席曉勇 石金鑫

新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院

論醫(yī)院水電管理中的節(jié)能管理

席曉勇 石金鑫

新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院

建立節(jié)能型醫(yī)院是國(guó)家衛(wèi)計(jì)委的一項(xiàng)重要要求，也是各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)義不容辭的責(zé)任。醫(yī)院有其特殊的行業(yè)性質(zhì)，其水電使用者不僅包括內(nèi)部職工，還有前來(lái)尋醫(yī)問(wèn)藥的患者及其家屬。對(duì)內(nèi)部職工，可以借助制度力量、獎(jiǎng)罰措施引導(dǎo)其節(jié)水節(jié)電。而患者及其家屬是醫(yī)療服務(wù)的消費(fèi)者，醫(yī)院水電管理部門(mén)則不宜僅靠制度來(lái)簡(jiǎn)單粗暴地強(qiáng)制其節(jié)水節(jié)電——這樣做既不容易產(chǎn)生效果，還容易引發(fā)醫(yī)患雙方的糾紛與沖突。如何加強(qiáng)醫(yī)院的水電節(jié)能管理，不僅是新課題，也是難題。

醫(yī)院；水電節(jié)能；管理措施

1 醫(yī)院水電管理中的節(jié)能減排工作的重要性

我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，各項(xiàng)建設(shè)取得巨大成就，但也付出了巨大的資源和環(huán)境代價(jià)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源環(huán)境的矛盾日趨尖銳。我國(guó)雖是資源大國(guó)，但各項(xiàng)人均資源均落后于世界的平均水平。在水資源占有量方面，我國(guó)人均水資源更是在貧水國(guó)家范圍內(nèi)。煤炭資源的日趨枯竭，火力發(fā)電量有限，因此電力匾乏。這一切均說(shuō)明節(jié)能減排工作的勢(shì)在必行。而醫(yī)院因?yàn)殚L(zhǎng)期的行為習(xí)慣，在水電方面存在巨大的資源浪費(fèi)，為了積極相應(yīng)“節(jié)能減排”的號(hào)召，全國(guó)上下各大醫(yī)院應(yīng)該正視水電管理中的節(jié)能減排工作的重要性。

2 醫(yī)院水電管理的現(xiàn)狀

在醫(yī)院長(zhǎng)期的發(fā)展以來(lái)，醫(yī)療活動(dòng)始終是醫(yī)院一切工作中的重點(diǎn)。因此，對(duì)于水電的無(wú)限制使用，造成的鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象并未引起醫(yī)務(wù)人員的重視。比如在照明方面，醫(yī)院為了方便治療，給患者提供更好的修養(yǎng)環(huán)境，常常打開(kāi)全部燈，保持光線(xiàn)的充足。而且由于粗心大意，許多燈在無(wú)用時(shí)也開(kāi)著。在凈水的使用方面，由于手術(shù)等多種治療的消毒需要，流動(dòng)自來(lái)水廣泛使用。為了避免病毒感染，醫(yī)院在清潔工作中也經(jīng)常使用長(zhǎng)流水。

2.1 節(jié)能管理制度不完善

據(jù)調(diào)查，目前很多醫(yī)院均未就節(jié)約水電等能源建立完善的制度和措施。即便是在其他制度里列有相關(guān)條款，也是泛泛而談，過(guò)于原則化和粗線(xiàn)條化，不具有遵章守制的可操作性、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的激勵(lì)性。

2.2 節(jié)能監(jiān)督力度不夠

每家醫(yī)院都強(qiáng)調(diào)、鼓勵(lì)員工、病患要節(jié)約能源，但在實(shí)際工作中，這些通常都停留在口號(hào)、宣傳的層面，很少有領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)、認(rèn)真過(guò)問(wèn)本院的節(jié)能狀況，對(duì)長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)見(jiàn)怪不怪、聽(tīng)之任之，待機(jī)用電、低溫空調(diào)、邊開(kāi)空調(diào)邊開(kāi)窗戶(hù)、大水漫灌等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

2.3 節(jié)能意識(shí)薄弱

從醫(yī)院管理層到一線(xiàn)大夫護(hù)士，從住院病人到陪床家屬，普遍缺乏水、電是能源等現(xiàn)代觀念，節(jié)能意識(shí)薄弱。醫(yī)院的能源管理方式觀念陳舊、模式粗放，后勤保障部門(mén)的主要出發(fā)點(diǎn)是確保設(shè)備的安全運(yùn)行，一線(xiàn)醫(yī)護(hù)部門(mén)的立足點(diǎn)是自己工作省事方便，患者和家屬則更多考慮自己的舒適，很少有部門(mén)站在效率和成本的角度、站在節(jié)能減排的高度對(duì)水、電等能源實(shí)施精益管理，很少有個(gè)人考慮應(yīng)該如何節(jié)約公共資源。現(xiàn)象反映了教職員工節(jié)約意識(shí)的淡薄。

3 完善醫(yī)院水電工程的節(jié)能管理工作

3.1 重視節(jié)能宣傳，樹(shù)立節(jié)能意識(shí)

根據(jù)對(duì)多家醫(yī)院能源消耗狀況的調(diào)查分析，針對(duì)其浪費(fèi)嚴(yán)重的現(xiàn)實(shí)，筆者認(rèn)為，當(dāng)務(wù)之急是面向醫(yī)院全體員工及其前來(lái)就診的患者、家屬，開(kāi)展全方位多形式、寓教于樂(lè)、潛移默化的節(jié)能宣傳活動(dòng)，使其自覺(jué)樹(shù)立節(jié)能意識(shí)，主動(dòng)加入到創(chuàng)建節(jié)能醫(yī)院的系統(tǒng)工程中來(lái)。在節(jié)能宣傳中，要突出宣講“水電是商品，使用要交費(fèi)”“水電是能源，節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”“節(jié)約用水用電，就是保護(hù)藍(lán)天白云”等現(xiàn)代理念。要使全體員工及其前來(lái)就診的患者、家屬明白：節(jié)約水電，就是在節(jié)約資源，就是在降低醫(yī)療成本。同時(shí)，還應(yīng)教會(huì)大家掌握節(jié)約用水、節(jié)約用電的技巧。

3.2 重視設(shè)備的維護(hù)，及時(shí)維修更換

水電設(shè)備由于更換復(fù)雜，一般使用時(shí)間較長(zhǎng)，因此，極易產(chǎn)生老化破損等狀況。而設(shè)備的老化落后經(jīng)常造成水電的滲漏等浪費(fèi)情況，且經(jīng)常伴隨危險(xiǎn)。在這種情況下，維修人員更應(yīng)該盡職盡責(zé)，及時(shí)檢查水電設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)維修，如需更換新設(shè)備，則立刻更換，如有不適合醫(yī)院護(hù)理需要的設(shè)備也應(yīng)及時(shí)更新。保持水電設(shè)備的健康持續(xù)穩(wěn)定工作。

3.3 提高水電維修人員的責(zé)任心

水電設(shè)備繁多且分布于醫(yī)院的各個(gè)角落，對(duì)于醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)起著很重要的作用。因此，水電維修人員應(yīng)該保持高度的責(zé)任感，秉著職業(yè)公德和個(gè)人道德，認(rèn)真檢查水電設(shè)備是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)有問(wèn)題時(shí)，及時(shí)維修，盡早使設(shè)備恢復(fù)正常運(yùn)行。并在職業(yè)中，不斷提高自身技能，提高工作效率和工作技能，以便更好的服務(wù)于醫(yī)院的水電設(shè)備。

3.4 加強(qiáng)對(duì)地下管網(wǎng)的檢測(cè)

醫(yī)院的供水管網(wǎng)較多，均埋在地下，而且白天用水量與排水量大，漏水情況不易被發(fā)現(xiàn)，因此，管理人員必須對(duì)管網(wǎng)檔案有足夠的了解，并且經(jīng)常對(duì)管網(wǎng)進(jìn)行檢測(cè)，這樣才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)漏水點(diǎn)。每天零點(diǎn)以后職工和病人都已經(jīng)休息，這個(gè)時(shí)段用水量少，進(jìn)行檢測(cè)，較易發(fā)現(xiàn)漏水點(diǎn)。對(duì)此，水電班可在晚上零點(diǎn)以后的時(shí)間段對(duì)醫(yī)院地下管網(wǎng)進(jìn)行全面檢測(cè)，同時(shí)發(fā)動(dòng)群眾舉報(bào)漏水點(diǎn)。

3.5 加強(qiáng)管理，完善水電費(fèi)用收取的相關(guān)制度

由于醫(yī)療用水和生活用水的項(xiàng)目混雜在一起，核算不準(zhǔn)確，造成醫(yī)院水電開(kāi)支巨大。據(jù)此，醫(yī)院應(yīng)該規(guī)范水費(fèi)，電費(fèi)收取的相關(guān)規(guī)章制度，對(duì)醫(yī)護(hù)人員的生活水電費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)一的管理。對(duì)于拒繳或者遲遲不交水費(fèi)的住戶(hù)進(jìn)行處罰；對(duì)于辭職離院的醫(yī)護(hù)人員強(qiáng)制要求繳清水電費(fèi)后才能辦理離職手續(xù)。不斷的更新管理完善水電使用的管理體系，壓縮醫(yī)院水電費(fèi)用方面的各項(xiàng)開(kāi)支，開(kāi)展“節(jié)能減排”工作。

綜上所述，醫(yī)院應(yīng)積極響應(yīng)并貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)節(jié)能減排的各項(xiàng)方針政策采取多項(xiàng)節(jié)水節(jié)電措施，為節(jié)能減排工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。同時(shí)促使醫(yī)院職工進(jìn)一步提高節(jié)約水電的意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)到節(jié)約水電不僅僅是經(jīng)濟(jì)問(wèn)題、能源問(wèn)題，也是反映醫(yī)院人員素質(zhì)高下、品位高低、文明程度的大事，遏止不必要的浪費(fèi)。

[1]楊前進(jìn).醫(yī)院水電節(jié)能管理模式探索[J].江西建材，2016，21：260+264.

[2]林書(shū)安.醫(yī)院水電管理中的節(jié)能減排工作[J].科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊，2016，28：230+232.