張亞東 王進翠/ 遼寧景觀園林工程有限公司

淺析園林養(yǎng)護精細化管理對園林景觀的影響

張亞東 王進翠/ 遼寧景觀園林工程有限公司

人類生活水平伴隨著社會的不斷發(fā)展而不斷提高，環(huán)境污染的問題也日益加劇。我國在可持續(xù)發(fā)展的倡導之下，開始對園林行業(yè)的發(fā)展不斷的開展。使園林養(yǎng)護精細化管理提高，加強植物的成活率，促進園林景觀的美觀性，成為時代發(fā)展的必然需求。本文將討論與分析園林養(yǎng)護精細化管理對園林景觀的影響，以供參考。

園林養(yǎng)護；精細化管理；園林景觀

引文

在當代的社會發(fā)展過程當中針對園林綠化的關(guān)注性越來越高。一方面是為了實現(xiàn)生態(tài)社會可持續(xù)發(fā)展的迫切需要，另一方面是為了跟隨人類物質(zhì)文化需求與精神文化需求。開展園林綠化一方面能夠良好的綠化環(huán)境、保護環(huán)境、避免環(huán)境污染，另外一方面能夠滿足人類的審美需求與精神追求。

一、精細化管理解讀

關(guān)于精細化管理，顧名思義可以理解為在管理流程中的各個環(huán)節(jié)采取精細化操作的手段和方法進行規(guī)劃和設(shè)計，并加以實施。例如規(guī)劃階段、設(shè)計階段、制度制定階段、部署實施階段、施工階段、驗收階段等等，每個環(huán)節(jié)都有嚴格的周密的計劃和工作準則，串聯(lián)起倆形成了全方位的綜合性管理體系，使得園林景觀能夠在精細化管理的扶持下，始終保持良好的運行，最終以完美的視覺效果展現(xiàn)在世人面前。精細化管理還專門針對人力資源進行管理，如養(yǎng)護人員的素質(zhì)、技術(shù)人員的技術(shù)水準，管理人員的責權(quán)分配等等，從整體上控制企業(yè)運營，提高企業(yè)內(nèi)部管理水平，增加企業(yè)效益。對于園林景觀建設(shè)來說，園林工程的進行，內(nèi)容繁復、環(huán)節(jié)多樣、涉獵的部門眾多，因此要保證工程的順利完成，保證企業(yè)的可持續(xù)運行與發(fā)展，采用精細化管理無疑是良策。同時，由于園林景觀建設(shè)工程往往是位于城市中心區(qū)域的，因此為了減少對城市的影響，美化城市環(huán)境，做好精細化管理，完善施工管理，是精細化管理在園林景觀建設(shè)，包括園林養(yǎng)護中所能夠發(fā)揮的作用。

二、園林養(yǎng)護精細化管理意義

（一）提高植物的成活率

在進行園林綠化的過程當中，有效的提高植物種植的成活率是園林行業(yè)發(fā)展的必然要求，只有園林綠化的成活率被有效的提高，才能夠有效保證園林綠化工作所做的是有用功，而非無用功。并且提高植物的成活率能夠營造出良好的經(jīng)濟效益，邁向可持續(xù)發(fā)展之路。

（二）改善城市的環(huán)境

相比農(nóng)村，城市的綠化面積遠遠要小于農(nóng)村，而且城市的環(huán)境污染遠比農(nóng)村污染的更為嚴重。因此有效的實施園林養(yǎng)護精細化能夠有效的改善城市內(nèi)環(huán)境污染狀況，有效的利用植物的光合作用將二氧化碳轉(zhuǎn)化為氧氣與水蒸氣，并且通過植物針對一些輻射、污染氣體的吸收，有效的進化空氣質(zhì)量。

（三）營造可持續(xù)發(fā)展道路

健康無污染的環(huán)境能夠有效的提高人類的體制，避免一些疾病的發(fā)生。因此園林養(yǎng)護精細化管理在園林景觀當中的有效應用，能夠改善人類生存生活的環(huán)境，提高人類生產(chǎn)生活中的空氣質(zhì)量，并且讓人類親近自然，讓人們在工作當中的壓力能夠得到良好的釋放。尤其是針對近年來土地沙化、鹽堿化的改善，并且能夠有效的防風固沙，表面城市出現(xiàn)沙塵天氣，提高城市視線的清晰度。避免因溫室效應所導致的炎熱天氣，有效的為城市帶來一片綠色的陰涼。

三、園林養(yǎng)護精細化管理中的問題

（一）專業(yè)面淺

在園林樣精細化工作過程中，會運用到比較專業(yè)的園林養(yǎng)護知識，而我們的園林技術(shù)人員多數(shù)都是來源于普通群眾，本身他們在對這方面的學習就是一個寬泛系統(tǒng)的了解，沒有進行更深入的進修學習，也就直接導致在實際的工作中面對比較復雜的問題不能進行有效的處理，一般都是根據(jù)前人經(jīng)驗，按部就班，不能做到具體問題具體處理，這就是專業(yè)面比較淺的表現(xiàn)。

（二）實踐能力差

高職學院的學生在學校學習多是專業(yè)知識，動手能力都比較弱，也就是說在實踐方面存在著很大的不足，在現(xiàn)實工作中缺乏的就是實踐能力比較強的專業(yè)技術(shù)人員，這些人員在面對復雜的問題時就會顯得比較稚嫩，專業(yè)知識不能熟練的引用到實際工作中，這就是實踐能力差的表現(xiàn)。

四、園林養(yǎng)護精細化管理解決措施

（一）增進養(yǎng)護人員的專業(yè)知識

在園林養(yǎng)護過程當中，應當讓養(yǎng)護人員對植物的品種、類型、生長規(guī)律進行相應的了解，并且結(jié)合當?shù)氐牡乩硖攸c與氣候特點，進行相關(guān)觀方面知識內(nèi)容的學習，尤其是針對一些植物的病蟲害問題。另外，園林管理者應當加強對養(yǎng)護人員的專業(yè)知識的培養(yǎng)，時常組織養(yǎng)護人員的專業(yè)知識培訓工作。并且在甄選養(yǎng)護人員的過程當中，一定要針對應聘者的知識體系與工作態(tài)度等多方面進行考核，確保所甄選的人員能夠為園林養(yǎng)護工作奉獻相應的一份力。

例如，植物在春、夏兩季生長的都十分的茂盛，因此園林養(yǎng)護人員就需要適時的減去植物上的多余枝葉，這樣才能夠讓植物更好的吸收營養(yǎng)、快速生長，并且在生長的過程當中不斷的形成特定的景觀造型。因此在提高養(yǎng)護人員針對植物枝葉的篩選能力就成為必然要求，首先要保證能夠把多余的枝葉有效的篩選出來，其次就是要具備一定的造型能力。

（二）提高養(yǎng)護人員的專業(yè)技術(shù)

養(yǎng)護技術(shù)人員在工作過程當中應當多加鍛煉，并且同事之間相互溝通與交流，彼此取長補短，有效的提高自身的撫養(yǎng)技術(shù)。園林管理者在對養(yǎng)護人員進行培訓的過程當中一定要傳授一些專業(yè)性的技術(shù)，有能力的讓養(yǎng)護人員進行進修學習。高校在針對林業(yè)畢業(yè)生的引導方面，應當積極做好學生的深造工作，讓學生避免為了眼前利益而直接畢業(yè)工作，而是要讓學生從長遠入手，繼續(xù)留校深造，提高自身觀點專業(yè)技術(shù)，為園林養(yǎng)護工作培養(yǎng)出高水平的技術(shù)性人才。

（三）制定養(yǎng)護體系與管理方略

養(yǎng)護人員在進行植物養(yǎng)護的過程當中，需要針對植物的實際情況進行具體分析與了解，并且有效的制定出相應的處理目標，與處理辦法，這樣才能夠為后期植物養(yǎng)護處理提供有效的依據(jù)，有效的提高植物的養(yǎng)護效率。并且還要確保園林養(yǎng)護過程當中每一個環(huán)節(jié)都做到環(huán)環(huán)相扣，步步遞進的關(guān)系。因為園林養(yǎng)護工作并不是一個獨立的個體，需要結(jié)合育苗、種植、澆灌、修剪等多個方面進行有機的結(jié)合成為一個系統(tǒng)的整體，正是這個系統(tǒng)的整體構(gòu)建出園林養(yǎng)護的一個養(yǎng)護體系與管理方略，在這其中缺一不可。因為這其中完全遵循植物的生長規(guī)律所進行，按照植物特定的生長周期與生長規(guī)律有效調(diào)配整理，并且有效的改善土壤，避免土壤被沙化或鹽堿化，做好植物的蟲害預防管理工作，提高園林養(yǎng)護的質(zhì)量與效率。

（四）把握園林養(yǎng)護的藝術(shù)性

根據(jù)不同的植物、不同的地域、不同的氣候等多個方面，針對植物所創(chuàng)設(shè)的造型也有所不同，一方面在創(chuàng)設(shè)植物藝術(shù)造型的過程當中應當結(jié)合植物的自身生長特點，另一方面應當充分的考慮到植物藝術(shù)造型的實用性價值。并且在園林綠化的過程當中不單單要有植物，還會出現(xiàn)山石與流水，或是一些建筑物，只為能夠創(chuàng)造出更加具有已經(jīng)美感的園林綠化價值與藝術(shù)審美價值。

五、結(jié)束語

在當代園林景觀的發(fā)展過程當中，有效的針對園林養(yǎng)護精細化管理至關(guān)重要，因此在進行園林景觀過程當中是一個十分緩慢而長期的過程，而且必須遵循植物所發(fā)展的客觀規(guī)律，并且結(jié)合當?shù)氐乩砬闆r與氣候狀況的具體情況具體分析，這樣才能夠有效的加快園林景觀的可持續(xù)發(fā)展。

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