瓊

摘 要：近年來，各地都在積極推進(jìn)地方新型智庫建設(shè)，打造高端智庫品牌。亳州市目前已基本形成智庫多元化發(fā)展格局，在智庫研究成果、智庫人才建設(shè)等方面取得重大突破，智庫的影響力顯著提升，但也存在著智庫直接服務(wù)黨委政府決策的能力不強(qiáng)、發(fā)展特色不明顯、人才隊伍匱乏、評價機(jī)制不健全等問題。為此，要從六個方面積極推動新型智庫建設(shè)：堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，整合新型智庫資源；深挖傳統(tǒng)文化資源，開展地方特色研究；堅持問題導(dǎo)向，健全決策咨詢制度；積極招才引智，建立智庫專家?guī)?；暢通信息發(fā)布渠道，建立智庫評價機(jī)制；擴(kuò)大交流合作，實現(xiàn)智庫成果共享。

關(guān)鍵詞：亳州；地方新型智庫；決策咨詢制度；智庫評價機(jī)制

中圖分類號： D26 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文獻(xiàn)編號：1672-4437（2018）03-0104-05

智力資源是一個國家、一個民族最重要和最寶貴的資源。十九大報告強(qiáng)調(diào)，要加快構(gòu)建中國特色哲學(xué)社會科學(xué)，加強(qiáng)中國特色新型智庫建設(shè)?！蛾P(guān)于加強(qiáng)中國特色新型智庫建設(shè)的意見》則明確提出，到2020年，形成定位清晰、特色鮮明、規(guī)模適度、布局合理的中國特色新型智庫體系，重點建設(shè)一批具有較大影響和國際知名度的高端智庫的總目標(biāo) [1]。近年來，隨著對智庫認(rèn)識的不斷深化，中國特色新型智庫建設(shè)邁出堅實步伐，成績突出，為全面深化改革和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供了有力的思想決策支撐。當(dāng)前，深入推進(jìn)地方新型智庫建設(shè)是落實中央決策部署的一項重大而緊迫的任務(wù)，也是提升地區(qū)知名度和整體影響力的客觀需求。

一、地方新型智庫與亳州市新型智庫的發(fā)展

（一）地方新型智庫的內(nèi)涵

作為重要的智慧生產(chǎn)機(jī)構(gòu)，智庫在一國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和國際事務(wù)的處理中發(fā)揮了重要的作用，建設(shè)高水平、國際化的新型智庫已經(jīng)成為全球化趨勢。所謂新型智庫就是要以理論創(chuàng)新為基礎(chǔ)，以服務(wù)科學(xué)決策為目的，以前瞻性問題研究為重點，以成果的實踐效用為標(biāo)準(zhǔn)，深入探討地方全面深化改革和現(xiàn)代化建設(shè)的重大問題，在區(qū)域發(fā)展的關(guān)鍵時刻提出重大理論概念和重大戰(zhàn)略對策，為地方全面建成小康社會和實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)提供重大學(xué)術(shù)理論支撐和現(xiàn)實問題服務(wù) [2]。

地方新型智庫是指在省級以下行政區(qū)設(shè)立的，以立足地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，為黨委政府決策提供決策咨詢服務(wù)的各類型智庫，其主要形態(tài)為地方社會科學(xué)院、政府發(fā)展研究中心及黨校、行政學(xué)院、高校、科研院所和企業(yè)的智庫機(jī)構(gòu)及社會智庫 [3]。作為中國特色新型智庫的重要組成部分，地方新型智庫是為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供決策參考的重要部門，也是地方黨委政府決策的外腦機(jī)構(gòu)。進(jìn)入新時代，地方新型智庫建設(shè)必須堅持習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展為目標(biāo)，通過高質(zhì)量、高水平的研究成果服務(wù)于地方黨委政府決策，不斷提升決策科學(xué)化和治理能力現(xiàn)代化水平。

（二）亳州市新型智庫的發(fā)展

黨的十八大以來，亳州市積極探索地方新型智庫建設(shè)，努力打造高端智庫品牌，在研究成果、人才建設(shè)等方面取得重大突破，智庫的影響力顯著提升。

1.智庫多元化發(fā)展格局基本形成

近年來，經(jīng)過社會各方的努力探索，亳州市已經(jīng)初步形成了由各類官方智庫、高校智庫、社會智庫等構(gòu)成的智庫體系，智庫發(fā)展的多元化格局基本形成。以市政府政策研究室、發(fā)展研究中心等為代表的官方智庫，構(gòu)成了亳州市黨政系統(tǒng)決策的主要參謀。與黨委政府聯(lián)系密切的市社科聯(lián)、市委黨校等智庫單位，集聚了各類人才，研究涉及領(lǐng)域廣泛，成為亳州市智庫的重要力量。以亳州學(xué)院、亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院為代表的高校智庫，依托各自學(xué)科建設(shè)，發(fā)揮自身研究人員多、層次高的優(yōu)勢，積極開展學(xué)術(shù)研究，為黨委政府決策獻(xiàn)言獻(xiàn)策，成為亳州市智庫建設(shè)的重要支撐。以亳州市思政研究會等為代表的學(xué)術(shù)團(tuán)體，積極反映社情民意，成為亳州市智庫不可或缺的重要組成部分。此外，市人大政協(xié)及共青團(tuán)、總工會、婦聯(lián)等單位，也在各自領(lǐng)域積極發(fā)揮智庫作用。

2.智庫研究成果顯著增加

亳州市各類智庫緊緊圍繞中央、省、市的部署安排，以解決現(xiàn)實問題為切入點，以重大節(jié)慶活動為重要時間節(jié)點，大力推進(jìn)理論研究并對重大理論進(jìn)行深入闡釋。比如，開展了“中國夢與亳州夢”研究；在紀(jì)念建黨95周年、長征勝利80周年等重要節(jié)點，開辦理論專版發(fā)表理論文章120余篇等。近年來，在全社會的共同努力下，亳州市智庫理論研究成果豐碩，質(zhì)量顯著提升。市委黨校積極鼓勵教研人員開展調(diào)查研究，截至2017年底，組織撰寫咨政報告34篇，其中1篇獲得省領(lǐng)導(dǎo)批示，23篇獲得市領(lǐng)導(dǎo)批示，公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文138篇；市政府發(fā)展研究中心先后完成重點課題報告248篇，其中市領(lǐng)導(dǎo)重點安排課題30余項，編輯《送閱材料》248期，《決策參考》221期，為黨政決策提供了有益幫助。

3.智庫影響力顯著提升

亳州市智庫建設(shè)堅持需求導(dǎo)向，緊緊圍繞市委市政府中心工作，大力開展決策研究，在推進(jìn)亳州全面發(fā)展等方面形成了一批戰(zhàn)略性、前瞻性、操作性強(qiáng)的研究成果，為亳州市奮力走在皖北振興前列、實現(xiàn)跨越發(fā)展提供了強(qiáng)大的理論支撐和智力支持。比如，加強(qiáng)全面深化改革的理論研究，對亳州市網(wǎng)上辦事大廳建設(shè)、政府權(quán)力清單建設(shè)、農(nóng)村“一塊田”等改革創(chuàng)新實踐進(jìn)行梳理和總結(jié)，為全面深化改革提供決策參考；通過電臺、報刊、網(wǎng)絡(luò)、宣講會、論壇等媒介，大力宣傳闡釋黨和政府的重大決策部署，積極正面引導(dǎo)社會輿論，不斷提高政策的群眾影響力。此外，有些重要智庫還承擔(dān)著部分重大政策文件的起草工作，充分發(fā)揮了“智囊團(tuán)”和“思想庫”的作用。

4.智庫交流平臺初步搭建

亳州市積極推動智庫合作交流，搭建智庫交流平臺。以亳州市社科聯(lián)牽頭舉辦的老莊思想學(xué)術(shù)研討會，通過邀請省內(nèi)外知名專家學(xué)者，圍繞老莊思想的豐富內(nèi)涵，深入挖掘老莊思想的歷史傳承與當(dāng)代價值，積極推動地方優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的創(chuàng)造性傳承與創(chuàng)新性發(fā)展，目前已成為全國較具影響力的老莊思想研究交流平臺。亳州市委主辦的《新亳州》、市委黨校主辦的《新視角》、市社科聯(lián)主辦的《亳州社會科學(xué)》、亳州學(xué)院主辦的《亳州學(xué)院學(xué)術(shù)研究》等學(xué)術(shù)刊物，通過定期刊發(fā)智庫研究成果，構(gòu)成了亳州智庫學(xué)術(shù)思想交流與智慧碰撞的主要平臺，學(xué)術(shù)地位和影響力逐年提升。

二、亳州市新型智庫建設(shè)存在的主要問題

雖然亳州市新型智庫在智庫體系建設(shè)、智庫成果、影響力等方面取得了較大成就，但與國內(nèi)發(fā)達(dá)地區(qū)的智庫建設(shè)相比，還存在很大差距。同時，亳州市新型智庫建設(shè)與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實際需求還不相適應(yīng)，智庫建設(shè)依舊任重道遠(yuǎn)。

（一）直接服務(wù)黨委政府決策的能力不強(qiáng)

服務(wù)決策是智庫的使命，但目前亳州市各類智庫直接服務(wù)決策的能力不強(qiáng)。一是智庫研究缺少針對性。目前，有些智庫對社情民意缺乏了解，對黨政決策把握不準(zhǔn)，對政策實施缺少調(diào)研，直接導(dǎo)致智庫研究針對性不強(qiáng)，智庫成果不能直接服務(wù)黨政決策。部分研究人員存在重理論輕實踐、重肯定輕批評的錯誤思想，研究成果與實際嚴(yán)重不符，研究對策缺少咨詢價值，甚至誤導(dǎo)決策。二是智庫重復(fù)研究問題突出。由于智庫之間尚未建立信息互聯(lián)互通平臺，各類智庫各為其政、各為其主，造成了研究成果重復(fù)以及由此帶來的人財物資源的嚴(yán)重浪費，而一些涉及社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的熱點、難點問題缺少深入研究。三是智庫成果與黨政政策脫節(jié)。由于部分高校智庫、民間智庫與政府決策機(jī)構(gòu)缺乏聯(lián)系，不能很好地為黨政決策建言獻(xiàn)力。同時，由于對現(xiàn)有政策實施、數(shù)據(jù)資料掌握不準(zhǔn)確，部分高質(zhì)量的研究成果僅停留在學(xué)術(shù)研究層面，提出的建議對策可操作性不強(qiáng)，難以進(jìn)入決策實施環(huán)節(jié)。

（二）智庫發(fā)展特色不明顯

亳州歷史文化底蘊(yùn)深厚，素有“中華藥都”“老莊故里”之稱。近年來，亳州市各類智庫深入開展地方優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承與保護(hù)研究，在亳文化、老莊文化、中醫(yī)藥文化、曹魏文化等研究上，涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀研究成果。但是，針對弘揚(yáng)地方優(yōu)秀文化建設(shè)文化強(qiáng)市等研究還是短板，亟待加強(qiáng)。此外，受諸多因素影響，部分智庫存在“經(jīng)院式”研究模式，即脫離地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際、脫離地方特色進(jìn)行研究。一方面，由于國家智庫建設(shè)缺乏對地方特色智庫建設(shè)的有效指導(dǎo)，導(dǎo)致一些智庫對于建設(shè)地方特色智庫認(rèn)識不足，存在盲目跟風(fēng)行為。另一方面，部分智庫為了凸顯建設(shè)成效，忽視智庫成長發(fā)展規(guī)律，急于求成。此外，部分智庫缺乏自主創(chuàng)新意識，機(jī)械照搬先進(jìn)智庫建設(shè)經(jīng)驗，刻意復(fù)制其他智庫成果，主動摒棄地方智庫特色。

（三）智庫人才隊伍匱乏

作為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的后發(fā)地區(qū)，亳州市智庫人才整體上較為缺乏。一是智庫人才總量不足。目前，亳州市智庫人才主要集中在黨校、政策研究室等黨政事業(yè)單位中，由于編制、人員素質(zhì)等條件限制，智庫人才數(shù)量、質(zhì)量與實際需求還有較大差距。二是缺少智庫領(lǐng)軍人才。智庫領(lǐng)軍人才對于智庫自身的核心研究能力、規(guī)劃獨特的研究方向、創(chuàng)造杰出的研究成果，具有不可替代的引領(lǐng)作用 [4]。由于缺乏智庫領(lǐng)軍人物，解決黨委政府決策難題的重大智庫成果難以產(chǎn)生，智庫服務(wù)決策能力不足。三是智庫后備人才嚴(yán)重缺乏。由于亳州地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相對滯后，高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才在亳州就業(yè)意愿較低，吸引過來的優(yōu)秀人才留不住、待不長現(xiàn)象嚴(yán)重。這些問題，嚴(yán)重制約了智庫的發(fā)展，難以形成一支有較大影響力、反應(yīng)速度快、研究能力強(qiáng)的決策咨詢學(xué)術(shù)團(tuán)隊。

（四）智庫評價機(jī)制不健全

評價標(biāo)準(zhǔn)是智庫建設(shè)的方向標(biāo)和指揮棒 [5]。因智庫管理體制的制約，智庫現(xiàn)有的人事管理、經(jīng)費管理等制度與建設(shè)地方新型智庫的步調(diào)還不一致。目前，亳州智庫評價仍然采用傳統(tǒng)的社會科學(xué)科研管理體系對智庫研究人員進(jìn)行考核，重數(shù)量輕質(zhì)量、重理論輕實踐，缺少專門的智庫評價考核機(jī)制，甚至部分智庫機(jī)構(gòu)尚不能正確區(qū)分科學(xué)的智庫評價機(jī)制與一般的社會科學(xué)研究考核。另外，在智庫經(jīng)費使用方面，還沒有將智庫經(jīng)費預(yù)算納入智庫考核評價體系，偏重于直接成本考核，忽視間接成本。在經(jīng)費使用時，人為限制因素較多，嚴(yán)重制約了智庫研究的順利開展，挫傷了智庫工作人員的積極性和主動性。

三、推動亳州市新型智庫建設(shè)的路徑選擇

地方新型智庫建設(shè)是新時代黨和政府探索治國理政客觀規(guī)律，凝聚各方聰明才智，謀劃執(zhí)政基本方略，提高重大決策民主化科學(xué)化水平的重要參謀助手[6]。地方新型智庫建設(shè)，必須立足地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際，瞄準(zhǔn)地方發(fā)展的重大戰(zhàn)略抉擇，充分發(fā)揮地域特色文化資源優(yōu)勢，堅持高起點定位、高質(zhì)量立庫、高標(biāo)準(zhǔn)管理等原則，為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的決策咨詢服務(wù)。

（一）堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，整合新型智庫資源

堅持黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)是地方新型智庫建設(shè)的根本原則。推動地方新型智庫建設(shè)最根本的要求就是堅持黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持中國特色社會主義文化方向，遵守國家憲法法律法規(guī)，始終以維護(hù)國家利益和人民利益為根本出發(fā)點，時刻與黨中央保持高度一致[7]。針對當(dāng)前智庫機(jī)構(gòu)數(shù)量較多、研究力量分散等情況，宣傳部門或政策研究室應(yīng)發(fā)揮樞紐作用，整合智庫資源，加強(qiáng)智庫機(jī)構(gòu)協(xié)作研究，加快成立市智庫建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組或決策咨詢委員會，集中統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)全市智庫建設(shè)。市智庫建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組或決策咨詢委員會應(yīng)由宣傳部、黨委辦公室、政策研究室、黨校、社科聯(lián)、高校、教育、科技等部門組成，通過定期召開智庫聯(lián)席會議，統(tǒng)籌規(guī)劃部署全市智庫建設(shè)工作，聯(lián)合會商發(fā)布重大決策咨詢需求，直接安排智庫機(jī)構(gòu)開展重大課題研究，努力避免智庫重復(fù)研究，進(jìn)一步開拓智庫建設(shè)新局面。

（二）深挖傳統(tǒng)文化資源，開展地方特色研究

傳統(tǒng)文化是一個城市的根脈，也是地方智庫研究的重要內(nèi)容。一要持續(xù)開展地方特色文化資源研究。要充分利用亳州深厚的歷史文化資源，為建設(shè)文化強(qiáng)市、奮力走在皖北振興前列提供強(qiáng)大的文化動力。積極鼓勵和引導(dǎo)智庫機(jī)構(gòu)開展地方特色文化課題研究，不斷加大地方特色文化研究成果獎勵力度，大力推出精品力作，努力提升地方文化影響力和吸引力。二要重視地方特色學(xué)科建設(shè)。依托亳州學(xué)院的亳文化研究基地，動員力量大力開展亳文化研究，通過舉辦論壇、網(wǎng)絡(luò)宣傳等形式，不斷提升亳文化的學(xué)術(shù)影響力，將亳文化建設(shè)成一流的特色學(xué)科，努力推動亳文化研究再上新臺階。三要妥善處理地方特色研究與國家發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)系。智庫機(jī)構(gòu)要積極主動地將地方特色研究融入全國和全省的發(fā)展戰(zhàn)略決策中，在智庫研究選題上，堅持立足地方、服務(wù)全局；在研究機(jī)制，堅持開放協(xié)作、兼容并蓄，做到地方特色研究與國家整體發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。

（三）堅持問題導(dǎo)向，健全決策咨詢制度

我國正處在全面建成小康社會的新時代，我們黨正帶領(lǐng)全國各族人民進(jìn)行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，形勢變化之快、改革發(fā)展任務(wù)之重、矛盾風(fēng)險挑戰(zhàn)之多、對黨治國理政考驗之大都是前所未有的[8]。在前進(jìn)和發(fā)展的道路上，黨面臨的新問題新矛盾層出不窮，這就要求地方新型智庫建設(shè)必須堅持問題導(dǎo)向，深入研究黨的理論和重大實際問題，針對人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點問題、社會各界反映強(qiáng)烈的焦點問題、當(dāng)前工作中亟待解決的重點問題、制約地域發(fā)展的難點問題，花大力氣、下真功夫從戰(zhàn)略高度深入思考和研究，做出合理的理論闡釋和權(quán)威解答，找出解決實際問題的方法，為黨委政府科學(xué)決策當(dāng)好參謀助手；要進(jìn)一步完善決策咨詢制度，把決策咨詢納入解決重大問題的法定程序，凡是涉及地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題、公共利益及群眾切身利益的決策，都要廣泛聽取智庫的意見和建議，充分發(fā)揮智庫的決策參謀作用；要進(jìn)一步健全決策評估制度，逐步探索重大決策的事前、事中、事后的智庫第三方評估機(jī)制，不斷加強(qiáng)對政策執(zhí)行情況、實施效果、社會影響的評估，切實增強(qiáng)評估的客觀性和科學(xué)性。

（四）積極招才引智，建立智庫專家?guī)?/p>

地方新型智庫建設(shè)，人才是關(guān)鍵。地方智庫要建成一流高端智庫，就必須擁有一支政治硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、水平高的智庫人才隊伍。一要加大智庫領(lǐng)軍人才的引進(jìn)力度。堅持以學(xué)科帶頭人為主體，著力引進(jìn)政治素質(zhì)過硬、理論水平較高、作風(fēng)優(yōu)良的領(lǐng)軍人才，造就一批在不同專業(yè)領(lǐng)域有影響力的智庫知名專家。二要打造一支富于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那嗄昕蒲嘘犖?。要堅持?yán)標(biāo)準(zhǔn)，從高校優(yōu)秀畢業(yè)生中招錄青年科研人員，從高等院校和其他部門引進(jìn)符合智庫需求的優(yōu)秀人才，不斷壯大科研隊伍；要加快培養(yǎng)青年科研人員，不斷壓實科研擔(dān)子，充分發(fā)揮老同志的傳幫帶作用，使青年科研人員盡快成長起來；要按照智庫人才的要求，對青年科研人員進(jìn)行精心培養(yǎng)，綜合采取深造、培訓(xùn)、進(jìn)修、掛職鍛煉等措施，不斷提高科研能力和水平。三要統(tǒng)籌人才管理。在地方新型智庫建設(shè)過程中，要加快制定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和管理措施，確保智庫科研人員的各項活動符合黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)；要合理分配使用科研人才，切實解決科研人員的實際困難，努力為廣大科研人員創(chuàng)造一個安于智庫研究、樂于智庫研究的良好環(huán)境。

（五）暢通信息發(fā)布渠道，建立智庫評價機(jī)制

治國理政是認(rèn)識世界改造世界的重要實踐活動，科學(xué)治理需要科學(xué)決策，科學(xué)決策需要科學(xué)知識[9]。因此，地方新型智庫建設(shè)既要根據(jù)時代變化和實踐發(fā)展要求，不斷進(jìn)行理論總結(jié)和理論創(chuàng)新，又要暢通信息發(fā)布渠道，共建共享智庫信息。黨委政府要及時落實政府信息公開制度，積極引導(dǎo)智庫機(jī)構(gòu)聚焦現(xiàn)實問題開展研究，努力讓智庫機(jī)構(gòu)參與黨委政府的重大決策；要擴(kuò)大信息共享渠道，切實解決智庫機(jī)構(gòu)參與公共政策過程中信息不對稱、不充分、不完整的問題，為智庫研究人員及時獲取政府信息提供便利條件，為智庫提供高質(zhì)量高水平的決策方案提供保證；要進(jìn)一步優(yōu)化智庫組織結(jié)構(gòu)和運行方式，讓黨委政府的實際工作部門參與智庫建設(shè)和課題研究，雙方商定研究方向、合作開展課題研究，有效實現(xiàn)理論與實踐的優(yōu)勢互補(bǔ)以及實際工作部門和智庫研究的互聯(lián)互通。

體制機(jī)制是地方新型智庫建設(shè)的關(guān)鍵，也是難點所在。地方新型智庫建設(shè)要不斷破除束縛智庫發(fā)展的體制機(jī)制，加快建立靈活的激勵機(jī)制，充分激發(fā)和調(diào)動廣大智庫科研究人員的積極性和主動性；要打破原有的職務(wù)職稱體系實施績效制度，實現(xiàn)智庫人員的薪酬和績效掛鉤，根據(jù)參與智庫創(chuàng)新工程的工作量、擔(dān)負(fù)崗位的重要程度及以工作業(yè)績等，配置智力報償經(jīng)費；要建立健全智庫工作人員年度考評指標(biāo)體系，嚴(yán)格考評等級，建立健全科研評價機(jī)制和成果激勵機(jī)制等，對智庫成果進(jìn)入決策或產(chǎn)生積極影響的給予獎勵。

（六）擴(kuò)大交流合作，實現(xiàn)智庫成果共享

智庫是國家軟實力的重要載體，越來越成為國際競爭力的重要因素，在對外交往中發(fā)揮不可替代的作用[1]。要樹立中國形象，大力推進(jìn)中華文化和當(dāng)代中國價值觀走向世界，在國際舞臺發(fā)出中國聲音，在解決世界共有問題時展示中國方案，這就迫切需要智庫機(jī)構(gòu)加強(qiáng)合作交流，全面實現(xiàn)智庫成果共享。地方智庫要加強(qiáng)與區(qū)域智庫間的溝通合作，協(xié)同建立動態(tài)的科研基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)智庫資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ)。地方智庫還要加強(qiáng)與國家高端智庫和世界知名智庫的交流，積極參與知名國際論壇，不斷提高地方智庫的國際視野，借鑒國際智庫的先進(jìn)管理方式和組織運行方式，推動智庫的跨越式發(fā)展。

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