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        職業(yè)教育工匠精神研究進(jìn)展

        2017-03-07 23:21:16劉伯臣邱介軍趙百忠侯曉亮蘇德龍
        關(guān)鍵詞:工匠精神職業(yè)

        劉伯臣,邱介軍,趙百忠,侯曉亮,蘇德龍

        (黑龍江民族職業(yè)學(xué)院,哈爾濱 150066)

        職業(yè)教育工匠精神研究進(jìn)展

        劉伯臣,邱介軍,趙百忠,侯曉亮,蘇德龍

        (黑龍江民族職業(yè)學(xué)院,哈爾濱 150066)

        “工匠精神”是三“匠”合一,即“匠心”、“匠術(shù)”、“匠德”。東西方工匠精神在核心價(jià)值理念上都追求至善盡美、精益求精的工作境界,倡導(dǎo)工匠應(yīng)該具有嚴(yán)謹(jǐn)、專注、堅(jiān)持、一絲不茍、敬業(yè)奉獻(xiàn)等高尚的道德品質(zhì);古代工匠精神通常被認(rèn)為是工匠群體所具有的精益求精、敬業(yè)奉獻(xiàn)、一絲不茍的優(yōu)良品質(zhì),現(xiàn)代工匠精神則是從業(yè)者對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制作和生產(chǎn)等過程中精雕細(xì)琢、精益求精的工作狀態(tài)與理念;工匠精神不能局限于制造業(yè)領(lǐng)域,應(yīng)從多元的視角理解工匠精神內(nèi)涵;工匠精神分為道德和制度兩個(gè)層次,道德層面的工匠精神固然需要,制度層面的工匠精神更有現(xiàn)實(shí)價(jià)值;工匠精神的培育離不開職業(yè)院校與企業(yè)兩大主體的協(xié)同配合。

        職業(yè)教育;工匠精神;研究進(jìn)展

        近日,在中國(guó)知網(wǎng)上搜索“工匠精神”詞條,查到相關(guān)文獻(xiàn)共有6363 篇,其中期刊3940篇,報(bào)紙文章1900篇,碩博論文51篇。按研究?jī)?nèi)容分類:研究工匠精神溯源論文9篇;工匠精神體現(xiàn)論文381篇;工匠精神內(nèi)涵論文491篇;職業(yè)教育與工匠精神論文152篇;中國(guó)工匠精神論文1488篇;日本、德國(guó)、西方關(guān)于工匠精神論文491篇,以下就職業(yè)教育與工匠精神研究有意義的文獻(xiàn)加以闡述。

        1 國(guó)內(nèi)的研究綜述

        1.1 “工”、“匠”與“工匠”溯源

        1.1.1 “工”與“匠”

        “工”字在古代既作名詞又作形容詞及動(dòng)詞使用。作名詞用如“工具”、“工匠”等;作形容詞形容“細(xì)致”“精巧”“巧妙”如“工整”、“工筆”、“異曲同工”等;作動(dòng)詞使用則當(dāng)“精通”、“善于”講,如“工書善畫”、“工于心計(jì)”等。《漢語大字典》:“工,工匠;工人。”泛指從事各種技藝的勞動(dòng)者。 “工”指工匠同樣在先秦文獻(xiàn)中就有記載,《尚書》中的:“使百工營(yíng)求諸野。”“工”在漢代至清代多被兩字詞語所替代,常見的有“百工”、“工匠”等。如《漢書》中提到的“良工”,《歧路燈》使用的“木匠、泥水匠、土工”?!度龑毺O(jiān)西洋記》用到的“石工”?!墩f文解字》曰:“‘工’,巧飾也,象人有規(guī)榘也?!倍斡癫米⒃唬骸耙曛采破涫略还?。”《漢書·食貨志》曰:“作巧成器曰工。”《公羊傳》何休注云:“巧心勞手以成器物曰工?!盵1]突出了存在于“工”事中的尚巧之意。

        《說文·匚部》:“匠,木工也。從匚從斤。斤,所以作器也。”《漢語大詞典》:“匠,木工。亦泛指工匠?!薄掇o源》:“匠,技工的通稱?!薄敖场弊执砉そ匙钤缫娪谙惹氐奈墨I(xiàn)中,如《荀子·宥坐》中的“匠過絕邪?”《孟子·告子上》中的“大匠誨人必以規(guī)矩?!薄俄n非子·定法》:“夫匠者,手巧也。”“匠”在漢代至清代多被兩字詞語所替代,常見的有“工匠”、“匠人”等。如《史記》中的“召匠計(jì)之,直百金。”《文心雕龍》中的“如匠之制器?!薄缎咽篮阊浴分杏玫搅恕敖橙恕币辉~,《歧路燈》中出現(xiàn)了“催木匠、泥水匠。”《雷峰塔》一文中的“娘娘喚了許多匠人?!?/p>

        1.1.2 工匠

        戴吾三在其所著《考工記圖說》一書中將“百工”解釋為主管營(yíng)建制造等事的周代職官,在其它場(chǎng)合,百工可指各種工匠。工匠就是指那些考察材料的內(nèi)外部特征,運(yùn)用金、木、皮、玉、土來制作百姓所需的器具的人[2]?!冬F(xiàn)代漢語詞典》中將“工匠”解釋為有工藝專長(zhǎng)的人。將“工匠”一詞拆分查閱,“工”是指?jìng)€(gè)人不占有生產(chǎn)資料,有技術(shù)和技術(shù)修養(yǎng)的依靠工資收入為生的勞動(dòng)者;此外還有“細(xì)致、精巧”和“善于、擅長(zhǎng)”的意思?!敖场笔侵赣惺炙?、有熟練技能的人;也可解釋為靈巧、巧妙。查國(guó)碩在《工匠精神的現(xiàn)代價(jià)值意蘊(yùn)》一文中將工匠定義為專業(yè)技術(shù)與藝術(shù)特長(zhǎng)的手工業(yè)勞動(dòng)者[3]。劉曉在《技皮、術(shù)骨、匠心——漫談“工匠精神”與職業(yè)教育》一文中指出:“所謂 ‘匠人’(或稱‘工匠’),是一個(gè)具有歷史厚重感的名詞,特指有工藝專長(zhǎng)的人?!盵4]李宏偉和別應(yīng)龍?jiān)凇豆そ尘竦臍v史傳承與當(dāng)代培育》中提到工匠在古代就是那些靠手工技藝謀生的人,如鐵匠、木匠等;如今則是扎根在生產(chǎn)一線負(fù)責(zé)操作和制造的所謂的“藍(lán)領(lǐng)”們[5]。

        1.2 工匠精神的溯源

        張迪在《中國(guó)的工匠精神及其歷史演變》中指出,我國(guó)工匠精神具有悠久的歷史,經(jīng)歷了四個(gè)階段:注重簡(jiǎn)約樸素,切磋琢磨的孕育階段;崇尚以德為先,德藝兼修的產(chǎn)生階段;主張心傳體知,師徒相承的發(fā)展階段;提倡開放包容,勇于創(chuàng)新的傳承階段[7]。

        薛棟在《論中國(guó)古代工匠精神的價(jià)值意蘊(yùn)》一文中對(duì)中國(guó)古代工匠精神的內(nèi)涵做了詳細(xì)闡述,包括敬業(yè)奉獻(xiàn)、精益求精和愛國(guó)為民,以高尚的職業(yè)道德為核心[8]。

        1.3 工匠精神的體現(xiàn)

        中國(guó)經(jīng)過近40年的改革開放,已經(jīng)發(fā)展成為制造大國(guó),由于“工匠精神缺失,中國(guó)的制造業(yè)一直走在以量為先而質(zhì)次的尷尬道路上。重提重塑工匠精神,狠抓技術(shù)創(chuàng)新,在新常態(tài)下闖出一片天,這是中國(guó)發(fā)展的必經(jīng)之路[9]。

        章文在《基于傳統(tǒng)“工匠精神”的高校藝術(shù)人才培養(yǎng)模式研究》中論述到 “工匠精神”在高校藝術(shù)人才身上的體現(xiàn),高校藝術(shù)生只有具備了工匠精神才能不斷提升自身實(shí)力,從而在社會(huì)上謀得一席之地,更有助于自身職業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展[10]。

        肖群忠、劉永春在《工匠精神及其當(dāng)代價(jià)值》中指出工匠精神在中國(guó)文化中體現(xiàn)為:創(chuàng)新精神、精益求精以及“道技合一”。

        李艷芹、姜蘇原在《探討新常態(tài)背景下傳統(tǒng)手工藝——工匠精神》中認(rèn)為工匠精神在傳統(tǒng)手工藝方面體現(xiàn)為“非利唯藝”的創(chuàng)作態(tài)度及精神追求,是一種文化 DNA 理念[11]。于建軍、孫穎、王可為等在《工匠精神的回歸與重塑:工程倫理教育改革發(fā)展向度》闡述了工匠精神在工程教育方面的體現(xiàn),它推動(dòng)工程教育走向迎接新時(shí)代需求的新模式,對(duì)應(yīng)用型工程人才的培養(yǎng)與塑造具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義[12]。

        1.4 工匠精神內(nèi)涵

        莊西真在《多維視角下的工匠精神:內(nèi)涵剖析與解讀》中指出:從地域上看,東西方工匠精神在核心價(jià)值理念上都追求至善盡美、精益求精的工作境界,倡導(dǎo)工匠應(yīng)該具有嚴(yán)謹(jǐn)、專注、堅(jiān)持、一絲不茍、敬業(yè)奉獻(xiàn)等高尚的道德品質(zhì)。從時(shí)空上看,古代工匠精神通常被認(rèn)為是工匠群體所具有的精益求精、敬業(yè)奉獻(xiàn)、一絲不茍等方面的優(yōu)良品質(zhì),現(xiàn)代工匠精神則是從業(yè)者對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制作和生產(chǎn)等整個(gè)過程中精雕細(xì)琢、精益求精的工作狀態(tài)與理念。從領(lǐng)域上看,不能將工匠精神局限于制造業(yè)領(lǐng)域,應(yīng)從更加多元的視角理解工匠精神內(nèi)涵。從層次上看,可將工匠精神分為道德層面和制度層面兩個(gè)層次,道德層面的工匠精神固然需要,制度層面的工匠精神更有現(xiàn)實(shí)價(jià)值。從育人上看,工匠精神的培育離不開學(xué)校與企業(yè)兩大主體的協(xié)作配合[13]。

        定義2 端到端的時(shí)延:是指一個(gè)數(shù)據(jù)包從源節(jié)點(diǎn)到達(dá)目的節(jié)點(diǎn)所花費(fèi)的時(shí)間,它是一個(gè)重要的衡量指標(biāo),因?yàn)樗拇笮∧軌蛑苯臃磻?yīng)出路由協(xié)議的性能,這里取平均值.

        張培培在《創(chuàng)新:“工匠精神”的時(shí)代內(nèi)涵中提出:“創(chuàng)新無疑成為“工匠精神”的首要內(nèi)涵。這種創(chuàng)新從原來處于從屬地東興位被單獨(dú)提出,成為首要的價(jià)值?!盵14]

        曾美海、羅同昱在《論古代工匠精神的價(jià)值內(nèi)涵》中認(rèn)為:“工匠精神就其價(jià)值內(nèi)涵而言,包括工匠對(duì)職業(yè)的熱愛與專注、工作中一絲不茍的態(tài)度與精益求精的精神、具有品牌意識(shí)、勇于創(chuàng)新以及對(duì)‘道技合一’境界的追求”。[15]

        胡小成在《“工匠精神”內(nèi)涵探析——兼談高職院校“工匠精神”培養(yǎng)途徑》中提出:“工匠精神”的內(nèi)涵可歸納為三個(gè)層面:第一,敬業(yè)。對(duì)自己的職業(yè)有一種神圣感,工作中一絲不茍,認(rèn)真負(fù)責(zé),注重產(chǎn)品的細(xì)節(jié)和質(zhì)量,精益求精,敬重顧客,服務(wù)無微不至;第二,樂業(yè)。為自己的職業(yè)感到自豪,熱愛自己的工作,享受工作的樂趣,陶醉其中,怡然自得;第三,專注。能夠超越名利,超越世俗,擁有高尚豐富的精神世界,寧?kù)o淡泊,專心致志,在精進(jìn)專業(yè)的道路上不斷奮斗。這三個(gè)層面是從外而內(nèi)、依次遞升的,是人格、境界逐漸升華的過程。高職院校是培養(yǎng)中國(guó)現(xiàn)代“工匠”的主要基地,必須要以“工匠精神”作為靈魂,要從校園文化建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、人文素質(zhì)教育等方面,全面培養(yǎng)學(xué)生的“工匠精神”[16]。

        姜漢榮在《勢(shì)之所趨:工匠精神的時(shí)代意義與內(nèi)涵解構(gòu)》中提出:“工匠精神”是三“匠”合一:“匠心”——“工匠精神”之基;“匠術(shù)”——“工匠精神”之本;“匠德”——“工匠精神”之魂[17]。

        1.5 職業(yè)教育與工匠精神

        李小靈在《工匠精神成就世界品質(zhì)》中提到中職學(xué)校是現(xiàn)代工人的搖籃,應(yīng)該把培育具有工匠精神的技術(shù)技能人才作為自己的責(zé)任和義務(wù),把工匠精神的內(nèi)涵、重要性等內(nèi)容寫入中職人才培養(yǎng)方案去[18]。

        周麗琴,孫瑋在《當(dāng)代職業(yè)教育需要工匠精神》一文中認(rèn)為要想長(zhǎng)久的維持職業(yè)教育吸引力,必須要把工匠精神作為培育重點(diǎn),因?yàn)楫?dāng)前國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要具備工匠精神的一線實(shí)用人才,去為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)建功立業(yè),而此類人才的培養(yǎng)要靠職業(yè)教育[19]。

        臧志軍在《兩種“工匠精神”》中認(rèn)為在工匠精神的培育中應(yīng)注重“質(zhì)量意識(shí)”的觀念,制定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和提升產(chǎn)品質(zhì)量的策略,從而使工匠精神的培育更加完整,并且他更重視學(xué)生在實(shí)際生產(chǎn)過程中遇到問題解決問題的能力[20]。

        戎章榕在《職業(yè)教育呼喚工匠精神》中指出我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要大批高素質(zhì)一線實(shí)用技能人才,職業(yè)教育的目的,應(yīng)是培養(yǎng)造就技藝精湛的工匠。因此,工匠精神應(yīng)融入中等職業(yè)學(xué)校教育當(dāng)中去,并且貫穿始終[21]。

        王壽斌在其《職業(yè)教育要注重培養(yǎng)“工匠精神”》一文中提出重振“工匠精神”離不開職業(yè)教育,需要職業(yè)院校進(jìn)行相應(yīng)的課程內(nèi)容的改革,更需要校企合作作保障[22]。任志新在《打造“工匠精神”,圓“中國(guó)制造夢(mèng)”》中認(rèn)為想要打造“工匠精神”,圓“中國(guó)制造夢(mèng)”需要在行動(dòng)上重視職業(yè)教育,要盡快推進(jìn)高職院校分類考試,形成職教獨(dú)有的招生考核和評(píng)價(jià)模式,提升職業(yè)教育的品牌效應(yīng),從而吸引大批職業(yè)人才來校學(xué)習(xí)[23]。

        2 國(guó)外的研究綜述

        2.1 詞源溯源

        李宏偉,別應(yīng)龍?jiān)凇豆そ尘竦臍v史傳承與當(dāng)代培育》一文中指出:“在西方文化中,工匠(artisan)一詞在《牛津詞源辭典》的解釋是:本義源自拉丁語中一種被稱為‘a(chǎn)rs’的體力勞動(dòng),意為把某種東西‘聚攏、捏合和進(jìn)行塑形’(to put together,join,or fit), 后來隨著這種勞動(dòng)形式的逐漸豐富才演變?yōu)椤寄?、技巧、技藝?art)的意思;而‘a(chǎn)rtisan’作為一門特定的職業(yè)和特定的社會(huì)階層,即工匠、手工藝人的意思是通過 16 世紀(jì)法語‘a(chǎn)rtisan’和意大利語‘a(chǎn)rtigiano’的含義才確定下來的,并于 17 世紀(jì)早期開始廣泛使用起來?!?/p>

        2.2 西方文化視域的工匠精神

        肖群忠和劉永春在其文章《工匠精神及其當(dāng)代價(jià)值》中,對(duì)于西方文化視域下的早期工匠精神做了詳細(xì)的論述,認(rèn)為西方的早期工匠精神主要體現(xiàn)為三個(gè)方面:追求藝術(shù)境界而非利益;追求完美;對(duì)“神”負(fù)責(zé)的宗教文化色彩。工匠精湛的技藝在于產(chǎn)生優(yōu)良的作品,并且精益求精,追求完美,另外受宗教文化的影響,工匠們還要“把世俗的工作視為替基督服務(wù)?!?/p>

        2.3 德國(guó)的工匠精神

        徐春輝在《德國(guó)“工匠精神” 的發(fā)展進(jìn)程、基本特征與原因追溯》中指出:“德國(guó)產(chǎn)品享譽(yù)世界并引領(lǐng)潮流的優(yōu)勢(shì)在于其強(qiáng)大的制造能力與完善的工業(yè)體系,而內(nèi)在動(dòng)力是工匠精神。德國(guó)‘工匠精神’的產(chǎn)生經(jīng)歷了屈辱記憶、覺醒蛻變、潛心制造、滲入基因的歷史發(fā)展過程,呈現(xiàn)出了精益求精、嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)、耐心專注、品質(zhì)至上、追求卓越等基本特征。德國(guó)“工匠精神”是其長(zhǎng)期歷史進(jìn)程中文化要素、制度要素、經(jīng)濟(jì)要素、社會(huì)要素、教育要素等共同作用的結(jié)果,現(xiàn)已成為其國(guó)家、企業(yè)界及技師、工人的內(nèi)在信念與自律準(zhǔn)則,成為滲入其民族性的DNA?!盵24]

        姚先國(guó)在《德國(guó)人的“工匠精神”是怎樣煉成的》中指出,德國(guó)人的“工匠精神”有其歷史與文化淵源,一是德國(guó)人的哲學(xué)思維;二是德國(guó)科技發(fā)達(dá),曾是全世界的科學(xué)研究中心;三是德國(guó)自中世紀(jì)以來手工業(yè)就很發(fā)達(dá)[25]。蔡秀玲,余熙在《德日工匠精神形成的制度基礎(chǔ)及其啟示》中指出,德國(guó)和日本這兩個(gè)國(guó)家的工業(yè)品在歷史上都曾經(jīng)是劣質(zhì)品的代名詞,為何能夠在短短的幾十年間發(fā)生根本性的變化,這與其制度不無關(guān)系。一是國(guó)家有所調(diào)節(jié)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制;二是企業(yè)性銀企關(guān)系制度;三是嚴(yán)格的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與管理規(guī)定;四是“市場(chǎng)導(dǎo)向型”的職業(yè)教育制度[26]。

        管克江在《德國(guó)的工匠精神》一文中指出德國(guó)人總想讓自己制造的東西精致、美觀、實(shí)用、耐用。德國(guó)的職業(yè)教育世界一流,工學(xué)結(jié)合是德國(guó)職業(yè)教育的特色。為德國(guó)制造立足世界奠定基礎(chǔ),是其對(duì)完美工藝和大眾口碑的追求,對(duì)品質(zhì)低劣的不恥,這也正是許多德國(guó)家族企業(yè)屹立百年不倒的根之所在[27]。

        《新民周刊》轉(zhuǎn)載的《德國(guó)“工匠精神”》一文中提到 “德意志道路”是將“工匠精神”詮釋在各個(gè)領(lǐng)域,以其對(duì)完美工藝的虔誠(chéng)執(zhí)著,實(shí)現(xiàn)傲立世界的偉大征途。其追求并非只在物質(zhì),更在于精神的認(rèn)同。遠(yuǎn)大于對(duì)利潤(rùn)的追逐[28]。

        青木、李珍等看來,德國(guó)的西門子、奔馳等百年品牌的成功有著共同特質(zhì):每個(gè)步驟都苛求完美、精益求精,其折射的正是沒有被現(xiàn)代化、機(jī)器化所玷污的傳統(tǒng)工匠精神[29]。

        2.4 日本的工匠精神

        杜俊青在其碩士論文《關(guān)于日本工匠精神形成和發(fā)展的研究》中指出,日本社會(huì)從古代開始就非常重視工匠,由此而誕生的“工匠精神”一直延續(xù)到現(xiàn)代社會(huì)并蓬勃發(fā)展。日本人將中國(guó)傳去的“工匠精神”進(jìn)行了升華。并且在全球化和工業(yè)化的競(jìng)爭(zhēng)背景下,日本為了更好地順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展對(duì)“匠”進(jìn)行了革新,在世界上仍然保持著經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)和工業(yè)制造強(qiáng)國(guó)的地位[30]。

        汪中求在《日本工匠精神:一生專注做一事》中介紹了30 年堅(jiān)持舊書修復(fù)工作的日本神戶小工匠岡也信雄,日本哈德洛克工業(yè)創(chuàng)始人若林克彥,以及從1970年到現(xiàn)在始終在做彈簧夾頭的梅原勝?gòu)乃麄兊纳砩?,我們清晰地看到了日本工匠的?zhí)著精神[31]。

        肖群忠、劉永春認(rèn)為日本制造的強(qiáng)大與工匠精神密切相關(guān)。從江戶時(shí)代,日本人就將產(chǎn)品的好壞看做是自己的生命。能夠制作一件品質(zhì)精良的產(chǎn)品,是自己的無上榮耀。

        吳躍升等在《日本對(duì)建筑產(chǎn)品的工匠精神給我們的思考》中通過對(duì)日本工程建設(shè)項(xiàng)目的考察了解發(fā)現(xiàn)他們對(duì)精雕細(xì)琢的“工匠精神”的追求深入骨髓,很多在我們看來沒有必要的設(shè)計(jì)其實(shí)都是出于“以人為本”,這種精致的思考精神正是值得我們學(xué)習(xí)的工匠精神[32]。

        3 企業(yè)展現(xiàn)的工匠精神

        韓一丹在其《大國(guó)工匠——制造精神的本質(zhì)回歸》一文中向我們介紹了蘋果公司的工匠精神?!疤O果”之父喬布斯對(duì)于蘋果每一件產(chǎn)品的每一個(gè)細(xì)小部分都用心考量,反復(fù)雕琢,屏幕、邊框、小螺絲……用戶觸摸到的每一處地方都能領(lǐng)悟到追求完美的工匠精神。喬布斯不把自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),而把自己當(dāng)做一個(gè)小小的工匠,才造就了一代精品。

        嚴(yán)薇在其《工匠精神的“冷思考”》一文中也認(rèn)為正是蘋果公司讓“工匠精神”再回主流視野[33]。趙曉玲《中國(guó)制造 2025 與工匠精神》一文中寫到蘋果產(chǎn)品就是天才的創(chuàng)意和工匠精神的完美結(jié)合,喬布斯就是一個(gè)有工匠精神的人[34]。

        在“施耐德的工匠精神——堅(jiān)持中國(guó)原創(chuàng),筑造高清世界”這篇報(bào)道中,通過對(duì)施耐德的攝像機(jī)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析,Optera 蜻蜓系列全景攝像機(jī)的極致品質(zhì)展現(xiàn)了施耐德電氣嚴(yán)謹(jǐn)、專注、追求完美的工匠精神。施耐德電氣在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的市場(chǎng)背景之下仍然堅(jiān)守著耐心與敬業(yè)、對(duì)產(chǎn)品一絲不茍[35]。

        4 小結(jié)與展望

        通過對(duì)國(guó)外的工匠精神的研究,不難發(fā)現(xiàn)無論是德國(guó)、日本,或是蘋果等較大企業(yè)的成功乃至經(jīng)久不衰都傳達(dá)著這樣一種精神——專注于一件事情、一件工作、甚至一個(gè)零件,將之做到最好;并保持精益求精、孜孜不倦、研習(xí)琢磨的態(tài)度對(duì)待它,這是他們?nèi)〉贸晒Φ谋WC。當(dāng)然,也應(yīng)看到在現(xiàn)代充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)里,企業(yè)需要將自身的發(fā)展及盈利與工匠精神妥善結(jié)合,不僅遵循工匠精神的理念,追求產(chǎn)品的精益求精,同時(shí)也做到不影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。這才是值得提倡、找回的工匠精神。

        國(guó)內(nèi)關(guān)于工匠精神的回歸正處在我國(guó)制造業(yè)走向結(jié)構(gòu)變革的發(fā)展機(jī)遇期,工匠精神的正本溯源乃至能否被正確認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí),關(guān)乎著我國(guó)能否在未來的工業(yè)4.0革命中站穩(wěn)腳跟并立于不敗之地。重視工匠精神,并發(fā)揮其在我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)與由制造大國(guó)轉(zhuǎn)向制造強(qiáng)國(guó)過程中的作用,對(duì)于我國(guó)未來發(fā)展、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)有著極為重要的理論與實(shí)踐意義。同時(shí),在弘揚(yáng)與學(xué)習(xí)工匠精神的道路上,我國(guó)職業(yè)院校應(yīng)發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),將工匠精神融入到職業(yè)院校德育教育之中,推進(jìn)人才培養(yǎng)改革將勢(shì)在必行。

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        2017-10-16

        黑龍江省教育科學(xué)規(guī)劃辦重大課題“基于工匠培育的高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的研究” (課題編號(hào):ZJA1316001) 成果之一

        劉伯臣,1961-,男,河北省唐縣人,教授/院長(zhǎng)助理,職業(yè)教育研究;邱介軍,1975-,男,哈爾濱人,生物產(chǎn)業(yè)學(xué)院書記,思政研究;趙百忠,1973-,男,哈爾濱人,副教授/食品學(xué)院副院長(zhǎng),食品加工技術(shù)研究;侯曉亮,1975-,男,哈爾濱人,副教授/生物產(chǎn)業(yè)學(xué)院副院長(zhǎng),教育學(xué)研究;蘇德龍,1975-,男,黑龍江海倫人,副教授/專業(yè)帶頭人,制藥生產(chǎn)研究。

        [責(zé)任編輯崔一華]

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