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        油田基層HSE管理體系實踐中問題探析

        2018-01-02 11:20:52王京龍
        科學與財富 2018年32期
        關鍵詞:石油企業(yè)

        王京龍

        摘要:由于石油作業(yè)是一項高風險作業(yè)活動,因此必須承認作業(yè)風險的客觀存在,并清醒地意識到完全規(guī)避風險是不現(xiàn)實的。但是,一切事故都是可以預防的,而這也正是HSE管理體系中最主要的管理觀念。事實證明,在HSE管理體系的實施過程中,只要有全員參與的管理模式,層層負責的崗位責任制,科學規(guī)范化的管理方法和事前充分辨識風險因素并掌控,就能夠盡可能避免和減少事故的發(fā)生。在HSE管理體系的管理辦法及實施過程中不難發(fā)現(xiàn),其出發(fā)點是預防為主,因此及早識別安全隱患、評估潛在風險因素是HSE管理的關鍵所在。

        關鍵詞:HSE管理體系;石油企業(yè);科學規(guī)范化;評估潛在風險

        HSE管理體系作為當今石油企業(yè)不可或缺的重要一環(huán),是石油企業(yè)安全生產的基礎和保證,顯示了預防為主、領導承諾、全員參與、持續(xù)改進的科學管理思想。HSE 管理體系的實施不僅會在企業(yè)的安全環(huán)保、生產經營管理中起到良好效果,同時也對推動企業(yè)管理一體化起到積極作用。許多專家、學者及科研機構都對企業(yè)的管理體系一體化方面進行了充分的研究探討,對企業(yè)生產運營過程中的安全、環(huán)境保護、人員健康及管理控制等因素的整合改進提出了新思路和設想;一些企業(yè)結合專家、學者建議的同時,也在企業(yè)內部進行變革。但是,從目前企業(yè)管理生產經營實踐來看,仍然有著種種不足:例如,從管理文件與實踐脫節(jié),到HSE管理體系一體化進程中各個部門的信息孤島,企業(yè)生產經營管理實踐過程中的HSE管理體系建設依然任重而道遠。本文以HSE管理體系在油田的實施情況作為研究對象,對基層生產經營管理的HSE體系進行分析探討。

        1 問題分析

        通過風險分析研究和相關管理評價,能夠及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)運行過程中可能存在的 HSE影響,并通過整合以往的HSE管理問題,集合以往事故風險相關因素,運用數(shù)學及運籌學等相關科學管理方法,對數(shù)據(jù)進行合理的評價、分析、整理,從而優(yōu)化 HSE 基層管理結構,完善相關標準,為以后的風險危害程度及影響范圍起到警示作用。另外,企業(yè)應按照實際情況,制定具體目標,以及風險預判、控制風險的相關舉措,將企業(yè)生產經營活動中對 HSE 的負面影響降至最低。當前,HSE 管理體系雖然已在眾多企業(yè)中實際應用,并在安全、環(huán)保、應急管理等方面發(fā)揮著重要作用,建立了從文件到流程、實際管理都較為健全的 HSE管理體系,并在實際生產經營過程中取得了較為出色的成績?,F(xiàn)有 HSE管理體系,雖然能夠在事故發(fā)生時切實有效地展開相應處置機制,但在風險總結、數(shù)據(jù)分析整理及處理風險時部門溝通的問題上仍存在較大的問題。

        2 改進建議

        針對現(xiàn)有 HSE 管理體系中的問題,找到行之有效的 HSE 管理改進辦法,對管理體系中的問題加以解決就成為了關鍵。HSE 管理體系一體化目前,現(xiàn)行 HSE 管理體系已存在各個相應系統(tǒng),該體系作為整合了眾多管理系統(tǒng)的綜合體系,其研究建設人員需要對企業(yè)內部多種管理方法進行有效了解,從基層架構上對 HSE 管理體系進行一體化建設,不可浮于表面,要讓 HSE 理體系真正融入到企業(yè)生產經營活動及企業(yè)文化中。加強各個系統(tǒng)間的相互聯(lián)系,加快體系的一體化進程,就必須要從認識、管理層面及技術應用角度對現(xiàn)有體系進行完善。

        2.1認知層面

        HSE 管理體系從根本意義上體現(xiàn)的是“人文本質、持續(xù)改進”的企業(yè)文化。因此,不應簡單的將HSE 管理體系定位為企業(yè)的生產經營服務,而應當融入企業(yè)自身發(fā)展,將 HSE 管理體系提升到與企業(yè)發(fā)展緊密結合的戰(zhàn)略高度,讓企業(yè)的HSE 管理體系能夠成為自身的“金字招牌”。同時,企業(yè)也需充分認識到HSE 管理體系的建設是一個系統(tǒng)工程,絕不是閉門造車,照抄照搬的項目。除了考慮自身內部管理外,企業(yè)還要考慮對公眾、社會和企業(yè)外部環(huán)境的影響,企業(yè)和社會的關系,法律政策的符合,技術規(guī)范的完整及設備的安全等方面,都會對企業(yè)的 HSE 管理產生影響。

        2.2 管理層面

        在 HSE 管理體系的管理層面,企業(yè)應當實時優(yōu)化管理方法。在遵循集團公司的 HSE管理相關規(guī)定,及傳統(tǒng)安全管理規(guī)章制度的同時,學習落實《突發(fā)事件應急預案管理辦法》(國辦發(fā)〔2013〕101 號 ) 及 GB/T 29639—2013《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》。從目前來看,企業(yè)內部的管理方法仍有較大的完善空間,應在學習層次分析法、模塊分析法、直線管理法等相關管理方法的同時,借鑒相關企業(yè)的成功管理經驗,使理論與實踐相結合??梢詫⒄麄€生產建設分為五大風險分析和管理模塊,并使用節(jié)點分析(見表2)及概率統(tǒng)計分析,加強重點管理,從而優(yōu)化管理重點及安全管理結構。

        2.3技術應用層面

        通過管理系統(tǒng),管理體系不僅可以優(yōu)化數(shù)據(jù)結構,為事故風險數(shù)據(jù)的分析整理打好基礎,更能夠實現(xiàn)數(shù)據(jù)實時共享,加強體系內部聯(lián)系。HSE 管理體系是將其他生產經營管理系統(tǒng)的有效調用集合。目前,對而言,內部相關系統(tǒng)的設置仍然不健全,在發(fā)生安全風險事故時,系統(tǒng)契合仍然不夠,數(shù)據(jù)信息無法及時調用傳達。因此,企業(yè)應深刻研究體系流程,優(yōu)化生產系統(tǒng)結構,同時可嘗試性地開啟系統(tǒng)手機客戶端的應用,實現(xiàn)移動辦公,最大化減小數(shù)據(jù)信息滯后效應。

        3 安全事故風險數(shù)據(jù)

        分析整理在企業(yè)生產經營過程中,良好的安全事故風險數(shù)據(jù)分析整理能力對 HSE 安全管理體系中風險的提前掌控有著積極意義。對企業(yè)而言,事故風險總結不應僅僅停留在經驗、流程的總結上,更應從數(shù)據(jù)上對安全風險實現(xiàn)積極地掌控。在對數(shù)據(jù)的分析整理過程中,可以依靠相關數(shù)學、統(tǒng)計學及運籌學的方法,通過應用統(tǒng)計、模糊評價及數(shù)學建模等方法,從一手數(shù)據(jù)中得出有效標準,為規(guī)章制度保駕護航。通過 HSE 模糊評價,建立評價指標結構,依據(jù) ISI(Inherent SafetyIndex,固有安全指數(shù) ) 和模糊基于邏輯的固有的安全指數(shù)的等級劃分標準,分別設計隸屬度函數(shù),建立基于模糊 HSE 評價的多目標反應路徑綜合模型,得到多目標綜合的基礎信息。除模糊評價及模糊控制等方法,對 HSE 風險數(shù)據(jù)也可運用主成分分析法、因子分析法等多種其他數(shù)據(jù)分析方法。管理人員應清醒地意識到 HSE 管理體系中數(shù)據(jù)分析的重要性,以及從數(shù)據(jù)中得到的信息能夠對 HSE 管理體系起到積極推進作用。

        HSE 管理體系還需要多學科、多技能人員的廣泛參與。HSE管理體系在體系建設、系統(tǒng)研究、數(shù)據(jù)分析等方面需要眾多信息、數(shù)學等方面專長的人才。考慮到 HSE 管理體系的完善建設是一個隨著企業(yè)發(fā)展環(huán)環(huán)相扣、穩(wěn)中求進、不斷發(fā)展的體系,單單將HSE 管理體系的研究建設交給科研機構是不夠的,企業(yè)內部也同樣需要相關專長的人員配備。適當引入多專長學科人才,這對企業(yè) HSE 管理體系的發(fā)展及企業(yè)發(fā)展有著重要的意義。

        參考文獻:

        [1]蒲世東.HSE管理在石油鉆井安全管理方面的應用[J].技術與市場.2016(09)

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