張文文

【摘要】近年來，在世界范圍內(nèi)的企業(yè)或者公司的實(shí)務(wù)中，人們?cè)絹碓蕉嗟陌炎⒁饬性跁?huì)計(jì)人員的職業(yè)道德方面。于二十一世紀(jì)初期，中關(guān)兩國(guó)相繼發(fā)生由會(huì)計(jì)信息失真導(dǎo)致的多重案件，更多的向人們揭示，會(huì)計(jì)的誠(chéng)信出現(xiàn)的問題越來越多，會(huì)計(jì)的道德標(biāo)準(zhǔn)也已經(jīng)嚴(yán)重的滑坡，注冊(cè)會(huì)計(jì)行業(yè)也已是聲名狼藉。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者的利益也被虛假財(cái)務(wù)報(bào)告編制者拋之腦后，而呈現(xiàn)在會(huì)計(jì)信息使用者面前的、被注冊(cè)會(huì)計(jì)師審核通過的報(bào)告主體的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果以及現(xiàn)金流量狀況都是使人感到滿意的內(nèi)容。短時(shí)間內(nèi)，“精明會(huì)計(jì)”、“炒作賬簿”、“篡改帳目”、“粉飾報(bào)告”這些名詞也都?xì)w咎于會(huì)計(jì)人員的身上。因此，會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)問題也變得越來越重要，引導(dǎo)和教育會(huì)計(jì)人員正確的價(jià)值觀和行為規(guī)范也越來越受到社會(huì)各界的關(guān)注。

【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì)人員 職業(yè)道德

一、什么是會(huì)計(jì)職業(yè)道德

（1）所謂的會(huì)計(jì)職業(yè)道德也就是在我們會(huì)計(jì)人員在日常會(huì)計(jì)職業(yè)工作中應(yīng)當(dāng)遵循的，具有會(huì)計(jì)職業(yè)特征的，能夠調(diào)節(jié)會(huì)計(jì)活動(dòng)中各項(xiàng)關(guān)系的行為準(zhǔn)則和規(guī)范的總和。在職業(yè)活動(dòng)中，會(huì)計(jì)職業(yè)道德可分為自律和他律兩個(gè)大的方面。他律主要是指會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定等的一系列會(huì)計(jì)職業(yè)道德法律程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)職業(yè)工作以及活動(dòng)，并以此來保證所提供會(huì)計(jì)信息的合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整等；通常采用政府或社會(huì)組織的限定性或者抑制性條款來警戒會(huì)計(jì)職業(yè)人員不應(yīng)該做什么。而自律是以職業(yè)道德和會(huì)計(jì)人員專業(yè)精神為重心，首先要求會(huì)計(jì)人員誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，自覺抵制會(huì)計(jì)職業(yè)行業(yè)的不正之風(fēng)，重點(diǎn)在于以道德的形式提醒會(huì)計(jì)人員應(yīng)該去做什么。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是用于調(diào)整單位各方面經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)和內(nèi)部控制目標(biāo)更好實(shí)現(xiàn)的一種手段。自律是會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的基石，而誠(chéng)信則是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的根本。

（2）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用主要有：①理順經(jīng)濟(jì)關(guān)系的調(diào)節(jié)作用；②實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的保證作用；③職業(yè)行為選擇的認(rèn)識(shí)和導(dǎo)向作用；④培養(yǎng)高素質(zhì)會(huì)計(jì)專業(yè)人才的教育作用；⑤提高會(huì)計(jì)道職業(yè)德水準(zhǔn)和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的推動(dòng)作用。

二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與經(jīng)濟(jì)發(fā)展

會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的作用存在著兩種可能性：①科學(xué)、良好并且能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)展要求的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，會(huì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康、有序且穩(wěn)定的向前發(fā)展；②混亂的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)則在一定程度上必然會(huì)阻礙經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展，還會(huì)助長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的無序化狀態(tài)。然而會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)無疑是會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)正常建立和運(yùn)行的一個(gè)至關(guān)重要的因素?！敖?jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要。這樣一句簡(jiǎn)單的話深深的刻在人們的腦海之中，它所表達(dá)的恰恰就是會(huì)計(jì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的密切關(guān)系。二十世紀(jì)八十年代十一屆三中全會(huì)以后，我國(guó)才開始實(shí)行改革開放政策，逐步打破計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制，進(jìn)入改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的歷史新時(shí)期。在這樣一個(gè)全新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論與方法已經(jīng)不能適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)體制的各項(xiàng)要求，會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)滯后等問題也造成會(huì)計(jì)信息的嚴(yán)重失真。會(huì)計(jì)人員通過對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)資料進(jìn)行加工、處理、審核，向預(yù)期使用者提供單位的運(yùn)營(yíng)狀況以及經(jīng)營(yíng)成果，因此如果出現(xiàn)會(huì)計(jì)信息重大失誤，會(huì)計(jì)人員應(yīng)負(fù)主要責(zé)任；而不健康的外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境同樣對(duì)會(huì)計(jì)信息失真也應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。想要有效的控制會(huì)計(jì)信息失真必須要先從多方面著手，例如在國(guó)有企業(yè)中國(guó)家要建立健全嚴(yán)格的資產(chǎn)管理制度，以此來有效的防止國(guó)有資產(chǎn)的流失。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中也要建立合理的權(quán)利分布機(jī)制來防止企業(yè)管理人員專權(quán)。因此會(huì)計(jì)人員在日常工作中要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求自己執(zhí)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)法律法規(guī)，盡自己最大可能保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和可靠性。實(shí)事求是和不弄虛作假也是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中極為重要的一部分，要求把國(guó)家利益、企業(yè)利益和社會(huì)公共利益的全面維護(hù)作為會(huì)計(jì)工作的最高要求。

三、我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀簡(jiǎn)要分析

（一）社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)制度變革對(duì)價(jià)值觀的作用

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的越來越完善，人民群眾的思想也在日益發(fā)生著變化。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的條件下，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)組織形式和一些分配方式都發(fā)生了顯著的變化，人民群眾的格局也在發(fā)生著變化，單一的利益關(guān)系越來越不適合現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，因此逐漸向?qū)掝I(lǐng)域、多層次方向發(fā)展。因此，我們的會(huì)計(jì)領(lǐng)域當(dāng)然也逃脫不了這樣的宿命，在會(huì)計(jì)職業(yè)道德滑坡的過程中，小團(tuán)體的利益與社會(huì)利益發(fā)生沖突的在這方面占有絕大多數(shù)，然而在多方關(guān)系的較量中，往往小團(tuán)體的利益占上風(fēng)，正是因?yàn)檫@樣，會(huì)計(jì)信息失真問題越來越嚴(yán)重。

（二）會(huì)計(jì)職業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)呈現(xiàn)低下現(xiàn)象

會(huì)計(jì)職業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)越來越低下主要是因?yàn)闀?huì)計(jì)人職業(yè)人員受教育程度的局限，這也直接導(dǎo)致越來越多的會(huì)計(jì)人員不熟悉職業(yè)道德相關(guān)的法律條文，守法辦事意識(shí)也越來越淡薄，正因如此，這些會(huì)計(jì)人員往往都是在職權(quán)范圍內(nèi)做出這些違法亂紀(jì)的行為而沒有遵紀(jì)守法的意識(shí)，從這里也可反映出會(huì)計(jì)人員素質(zhì)整體偏低的現(xiàn)狀。盡管這些大多數(shù)是受到社會(huì)各界的不良風(fēng)氣所影響，但究其根本還是與教育力度不夠有相當(dāng)大的關(guān)系。在這方面從會(huì)計(jì)學(xué)的教育中也可以看得出，很多財(cái)經(jīng)類的院校開設(shè)各類專業(yè)或與專業(yè)相關(guān)的課程，卻唯獨(dú)未將會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為一門專門的學(xué)科列入到大學(xué)生會(huì)計(jì)必修課程之中，這就導(dǎo)致部分學(xué)生盡管具有較高的專業(yè)技能和理論基礎(chǔ)，卻在法制觀念和會(huì)計(jì)職業(yè)道德方面沒有做到與之相匹配，也因此漸漸出現(xiàn)了會(huì)計(jì)人員犯罪走向低齡化、高學(xué)歷、高科技化。

四、職業(yè)道德對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)人員的重要性

（1）提高會(huì)計(jì)職業(yè)人員的道德素質(zhì)能夠減少會(huì)計(jì)信息失真問題的發(fā)生頻率和波及范圍以及嚴(yán)重性，會(huì)計(jì)職業(yè)人員遵守相關(guān)的法律法規(guī)是職業(yè)的硬性要求，是必須要做的。而想要使會(huì)計(jì)人員能自覺遵守相關(guān)法律條文，還必須要培養(yǎng)會(huì)計(jì)職業(yè)人員的各項(xiàng)品德，學(xué)習(xí)相關(guān)會(huì)計(jì)專業(yè)的文化知識(shí)，提高他們對(duì)現(xiàn)代社會(huì)企業(yè)會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)，使其能有意識(shí)的無條件遵守《會(huì)計(jì)法》，而且要自覺反省自己，以正確的會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念戰(zhàn)勝錯(cuò)誤的會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念。一個(gè)好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為是能在反復(fù)地職業(yè)活動(dòng)中形成在會(huì)計(jì)管理工作中習(xí)慣性的行為方式，知微見著，方能形成良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)。endprint

（2）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)和加強(qiáng)能夠?yàn)槿瞬诺呐囵B(yǎng)提供堅(jiān)實(shí)的后盾，畢竟一個(gè)德才兼?zhèn)涞摹百~房先生”才能有資格為國(guó)家和社會(huì)服務(wù)。一個(gè)具備高素質(zhì)的會(huì)計(jì)職業(yè)人員，首先要熟悉并了解國(guó)家的各項(xiàng)相關(guān)法律制度，而且具有相對(duì)高的自身修養(yǎng)；再者要對(duì)各項(xiàng)政策信息、財(cái)政稅收知識(shí)以及財(cái)務(wù)軟件和電腦操作熟稔于心；最后作為時(shí)時(shí)刻刻與工作人員接觸的人員，也要同時(shí)具有實(shí)事求是和平易近人的道德素質(zhì)，才能更好的為國(guó)家和社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。

（3）加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，也同樣對(duì)于反腐倡廉有良好的效果，并且進(jìn)一步凈化社會(huì)不正之風(fēng)，助力形成良好的社會(huì)風(fēng)氣。在我們的現(xiàn)實(shí)生活中，常常存在很多貪污受賄、鋪張浪費(fèi)等行為，而這些都是要經(jīng)過會(huì)計(jì)職業(yè)人員之手的，也許最終責(zé)任不在會(huì)計(jì)職業(yè)人員，但若是多一個(gè)堅(jiān)持職業(yè)準(zhǔn)則和道德底線的人，我們的社會(huì)風(fēng)氣就又會(huì)好那么一點(diǎn)點(diǎn)。因此，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持原則，學(xué)會(huì)用《會(huì)計(jì)法》的武器來保護(hù)和武裝自己，同時(shí)，必須用會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范時(shí)刻保持頭腦清醒，用會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范指導(dǎo)自己的行為，逐漸形成會(huì)計(jì)職業(yè)道德責(zé)任心和榮譽(yù)感，正確使用自己的會(huì)計(jì)權(quán)力，忠實(shí)地履行自己的會(huì)計(jì)義務(wù)。

五、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的相關(guān)對(duì)策

（一）加大對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)

（1）在對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育時(shí)，可以采用把枯燥乏味的法律條文與有趣且典型的案例相結(jié)合的方式來吸引會(huì)計(jì)人員，更好的增加他們對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的感性認(rèn)知，更好的增強(qiáng)教育效果。

（2）對(duì)以后的各個(gè)單位實(shí)施信用檔案制度，并將采用更大的力度建立健全此制度，鼓勵(lì)推動(dòng)這些遵紀(jì)守法者，懲罰和改造違法違紀(jì)者，以此來促進(jìn)會(huì)計(jì)人員更好的遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。

（3）再者要發(fā)揮社會(huì)媒體的輿論監(jiān)督教育和警示作用，與此同時(shí)也要加強(qiáng)媒體宣傳教育的力度，廣泛宣傳誠(chéng)信思想，披露失信違法的典型案例，以此來警示全社會(huì)，使會(huì)計(jì)職業(yè)人員更深一步的認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信對(duì)于會(huì)計(jì)人員以及全社會(huì)的重要性，以此來樹立人們的榮辱觀，營(yíng)造出更美好的社會(huì)環(huán)境。

（二）建立健全與制度相關(guān)的內(nèi)控

（1）將會(huì)計(jì)部門的工作劃分為若干個(gè)崗位，并且根據(jù)崗位不同各自分工不同，各個(gè)崗位各司其職，從企業(yè)大局出發(fā)，相互協(xié)作，分權(quán)制衡，最大限度避免會(huì)計(jì)造假的可能性。

（2）企業(yè)內(nèi)部控制是一個(gè)企業(yè)內(nèi)部管理和優(yōu)化所必備的制度方面的硬性要求，因此建立健全企業(yè)內(nèi)控和相關(guān)會(huì)計(jì)制度基本規(guī)范，是保證企業(yè)合理合法運(yùn)行的關(guān)鍵，也是企業(yè)資產(chǎn)的安全保障，并且能夠保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、合法性。

（三）加大懲處力度，嚴(yán)格執(zhí)行力度

（1）從法律方面，要加大對(duì)造假者的懲處力度，使造假者的造假成本大于造假所得的利益。

（2）從會(huì)計(jì)工作規(guī)范方面，財(cái)務(wù)部門以及各相關(guān)單位業(yè)務(wù)管理部門要定期審查會(huì)計(jì)職業(yè)人員的職業(yè)道德情況，并將此項(xiàng)工作的結(jié)果作為會(huì)計(jì)人員晉升、晉級(jí)以及表彰獎(jiǎng)勵(lì)等各項(xiàng)工作的依據(jù)；當(dāng)然，若是有違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德準(zhǔn)則的應(yīng)由其所在單位進(jìn)行懲處；情節(jié)嚴(yán)重者應(yīng)由會(huì)計(jì)資格證書發(fā)證機(jī)關(guān)吊銷其會(huì)計(jì)證書。endprint