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        農(nóng)村股改“落地生根”需要深功夫

        2017-02-08 02:56:19陳衛(wèi)國(guó)
        農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理 2017年10期
        關(guān)鍵詞:改革農(nóng)村

        陳衛(wèi)國(guó)

        農(nóng)村股改“落地生根”需要深功夫

        陳衛(wèi)國(guó)

        浙江省溫嶺市自2014年7月以來(lái),按照浙江省的工作要求,全面推進(jìn)村經(jīng)濟(jì)合作社股份合作制改革;2015年完成了全市860個(gè)村的清產(chǎn)核資、方案制訂、股權(quán)界定、制定章程、組織構(gòu)建;2016年,著重圍繞“鞏固、完善、提高”的工作要求進(jìn)一步深化推進(jìn)。改革取得了階段性成效,但改革仍不徹底、沒(méi)有真正到位,從而帶來(lái)利益各方的矛盾和訴求比較突出,成為當(dāng)前農(nóng)村非常關(guān)注且非常棘手的熱點(diǎn)問(wèn)題,迫切需要深化認(rèn)識(shí)、破解難題,深化推進(jìn)這項(xiàng)改革。

        一、存在問(wèn)題

        完善工作有所松懈。從鎮(zhèn)(街道)層面來(lái)看,自2015年底股改階段性任務(wù)完成后,一些鎮(zhèn)(街道)干部思想上放松了股改的弦,工作上放慢了甚至停止了股改的腳步,出現(xiàn)了“歇一歇、放一放、停一?!钡臓顩r,股改后續(xù)工作未深入推進(jìn),完善深化進(jìn)展緩慢,甚至出現(xiàn)工作停滯或反復(fù)的情況,導(dǎo)致這項(xiàng)工作開(kāi)始熱、中間看、后來(lái)冷。從村級(jí)層面來(lái)看,一些地方特別是村集體經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)、股東界定比較復(fù)雜的城中村、城郊村、富裕村由于股改利益沖突大,實(shí)施難度高,村干部對(duì)改革完全處于被動(dòng)狀態(tài),存在著應(yīng)付改革的現(xiàn)象,表面上進(jìn)行了股改,實(shí)際上仍按原有的村規(guī)民約來(lái)運(yùn)作,個(gè)別村僅停留在公布人口清冊(cè)、通過(guò)股改方案,而且股改方案也爭(zhēng)議較大,伴有很多雜音,沒(méi)有最后定論,改革沒(méi)有下文,離實(shí)質(zhì)性真正完成還有一段距離。

        股權(quán)界定問(wèn)題突出。有些地方特別是城中村、富裕村人員構(gòu)成類(lèi)型繁多、成分復(fù)雜,股改爭(zhēng)議比較激烈,片面按照農(nóng)村傳統(tǒng)習(xí)俗和村規(guī)民約、憑多數(shù)人表決來(lái)界定股東,把離婚女、出嫁女、大學(xué)生、自理口糧進(jìn)城等對(duì)象的股權(quán)排除在外,沒(méi)有將國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定予以落實(shí),引起這部分特殊群體訴求上訪(fǎng)。另外,雖然溫嶺市在股改工作中形成一系列政策規(guī)范意見(jiàn),但各地在貫徹執(zhí)行過(guò)程中,采取選擇性執(zhí)行,沒(méi)有嚴(yán)格把握政策界限,政策把握不合理,政策執(zhí)行不到位,工作操作不規(guī)范,從而引發(fā)村與村、鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間因政策執(zhí)行差異性而導(dǎo)致的群眾利益訴求。股改階段性任務(wù)完成后,隨著群眾股權(quán)意識(shí)的增強(qiáng),部分沒(méi)有完全完成改革的村,村民利益訴求在增多,由于股改對(duì)村缺少約束機(jī)制,因而難以很好地解決群眾的訴求。以上這些,一些基層干部和廣大農(nóng)民意見(jiàn)較多。

        改革成果亟須提高。一是股改檔案難整理。大多數(shù)地方股改檔案資料不完整,要素不齊全,手續(xù)不合規(guī),無(wú)法整理和歸檔;相當(dāng)一部分村的股改方案決議和章程,代表簽字沒(méi)有簽在決議和章程上,以簽到冊(cè)代替,有效性不強(qiáng),合法性不足,檔案功能大打折扣。二是權(quán)證發(fā)放難到位。一些村股改本來(lái)不徹底,存在很多爭(zhēng)議和矛盾,或存在應(yīng)付股改的現(xiàn)象,所以股權(quán)證不愿也無(wú)法發(fā)到股民手中;個(gè)別地方實(shí)際上對(duì)股權(quán)采取動(dòng)態(tài)管理,股權(quán)在變動(dòng),怕發(fā)放股權(quán)證帶來(lái)以后工作的麻煩,干脆不發(fā)放。三是股權(quán)分紅未落實(shí)。據(jù)調(diào)查,2016年底村集體資金分紅,大多數(shù)村仍按股改前的老辦法、老規(guī)定進(jìn)行分紅,按股權(quán)分紅的村少之又少。

        二、對(duì)策措施

        深化發(fā)動(dòng),強(qiáng)化責(zé)任。按照農(nóng)村股改的目標(biāo)和要求,針對(duì)當(dāng)前溫嶺市農(nóng)村股改的實(shí)際,繼續(xù)強(qiáng)化農(nóng)村股改的政策宣傳和工作發(fā)動(dòng),做到工作不間停、勁頭不松懈,形成深化推進(jìn)農(nóng)村股改的良好氛圍。明確各鎮(zhèn)(街道)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是本轄區(qū)農(nóng)村股改的第一責(zé)任人,農(nóng)村股改工作與鎮(zhèn)(街道)年度目標(biāo)責(zé)任制考核及鎮(zhèn)(街道)主要領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人考核掛鉤。市級(jí)相關(guān)職能部門(mén)堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制,及時(shí)帶頭深入各地開(kāi)展調(diào)查研究,加強(qiáng)政策宣傳和業(yè)務(wù)指導(dǎo),幫助各地破難題、促落實(shí)。要壓實(shí)部門(mén)、鎮(zhèn)(街道)和村干部的責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),引入倒逼機(jī)制,特別要落實(shí)村主要干部的主體責(zé)任,把農(nóng)村股改成效作為村班子考核獎(jiǎng)懲的重要依據(jù),與村干部報(bào)酬掛鉤,促進(jìn)他們變被動(dòng)為主動(dòng)、變要我干為我要干。落實(shí)股改工作問(wèn)責(zé)制,對(duì)于工作不力、進(jìn)展緩慢的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員進(jìn)行約談和問(wèn)責(zé),形成強(qiáng)有力的推進(jìn)態(tài)勢(shì)。

        分類(lèi)指導(dǎo),攻堅(jiān)破難。農(nóng)村股改,重點(diǎn)在集體經(jīng)濟(jì)雄厚、情況復(fù)雜的城中村、城郊村,難點(diǎn)在股權(quán)政策方案和股東界定問(wèn)題。要以鎮(zhèn)(街道)為單位,針對(duì)股改工作進(jìn)展情況,按“已經(jīng)完成”“基本完成”“問(wèn)題較多”三種情況對(duì)各村進(jìn)行分類(lèi)指導(dǎo),對(duì)已經(jīng)完成的村著眼鞏固提高,對(duì)基本完成的村著手深化完善,對(duì)問(wèn)題較多的,著力攻堅(jiān)克難,突出重點(diǎn)問(wèn)題,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),集中力量、集中時(shí)間、破解難題。要以村級(jí)組織換屆選舉為契機(jī),選優(yōu)選強(qiáng)村級(jí)班子,把村級(jí)股份經(jīng)濟(jì)合作社換屆選舉與深化完善股改工作緊密結(jié)合起來(lái),在新的一屆村班子和股東代表大會(huì)產(chǎn)生后,按照依法依規(guī)的原則,及時(shí)完善股改實(shí)施方案,搞好股東界定,糾正一些偏差,抓好后續(xù)工作。特別是離婚女、戶(hù)口無(wú)法遷出的出嫁女、自理口糧進(jìn)城等特殊群體的股權(quán),要做到村規(guī)民約與國(guó)家政策和法律法規(guī)相銜接,有條件的鎮(zhèn)(街道)盡量統(tǒng)一政策規(guī)范,實(shí)現(xiàn)“一村一策”差異性、特殊性和面上共同性、普遍性的統(tǒng)一,讓更多人共享改革成果,確保股改平穩(wěn)健康共行。

        完善機(jī)制,提高成效。一是完善檔案管理機(jī)制。按照“要素要齊全,資料要完整,手續(xù)要合法,載體要有效”的要求,做好農(nóng)村股改檔案的整理、建檔和歸檔工作,做到整理在村、建檔在鎮(zhèn)(街道)、歸檔在市。二是完善權(quán)證發(fā)放機(jī)制。要從固化改革成果、取信于民的高度,認(rèn)識(shí)股權(quán)證發(fā)放意義,統(tǒng)一鎮(zhèn)(街道)村干部的思想認(rèn)識(shí),真正把股權(quán)證發(fā)放到股東手中。建立權(quán)證發(fā)放清冊(cè)檔案和簽名登記制度,對(duì)一些因各種原因暫緩發(fā)放股權(quán)證的村,由村提出申請(qǐng),鎮(zhèn)(街道)審核,報(bào)市農(nóng)業(yè)林業(yè)局備案。三是完善股權(quán)分紅制度。必須真正落實(shí)股東股權(quán),防止一些地方仍按老辦法、老制度進(jìn)行集體經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)收益分配,避免產(chǎn)生新的利益糾紛。對(duì)村級(jí)收益分紅,要按村股份經(jīng)濟(jì)合作社章程規(guī)定召開(kāi)股東代表大會(huì)通過(guò)分紅方案,提交鎮(zhèn)(街道)審核,報(bào)市農(nóng)業(yè)林業(yè)局備案,切實(shí)維護(hù)股東的權(quán)益。

        (作者單位:浙江省溫嶺市農(nóng)業(yè)林業(yè)局)

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