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        戰(zhàn)略要跟老板聊

        2017-02-09 08:36:39
        讀書(shū)文摘·經(jīng)典 2017年1期
        關(guān)鍵詞:戰(zhàn)略

        只有老板才能干老板的事,做老板才能做的決策。

        戰(zhàn)略是老板的,也是大家的,但歸根結(jié)底是老板的。老板說(shuō)話管用,是終極決策者,好像正午中天的太陽(yáng)。戰(zhàn)略便寄托在老板身上。

        國(guó)之大事,肉食者謀之,粗食者踐之。古今中外,皆是如此?;蛟弧叭馐痴弑伞保煊写质痴咧\肉食者事而名載青史者,如曹劌論戰(zhàn)──此特例也。粗食者不得肉食者位,何以得謀肉食者事?一旦粗食者得謀肉食者事,則實(shí)為肉食者也,或名副其實(shí)地位列肉食者中,如宦門(mén)舍人藺相如,完璧歸趙而官拜上大夫。肉食者謀肉食者事,蓋常理也。

        企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,同理,是老板的活兒,別人練不了。不在其位,難以謀其政。當(dāng)然,執(zhí)行和實(shí)施戰(zhàn)略則是大家的事兒,誰(shuí)也跑不了。一個(gè)昏庸的老板可能不如聰穎的下屬有戰(zhàn)略頭腦和技巧,但這并不是說(shuō)組織的戰(zhàn)略就應(yīng)該由下屬來(lái)定,也不是說(shuō)應(yīng)該由聰明的下屬來(lái)當(dāng)老板。下屬無(wú)論如何能干,不當(dāng)老板,難以行戰(zhàn)略事。

        一言以蔽之,戰(zhàn)略是由老板來(lái)定的,不管老板是開(kāi)明還是昏庸,是聰慧還是愚蠢,是善納忠言,還是固執(zhí)己見(jiàn)。只有老板才能干老板的事,做老板才能做的決策。老板有合法的權(quán)力,可以名正言順地應(yīng)用組織資源去推行其戰(zhàn)略,從而實(shí)現(xiàn)其遠(yuǎn)見(jiàn)。正所謂成也老板,敗也老板。戰(zhàn)略成敗的關(guān)鍵在于老板的戰(zhàn)略素養(yǎng)、眼界和能力。

        誰(shuí)是老板?直截了當(dāng)?shù)卣f(shuō),誰(shuí)是一把手,誰(shuí)就是老板。誰(shuí)說(shuō)了算,誰(shuí)是老板。不管你有沒(méi)有什么名頭、職位、官銜兒,或者是否是組織的所有者,只要你拿總,你就是老板。當(dāng)然,廣義而言,老板也可以是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。即使是一個(gè)團(tuán)隊(duì),也往往有一個(gè)大老板拿總。戰(zhàn)略事,最終由老板負(fù)責(zé)。

        所以,跟一些非老板們聊戰(zhàn)略,基本上是耽誤工夫。跟老板聊戰(zhàn)略,或許可以漸入佳境。試想,跟天天吃粉絲的人講如何品嘗魚(yú)翅,這對(duì)講者和聽(tīng)者雙方的想象力都是巨大的挑戰(zhàn)。老板很難會(huì)是一種先培訓(xùn)后上崗的動(dòng)物。沒(méi)有基本素質(zhì),一個(gè)人大概不可能通過(guò)看書(shū)學(xué)習(xí)而學(xué)成老板。

        為什么戰(zhàn)略要跟老板聊?很簡(jiǎn)單的道理,老板是頭兒,是一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者;而戰(zhàn)略,是帶領(lǐng)這個(gè)企業(yè)走向成功的一個(gè)總體導(dǎo)向。一號(hào)人物決定一號(hào)事情,就是這個(gè)道理。

        所以,大家不要誤會(huì),跟老板聊戰(zhàn)略,主旨在于如何使老板更好地當(dāng)老板,而不是教那些不是老板的人如何當(dāng)上老板。關(guān)于“教你如何當(dāng)老板”的書(shū)很多。讀的人也很多。讀者們大多是希望能夠通過(guò)讀這些書(shū)當(dāng)上老板的。所以,這些讀者大多是錯(cuò)誤的讀者。

        當(dāng)然,非老板中,也會(huì)藏龍臥虎,有準(zhǔn)老板、預(yù)備老板,以及那些既有能力干也想當(dāng)老板的潛在老板,或者自己認(rèn)為可以當(dāng)老板但根本不具備基本素質(zhì)的臆想老板。無(wú)論如何,只要你現(xiàn)在還不是老板,聊戰(zhàn)略也許就應(yīng)該是一種偶爾恭逢的奢侈際遇,而不可能是隨處可見(jiàn)的家常便飯。你不是老板,就不是老板。

        為什么只跟老板聊戰(zhàn)略?為什么不是組織中的什么人都能與之言戰(zhàn)略呢?原因有多種,至少主要在于眼界、信息、交往,以及壓力與責(zé)任。

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