許智杰

（云南省有色地質(zhì)局，云南 昆明 650000）

礦業(yè)就是重要的支柱性產(chǎn)業(yè)之一。作為礦業(yè)開發(fā)的基礎(chǔ)與重要的保障，礦業(yè)資源是非常關(guān)鍵的。有色金屬礦藏資源能夠有效地解決我國目前面臨著的資源問題，處理好了此類問題，才有利于地質(zhì)找礦。鑒于目前我國在有色金屬礦產(chǎn)資源方面的發(fā)展現(xiàn)狀，極力要求走可持續(xù)發(fā)展的礦業(yè)之路，這才能夠使我國礦業(yè)更加健康，從而而國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

1 有色金屬地質(zhì)找礦的新技術(shù)和新理論

我國在有色金屬的資源儲(chǔ)備方面并不富裕，通過新的一些理論與技術(shù)的應(yīng)用，能夠很好地緩解這種局面，促進(jìn)工業(yè)的持續(xù)發(fā)展。找礦新技術(shù)的利用，有利于提高有色金屬礦被發(fā)現(xiàn)的幾率。伴隨著我國化學(xué)研究與勘察技術(shù)的不斷發(fā)展，化探技術(shù)不斷趨于模式化、定量化、綜合化。對(duì)于地質(zhì)找礦本身而言，具有非常強(qiáng)的探索性，它需要將理論變成實(shí)踐。并且應(yīng)該把找礦理論作為基礎(chǔ)，采用辯證的方式以及科學(xué)有效的工作方法?，F(xiàn)階段，我國最常用的化探地質(zhì)找礦的方法一般包括了地氣測(cè)量法、活動(dòng)態(tài)離子找礦法等。而采用的地質(zhì)找礦其實(shí)就是一種“就地找礦”原則，它很好地融合了找礦經(jīng)驗(yàn)和統(tǒng)計(jì)理論，然后形成了礦集區(qū)與相關(guān)理論，最終“探邊摸底”使找礦目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。這方面的技術(shù)和理論是通過不斷地應(yīng)用和改進(jìn)，形成一套有效地方法，最終完成找礦任務(wù)的[1]。

目前地質(zhì)找礦的難度不斷增加，找礦只有使用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)才能夠獲得突破。我國一些礦產(chǎn)資源，比如鋅、銅、鉛，這些的埋藏深度逐步加深，進(jìn)而增加了找礦的難度。對(duì)于地質(zhì)找礦而言，一些較為傳統(tǒng)的技術(shù)已無法滿足找礦需求了。

這方面的工作也發(fā)生了一些變化，轉(zhuǎn)變?yōu)楫?dāng)前的技術(shù)密集型了。在目前的地質(zhì)找礦里面，信息化等方面的技術(shù)被很好地應(yīng)用，它能同找礦很好地結(jié)合在一起，并滿足其具體需要。通過信息化技術(shù)的合理運(yùn)用，有色金屬找礦符合與時(shí)俱進(jìn)的觀念，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化等。然而，由于這項(xiàng)工作具有一定的特殊性質(zhì)，使其在使用一些新的技術(shù)和理論的時(shí)候，需要加強(qiáng)各方面的協(xié)作，才能夠更好地完成找礦任務(wù)。

2 我國有色金屬的現(xiàn)狀

在世界的各國里我國的色金屬資源的數(shù)量是最多的，但是，如果按照人均標(biāo)準(zhǔn)來看，我國在這方面的人均數(shù)據(jù)就比世界水平低得多了。從有色金屬人均水平來看，我國的鋁恐怕是人均占比最低的了，僅僅為世界水平的8%。不僅是鋁資源，其它的有色金屬同樣存在著這方面的問題。就像鉛和鋅一樣。在有色金屬里面，鎢金屬在我國的儲(chǔ)量極其大的，而且開采的量比較大，在全世界也屬于領(lǐng)先水平。然而，由于過度開采，使得該金屬在開采方面的難度越來越大，從而導(dǎo)致其發(fā)展在走“下坡路”。在我國，甚至一些地方已經(jīng)無法展開開采工作了，呈現(xiàn)出低產(chǎn)低效的趨勢(shì)。針對(duì)這種現(xiàn)象，人們務(wù)必提出部分科學(xué)有效的措施來進(jìn)行保護(hù)。通過對(duì)有關(guān)資料的了解，我國現(xiàn)階段的有色金屬資源能夠開采10—20年，在2025年的時(shí)候，我國能開采的有色金屬資源礦山只有15%了，有可能會(huì)更少。因此，在有色金屬的開采方面，我國如果想要有進(jìn)一步的發(fā)展，就應(yīng)當(dāng)在開采技術(shù)方面不斷創(chuàng)新。通過新技術(shù)設(shè)備、新方法的支持，其開采工作才能夠更進(jìn)一步。

3 選擇良好的有色金屬礦種，堅(jiān)持可持續(xù)開采

在目前全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢(shì)下，礦業(yè)的發(fā)展以及隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展所占的比例逐漸升高，礦產(chǎn)資源的大幅度減少，對(duì)我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步造成了很大的影響。如果想要確保礦業(yè)為社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，就必須在礦種的選擇方面進(jìn)一步加強(qiáng)。在堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展的前提下，借助當(dāng)今世界的先進(jìn)科技，并結(jié)合有色金屬礦當(dāng)?shù)氐牡乩淼刭|(zhì)條件，并對(duì)我國當(dāng)前的礦產(chǎn)資源承載能力進(jìn)行嚴(yán)格地研究分析，以得到礦產(chǎn)能夠開采的存儲(chǔ)量是多少。分析與預(yù)算我國目前具有的礦產(chǎn)資源經(jīng)濟(jì)承載能力能夠知道，就目前的社會(huì)而言，鋁土、鐵礦石、礦錳、鉀鹽等這些是世界礦產(chǎn)資源中使用時(shí)間最長的，它們會(huì)遭受非常大的資源沖擊。公平性、共同性、持續(xù)性是可持續(xù)發(fā)展的三個(gè)基本原則，以此作為基礎(chǔ)，鋅、銅、汞、錫這類有色金屬是世界資源競(jìng)爭(zhēng)的主要原因，也是我國數(shù)量較少的，它們才是地質(zhì)找礦的核心目標(biāo)。

4 維護(hù)有色金屬礦山地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展的措施

伴隨著工業(yè)生產(chǎn)力水平的不斷提高，每一年需要開采大量的有色金屬礦產(chǎn)，也就是說我們的使用速度是再次成礦速度的好幾倍。所以，促進(jìn)地質(zhì)找礦工作的實(shí)施，以及維持有色金屬礦山的可持續(xù)發(fā)展是現(xiàn)階段需要馬上處理的問題。

（1）有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展的人力資源。人力資源是發(fā)展的核心與管理的重心。所以，對(duì)于找礦來講，重視這方面人才培養(yǎng)，對(duì)其可持續(xù)發(fā)展是有著積極影響的。通過對(duì)專業(yè)人才專業(yè)水平的培養(yǎng)提升，能夠有效地豐富其地質(zhì)找礦經(jīng)驗(yàn)。務(wù)必更新有關(guān)的制度，創(chuàng)立新的有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展的機(jī)制，進(jìn)一步平衡礦產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，健全有關(guān)的找礦策略。同時(shí)，也應(yīng)當(dāng)制定出相關(guān)的制度加以保障，使得地質(zhì)找礦方面的人才結(jié)構(gòu)變得更加優(yōu)化，這才能夠讓有色金屬資源地質(zhì)找礦同有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)一致。

（2）保證有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展的有關(guān)投資。有色金屬地質(zhì)找礦需要具有相關(guān)的政策性投資外，還需要激勵(lì)投資的多元化政策，引導(dǎo)地方政府、有關(guān)單位、外商等進(jìn)行投資，最近幾年以來，我國固體礦產(chǎn)地質(zhì)找礦勘測(cè)的資金投資存在下滑的趨勢(shì)。針對(duì)這種情況，我國提出了有效的措施與管理方式，制定了采礦與探礦的相關(guān)制度，對(duì)于情況特殊的有色金屬地質(zhì)找礦，使用了采礦與探礦權(quán)利的拍賣手段，進(jìn)一步加強(qiáng)了有色金屬地質(zhì)找礦勘測(cè)的有效投資，進(jìn)而使有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)得以實(shí)現(xiàn)。應(yīng)該進(jìn)一步貫徹與落實(shí)有關(guān)的技術(shù)規(guī)定，根據(jù)相應(yīng)的規(guī)定與流程來進(jìn)行評(píng)定，從而保證有關(guān)投資可以投入到有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展中。

（3）有色金屬礦山地質(zhì)找礦的投入與輸出保證機(jī)制的可持續(xù)性。有色金屬地質(zhì)找礦不僅是一個(gè)能量守恒的過程，還是一個(gè)物質(zhì)轉(zhuǎn)換的過程，牽涉到了人力、技術(shù)、環(huán)境、投資等每個(gè)方面的內(nèi)容，為了完成有色金屬地質(zhì)找礦可持續(xù)發(fā)展就務(wù)必進(jìn)一步加強(qiáng)礦山找礦資源的科學(xué)使用，避免不必要的勞動(dòng)力，在很大程度上減少投資的耗損。其一，把傳統(tǒng)地質(zhì)找礦的理論作為基礎(chǔ)，采用先進(jìn)的地質(zhì)找礦技術(shù)，準(zhǔn)確掌握與分析礦區(qū)以及附近的找礦潛力。其二，加強(qiáng)對(duì)人力資源的合理開發(fā)與使用。新技術(shù)應(yīng)用與使用的重要組成就是人力資源，務(wù)必合理的優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)。其三，需要對(duì)有色金屬礦山的環(huán)境投入、技術(shù)、人力、資金這些進(jìn)行科學(xué)的組合，進(jìn)而有效的確保完成有色金屬地質(zhì)找礦的可持續(xù)發(fā)展。

5 結(jié)語

總之，我國有色金屬礦山資源的嚴(yán)重缺乏，市場(chǎng)的需求較大，礦產(chǎn)資源分布不均勻等特點(diǎn)。在有色金屬地質(zhì)找礦的過程中，需要把我國比較缺少的有色金屬資源放在最重要的位置，進(jìn)而解決現(xiàn)階段礦業(yè)種類的壓力。在展開有色金屬地質(zhì)找礦的時(shí)候，需要采用先進(jìn)的管理理論與有關(guān)的技術(shù)，盡可能多的采用化探、礦探、物探等這些先進(jìn)的工程技術(shù)，進(jìn)而進(jìn)一步提高我國采礦的技術(shù)含量與水平，保證我國有色金屬礦山地質(zhì)找礦的可持續(xù)發(fā)展。

[1]秦文凱,李江,張海.有色金屬礦山地質(zhì)找礦與可持續(xù)發(fā)展對(duì)策探討[J].工程技術(shù):全文版,2016(12):00220-00220.