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        少數(shù)民族地區(qū)職業(yè)院校汽車運(yùn)用與維修專業(yè)建設(shè)與實踐

        2017-12-10 00:23:06黃敏雄
        汽車與駕駛維修(維修版) 2017年10期
        關(guān)鍵詞:職業(yè)院校汽車教材

        黃敏雄

        (湖南汽車工程職業(yè)學(xué)院 412001)

        少數(shù)民族地區(qū)職業(yè)院校汽車運(yùn)用與維修專業(yè)建設(shè)與實踐

        黃敏雄

        (湖南汽車工程職業(yè)學(xué)院 412001)

        提高少數(shù)民族地區(qū)職業(yè)院校專業(yè)水平,是提高本地區(qū)受教育學(xué)生綜合素養(yǎng)的要素之一。本文以吐魯番職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車運(yùn)用與維修專業(yè)教學(xué)改革為例,從專業(yè)建設(shè)方向、課程體系構(gòu)建與教學(xué)方法改革、教材和教學(xué)內(nèi)容的改革、專業(yè)師資建設(shè)、實訓(xùn)基地建設(shè)等方面,闡述提高少數(shù)民族地區(qū)職業(yè)院校汽車運(yùn)用與維修專業(yè)的建設(shè)與實踐。

        汽車運(yùn)用與維修專業(yè);建設(shè);實踐

        0 前言

        2016年,吐魯番職業(yè)技術(shù)學(xué)院在原中專學(xué)校的基礎(chǔ)上升格為高職學(xué)院。目前只開辦了三年制中職層面的汽車運(yùn)用與維修專業(yè)(2017年申報了高職),其在專業(yè)建設(shè)發(fā)展過程中,存在教育理念滯后、師資薄弱、教學(xué)方法單純、教學(xué)資料匱乏、教學(xué)實驗實訓(xùn)基地嚴(yán)重不足的問題,技能型人才培養(yǎng)不能滿足地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求[1]。

        1 專業(yè)建設(shè)方向

        1.1 現(xiàn)狀剖析

        吐魯番職業(yè)技術(shù)學(xué)院的汽車運(yùn)用與維修專業(yè)課程設(shè)置偏重基礎(chǔ)教學(xué),專業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn)的缺失制約了學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。教學(xué)模式大多是通過講臺上講汽車修理及汽車養(yǎng)護(hù)操作為主,信息化及多媒體教學(xué)手段實施不多。在教學(xué)資源的建設(shè)過程中,教材不能滿足本專業(yè)受教育者職業(yè)理想要求,訂購的教材普遍偏難、偏重理論,學(xué)生不能把教材作為提升學(xué)習(xí)能力的載體進(jìn)行課前預(yù)習(xí)、課中學(xué)習(xí)及課后復(fù)習(xí),沒有精品課程及教學(xué)資源庫。

        吐魯番地區(qū)大小汽車修理廠有247家,大多數(shù)是以路邊店小規(guī)模的形式出現(xiàn),校內(nèi)及校外的教學(xué)實驗實訓(xùn)基地建設(shè)不夠理想。

        1.2 學(xué)情分析

        汽車運(yùn)用與維修專業(yè)75%以上的學(xué)生是少數(shù)民族,沒有女生。學(xué)生來源主要在新疆的和田、喀什地區(qū)、東疆吐魯番市區(qū)、托克遜縣及鄯善縣,少部分是烏魯木齊及其他周邊地區(qū)的學(xué)生。民族班學(xué)生的漢語交流比較困難,在教學(xué)內(nèi)容上不能以大綱要求進(jìn)行組織教學(xué)與課程考核。

        學(xué)生的職業(yè)理想與職業(yè)規(guī)劃也比較模糊,受地域及生活習(xí)慣的影響,職業(yè)態(tài)度的認(rèn)同感較低,課堂組織相對困難。

        1.3 人才培養(yǎng)與專業(yè)建設(shè)目標(biāo)的定位

        本專業(yè)要以滿足自治區(qū)及吐魯番地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展人才需求為目標(biāo),以工學(xué)結(jié)合、校企合作培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力和基本素質(zhì)為主線,構(gòu)建適應(yīng)就業(yè)和升學(xué)兩種需求的人才培養(yǎng)模式。

        在設(shè)計理念上不能追求日常所提出的“厚基礎(chǔ)、寬理論、重實踐、保技能”職業(yè)教育理念,而是在“能夠、會做、掌握”的內(nèi)涵與外延上尋找符合少數(shù)民族地區(qū)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的契合點,形成具有地區(qū)及學(xué)院特色的專業(yè)建設(shè)目標(biāo)與學(xué)科體系[2]。

        2 課程體系的構(gòu)建

        2.1 職業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

        在培養(yǎng)方案的制定過程中,要根據(jù)地區(qū)與地域的實際情況,培養(yǎng)具有堅定的政治立場和敏銳的政治鑒別力,能夠維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)及職業(yè)品行的優(yōu)秀人才。而在專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)上,要具備“汽車護(hù)士”的職業(yè)精神、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)規(guī)范和汽車拆裝、調(diào)整、維護(hù)、維修能力等,能勝任汽車維修、服務(wù)等相關(guān)企業(yè)工作一線需要的合格素質(zhì)技能型專業(yè)人才,為高層次“汽車醫(yī)生”的培養(yǎng)打下堅實的基礎(chǔ)。

        2.2 專業(yè)課程體系的構(gòu)建

        通過調(diào)研,將本專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)崗位定位于,汽車后市場、汽車銷售服務(wù)企業(yè)、汽車機(jī)電維修、汽車鈑金及美容等領(lǐng)域。甚至可以拓展到汽車前市場的汽車制造企業(yè),從事總裝、焊裝、涂裝、裝配等工作。形成以發(fā)動機(jī)構(gòu)造與維修、底盤構(gòu)造與維修、汽車電氣設(shè)備構(gòu)造與維修、汽車PDI檢測、汽車維護(hù)與保養(yǎng)、發(fā)動機(jī)電控系統(tǒng)檢修、底盤電控系統(tǒng)檢修、汽車故障診斷與檢測、汽車配件管理等專業(yè)學(xué)習(xí)的主干課程。

        3 教材和教學(xué)內(nèi)容、方法的處理

        3.1 教材處理

        由于少數(shù)民族學(xué)生的基礎(chǔ)能力不是很強(qiáng),所以教材盡可能淺顯易懂,符合少數(shù)民族的閱讀習(xí)慣,而且符合職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律。在不脫離教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(大綱)要求的同時,可以適當(dāng)調(diào)整教材中的教學(xué)難度及課時,盡量組織教師開發(fā)雙語專業(yè)教材(漢語+維語)及教案。

        根據(jù)學(xué)校實習(xí)條件及老師的教育教學(xué)水平,確定專業(yè)課程的教學(xué)內(nèi)容。以“技能抽查與抽考為標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)生的崗位實習(xí)為目標(biāo)、學(xué)生的就業(yè)能力為方向”,完成教材的合理化改變。

        3.2 教學(xué)方法

        把理論講授法的比重降低,以現(xiàn)代信息技術(shù)及多媒體教學(xué)為主,每節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容不宜過多,但要總結(jié)重點和要點,適當(dāng)?shù)募尤攵嗝襟w教學(xué),并開展學(xué)生互動與討論。在使用理實一體化教學(xué)過程中,多采用案例法和比較法,從而加深學(xué)生對知識點的理解和記憶。

        3.3 精品課程的建設(shè)

        由于學(xué)院精品課程建設(shè)工作還沒有開展,所以本專業(yè)率先提出了利用2年時間建設(shè)一門精品課程,再用8~10年的時間打造精品專業(yè)的想法。從而完善課程的各種教學(xué)資源,形成新疆維吾爾自治區(qū)有一定影響力的專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),同時引領(lǐng)學(xué)院其他專業(yè)及課程進(jìn)行改革,提升整個學(xué)院的辦學(xué)實力及社會影響力。

        4 專業(yè)師資建設(shè)

        汽車運(yùn)用與維修專業(yè)一方面要領(lǐng)會國家政策、學(xué)習(xí)內(nèi)地先進(jìn)的專業(yè)辦學(xué)理念;另一方面要加強(qiáng)內(nèi)部培養(yǎng),對教師個人的技術(shù)能力和教學(xué)能力加以提升,強(qiáng)化“雙師型”結(jié)構(gòu)師資團(tuán)隊的建設(shè),達(dá)到自我造血的功能。

        同時利用全國教育對口援疆的有利政策,與湖南各高職校形成“有計劃、有目標(biāo)、有批次、有管理、有考核、有成效”的對口培養(yǎng)機(jī)制,把湖南職業(yè)教育的先進(jìn)理念與教育優(yōu)勢資源進(jìn)行合理組織運(yùn)用,采用走出去、引進(jìn)來的模式,形成本校的教育特色。

        委派本院教師到對口專業(yè)院校進(jìn)行學(xué)習(xí),并開展公開課、示范課、教學(xué)比武活動等,促進(jìn)教師之間的學(xué)習(xí)與分享,實現(xiàn)多渠道的“傳幫帶”。深度探索和研發(fā)雙語課程(漢語+維語)的教學(xué)模式,將教師學(xué)到的知識,毫無保留的傳授給學(xué)生們,從而提升教學(xué)質(zhì)量。

        5 實習(xí)實訓(xùn)室建設(shè)

        5.1 校內(nèi)實踐教學(xué)建設(shè)要求

        根據(jù)本地區(qū)專業(yè)人才需求,制定的基本建設(shè)目標(biāo)是,形成“兩室、兩廠、一中心、多基地”實習(xí)平臺。“兩室”指實驗室和實訓(xùn)室;“兩廠”指教學(xué)工廠和企業(yè)工廠;“一中心”指共享一體化實習(xí)中心;“多基地”指建立新疆地區(qū)的學(xué)生實習(xí)及就業(yè)基地。

        校內(nèi)實習(xí)基地的建設(shè)要突破傳統(tǒng)“堆積木”式建筑格局,采用“框架式、廠房式”結(jié)構(gòu),形成“校中廠、廠中校”的教學(xué)氛圍,構(gòu)建“學(xué)校+維修企業(yè)+品牌4S店”的三方合作機(jī)制。

        5.2 校外實踐教學(xué)建設(shè)要求

        重點加強(qiáng)與自治區(qū)內(nèi)汽車企業(yè)的友好合作,拓展校外實訓(xùn)基地建設(shè),保證學(xué)生的專業(yè)技能訓(xùn)練進(jìn)一步延續(xù)和提升。按照300名學(xué)生規(guī)模,需要建立校外實訓(xùn)基地約8個,而且要走出吐魯番地區(qū),到全新疆尋找合適的專業(yè)實訓(xùn)點。

        5.3 “將企業(yè)引進(jìn)學(xué)校,把課堂搬進(jìn)車間”,搭建校企合作新平臺

        經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn),吐魯番地區(qū)品牌4S店不超過10家,而作為培養(yǎng)機(jī)電維修一線員工的職業(yè)院校,不能與企業(yè)工作崗位相對接,學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)就不能得到保證,職業(yè)教育只能算是失敗的教育過程。

        所以需要引進(jìn)2~3個世界汽車品牌項目,形成校企合作機(jī)制。把汽車品牌售后服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)文化、現(xiàn)場管理制度、員工職業(yè)素養(yǎng)要求等引入到學(xué)校來,作為專業(yè)建設(shè)的一部分,也成為學(xué)生規(guī)范實踐工作行為的標(biāo)準(zhǔn)。

        6 結(jié)束語

        少數(shù)民族地區(qū)職業(yè)院校汽車運(yùn)用與維修專業(yè)的建設(shè),是要在充分研究了區(qū)情、校情、學(xué)情、師生比等因素的基礎(chǔ)上,以職業(yè)發(fā)展為引領(lǐng)、以人才培養(yǎng)為目標(biāo),結(jié)合實際,把內(nèi)地“校企合作、理實一體、訂單培養(yǎng)、雙證融通、中高貫通”等先進(jìn)辦學(xué)理念引入到學(xué)院。同時加強(qiáng)課程設(shè)置、軟硬件建設(shè)、校內(nèi)校外實訓(xùn)基地建設(shè)等,理順職業(yè)教育發(fā)展思路,探索本地區(qū)職業(yè)教育的發(fā)展規(guī)律。通過實踐不斷完善,突出地區(qū)與行業(yè)辦學(xué)特色,從而提升少數(shù)民族地區(qū)的職業(yè)教育水平。

        [1]王麗丹,試論我國少數(shù)民族職業(yè)教育發(fā)展的現(xiàn)狀及對策[J].中國成人教育,2013.

        [2]岳天明,我國民族地區(qū)社會關(guān)系的法律規(guī)范和調(diào)整[J].北京工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2012,03.

        G71文獻(xiàn)標(biāo)示碼A

        黃敏雄(1969—),男,碩士,研究方向為汽車售后職業(yè)教育。

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