◎ 李筱懿
曲筱綃同款
◎ 李筱懿
《歡樂頌》里,曲筱綃耀眼的不是她的包包和富二代身份,而是她的掙錢能力和強者思維。她表面不學無術,內(nèi)心卻人情練達、智計百出;她外在“拼爹”,內(nèi)里卻管得了公司、開得了大單。
掙錢是曲筱綃深嵌在骨子里的基因。劇中有一個細節(jié),曲筱綃深夜趴在床上看資料,收到趙醫(yī)生的微信,嘴角滿是甜蜜,但是很快又能帶著愛情的動力繼續(xù)開工。
這就是曲筱綃和大多數(shù)女孩的區(qū)別——她既全力談戀愛,也拼命工作。
曲筱綃喜歡趙醫(yī)生不僅是因為對方長得帥,她非常理性地對趙醫(yī)生做過背景調(diào)研:復旦大學博士畢業(yè),是本地人,不是“鳳凰男”,熱愛文藝和閱讀。所以外貌協(xié)會的曲筱綃實際上愛的是趙醫(yī)生的內(nèi)外兼修。
在大家都歡歡喜喜過新年的時候,曲筱綃面臨感情危機,可是一封郵件帶來的項目信息讓她直接拎包飛往美國談生意。她說:“只要可以賺錢,過年算什么?”絕大多數(shù)人都不具備這種對機會與財富的敏感。
曲筱綃執(zhí)行力強,從不玻璃心。為了經(jīng)營好自己的“小破公司”,她學習專業(yè)知識;為了拿下GI代理,她了解業(yè)內(nèi)術語;她坦承自己讀書少,向安迪和關雎爾虛心求教,沒有絲毫遲疑和自怨自艾的玻璃心。雖然做事風格鬼馬張揚,但曲筱綃始終快、準、穩(wěn)——反應快、對策準、水平穩(wěn)。
作為企業(yè)負責人和創(chuàng)業(yè)女性,曲筱綃必須用管理者的思維直面問題、解決問題。
管理者未必是業(yè)務能力最強的人,但需要在第一時間找到最專業(yè)的人,并且把他們安排在最合適的位置。曲筱綃看不懂英文資料,于是軟磨硬泡請安迪和關雎爾幫忙。安迪有全局意識,于是曲筱綃請安迪出大方向策略;關雎爾英語好,便負責協(xié)助細節(jié)翻譯。曲筱綃做一件事,能調(diào)動四面八方的資源給自己打下手,這才是管理者必須具備的運籌帷幄。
在實際工作中,曲筱綃獎罰得當,善于激勵。比如在爭取GI國內(nèi)代理權時,她承諾:拿下項目,獎勵大家一個月的工資。在招待空調(diào)項目客戶的過程中,安排員工加班修改方案,她表示:拿下項目,給大家一周的休息。另外,她還常給公司員工發(fā)福利,時而是蛋糕,時而是紅包。
這樣的曲筱綃既有領導者的大智慧,也有管理者的小聰明,能屈能伸。
為了讓小包總給自己引薦項目,曲筱綃直接把安迪的行程作為交換籌碼。在這里,你不會覺得她出賣朋友,因為她既對小包總有基本的人品判斷,也對安迪的風格有把握,她很清楚安迪的行程不是機密,可對小包總而言卻是很大的利好消息。
曲筱綃做事有自己的標準和分寸,決不會超過那條線。她是天生的生意人,懂得資源等價交換的法則,以“自己有”換得“自己無”,并且合理發(fā)揮,打動關鍵人物。
真正的強者思維不是硬撐和較勁,而是清晰認知自我,善于整合資源,遇挫后能夠絕地反擊,不允許自己無端認慫。
所以,比買到曲筱綃同款包更有價值的是透過現(xiàn)象看本質,學到她的同款本事。
(摘自鳳凰青年欄目 圖/百度圖片)