鮑家樹
“老實做人,扎實做事”是孫國平的行為準(zhǔn)則,也是博大公司的價值觀。“老實做人”體現(xiàn)在做人誠信,不浮夸、不欺瞞;“扎實做事”體現(xiàn)在做事認真,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求。
在湖北博大生物股份有限公司研發(fā)樓的走廊里,每個重要角落,都有一面鏡子,孫國平告訴記者,“博大人”要常常照照鏡子、正正衣冠;在孫國平的辦公室里,掛著一張中國地圖,這張地圖有別于普通的行政區(qū)劃圖,它是一張博大的市場布局圖,時時提醒“博大人”要步步為營,穩(wěn)扎穩(wěn)打。
與動物繁殖結(jié)緣
1988年,年輕的孫國平考入華中農(nóng)業(yè)大學(xué),學(xué)習(xí)畜牧專業(yè)。之所以學(xué)習(xí)這個眾人眼中的“冷門”,孫國平心里有個樸素的想法,在當(dāng)時中國人的膳食結(jié)構(gòu)中,仍以谷物食品為主,若要提高生活水平,肉蛋奶等動物性食品的攝入肯定會逐年增加,而這,離不開畜牧業(yè)的發(fā)展。1992年,孫國平大學(xué)畢業(yè),被分配到黃石糧食局所屬的飼料公司工作。在國營企業(yè)工作的四年里,孫國平擔(dān)任過豬場技術(shù)員、飼料廠配方師、車間主任、銷售部經(jīng)理、行政部經(jīng)理等職務(wù),在技術(shù)、銷售、行政等多個崗位上鍛煉,著實成了這個領(lǐng)域的“小行家”。在工作數(shù)載之后,孫國平發(fā)現(xiàn),盡管當(dāng)時全國整體的畜牧行業(yè)很興旺,但當(dāng)?shù)仫暳瞎镜陌l(fā)展并不好,肉蛋奶的消費量也不是很高,面對這些問題,孫國平卻無力解決。于是,他決定走出家鄉(xiāng),出去闖一闖,再多學(xué)些經(jīng)驗和本領(lǐng)。
在孝感、武漢、湖南等地從事三年的銷售、管理工作后,1999年,孫國平在廣東開啟了創(chuàng)業(yè)打拼的道路。那年,他30歲。
在廣東,孫國平發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)殖業(yè)非常興旺,飼料添加劑的市場空間很大,這些利好信息再次堅定了他從事農(nóng)牧行業(yè)的信心。然而,昔日的“全能手”到了他鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),卻步履維艱,處處碰壁。孫國平回想起往日的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,別是一般滋味在心頭。他說,當(dāng)時自己在廣東跑飼料添加劑業(yè)務(wù),從順德到湛江,每個月一個來回,單程500公里,行走就在摩托車上,吃飯就在路邊快餐店中,住宿就在20元一晚的小旅館里。剛到廣東的前半年,孫國平顆粒無收,面對現(xiàn)實的落差,心中難免焦慮,不時也會冒出自我否定的念頭。然而,他還是堅定信念,從基層做起,不知疲倦地努力,發(fā)誓再苦再難也要堅持。上天不負苦心人,半年后,孫國平終于贏得了創(chuàng)業(yè)的第一單業(yè)務(wù)收入——2000元。
摸爬滾打的經(jīng)歷,豐富了孫國平的社會閱歷和實踐經(jīng)驗。2005年3月,孫國平創(chuàng)辦廣東博大生物科技有限公司,專業(yè)從事飼料添加劑的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售;同年,孫國平創(chuàng)辦香港博大科技有限公司,專業(yè)從事農(nóng)牧行業(yè)新技術(shù)引進、國內(nèi)產(chǎn)品外銷。2011年3月,經(jīng)黃石市委市政府招商引資,孫國平回鄉(xiāng)投資辦企,創(chuàng)辦湖北博大生物股份有限公司(以下簡稱博大公司),專業(yè)從事(動物)生物制藥和生物發(fā)酵的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與技術(shù)服務(wù)。
以科技創(chuàng)新助力實體經(jīng)濟發(fā)展
2017年3月31日,這是孫國平人生中難忘的日子。全國政協(xié)副主席、九三學(xué)社中央主席韓啟德率“促進科技型中小微企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展”課題組到博大公司調(diào)研,把脈問診,聽取建議。
科技型中小微企業(yè)是實體經(jīng)濟中最具潛力、最為活躍的部分。作為科技型中小微企業(yè)的負責(zé)人,孫國平對企業(yè)發(fā)展有自己的看法,他認為,企業(yè)競爭是科技的競爭,科技創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的唯一出路,是企業(yè)發(fā)展壯大的靈魂。目前,科技型中小微企業(yè)的成果轉(zhuǎn)化投入大、周期長、技術(shù)風(fēng)險和市場風(fēng)險高,難以從常規(guī)的商業(yè)渠道獲得足夠的資金支持,建議政府不斷完善科技投入體制機制,重點扶持科技型創(chuàng)新項目,使企業(yè)得到實實在在的支持,緩解融資難題。對于企業(yè)來講,加強科學(xué)技術(shù)應(yīng)用、人才梯隊培養(yǎng)、科研團隊建設(shè)應(yīng)是新形勢下發(fā)展的新戰(zhàn)略。
曾幾何時,養(yǎng)豬行業(yè)是“一瓢潲水一瓢糠”,后來逐步出現(xiàn)配合飼料以及飼料添加劑,這些都是科技創(chuàng)新帶來的成果。博大公司在成立之初便十分注重產(chǎn)品研發(fā),通過研究應(yīng)用新技術(shù),開發(fā)生物制劑和中草藥制劑,解決動物繁殖領(lǐng)域難題,打造“動物繁殖第一品牌”,每年的研發(fā)投入占公司營收的5%~8%,并逐年增加。在吸納人才方面,博大公司提出“三板斧”,即真誠相待、發(fā)揮特長、共享收益,聚攏了一批懂技術(shù)、會管理、善營銷的人才,對于優(yōu)秀人才,待遇從優(yōu)、管理從寬、發(fā)展從遠。
目前,公司擁有科研人員33名,其中國家級專家顧問5人、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才1人、博士5人;與華中農(nóng)業(yè)大學(xué)、加拿大派克斯公司等國內(nèi)外科研單位保持長期穩(wěn)定的產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,自主建設(shè)國家級標(biāo)準(zhǔn)的動物繁殖與營養(yǎng)工程技術(shù)研究中心,擁有生物發(fā)酵、生物制藥等7個重點研究室,藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范生產(chǎn)線3條、生物發(fā)酵生產(chǎn)線1條;承擔(dān)科技部科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金項目1項、財政部中央財政農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣與服務(wù)補助資金項目1項、省市級項目10項、高校聯(lián)合開發(fā)項目2項,取得7項發(fā)明專利、12項實用新型專利、4項外觀設(shè)計專利,研發(fā)生產(chǎn)母豬繁殖、抗病毒等9大系列40余種獸藥產(chǎn)品及10種飼料添加劑產(chǎn)品??萍贾ńY(jié)出了累累碩果,依托這些科研平臺和優(yōu)秀人才,博大公司極大提升了自主創(chuàng)新能力和科研成果轉(zhuǎn)化速度,迅速將科技創(chuàng)新競爭力提升至國內(nèi)領(lǐng)先水平。
腦子好使,不如辦事老實
“老實做人,扎實做事”是孫國平的行為準(zhǔn)則,也是博大公司的價值觀?!袄蠈嵶鋈恕斌w現(xiàn)在做人誠信,不浮夸、不欺瞞;“扎實做事”體現(xiàn)在做事認真,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求。
孫國平告訴記者,“一流品牌、百年博大”是博大公司的愿景,要想實現(xiàn)這一美好愿景,永續(xù)經(jīng)營百年,穩(wěn)健發(fā)展才是正途。在工作中,孫國平時時刻刻提醒自己,要有宏觀視野和大局觀念,遠離心術(shù)不正、旁門左道的人和事,屏蔽短期行為,不賺快錢、不賺昧良心的錢。行穩(wěn)方能致遠,這個“老實人”說到了,也做到了。正因為有所堅守,博大公司在客戶市場、行業(yè)貢獻等方面取得了令人矚目的成績:在動物繁殖等細分市場上精準(zhǔn)定位,在全國30個省、市、自治區(qū)、直轄市設(shè)立了22個銷售辦事處,擁有直銷的大型養(yǎng)殖場51家、經(jīng)銷商160家、飼料廠600家的銷售網(wǎng)絡(luò),電商銷售已進入行業(yè)前三甲,“熱毒克星”“腸通寶”等產(chǎn)品銷量全國第一,公司產(chǎn)品的市場占有率強勢增長。
飲水思源 回饋社會
在談到企業(yè)的社會責(zé)任和社會服務(wù)時,孫國平坦誠地說,“國家培養(yǎng)我上了大學(xué),給機會讓我們辦企業(yè),讓我們過上了好生活,我沒有能力拯救全人類,但我可以通過辦好企業(yè)來創(chuàng)造更多的就業(yè)機會,把員工和他們的家庭照顧好、保障好,讓他們安穩(wěn)生活?!边@種社會責(zé)任低調(diào),卻很真實。
此外,孫國平還通過多種渠道回饋社會。比如在華中農(nóng)業(yè)大學(xué)、湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院設(shè)立企業(yè)獎學(xué)金、開設(shè)“博大班”,與高校聯(lián)合培養(yǎng)人才,為學(xué)生提供實踐和培訓(xùn)機會;資助湖北、貴州、重慶等地的高考落榜生,為他們提振信心,鼓勵他們就讀成人教育或自考本科,吸納他們到博大公司定向就業(yè),避免他們因高考失利而自暴自棄、誤入歧途;積極參與當(dāng)?shù)鼐珳?zhǔn)扶貧建設(shè),在陽新縣東山村、湖田村等貧困村進行捐贈,推進種植項目,實施產(chǎn)業(yè)扶貧……
閑暇時候的孫國平喜歡喝茶、藏茶,喜歡和員工聊天、幫員工找到他們的優(yōu)勢,喜歡看歷史類和人物傳記類的書籍。他告訴記者,中國的茶文化內(nèi)涵豐富、博大精深,同時又雅俗共賞,能夠展現(xiàn)氣度和禮儀。孫國平還把茶文化應(yīng)用到企業(yè)的日常管理和服務(wù)中,在公司內(nèi)推廣普及茶文化,要求員工學(xué)會泡茶、品茶,由膚淺逐漸變得文雅,給人展示一種專業(yè)、可靠,有品位、有涵養(yǎng)的形象。
工作二十多年,孫國平基本都在一線跑業(yè)務(wù),迄今還扮演著業(yè)務(wù)員的角色,發(fā)貨、結(jié)賬都親自處理。孫國平說,作為企業(yè)管理者,不管職位有多高,不接觸一線,早晚會與市場脫節(jié),被社會淘汰。如今,這個“老實人”還在繼續(xù)前進,帶領(lǐng)博大公司一步一步向百年名企進軍。