周穎

【摘 要】本文通過對近年來出國留學(xué)歸國學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀入手，提出了對其進行職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重要性。筆者對如何開展出國留學(xué)意向本科生職業(yè)生涯規(guī)劃教育提出了若干意見，同時希望本文的研究角度也能給后來的研究者提供一些啟示，以起到拋磚引玉的效果。

【關(guān)鍵詞】職業(yè)生涯規(guī)劃；出國留學(xué)

中圖分類號： G647.38 文獻標(biāo)識碼： A 文章編號： 2095-2457（2018）30-0094-002

DOI：10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.30.039

Thoughts on Developing College Students Career Planning under the Background of Internationalization

——Taking the Undergraduate students who want to study abroad as an example

ZHOU Ying

（Shanghai University Of Electric Power，Shanghai 201306，China）

【Abstract】This article starts with the employment status of returning students studying abroad in recent years. Then the importance of educating them about career planning was advanced. And the author gives some opinions on how to carry out career planning education for College Students，who want to study abroad， hopes that this research point of view can give some enlightenment to later researchers in order to play the effect of attracting valuable opinions.

【Key words】Career planning； Study abroad

1 研究背景

進入21世紀(jì)以來，在經(jīng)濟全球化的大背景下，出國留學(xué)已成為許多人深造、鍛煉自己的選擇。全國高校也在積極提倡培養(yǎng)國際化人才，為學(xué)生提供合作辦學(xué)培養(yǎng)、出國訪學(xué)、出國讀研等教育模式，以豐富學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)歷、增長見識。

《中國留學(xué)發(fā)展報告（2017）藍皮書》指出，根據(jù)教育部最新數(shù)據(jù)，2016-2017年，我國留學(xué)海歸已達到43.25萬人，超過8成留學(xué)生學(xué)成后選擇回國發(fā)展，較之前一個學(xué)年增加了2.08萬人，同比增長3.97%。留學(xué)人數(shù)增速放緩，低齡留學(xué)熱潮，中外合作辦學(xué)迅速發(fā)展等都成為了中國留學(xué)發(fā)展的新特點。[1]

報告指出，隨著出國留學(xué)人數(shù)的不斷增長，海歸學(xué)歷的含金量不斷下降，就業(yè)壓力進一步凸顯，“海歸”就業(yè)難也正在成為一個棘手的社會問題。現(xiàn)如今國內(nèi)外就業(yè)形勢嚴(yán)峻，就業(yè)環(huán)境不斷變化，從擇業(yè)方面來說，他們的確會比本土畢業(yè)生更有語言優(yōu)勢，但由于出國留學(xué)花費較大，歸國學(xué)生對工作薪酬要求較高，受現(xiàn)實因素限制他們卻只比本土畢業(yè)生高1500元平均薪酬，使得其就業(yè)滿意度也偏低。[2]那么，造成留學(xué)歸國學(xué)生就業(yè)難其實還有一個重要因素，就是學(xué)生自身的素質(zhì)，如果沒有真才實學(xué)只靠和合理規(guī)劃，只是隨波逐流出國“鍍金”已經(jīng)不是現(xiàn)如今的“香餑餑”了。

2 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育的概念及意義

因此，可以見到，做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重要性。

2.1 職業(yè)生涯規(guī)劃的概念

職業(yè)生涯規(guī)劃是指，對個人的定位和發(fā)展相結(jié)合的認識剖析，對決定個人今后發(fā)展方向問題的認識、分析、總結(jié)。確定今后發(fā)展的目標(biāo)與方向，為選擇的事業(yè)和工作進行不懈的努力，對每一段時間、每邁出一步都做好準(zhǔn)備和策劃，對實現(xiàn)目標(biāo)的每一步驟都作出合理的安排，已達到最終實現(xiàn)的目標(biāo)。[3]

2.2 職業(yè)生涯規(guī)劃的意義

大學(xué)生進行職業(yè)生涯規(guī)劃可以充分的了解、認識自己，對自己有很清晰的定位，通過對于自身的定位能夠確立生涯目標(biāo)，隨著個人的不斷進步，職業(yè)生涯也會更加完善，進行職業(yè)生涯規(guī)劃也會更加健全。[4]

對于高校應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生來說，做好職業(yè)生涯規(guī)劃有利于認清自我定位，確立發(fā)展方向，明確發(fā)展目標(biāo)，樹立科學(xué)發(fā)展觀。[5]

3 職業(yè)生涯規(guī)劃教育的若干意見

3.1 職規(guī)理念，四步陪伴

大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃教育體系可根據(jù)本科學(xué)生在校四年分為四個階段：一是入學(xué)啟蒙階段，幫助學(xué)生了解專業(yè)，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和主動性。二是大學(xué)入學(xué)后至二年級，加深大學(xué)生關(guān)于職業(yè)規(guī)劃的認識，幫助學(xué)生學(xué)會初步生涯規(guī)劃。鼓勵英語特長學(xué)生多參與語言類活動、競賽，考取語言證書。三是大學(xué)三年級，若有學(xué)生在此時已經(jīng)有明確的出國留學(xué)意向，可以鼓勵學(xué)生提升社會適應(yīng)能力和鍛煉職業(yè)能力，積極參加社會實踐、實習(xí)、公益活動等。四是大學(xué)四年級，幫助學(xué)生完成職業(yè)生涯決策的修正，精準(zhǔn)職業(yè)定位，確定本人職業(yè)發(fā)展路徑。因到四年級不少申請國外碩士項目的同學(xué)已經(jīng)基本上可以確定自己的碩士學(xué)校、專業(yè)，其實也代表他們對將來從事的行業(yè)有了清晰的目標(biāo)。此時的職業(yè)發(fā)展路徑就更應(yīng)具體、詳細，包含未來出國的學(xué)業(yè)、活動、實踐、實習(xí)目標(biāo)。

3.2 職規(guī)導(dǎo)師，全員參與

鼓勵成立職業(yè)生涯規(guī)劃工作室，用于學(xué)術(shù)交流研討，培養(yǎng)職規(guī)骨干教師，鼓勵職規(guī)教師專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展。鼓勵教師外出培訓(xùn)，學(xué)習(xí)提升專業(yè)知識，多參觀學(xué)習(xí)其他國家、地區(qū)在大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育中的做法，結(jié)合本校特色為學(xué)生提供服務(wù)。鼓勵開設(shè)跨文化學(xué)習(xí)的課程，比如中外交際文化對比、生活習(xí)俗差異對比、歷史文化對比、教育發(fā)展史差異對比等內(nèi)容，可讓學(xué)生理解中外多元價值觀的不同，形成良好的個人修養(yǎng)，堅定正確的價值觀，合理的規(guī)劃好自己的學(xué)習(xí)與生活。[6]

專業(yè)課教師在講授專業(yè)知識時，也應(yīng)延伸行業(yè)發(fā)展相關(guān)信息，引導(dǎo)學(xué)生探究個人職業(yè)興趣。同樣，還可以積極引入校友資源，聘請優(yōu)秀校友作為職業(yè)導(dǎo)師，為學(xué)生撰寫推薦信，用榜樣的力量引導(dǎo)學(xué)生合理規(guī)劃學(xué)習(xí)與生活。

3.3 校企融合，協(xié)作育人

因目前不少高校開設(shè)了國外合作辦學(xué)專業(yè)，可采取國內(nèi)高校-國外高校-企業(yè)三方合作模式，共同訂制人才培養(yǎng)方案，并與企業(yè)需求相對接，同時完成教學(xué)、實踐任務(wù)。在國外、國內(nèi)都給學(xué)生提供企業(yè)實習(xí)機會，豐富學(xué)生職業(yè)實踐經(jīng)歷，提高意識，幫助他們不斷修正和評估自我，完善職業(yè)規(guī)劃。

聘請行業(yè)相關(guān)高層管理人員、專家擔(dān)任兼職導(dǎo)師，邀請他們?yōu)閷W(xué)生講授行業(yè)動態(tài)，企業(yè)需求等，開闊學(xué)生視野。比如邀請有留學(xué)經(jīng)歷的行業(yè)精英為學(xué)生講解留學(xué)規(guī)劃、細分行業(yè)領(lǐng)域和工作性質(zhì)，職業(yè)晉升路線等具體資訊，幫助學(xué)生了解行業(yè)信息，做好個體職業(yè)生涯規(guī)劃。

3.4 國際校園，多元融合

建議建立留學(xué)校友會，一方面可以強化出國留學(xué)的校友聯(lián)系與管理，打通已出國學(xué)生和將出國學(xué)生的信息交流渠道，作為朋輩職業(yè)生涯輔導(dǎo)的一種形式；另一方面還能強化在國外的畢業(yè)生之間的聯(lián)系，讓他們在國外也能找到母校校友，資源共享，有困難時相互幫助。

在第二課堂活動中，可以多舉辦活動，增進出國留學(xué)學(xué)生和來華留學(xué)生交流，不僅提升學(xué)校國際化教育氛圍，為來中國的留學(xué)生和中國學(xué)生提供學(xué)術(shù)文化交流機會，還能讓學(xué)生在了解異國文化的同時宣傳我國優(yōu)秀文化，促進留學(xué)外交。[7]

3.5 家校聯(lián)動，長期發(fā)展

成立家長導(dǎo)師團，利用互聯(lián)網(wǎng)平臺與學(xué)生家長共享學(xué)校的新聞、信息，并給學(xué)生以家庭作業(yè)的形式與家長共同探討職業(yè)生涯規(guī)劃問題，隨后逐步細化個人規(guī)劃，尤其是在留學(xué)擇校和就業(yè)觀培養(yǎng)上，需要盡早樹立正確的觀念，結(jié)合個人興趣與特長，合理作出抉擇。家長需引導(dǎo)學(xué)生樹立正確就業(yè)擇業(yè)觀，合理平衡就業(yè)與待遇薪資之間的關(guān)系。包括在面對文化差異的時候，如何處理人際關(guān)系，解決生活中遇到的問題，都是在留學(xué)前需要去做好心理預(yù)設(shè)的，以盡早適應(yīng)留學(xué)生活，因此家長需要多關(guān)注留意學(xué)生表現(xiàn)出來的各方面情緒，幫助其做好充足準(zhǔn)備。

4 結(jié)束語

十九大報告指出，就業(yè)是最大的民生。為了實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)，國家和各級政府提出若干有利于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策，作為高校教育工作者，要時刻緊跟發(fā)展的步伐，重視大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育，鼓勵大學(xué)生明確個人定位、發(fā)展方向，通過自身努力不斷奮斗，獲取目標(biāo)。并學(xué)習(xí)不斷創(chuàng)新大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育的內(nèi)容、形式，為國家、為社會輸送高層次高精尖的人才。

【參考文獻】

[1]全球化智庫.中國留學(xué)發(fā)展報告（2017）http：//www.ccg.org.cn/Research/View.aspx？Id=8120

[2]張留祿，姚曉垠.新形勢下我國歸國留學(xué)生的就業(yè)問題[J].當(dāng)代青年研究，2014（04）：21-27.

[3]張益民，高揚.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃調(diào)查研究[J].教育評論 ，2014（02）：70-72

[4]班蘭美，黎志健，張玉.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀及其影響因素[J].中國健康心理學(xué)雜志，2013，21（03）：460-462.

[5]李軍.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃中的思想政治教育研究文獻綜述[J].重慶郵電大學(xué)學(xué)報（社會科學(xué)版），2012，24（05）：68-72.

[6]張璐.關(guān)于高校開展大學(xué)生出國留學(xué)指導(dǎo)工作體系建設(shè)的思考——以北京化工大學(xué)赴美留學(xué)人員調(diào)查報告為例[J].世界教育信息，2018，31（18）：25-28.