文/吳楊云

安全培訓(xùn)應(yīng)突出培訓(xùn)效果

文/吳楊云

吳楊云山西省煤炭地質(zhì)物探測(cè)繪院生產(chǎn)安全科

新《安全生產(chǎn)法》對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)教育方面，提出了更為嚴(yán)格的要求，在原《安全生產(chǎn)法》要求“保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能”的基礎(chǔ)上，增加了“了解事故應(yīng)急處理措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定。面對(duì)新《安全生產(chǎn)法》更為嚴(yán)格的要求，作為一個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，如何才能將安全培訓(xùn)做到位呢？

首先，要在思想上重視安全培訓(xùn)，要認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)不到位是最大的安全隱患。因?yàn)樯a(chǎn)過(guò)程能否正常進(jìn)行，能否做到不出現(xiàn)意外或事故，關(guān)鍵是一線員工要有很強(qiáng)的安全意識(shí)，會(huì)操作、會(huì)管理，不違章操作和違章指揮。這些安全知識(shí)和操作技能，以及安全生產(chǎn)管理能力，均來(lái)自于日常的安全培訓(xùn)。試想，如果培訓(xùn)走過(guò)場(chǎng)，不對(duì)職工提出嚴(yán)格要求，那么就會(huì)導(dǎo)致不發(fā)生事故是僥幸，發(fā)生事故則是必然的結(jié)果。

二是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，制定本企業(yè)的安全培訓(xùn)規(guī)章制度。應(yīng)在規(guī)章制度學(xué)習(xí)、安全風(fēng)險(xiǎn)分析、實(shí)際防范措施和責(zé)任落實(shí)等方面作出規(guī)定。

學(xué)習(xí)，就是組織員工進(jìn)行安全規(guī)程和安全規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，讓大家掌握崗位安全勞動(dòng)技能。這是安全培訓(xùn)過(guò)程的一個(gè)必備環(huán)節(jié)，在任何時(shí)候，都不能脫離規(guī)程、脫離規(guī)章制度談安全，否則安全培訓(xùn)就失去意義。

安全風(fēng)險(xiǎn)分析，就是在安全規(guī)程指導(dǎo)下，結(jié)合工作實(shí)際和施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，對(duì)從事的生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行事故風(fēng)險(xiǎn)分析，分析生產(chǎn)活動(dòng)可能發(fā)生哪些事故，哪些環(huán)節(jié)最易出事，其危害程度如何，使安全培訓(xùn)更具有實(shí)效性和針對(duì)性。通過(guò)安全分析，使每個(gè)職工明確崗位存在的危險(xiǎn)危害因素。

制訂安全防范措施，就是依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果，在培訓(xùn)過(guò)程中結(jié)合實(shí)際，制訂相應(yīng)防范措施和應(yīng)急處置措施。如只是泛泛談安全、講預(yù)防，安全培訓(xùn)就失去實(shí)際意義。在制訂安全防范措施方面還應(yīng)注意征求大家的意見(jiàn)，做到全員參與培訓(xùn)，采納大家對(duì)防范措施的合理化建議，形成書面材料，發(fā)給大家。

落實(shí)責(zé)任，就是把安全防范措施按崗位分工，落實(shí)到每個(gè)人的實(shí)際工作中，做到健全責(zé)任，落實(shí)責(zé)任，把防范措施落到實(shí)處。

安全培訓(xùn)的最終目的，是增強(qiáng)安全生產(chǎn)方面的防護(hù)能力，防止和減少事故發(fā)生。只有對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，提高培訓(xùn)質(zhì)量，才能使安全培訓(xùn)達(dá)到目的，取得實(shí)質(zhì)性效果。

編輯 邊 安