為從源頭上解決拖欠農(nóng)民工工資問題，河北省人社廳近日出臺《河北省拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理暫行辦法實施細(xì)則》，從管理對象、管理行為、列入和移出條件4個方面對“黑名單”管理予以明確。被納入“黑名單”管理的對象將被多部門依法采取聯(lián)合懲戒措施。

根據(jù)實施細(xì)則，出現(xiàn)如下4種情形之一的，應(yīng)當(dāng)自查處違法行為并作出行政處理或處罰之日起20個工作日內(nèi)，按照管轄權(quán)限將其列入拖欠農(nóng)民工工資 “黑名單”：用人單位存在克扣、無故拖欠一名農(nóng)民工三個月以上的工資且數(shù)額在八千元以上的；克扣、無故拖欠十名以上農(nóng)民工工資且數(shù)額累計在五萬元以上的；因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件，造成嚴(yán)重不良社會影響的；其他因拖欠農(nóng)民工工資造成嚴(yán)重不良社會影響的。 （閆起磊）