胡 寅
新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)一師工程建設監(jiān)理站
淺析高層建筑施工階段監(jiān)理
胡 寅
新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)一師工程建設監(jiān)理站
隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展,城市化進程也越來越快,隨著大量人口涌入城市,人們對于高層建筑的需求也越來越迫切,高層建筑具有容量大,占地少的優(yōu)點,因此我們必須重視高層建筑施工階段監(jiān)理工作,保證施工質(zhì)量以及安全。
高層建筑;施工階段;監(jiān)理
高層建筑工程的施工監(jiān)理的工作相較于其他監(jiān)理工作更具有復雜性。因此在對高層建筑監(jiān)理質(zhì)量控制時,需要綜合各方面的考量,協(xié)調(diào)各方面的工作。在施工過程中,要根據(jù)施工的實際情況,把施工建設過程中的重點環(huán)節(jié)明確出來,并合理規(guī)劃。在對高層建筑進行質(zhì)量控制時,第一點就是要制定完善的監(jiān)理方案,以便施工能夠順利的進行。另外,還需要將監(jiān)理方案的具體實施措施明確的規(guī)劃出來。
在施工階段,施工監(jiān)理人員必須要對高層建筑施工的現(xiàn)場情況特別了解,對已經(jīng)完成的施工部分進行嚴格的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,這可以使建筑工程的質(zhì)量從根本上得到保證。同時,建筑施工監(jiān)理人員要以旁觀者的角度對建筑工程進行監(jiān)督,檢查,以及時發(fā)現(xiàn)施工中的問題。
為了提高相關(guān)工作人員以及施工人員的質(zhì)量意識,一般在正式開工前,需要監(jiān)理人員以及工作人員和施工人員舉行質(zhì)量會議。而且監(jiān)理人員有權(quán)利制定行之有效的質(zhì)量管理制度,而且在制定過程中,監(jiān)理人員需要全面的了解施工的各個過程,施工工序以及施工崗位,和相關(guān)人員共同協(xié)商,以制定出最佳方案,徹底消滅質(zhì)量隱患。不僅在開工之前可以召開會議,監(jiān)理人員還可以根據(jù)實際情況,隨時召開質(zhì)量會議,針對實際施工中。
施工材料是保證高層建筑工程質(zhì)量的基礎,如果施工材料存在問題,無論怎樣都無法保證高層建筑的質(zhì)量。目前許多工作人員存在一個誤區(qū),認為建筑工程施工材料的質(zhì)量是由建筑施工單位管控的,如果發(fā)生問題,也應有施工單位自行解決,可以由于施工材料是整個高層建筑的基礎,涉及范圍非常大,任何一個小地方出現(xiàn)材料不達標的情況,都會影響到高層建筑的質(zhì)量,因此,對于材料的關(guān)注不應該僅僅是施工單位的事情,而是所有人都應該關(guān)注的問題。
目前,雖然建筑施工監(jiān)理的重要性已經(jīng)得到了廣泛的認可,同時我國也建立了許多關(guān)于監(jiān)理工作的法律法規(guī),但是從實際情況來看,許多相關(guān)政策并不容易被落實,因此監(jiān)理的職責就更不用說有效發(fā)揮了。究其原因,主要有兩個,首先,雖然法律上明確了監(jiān)理工作的職責范圍,但是并沒有明確的工作流程;其次,施工企業(yè)和監(jiān)理部門之間利益錯綜復雜,在人員工資,財政預算方面不能完全獨立出來,這就導致了施工監(jiān)理部門在實際進行監(jiān)理工作的同時,不得不考慮施工企業(yè)的利益,同時也會受到施工企業(yè)的限制以及約束,這樣一來,就導致監(jiān)理的工作很難充分的開展。
我國對于高層建筑工程的施工是相對比較晚的,因此,對于高層建筑施工階段監(jiān)理工作更是相對陌生,不僅理論上相對匱乏,就連實踐經(jīng)驗都很少,這就導致我國的高層建筑工程監(jiān)理制度不夠完善。隨著我國高層建筑工程的不斷增加和發(fā)展,傳統(tǒng)的監(jiān)理機制已經(jīng)不能滿足高層建筑對于監(jiān)理的需求了,因此我們必須完善相關(guān)的監(jiān)理制度,不然就很難在實際的工作中,將監(jiān)理的作用完全的發(fā)揮出來。
對于質(zhì)量管理意識的提高,不僅僅要針對監(jiān)理人員,而是所有工作人員,包括施工人員,管理人員等等,只有所有人都意識到質(zhì)量工作的重要性,才能真正的提升建筑工程的施工質(zhì)量,監(jiān)理人員在提升自身素質(zhì)的同時,還要定期或者不定期召開關(guān)于質(zhì)量管理的會議,共同提高相關(guān)人員的質(zhì)量管理意識,總的來說,就是要監(jiān)理人員對建筑施工過程進行動態(tài)的管理。
目前,我國對于監(jiān)理人員的資質(zhì)并沒有一個明確的考核標準,在實際選用監(jiān)理人員時,監(jiān)理企業(yè)更多的是根據(jù)監(jiān)理人員自身所表現(xiàn)出來專業(yè)素質(zhì),因此當務之急就是加強監(jiān)理人員的自身職業(yè)素養(yǎng),監(jiān)理企業(yè)在選擇監(jiān)理人員后,加強對相關(guān)專業(yè)的培訓,加深監(jiān)理人員對于其監(jiān)理工程的了解,以提高監(jiān)理人員的責任感,這對監(jiān)理人員的后續(xù)工作是非常重要的。
建筑工程尤其是高層建筑工程施工現(xiàn)場的管理是非常復雜的,涉及到的內(nèi)容非常多,這其中包括有制定技術(shù)復核流程、明確責任,施工進度的控制、現(xiàn)場會議的召開以及施工質(zhì)量的檢驗等等,還要處理相關(guān)的報表資料,等等。如果想要提升高層建筑施工的質(zhì)量,就必須明確不同崗位的崗位職責以及工作內(nèi)容,做到責任分解到人,這樣可以使得相關(guān)工作人員更具有責任感,同時這也對于監(jiān)理工作的順利開展也有非常大的作用,監(jiān)理過程中,如果發(fā)現(xiàn)問題,就可以及時找到此項工作的相關(guān)負責人,這對于監(jiān)理工作的進程和執(zhí)行力是非常有幫助的。
要想提高高層建筑工程的監(jiān)理工作的水平,光靠監(jiān)理企業(yè)自身是遠遠不夠的,其實從企業(yè)以及政府兩個層面共同去努力。政府部門可以通過建立健全相關(guān)的法律法規(guī)來對監(jiān)理市場進行有效的規(guī)范,而監(jiān)理人員需要不斷學習相關(guān)的法律法規(guī),增強自身的法律素養(yǎng)。在企業(yè)方面,監(jiān)理企業(yè)需要監(jiān)理完善的獎懲制度,如果施工工程不能符合政府規(guī)定,就應當對施工行為明令禁止,并要與實際情況相結(jié)合,做出正確的、合理的判斷。
隨著城市發(fā)展,高層建筑越來越多,高層建筑施工技術(shù)要求標準高、管理內(nèi)容更加細致,可以說,高層建筑施工是難度系數(shù)較高的系統(tǒng)性工程建設,只有通過全程控制,對高層建筑質(zhì)量好壞嚴格把控,才能充分確保高層建筑監(jiān)理作用的發(fā)揮,有效提升高層建設質(zhì)量。
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[2]趙瑞紅.關(guān)于高層建筑中建筑設計的要點分析[J].建筑知識,2016(1):55.