驚聞92后已經(jīng)被聯(lián)合國認定為中年人，

端著保溫杯的我在北京的寒風中瑟瑟發(fā)抖。

一邊茫然擔心著眼袋、發(fā)際線、啤酒肚，

一邊麻木談論著相親、房子、車子，

我們是真的僅僅是“被中年”嗎？

青春不只代表年齡，更是一種心境。

老去是每個人必將面對的事情，這并不可怕。

可怕的是來不及認真的年輕過，就認真的老去。

是即使“人到中年”還保持青春的鋒利和態(tài)度，

還是披著“寶寶”的外衣卻在庸碌中失去曾經(jīng)的自己？

一組2017年商界大佬校園演講中透露出的

對年輕人和未來的期待，

可能會帶給你答案。

勇銳蓋過怯弱，進取壓倒茍安。

此種銳氣，是為青春，是為時代。

馬云：年輕人是未來的解決方案！

馬云老師又雙叒叕演講了！

不得不佩服這位已經(jīng)53歲的商界領袖，自從阿里巴巴上市以來，他就一直在演講和去演講的路上……

2017年10月18日，馬云在莫斯科大學與俄羅斯學生展開了一場“爐邊對話”。馬云認為過去18年的經(jīng)歷讓他明白：當有人抱怨的時候，這就是機會，而成功的人總是懂得創(chuàng)造機會，去支持別人。

“阿里巴巴起步時沒有技術、沒有錢，只有我們18個人，但我們想幫助別人。18年后，我們活了下來，成為世界上最大的互聯(lián)網(wǎng)公司之一。如果你想持續(xù)幸運，你必須幫助別人，別人也會幫助你成功，這是我18年學到的。”

談到未來的挑戰(zhàn)，馬云指出，年輕人就是未來的解決方案！如果年輕人想做，這就是機會！如果你想馬上建立一個大公司，這不可能。但我們能在10年內(nèi)把中國物流體系建成，你們就能在10年內(nèi)把俄羅斯物流體系建成。

扎克伯格：一起創(chuàng)造人人都有使命感的世界

一個少年，在大二時輟學，時隔13年后重回母校哈佛獲得學位，并向在場師生做了一場演講。是的，“臉書”創(chuàng)始人扎克伯格的這個學位來得有點晚有點慢，但是who cares。

時光倒流到2004年，扎克伯格從哈佛大學二年級輟學，創(chuàng)立了Facebook。該社交網(wǎng)絡現(xiàn)在日活躍用戶超過10億人。正如哈佛校長的評語，“馬克·扎克伯格的領導力已在全世界深刻地改變了社會參與的本質?！?/p>

在演講中扎克伯格談到了目標、使命感、公益事業(yè)?！拔也皇莵碜鲆恍┏绦蚧男?，告訴你們?nèi)绾伟l(fā)現(xiàn)目標的。我們是千禧一代，我們會出于直覺和本能發(fā)現(xiàn)目標，但是僅僅發(fā)現(xiàn)目標還不夠。我們這代人面臨的挑戰(zhàn)，是創(chuàng)造一個人人都能有使命感的世界。”

并且，扎克伯格還提出能夠創(chuàng)造人人都有使命感的世界的三種方式：共同從事有意義的大項目，重新定義平等以便讓每個人都有追求各自目標的自由，以及建立全球性社區(qū)。

劉志光：年輕人的終極使命是讓世界更美好

誰說中國的實體經(jīng)濟不行了？其實真相可能跟我們想的并不一樣，很多的隱形冠軍正在各個領域逐漸浮出水面。

2017年11月1日，新鳳祥集團總裁劉志光做客人民大學，與人大學子展開了一場有關未來的溝通交流。這個全中國唯一一家橫跨食品和銅冶煉的企業(yè)在去年外界對中國實體經(jīng)濟的一片看空中取得了逆勢增長的歷史最佳業(yè)績。而在這次的分享中，這家實體企業(yè)的掌舵者對年輕人展現(xiàn)出了由衷的信任和期許。

“我無條件的相信年輕人的力量，每次與年輕人接觸，我對世界和時代的認識都在不斷深化?！眲⒅竟庹f。“我總有一種莫名的危機感。離年輕人遠了，離未來就遠了；離未來遠了，危機感就來了。所以，無論任何時刻，我都愿意做個學生，永遠保持對待這個世界的謙虛之心、好奇之心。“

而對于未來，劉志光在現(xiàn)場向90后群體發(fā)出了邀請。第一代創(chuàng)業(yè)者解決的是企業(yè)發(fā)展、社會發(fā)展和時代發(fā)展的問題，那么第二代創(chuàng)業(yè)者承擔的，是讓這個世界更加美好的使命?！斑@個使命由誰來完成？應該由、也必須只能由年輕人來完成。我愿與大家一起，做該做的事兒，過該過的坎兒，承擔一定要承擔的責任。在我看來，這才是一種有意義的人生——我希望可以與年輕人一起實現(xiàn)這樣的終極使命?！眲⒅竟庹f。

程維：這是一個有機會改變世界的時代

五年的時間，從一個打車軟件發(fā)展成為全球最大的一站式出行平臺，真正的改變了很多人的出行方式，改變了他們的生活。滴滴出行可能是最為年輕人茶余飯后談起的創(chuàng)業(yè)故事。

2017年10月10日，滴滴創(chuàng)始人、董事長兼CEO程維走進清華大學與現(xiàn)場同學分享了滴滴夢想。

程維在分享中坦言，他意識到現(xiàn)在可能是千年來最好的時代，技術爆炸，產(chǎn)業(yè)變革，社會發(fā)展日新月異，中國年輕人開始相信創(chuàng)新真的有機會改變世界。

每一代年輕人的理想，都是不斷地去推動這個世界變得更加的美好。能找到自己相信的、可為之奮斗的理想的事業(yè)，并且歷經(jīng)挑戰(zhàn)，歷練成一個越來越強大的、越來越自信的、越來越圓滿的自己，是最幸福的事情。

如果有機會做選擇的時候，一定要選有挑戰(zhàn)的路，因為這個是向上的路，是讓明天的你和今天的你更不一樣的路。

王興：別輕視自己 別迷信他人

挺過了“千團大戰(zhàn)”，合并了對手大眾點評，與餓了么在外賣領域廝殺難分伯仲，與大部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)快速站隊，依靠BAT等巨頭扶持不同，王興和他的美團一直一個人在戰(zhàn)斗。

作為“清華系”創(chuàng)業(yè)幫的典型代表，王興2017年9月28日回到母校進行了一場并不那么商業(yè)的個人演講。

作為學長，他為年輕人提了三點建議。

第一，別太不把自己當回事。當你即將離開校園的時候，你不知道當你走出校園的時候，迎接你的是不是更加挑戰(zhàn)的社會，是不是更加難以接受的一些疑惑。

第二，也別太把自己當回事。在清華學了很多東西，但很不幸的是，你們走出校園之后，發(fā)現(xiàn)你們很多所學并不能直接應用。

第三，也別太把別人當回事。因為這個時代是變化得如此之快，所以可能你周邊的很多建議，不管是過去的專家，還是你后來面臨的環(huán)境的同事、老同事，甚至是上級，他們的意見，他們的經(jīng)驗不一定是對的，這個是我們時代特有的問題。

霍華德·舒爾茨：我之存在，因為有你！

這位頭發(fā)已經(jīng)有些斑白的老人大家可能并不熟悉，但是談到他的企業(yè)——星巴克，恐怕就無人不知無人不曉了。2017年4月12日，星巴克咖啡公司董事會執(zhí)行主席霍華德·舒爾茨在清華大學發(fā)表了題為《一個關于夢想和責任的故事》的主題演講。

“仁慈、愛、憐憫心、人文精神，這些詞匯也許不常在商學院的教科書里出現(xiàn)，但是這恰恰是我們打造一個長期、持久、繁榮的企業(yè)的基石?！笔鏍柎膱孕?，Ubuntu的力量是超越一切的人類共同信仰：我之存在，因為有你，是你成就了星巴克，是我們成就了彼此！

舒爾茨還轉述了他的精神導師曾經(jīng)跟他講的二戰(zhàn)時發(fā)生的真實故事：當猶太人被送到集中營的時候，饑寒交迫，而且每六個人才有一個毛毯，是自己留著還是與其他五人共享？出人意料的是，絕大部分拿到毯子的猶太人都選擇了與其他五人共享。

“將來你們的人生道路上有何際遇、去向何方，盡量和你身邊的人分享你的毯子。Ubuntu，我之存在，因為有你！”

他們正在改變著這個世界。我們大多數(shù)人的人生都不會達到他們的高度，但是我們也無需妄自菲薄，畢竟人生大有大的天地，小有小的方圓。從他們的言語中，我們或許可以窺見未來，提前把握未來。