亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        企業(yè)人工智能深度解讀

        2018-01-25 20:35:45Teradata
        軟件和集成電路 2017年12期
        關(guān)鍵詞:管理層受訪者挑戰(zhàn)

        Teradata天睿公司深度解讀人工智能:吸引80%企業(yè)投資但面臨重大挑戰(zhàn)。大多數(shù)企業(yè)的AI之路將困難重重;首席人工智能官應(yīng)運(yùn)而生,推動(dòng)AI戰(zhàn)略實(shí)施并拉動(dòng)AI技術(shù)投資回報(bào)率增長。

        全球領(lǐng)先的數(shù)據(jù)和分析解決方案供應(yīng)商Teradata天睿公司(Teradata Corporation,紐交所:TDC)日前在中國北京正式發(fā)布人工智能(AI)調(diào)查報(bào)告。Teradata天睿公司委托領(lǐng)先的技術(shù)行業(yè)市場研究機(jī)構(gòu)Vanson Bourne對260家大型跨國企業(yè)開展調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,大多數(shù)企業(yè)(80%)正在投資AI技術(shù),而三分之一企業(yè)管理層認(rèn)為,未來36個(gè)月內(nèi)企業(yè)需增加投入,才能趕上競爭對手。此外,AI技術(shù)普及預(yù)計(jì)將面臨重重困難,企業(yè)需設(shè)立首席人工智能官(CAIO)這一新的管理層職位,優(yōu)化并協(xié)調(diào)AI技術(shù)使用,制定戰(zhàn)略以克服這些困難。

        Teradata天睿公司旗下ThinkBig公司新興業(yè)務(wù)部門副總裁Atif Kureishy表示:“調(diào)查報(bào)告顯示,企業(yè)將AI作為戰(zhàn)略重點(diǎn)已成為目前正在興起的重大趨勢,這將幫助企業(yè)在各行業(yè)競爭中占據(jù)優(yōu)勢地位。然而,這些企業(yè)仍需調(diào)整核心戰(zhàn)略,使從數(shù)據(jù)中心到企業(yè)管理層的所有人員普遍使用AI技術(shù),才能充分發(fā)揮AI的全部潛能,并獲得最高投資回報(bào)率(ROI)。”

        Teradata天睿公司深度解讀人工智能:吸引80%企業(yè)投資但面臨重大挑戰(zhàn)。大多數(shù)企業(yè)的AI之路將困難重重;首席人工智能官應(yīng)運(yùn)而生,推動(dòng)AI戰(zhàn)略實(shí)施并拉動(dòng)AI技術(shù)投資回報(bào)率增長。

        企業(yè)投資人工智能

        調(diào)查結(jié)果顯示,企業(yè)對AI技術(shù)持樂觀態(tài)度,認(rèn)為AI技術(shù)投資預(yù)計(jì)可收回前期成本。

        調(diào)查訪問顯示,受AI技術(shù)影響最大的行業(yè)包括IT(占59%)、科技與電信業(yè)(占59%)、商業(yè)與專業(yè)服務(wù)(占43%)、客戶服務(wù)(占32%)、金融服務(wù)(占32%)。

        企業(yè)希望依靠AI技術(shù)推動(dòng)收入增長,需要面對產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)(50%)、客戶服務(wù)(46%)及供應(yīng)鏈與運(yùn)營(42%)等三大挑戰(zhàn)。

        這也體現(xiàn)出客戶體驗(yàn)(62%)、產(chǎn)品創(chuàng)新(59%)、運(yùn)營卓越(55%)等成為AI技術(shù)最熱門的投資方向。

        隨著AI技術(shù)不斷普及,企業(yè)希望該技術(shù)能夠物有所值,未來實(shí)現(xiàn)AI技術(shù)將創(chuàng)造大量機(jī)遇,理由如下:

        一、80%的受訪者表示,企業(yè)已在生產(chǎn)中以某種形式運(yùn)用AI技術(shù);而42%的受訪者表示,企業(yè)各部門深入使用AI技術(shù)仍需時(shí)日。

        二、30%的受訪者仍認(rèn)為企業(yè)對AI技術(shù)的投資不足,未來36個(gè)月內(nèi)需增加投入,才能趕上行業(yè)競爭對手。

        三、目前,受訪企業(yè)對AI技術(shù)平均投資647萬美元;亞太地區(qū)企業(yè)的平均投資支出則高達(dá)825萬美元。

        AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)面臨的挑戰(zhàn)

        幾乎所有受訪者都認(rèn)為,技術(shù)普及與ROI預(yù)計(jì)將成為AI發(fā)展道路上的“絆腳石”,這也是幾乎每種新興技術(shù)都需要面對的挑戰(zhàn)。

        企業(yè)管理層與IT部門決策者預(yù)計(jì)AI技術(shù)將有助于節(jié)省成本與時(shí)間,因此企業(yè)已準(zhǔn)備好持續(xù)投資AI技術(shù)。但報(bào)告還指出,缺少IT基礎(chǔ)設(shè)施與AI方面的人才是企業(yè)需要克服的最大困難。

        令人驚訝的是,企業(yè)管理層并不擔(dān)心AI與自動(dòng)化技術(shù)將影響員工士氣。僅20%的受訪者認(rèn)為員工士氣將遇到問題;僅19%的受訪者擔(dān)心AI技術(shù)難以在業(yè)務(wù)中立項(xiàng)。

        91%的受訪者認(rèn)為,實(shí)現(xiàn)AI技術(shù)將遭遇各種困難。缺少IT基礎(chǔ)設(shè)施(40%)與人才匱乏(34%)首當(dāng)其沖;其次是技術(shù)實(shí)施缺少預(yù)算(30%)、復(fù)雜的政策、法規(guī)與權(quán)利(28%)與對客戶預(yù)期的影響(23%)。

        相比之下,僅19%的受訪者擔(dān)心AI技術(shù)不足以立項(xiàng);僅20%的受訪者擔(dān)心AI與自動(dòng)化將影響員工士氣。

        預(yù)計(jì)AI技術(shù)拉動(dòng)收入增長(53%)與節(jié)省成本并提升效率(47%)的受訪企業(yè)幾乎各占一半。僅28%的受訪者表示,企業(yè)內(nèi)部已培訓(xùn)的員工已足以支持AI技術(shù)的采購、搭建與部署。

        企業(yè)如何制定戰(zhàn)略通過AI提升ROI

        目前,企業(yè)高層依靠首席信息官(CIO)、首席技術(shù)官(CTO)等現(xiàn)有技術(shù)管理層把控AI技術(shù)普及與戰(zhàn)略方向。他們認(rèn)為,AI技術(shù)的未來與企業(yè)為業(yè)務(wù)實(shí)踐制定戰(zhàn)略息息相關(guān),因此企業(yè)需要CAIO在企業(yè)各部門間進(jìn)行協(xié)調(diào)并授權(quán)實(shí)施。

        目前,CIO(47%)與CTO(43%)負(fù)責(zé)管理AI技術(shù)。62%的受訪者表示,他們計(jì)劃設(shè)立CAIO專門職位,未來專門負(fù)責(zé)管理AI技術(shù)。

        企業(yè)目前每投資AI技術(shù)1美元,預(yù)計(jì)未來五年將獲得1.99美元的投資回報(bào),未來十年將獲得2.87美元的投資回報(bào)。

        AI技術(shù)的前景

        過去幾年間,技術(shù)型企業(yè)始終承諾AI技術(shù)是一套健全的解決方案與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略。

        調(diào)查報(bào)告顯示,企業(yè)正認(rèn)識到當(dāng)前AI技術(shù)部署帶來的收益。

        丹麥丹斯克銀行全球分析總監(jiān)Nadeem Gulzar表示:“隨著各部門不斷使用AI解決方案,我們發(fā)現(xiàn)AI技術(shù)具有顯著的差異化優(yōu)勢,能夠?yàn)槲覀儎?chuàng)造機(jī)會(huì),優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營并拉動(dòng)收入增長。尋找合適的人才始終是新興技術(shù)領(lǐng)域需要面臨的挑戰(zhàn)。但隨著我們不斷投資AI技術(shù),選擇基于服務(wù)的方案以及現(xiàn)有產(chǎn)品化方案對于我們填補(bǔ)這一空缺非常重要。”

        企業(yè)希望AI技術(shù)長盛不衰。企業(yè)計(jì)劃未來五年內(nèi)將投資翻倍,并在未來十年內(nèi)再增加一倍。但想要實(shí)現(xiàn)最高的ROI,企業(yè)必須重新構(gòu)思AI技術(shù)怎樣才能徹底顛覆企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù),并開發(fā)適當(dāng)?shù)拿艚菪圆呗?,以獲取更高的ROI。endprint

        猜你喜歡
        管理層受訪者挑戰(zhàn)
        今天,你休閑了嗎?
        小康(2022年28期)2022-10-21 02:35:38
        關(guān)于安全,需要注意的幾件小事
        小康(2022年19期)2022-07-09 10:41:00
        低碳生活從我做起
        小康(2022年16期)2022-06-13 05:05:44
        五成受訪者認(rèn)為自己未養(yǎng)成好的閱讀習(xí)慣
        核安全文化對管理層的要求
        嘰咕樂挑戰(zhàn)
        嘰咕樂挑戰(zhàn)
        嘰咕樂挑戰(zhàn)
        高級管理層股權(quán)激勵(lì)與企業(yè)績效的實(shí)證研究
        上市公司管理層持股對公司債務(wù)杠桿的影響
        湖湘論壇(2015年4期)2015-12-01 09:30:02
        韩国一级成a人片在线观看| 亚洲国产精品无码中文字| 欧美精品人人做人人爱视频| 在线成人福利| 国产精品国产三级国av在线观看| 大香蕉国产av一区二区三区| av色欲无码人妻中文字幕| 国产亚洲视频在线观看网址| 99久久久精品免费| 日本办公室三级在线观看| 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 中文字幕乱码亚洲无线精品一区| 免费黄网站一区二区三区| 亚洲大尺度无码无码专区| 国产成人av片在线观看| 国产精品毛片久久久久久l| 国产成人av一区二区三| 狠狠色狠狠色综合网| 中文字幕人妻av一区二区| 久久天堂av色综合| 亚洲一区在线二区三区| 精品国产天堂综合一区在线| 国产免费无码一区二区三区| 国产精品久久久亚洲第一牛牛| 91亚洲免费在线观看视频| 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 乱码午夜-极品国产内射| 成人av天堂一区二区| 亚洲av综合av一区| 少妇饥渴偷公乱a级无码| 九色91精品国产网站| 在线视频自拍视频激情| 久久精品国产清自在天天线| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产精品一级av一区二区| 国产99一区二区三区四区| 国产精品免费观看久久 | 无码国产日韩精品一区二区| 精品一区二区三区亚洲综合| 亚洲国产精品无码专区在线观看|