侯偉

（蘭州交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，甘肅蘭州730070）

人口紅利的生發(fā)機(jī)制與深度開發(fā)研究
——基于人的生產(chǎn)性視角

侯偉

（蘭州交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，甘肅蘭州730070）

在總和生育率持續(xù)下降的背景下，依賴生產(chǎn)型人口占比上升以獲取人口紅利的傳統(tǒng)模式已難以為繼。基于人的生產(chǎn)性視角，通過(guò)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)來(lái)源的分解發(fā)現(xiàn)，人口轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)具有“攤薄”效應(yīng)和“配比”效應(yīng)。提升人力資本和勞動(dòng)參與率會(huì)削弱“攤薄”效應(yīng)，改善資本-勞動(dòng)替代彈性和適配度會(huì)增強(qiáng)“配比”效應(yīng)，兩個(gè)方面共同構(gòu)成了人口紅利深度開發(fā)的路徑。據(jù)此文章提出了促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、提高教育水平、優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)、改善勞動(dòng)力健康狀況、優(yōu)化勞動(dòng)力資源配置和提高勞動(dòng)參與率等對(duì)策建議。

人口紅利；生產(chǎn)性；生發(fā)機(jī)制；深度開發(fā)；路徑

一、引言

1982年，中國(guó)婦女總和生育率達(dá)到改革開放后的峰值2.86，1992年下降到2.05，此后一直處于自然更替水平（2.1）以下。人口轉(zhuǎn)變促使人口結(jié)構(gòu)逐漸呈現(xiàn)出“兩頭小、中間大”的分布特征，充足的勞動(dòng)力形成了推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長(zhǎng)的人口紅利。據(jù)Cai和Wang（2005）估算，1982—2000年期間，人口紅利對(duì)中國(guó)人均GDP增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率為26.8%[1]。2000年，中國(guó)總和生育率進(jìn)一步下降到1.18，同年老年人口占比達(dá)到7.0%，中國(guó)開始邁入老齡化社會(huì)①。2010年中國(guó)人口撫養(yǎng)比發(fā)生逆轉(zhuǎn)，到2014年已較2009年提高2個(gè)百分點(diǎn)。隨著人口轉(zhuǎn)變的進(jìn)一步深入，關(guān)于中國(guó)人口紅利減弱甚至喪失的討論成為學(xué)者和政策制定者共同關(guān)注的話題。王德文和蔡昉（2004）歸納總結(jié)了人口轉(zhuǎn)變影響經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的兩條主要路徑：一是基于人的生產(chǎn)性人口轉(zhuǎn)變會(huì)影響勞動(dòng)力供給；二是基于人的消費(fèi)性人口轉(zhuǎn)變會(huì)影響居民儲(chǔ)蓄和社會(huì)資本積累[2]。第一條路徑雖然受到學(xué)者們的普遍認(rèn)可，但普遍對(duì)其生發(fā)機(jī)制分析不夠系統(tǒng)。理論的缺失引起了關(guān)于中國(guó)人口紅利研判的混亂。有學(xué)者（周景彤，2013；白云樸和李輝，2016）認(rèn)為中國(guó)人口紅利正在迅速消失或已基本消失[3-4]；也有學(xué)者（孟令國(guó)和余水燕，2014；鄭金花，2016）認(rèn)為中國(guó)人口紅利不僅沒(méi)有消失，而且還有上升空間[5-6]。關(guān)于人口轉(zhuǎn)變與儲(chǔ)蓄和資本積累的關(guān)系，汪偉（2010）認(rèn)為人口撫養(yǎng)比與儲(chǔ)蓄和資本積累呈負(fù)相關(guān)關(guān)系，但也有很多學(xué)者（舒爾茨，2005；汪偉、艾春榮，2015）認(rèn)為人口撫養(yǎng)比對(duì)儲(chǔ)蓄和資本積累不存在統(tǒng)計(jì)學(xué)意義上的顯著影響[7-8]，形成以上爭(zhēng)議的原因有二，一是人口轉(zhuǎn)變對(duì)儲(chǔ)蓄與資本積累存在正反交織的多重影響（楊繼軍、張二震，2013）[9]，僅憑理論分析無(wú)法辨識(shí)綜合影響的方向；二是在理論缺乏明確指向的情況下，依據(jù)不同經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)的實(shí)證結(jié)論自然會(huì)有所差異。鑒于勞動(dòng)力供給路徑產(chǎn)生機(jī)制的模糊性和儲(chǔ)蓄資本路徑的不確定性，本文將從人的生產(chǎn)性角度系統(tǒng)分解經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的來(lái)源，深入分析人口轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的“攤薄”效應(yīng)和“配比”效應(yīng)，據(jù)此提出人口紅利深度開發(fā)的路徑和對(duì)策建議。

二、人口紅利的生發(fā)機(jī)制

（一）人口紅利概念的緣起

早期經(jīng)濟(jì)文獻(xiàn)側(cè)重于討論人口總量和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的關(guān)系，卻忽視了人口結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響（蔡昉，2010）[10]。作為經(jīng)濟(jì)學(xué)概念，人口紅利最早是由Bloom和Williamson（1998）提出的。他們?cè)谘芯咳丝诶淆g化問(wèn)題時(shí)發(fā)現(xiàn)，無(wú)論是發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體還是新興經(jīng)濟(jì)體，隨著醫(yī)療技術(shù)和生活條件的改善，都會(huì)經(jīng)歷一段人口生育率上升和死亡率下降并存的時(shí)期，然后由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件的變化，出生率逐漸回落，前期出生的低齡人口逐漸成長(zhǎng)為勞動(dòng)適齡人口，人口結(jié)構(gòu)隨之呈現(xiàn)出“兩頭小、中間大”的分布特征，生產(chǎn)型人口占比上升，人口撫養(yǎng)比降低。從人的生產(chǎn)性角度考察，人口轉(zhuǎn)變?cè)黾恿藙趧?dòng)力供應(yīng)，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)獲得了額外動(dòng)力，即人口紅利[11]。

（二）經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的分解

全社會(huì)人均產(chǎn)出是表征經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的常用指標(biāo)。為了分析人口紅利的生發(fā)機(jī)制，我們建立如下等式：

其中，PP為全社會(huì)人均產(chǎn)出，TP為總產(chǎn)出，LP為生產(chǎn)型人口數(shù)量，Ld為被撫養(yǎng)人口數(shù)量，Lp與Ld的和即為總?cè)丝凇Ｓ捎诳偖a(chǎn)出是生產(chǎn)型人口數(shù)量與勞均產(chǎn)出（勞動(dòng)生產(chǎn)率）的乘積，則有：

其中，AP為勞均產(chǎn)出，又有生產(chǎn)型人口占比LPR=LP/（LP+Ld），將其代入式（2）可得：

（三）人口轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響機(jī)制

式（3）將經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)（人均產(chǎn)出）的來(lái)源分解為兩部分，一部分是來(lái)自于生產(chǎn)因素，即勞均產(chǎn)出的增長(zhǎng)；另一部分來(lái)自于人口因素，即生產(chǎn)型人口占比。生產(chǎn)型人口占比總是小于1，因此人均產(chǎn)出必然小于勞均產(chǎn)出，二者差距取決于生產(chǎn)型人口占比“攤薄”效應(yīng)的大小。生產(chǎn)型人口占比越高，人口撫養(yǎng)比越低，“攤薄”效應(yīng)越小，反之亦然。然而在經(jīng)濟(jì)的動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)中，生產(chǎn)型人口占比不僅會(huì)產(chǎn)生“攤薄”效應(yīng)，也可能形成“增厚”效應(yīng)。當(dāng)初始期生產(chǎn)型人口占比較低或人口撫養(yǎng)比較高時(shí)，由于人口轉(zhuǎn)變導(dǎo)致生產(chǎn)型人口占比逐漸上升，原有的“攤薄”效應(yīng)開始減弱，從另一方面講則是人口轉(zhuǎn)變“增厚”了人均產(chǎn)出。按1982年價(jià)格計(jì)算，1982—2010年期間中國(guó)勞均產(chǎn)出從1 176.5元提高到3 792.5元，增長(zhǎng)了222.4%；同期人均產(chǎn)出從528.6元提高到2 209.5元，增長(zhǎng)了318.0%，超出勞均產(chǎn)出增長(zhǎng)率95.6個(gè)百分點(diǎn)。究其原因是人口撫養(yǎng)比從62.6%下降到36.2%，生產(chǎn)型人口占比抬升減弱了人口的“攤薄”效應(yīng)，“增厚”了勞均產(chǎn)出，形成了人口紅利。

下面說(shuō)明人口轉(zhuǎn)變對(duì)式（3）中勞均產(chǎn)出的影響。劉厚蓮（2015）認(rèn)為，從人口轉(zhuǎn)變的角度考察，老齡化階段促進(jìn)勞均產(chǎn)出增長(zhǎng)的根本途徑在于削弱邊際產(chǎn)量遞減規(guī)律對(duì)生產(chǎn)函數(shù)的負(fù)向影響。在新古典增長(zhǎng)理論中，百余種經(jīng)濟(jì)變量從統(tǒng)計(jì)學(xué)意義上可以被納入生產(chǎn)函數(shù)（Sala-i-Martin，1997）[12]。為了分析方便，假定生產(chǎn)函數(shù)中僅包括資本和勞動(dòng)兩類生產(chǎn)要素。生產(chǎn)函數(shù)描述了生產(chǎn)過(guò)程中投入要素之間及其與產(chǎn)出間的技術(shù)關(guān)系。它不僅表明產(chǎn)出是在特定技術(shù)條件下生產(chǎn)要素共同作用的結(jié)果，而且表明任何生產(chǎn)要素不是孤立地影響產(chǎn)出，而是與其他生產(chǎn)要素“協(xié)同”發(fā)揮作用，要素之間的“協(xié)同配合”才是經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)的動(dòng)力之源（云鶴，2004）[13]。換言之，對(duì)于特定生產(chǎn)函數(shù)，生產(chǎn)要素之間需維持適當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系以推動(dòng)產(chǎn)出的持續(xù)增長(zhǎng)。在生產(chǎn)過(guò)程的特定階段，單一生產(chǎn)要素總是處于相對(duì)剩余、相對(duì)稀缺或適當(dāng)?shù)哪骋粻顟B(tài)。在要素?cái)?shù)量既定的情況下，某一生產(chǎn)要素的具體狀態(tài)是由特定技術(shù)條件下要素的替代空間所決定的。要素替代彈性是反映要素相互可替代程度的重要指標(biāo)，具體指要素邊際產(chǎn)量的相對(duì)變化所引起要素投入比例的相對(duì)變化。要素替代彈性大于1表明生產(chǎn)要素呈相互替代關(guān)系，要素替代彈性小于1表明生產(chǎn)要素呈互補(bǔ)關(guān)系。當(dāng)資本-勞動(dòng)替代彈性較大（理論上可以為無(wú)窮大）時(shí)，資本總是可以通過(guò)對(duì)勞動(dòng)的替代維持二者相對(duì)適當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系，以防止資本邊際產(chǎn)量下降和保持產(chǎn)出的持續(xù)增長(zhǎng)。而在要素替代彈性較小時(shí)，隨著社會(huì)儲(chǔ)蓄增加和資本積累上升，在達(dá)到臨界值之后資本無(wú)法通過(guò)替代勞動(dòng)以維持二者適當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系，資本邊際產(chǎn)量開始下降。即受邊際產(chǎn)量遞減規(guī)律約束，在技術(shù)關(guān)系和勞動(dòng)投入不變的條件下，資本投入的持續(xù)增加，總會(huì)超過(guò)其最優(yōu)規(guī)?！呺H產(chǎn)量極值點(diǎn)，最終導(dǎo)致邊際產(chǎn)出下降。換言之，在既有技術(shù)關(guān)系下，如果資本—?jiǎng)趧?dòng)替代彈性較低，資本就不能通過(guò)替代勞動(dòng)的方式繼續(xù)推動(dòng)產(chǎn)出增長(zhǎng)。然而如有一定比例的勞動(dòng)投入，資本邊際產(chǎn)量就不會(huì)因?yàn)橘Y本規(guī)模的擴(kuò)大而勞動(dòng)配備不足出現(xiàn)下降，進(jìn)而維持產(chǎn)出的持續(xù)增長(zhǎng)。湯向俊和任保平（2010）指出，資本和勞動(dòng)的有機(jī)結(jié)合是經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)的必要條件，勞動(dòng)的有效供給是高投資模式下中國(guó)經(jīng)濟(jì)得以持續(xù)高速增長(zhǎng)的關(guān)鍵[14]。

綜上，基于人的生產(chǎn)性，適宜的人口轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)（勞均產(chǎn)出）的正向影響即人口紅利來(lái)源于兩個(gè)方面：一是對(duì)人口“攤薄”效應(yīng)的削弱，即生產(chǎn)型人口占比上升、被撫養(yǎng)人口下降對(duì)勞均產(chǎn)出的“增厚”效應(yīng)；二是勞動(dòng)的“配比”效應(yīng)，即人口轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y本配比與技術(shù)關(guān)系相適應(yīng)的勞動(dòng)投入，以抵消資本邊際產(chǎn)量遞減規(guī)律的負(fù)向影響。

三、人口紅利的深度開發(fā)路徑

在人口生育率持續(xù)下降的背景下，依賴生產(chǎn)型人口占比上升以獲取人口紅利的傳統(tǒng)模式已難以為繼。只有依據(jù)人口紅利的生發(fā)機(jī)制，通過(guò)新的途徑才能削弱“攤薄”效應(yīng)和增強(qiáng)“配比”效應(yīng)。

（一）削弱“攤薄”效應(yīng)

人口紅利是人口轉(zhuǎn)變所引起的，式（3）表明如要削弱“攤薄”效應(yīng)，就需改善人口結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)型人口在總?cè)丝谥械谋戎?，即降低人口撫養(yǎng)比。人口撫養(yǎng)比通常是指非勞動(dòng)年齡人口與勞動(dòng)年齡人口的比值，但單純以數(shù)量和年齡為基礎(chǔ)計(jì)算的人口撫養(yǎng)比并不能完整地刻畫深度人口紅利的形成路徑。第一，用年齡特征劃分生產(chǎn)型人口和被撫養(yǎng)人口有失偏頗，勞動(dòng)年齡（15～64歲）人口并不代表勞動(dòng)參與人口，非勞動(dòng)年齡人口也不一定已經(jīng)成為被撫養(yǎng)人口，二者之間存在交叉（李群，2016）[15]。根據(jù)數(shù)據(jù)的可得性，人口撫養(yǎng)比分母采用生產(chǎn)型人口（即就業(yè)人口）更為適宜，與此相應(yīng)用總?cè)丝跍p去生產(chǎn)型人口表示被撫養(yǎng)人口。第二，“生產(chǎn)性”是生產(chǎn)型人口的本質(zhì)屬性，生產(chǎn)型人口由于人力資本水平的個(gè)體差異生產(chǎn)能力會(huì)顯著不同?，F(xiàn)實(shí)中影響個(gè)體人力資本水平最重要和最常用的變量是受教育程度和健康指數(shù)，用人力資本加權(quán)處理后的生產(chǎn)型人口更能體現(xiàn)生產(chǎn)型人口的本質(zhì)。第三，雖然有研究（羅光強(qiáng)、謝衛(wèi)衛(wèi)，2013）表明，從生命周期來(lái)看少兒被撫養(yǎng)人口和老年被撫養(yǎng)人口的消費(fèi)水平存在差異，不能簡(jiǎn)單地用被撫養(yǎng)人口自然數(shù)量估計(jì)社會(huì)撫養(yǎng)負(fù)擔(dān)[16]。但從人口紅利和人的生產(chǎn)性角度講，人口撫養(yǎng)比主要反映的是被撫養(yǎng)人口對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)（勞均產(chǎn)出）的“攤薄”效應(yīng)，被撫養(yǎng)人口的消費(fèi)水平則反映的是社會(huì)撫養(yǎng)負(fù)擔(dān)水平?！皵偙　毙?yīng)只和人口結(jié)構(gòu)相關(guān)，而與被撫養(yǎng)人口的消費(fèi)水平不相關(guān)。綜上，可建立如下修正人口撫養(yǎng)比：

其中，EPDR為修正人口撫養(yǎng)比，LT為總?cè)丝?，ρE為人力資本系數(shù)。式（4）提供了通過(guò)削弱“攤薄”效應(yīng)深度開發(fā)人口紅利的基本路徑：提高勞動(dòng)人口資本存量，重點(diǎn)是提高勞動(dòng)力受教育程度和健康水平；挖掘勞動(dòng)力資源，提高勞動(dòng)參與率。

（二）增強(qiáng)“配比”效應(yīng)

在特定生產(chǎn)函數(shù)條件下，資本—?jiǎng)趧?dòng)替代彈性較高，說(shuō)明生產(chǎn)者能夠按照要素邊際產(chǎn)量的變化，根據(jù)成本最小化原則，確定適當(dāng)?shù)囊赝度虢M合。反之，在資本持續(xù)增長(zhǎng)的情況下，沒(méi)有足夠的勞動(dòng)與其相配比，資本邊際產(chǎn)量遞減規(guī)律就可能導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)停滯或下降。研究結(jié)果（郝楓、盛衛(wèi)燕，2014；鐘世川，2015）普遍顯示，長(zhǎng)期以來(lái)我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中資本—?jiǎng)趧?dòng)替代彈性顯著小于1[17-18]。這表明，我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中勞動(dòng)和資本的可替代性較差，二者更多體現(xiàn)為互補(bǔ)關(guān)系。因此，增強(qiáng)“配比”效應(yīng)對(duì)深度開發(fā)我國(guó)人口紅利具有更為重要的現(xiàn)實(shí)意義。為此，除了根據(jù)前文思路從量上增強(qiáng)“配比”效應(yīng)之外，還可通過(guò)以下兩條路徑改變資本邊際產(chǎn)量遞減規(guī)律作用的方向。其一，提高資本-勞動(dòng)替代彈性。在勞動(dòng)力增長(zhǎng)空間有限和資本快速積累的背景下，改善“配比”效應(yīng)的根本途徑是提高資本-勞動(dòng)替代彈性。而我國(guó)相對(duì)較低的資本-勞動(dòng)替代彈性為此提供了較大空間。資本-勞動(dòng)替代彈性上升，生產(chǎn)過(guò)程中資本與勞動(dòng)更為相似，用資本替代勞動(dòng)變得更為容易，二者可以在動(dòng)態(tài)中完成調(diào)整并形成適當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系。其二，提高勞動(dòng)適配度。研究（馬紅旗、徐植，2016）顯示，與發(fā)達(dá)國(guó)家不同，我國(guó)資本與“中檔”勞動(dòng)力的互補(bǔ)性較強(qiáng)，而與“低檔”（小學(xué)及以下教育程度）和“高檔”（大專及以上教育程度）勞動(dòng)力的互補(bǔ)性較差[19]。這說(shuō)明我國(guó)人口紅利的“配比”效應(yīng)不僅存在于勞動(dòng)力數(shù)量方面，也潛藏在勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)方面，“低檔”勞動(dòng)力和“高檔”勞動(dòng)力是我國(guó)人口紅利的隱形洼地。防止“低檔”勞動(dòng)力加速折舊和提高“高檔”勞動(dòng)力使用效率是人口紅利深度開發(fā)的又一基本路徑。

四、對(duì)策建議

第一，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，提高資本—?jiǎng)趧?dòng)替代彈性。一般來(lái)講，低端產(chǎn)業(yè)要素投入的技術(shù)系數(shù)可變性較差，資本和勞動(dòng)差異程度高，二者的可替代性較低，當(dāng)資本逐步積累時(shí)，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)容易受到要素邊際遞減規(guī)律的約束。與此相反，高端產(chǎn)業(yè)要素投入的技術(shù)系數(shù)可變性高，資本和勞動(dòng)相似度高，二者的可替代性較高，當(dāng)資本逐步積累時(shí)，可以通過(guò)資本對(duì)勞動(dòng)的替代，以克服要素邊際遞減規(guī)律的負(fù)向影響，進(jìn)而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)?？梢?，產(chǎn)業(yè)升級(jí)可以突破人口限制，延長(zhǎng)人口紅利的持續(xù)時(shí)間。

第二，提高教育水平，優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)。一方面，提高全民受教育程度。教育程度不僅可以提高個(gè)人人力資本水平，而且經(jīng)驗(yàn)研究（陳貴富，2016）證明，受正規(guī)教育年限越長(zhǎng)，在整個(gè)生命周期中有效工作時(shí)間越長(zhǎng)，勞動(dòng)參與率越高[20]。另一方面，結(jié)合產(chǎn)業(yè)調(diào)整方向，切實(shí)解決我國(guó)教育結(jié)構(gòu)錯(cuò)位的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)“低檔”勞動(dòng)力的輪崗培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)，增加對(duì)職業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)，提高“高檔”勞動(dòng)力的利用效率，改善勞動(dòng)對(duì)資本的適應(yīng)性。

第三，提高勞動(dòng)力健康水平。隨著老齡化程度的加深，單純依靠數(shù)量?jī)?yōu)勢(shì)的人口紅利正在減弱。在人口數(shù)量和人均智力資本一定的情況下，健康水平成為增加勞動(dòng)供給的重要途徑。目前，我國(guó)勞動(dòng)人口健康水平有下降趨勢(shì)，應(yīng)有針對(duì)性地采取干預(yù)預(yù)案，加大健康工作生活方式宣傳力度，縮短健康專業(yè)服務(wù)的供應(yīng)鏈條，提升勞動(dòng)力健康管理水平，提高個(gè)體勞動(dòng)力質(zhì)量和供給能力。

第四，充分利用勞動(dòng)力市場(chǎng)，優(yōu)化勞動(dòng)力資源配置，提高勞動(dòng)參與率。政府應(yīng)通過(guò)勞動(dòng)力供求信息平臺(tái)，在促進(jìn)勞動(dòng)力區(qū)域自由流動(dòng)的同時(shí)，深度挖掘“閑置”勞動(dòng)力資源，為短期就業(yè)人員、大齡（60歲以上）勞動(dòng)人口和再就業(yè)人員創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，提升勞動(dòng)力市場(chǎng)配置效率，提高全社會(huì)勞動(dòng)參與率。

[1]Cai，F(xiàn)ang and Dewen Wang，2005.China′s Demographic Transition：Implications for Growth，in Garnaut and Song（eds）The China Boom and Its Discontents，Canberra：Asia Pacific Press.

[2]王德文，蔡昉，張學(xué)輝，2004.人口轉(zhuǎn)變的儲(chǔ)蓄效應(yīng)和增長(zhǎng)效應(yīng)——論中國(guó)增長(zhǎng)可持續(xù)性的人口因素[J].人口研究（5）：2-11.

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（責(zé)任編輯：C校對(duì)：L）

C924.24

A

1004-2768（2017）03-0077-04

2017-01-09

國(guó)家社科基金項(xiàng)目“WTO框架下少數(shù)民族地區(qū)牧業(yè)補(bǔ)貼政策研究——以甘肅省甘南藏族聚居區(qū)為例”（07CJY016）；甘肅省社科規(guī)劃重大招標(biāo)項(xiàng)目“甘肅省未來(lái)20年經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)基本條件變化趨勢(shì)研究”；甘肅省軟科學(xué)專項(xiàng)“甘肅現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集群培育與發(fā)展實(shí)證研究”（1504ZKCA017-2）；甘肅省社科規(guī)劃項(xiàng)目“甘肅糧食增產(chǎn)和農(nóng)民增收協(xié)同機(jī)制研究”、“電子政務(wù)環(huán)境下政府信息資源共享模式及運(yùn)行機(jī)制研究”、“促進(jìn)甘肅房地產(chǎn)市場(chǎng)健康發(fā)展政策研究”

①按照聯(lián)合國(guó)的最新標(biāo)準(zhǔn)，一個(gè)國(guó)家（地區(qū)）65歲及以上人口占比達(dá)到7%，即被認(rèn)為進(jìn)入老齡化社會(huì)。

侯偉（1968-），男，山東萊州人，蘭州交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院講師，研究方向：公共政策分析、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)。