蔡建中
(龍泉市上垟鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)站 浙江 龍泉 323707)
農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)向農(nóng)業(yè)現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的重要環(huán)節(jié)就是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,這也是加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)和提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)值的一個(gè)最為有效的途徑和手段。就目前農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀來(lái)看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作與廣大農(nóng)業(yè)從事者沒(méi)有多大聯(lián)系,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作與當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的調(diào)整沒(méi)有進(jìn)行結(jié)合,也無(wú)法對(duì)新技術(shù)方法進(jìn)行實(shí)時(shí)更新推廣。因此,新形勢(shì)下,必須高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作。
1.1 建設(shè)好一支高素質(zhì)的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。當(dāng)下鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的人員“短板”問(wèn)題比較明顯。因?yàn)槭軝C(jī)制和體制的制約比較大,40歲以上人員構(gòu)成了現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)的技術(shù)骨干力量的主體。在一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心中,甚至十多年也沒(méi)引進(jìn)一名農(nóng)學(xué)專業(yè)的大學(xué)生,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技中心出現(xiàn)人才的斷檔現(xiàn)象,而未來(lái)肯定將面臨青黃不接的局面。
1.2 進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的不斷完善。就目前看,一套行之有效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的構(gòu)建在國(guó)內(nèi)許多地區(qū)屬于空白,也就難以對(duì)相應(yīng)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員工作的執(zhí)行進(jìn)行有效指導(dǎo),缺乏比較強(qiáng)的約束力,其中問(wèn)題和偏差屢屢出現(xiàn)。不僅如此,這一不健全的推廣體系,很容易造成相應(yīng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中資金限制比較明顯的問(wèn)題,缺乏足夠資金的支持,就不可避免地造成無(wú)法高效落實(shí)其各項(xiàng)工作的問(wèn)題。
1.3 確保農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的需求得到滿足。有效落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的最終目的,就是要將鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展水平有效提升,農(nóng)民是與農(nóng)業(yè)最密切的一個(gè)關(guān)鍵性要素,由此,相應(yīng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作就必須將農(nóng)民相關(guān)需求盡量滿足,這屬于提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作服務(wù)水平的一個(gè)相當(dāng)重要的表現(xiàn)。然而當(dāng)前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,無(wú)法比較好地滿足農(nóng)民的需求。一方面,在沒(méi)有對(duì)農(nóng)民需求充分了解的前提下就開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,就難免在其后續(xù)推廣中發(fā)生一些問(wèn)題。另一方面,其后續(xù)的具體服務(wù)落實(shí)過(guò)程中,也出現(xiàn)很多難以滿足農(nóng)民需求的問(wèn)題,僅僅是從自身角度出發(fā)去開展相關(guān)的推進(jìn)工作,難以調(diào)動(dòng)農(nóng)民去較好地接受和引進(jìn)新技術(shù)的積極性,其效能也無(wú)法最終發(fā)揮出來(lái)。
2.1 人才隊(duì)伍建設(shè)要加快。首先,應(yīng)將政府的各種人才政策用好用活,多渠道從農(nóng)業(yè)類高校招聘碩士和博士專業(yè)人才;其次,要通過(guò)激勵(lì)機(jī)制的建設(shè),努力讓現(xiàn)有高、中級(jí)農(nóng)藝師的專業(yè)水平能夠與當(dāng)前和未來(lái)農(nóng)業(yè)發(fā)展方向相適應(yīng),并通過(guò)科學(xué)合理的人才考核機(jī)制的構(gòu)建,采取將工作實(shí)績(jī)和工作量作為主要考核指標(biāo),并把考評(píng)結(jié)果與個(gè)人的工資收入掛起鉤,讓那些能干事和想干事的人才,可以安心開展工作,形成“能者上、庸者下”的良好局面。再次,要進(jìn)行培訓(xùn)機(jī)制的完善,圍繞提高培訓(xùn)實(shí)效采取按需培訓(xùn)的方式,推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員的專業(yè)水平的提高。
2.2 進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新。針對(duì)當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣的現(xiàn)狀,需要每年進(jìn)行先進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的引進(jìn),并與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行結(jié)合后再進(jìn)行創(chuàng)新,從而達(dá)到與本地農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要相適應(yīng),并達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化后,創(chuàng)造推廣應(yīng)用的條件。應(yīng)做好兩點(diǎn):一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣單位應(yīng)將本單位擬推廣的技術(shù)清單清楚地列出來(lái),制訂出分類清單,要針對(duì)難易程度進(jìn)行簡(jiǎn)單易行的工作流程制作,讓相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員能夠熟練掌握;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣單位應(yīng)與相關(guān)高等院校和科研院所結(jié)對(duì),進(jìn)行高校和科研院所的科技成果的轉(zhuǎn)化或開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)用新技術(shù)的開發(fā)。
2.3 加大引進(jìn)新的服務(wù)手段的投入力度。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣部門來(lái)說(shuō),必須與農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、農(nóng)業(yè)生態(tài)文明建設(shè)的新要求積極適應(yīng),要在由單一的技術(shù)性服務(wù)向農(nóng)業(yè)全程服務(wù)擴(kuò)展方面加快步伐,從而能夠?qū)㈥P(guān)鍵共性技術(shù)推廣、重大疫病防控、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)保等基礎(chǔ)性公共服務(wù)職能更好地履行,并使農(nóng)技推廣的信息化建設(shè)進(jìn)一步加快,使線上線下聯(lián)動(dòng)服務(wù)得到有力推進(jìn)。不僅如此,還可利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣服務(wù)平臺(tái)建設(shè)和大數(shù)據(jù)的完善,從而有機(jī)地統(tǒng)一其農(nóng)業(yè)行為的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后、銷售等環(huán)節(jié),促使全產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)服務(wù)的實(shí)現(xiàn)。
[1]楊偉君,淺談新形勢(shì)下農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系創(chuàng)新問(wèn)題思考 [J].農(nóng)業(yè)與技術(shù),2015(24):203.
[2]孫學(xué)珍,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的改革創(chuàng)新與發(fā)展趨勢(shì) [[J].現(xiàn)代園藝,2016(4):198.