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        微信小程序助推工程師紅利時(shí)代

        2017-01-12 08:23:51高利明
        南方周末 2017-01-12
        關(guān)鍵詞:紅利工程師人口

        南方周末特約評(píng)論員 高利明

        2017年1月9日,互聯(lián)網(wǎng)巨人騰訊正式發(fā)布了“小程序”,將互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)的門檻降下了一個(gè)大臺(tái)階。

        此前開(kāi)發(fā)一個(gè)手機(jī)應(yīng)用的最低配置需要兩組四個(gè)工程師,一組負(fù)責(zé)蘋果系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、一組負(fù)責(zé)安卓系統(tǒng)開(kāi)發(fā),每組中又細(xì)分為一個(gè)負(fù)責(zé)前臺(tái)、一個(gè)負(fù)責(zé)后臺(tái);而在小程序框架下,原先四個(gè)人的工作現(xiàn)在一個(gè)工程師就可以輕松完成,并且開(kāi)發(fā)時(shí)間、上線時(shí)間縮短了一半以上,維護(hù)成本也降低至原先的三分之一,可以預(yù)見(jiàn),更多的應(yīng)用與更多的工程師將卷入這輪小程序大潮、小程序革命。

        有人說(shuō),這是微信威力的深化、是微信紅利的收割,站在微信的角度看,固然如此;倘若放到更大的圖景中去觀察,將會(huì)發(fā)現(xiàn),這只是悄然涌動(dòng)的工程師紅利大潮中最新的一浪。

        2010年,中國(guó)的流動(dòng)人口總量見(jiàn)頂,2013年,中國(guó)的勞動(dòng)力人口總量見(jiàn)頂,這兩個(gè)見(jiàn)頂,被稱為“劉易斯拐點(diǎn)”,即所謂“人口紅利”開(kāi)始進(jìn)入下降期。

        但若從質(zhì)量角度觀察,將會(huì)看到一幅截然不同的圖景,中國(guó)的高質(zhì)量人力資本紅利正在快速上升。如果我們用外來(lái)務(wù)工人員工作為人口紅利數(shù)量時(shí)代的指代,那么碼農(nóng)或可視作人口紅利質(zhì)量時(shí)代的符號(hào),以碼農(nóng)為標(biāo)志的人口紅利周期,就是所謂的“工程師紅利時(shí)代”,中國(guó)正在大步進(jìn)入這個(gè)時(shí)代。試想,如果我們沒(méi)有源源不斷的“碼農(nóng)”們,我們?nèi)绾螘?huì)有騰訊、華為、阿里,又如何會(huì)有如此蓬勃的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)大潮?

        不同形式的人口紅利,造就不同類型的領(lǐng)軍企業(yè)。數(shù)量型的人口紅利、外來(lái)務(wù)工人員的進(jìn)城,造就了上一代的制造業(yè)老大,成就的是格力、萬(wàn)科、娃哈哈;質(zhì)量型的人口紅利、碼農(nóng)的擴(kuò)張,出息的是新生代的互聯(lián)網(wǎng)龍頭,顯赫的是騰訊、華為、阿里巴巴。而且,上一代的老大還停留在千億級(jí),這一代的龍頭都已踏上了萬(wàn)億的臺(tái)階,這意味著質(zhì)量紅利或工程師紅利的能級(jí)更高。從這個(gè)角度看,中國(guó)經(jīng)濟(jì)的未來(lái)樂(lè)觀可期。

        工程師紅利時(shí)代源自何時(shí)?工程師紅利源自中國(guó)的大學(xué)擴(kuò)招。1993年,全國(guó)各高等院校正式接收自費(fèi)生,高中畢業(yè)升學(xué)率發(fā)生了量級(jí)的變化,同時(shí)也導(dǎo)致大學(xué)畢業(yè)生質(zhì)量和就業(yè)形勢(shì)的巨大變化,“碼農(nóng)”時(shí)代的序幕在無(wú)聲無(wú)息中悄然拉開(kāi)。1999年,高校招生規(guī)模急劇放大,教育部出臺(tái)《面向21世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》,提出到2010年,高等教育毛入學(xué)率將達(dá)到適齡青年的15%。2001年,徹底放開(kāi)高考年齡限制。2003年,北大、清華等22所高校被賦予5%的自主招生權(quán);2006年,自主招生的高校擴(kuò)大到了53所。2009年教育部又開(kāi)始了研究生招生比例的擴(kuò)張。

        截至2016年,中國(guó)的高校畢業(yè)生已經(jīng)突破一億大關(guān),這一億高校畢業(yè)生的累積總量和每年高校錄取人數(shù)的大幅擴(kuò)張,是中國(guó)人口紅利進(jìn)入質(zhì)量時(shí)代的基礎(chǔ)所在。

        正如數(shù)量時(shí)代的人口紅利來(lái)自無(wú)窮無(wú)盡的外來(lái)工的進(jìn)城,從而令中國(guó)的制造業(yè)企業(yè)晉身世界級(jí)的舞臺(tái);質(zhì)量時(shí)代的人口紅利源于大學(xué)擴(kuò)招,這個(gè)變化從全國(guó)高考錄取人數(shù)的變化可見(jiàn)一斑,招生人數(shù)1980年為28萬(wàn)人,1990年為61萬(wàn)人,2000年為221萬(wàn)人,2010年為657萬(wàn)人,30年擴(kuò)張了二十余倍,這個(gè)充分供應(yīng),就是中國(guó)“工程師紅利”之所在。

        隨著都市化、超級(jí)都市化的深化,“工程師紅利”也將隨之深化,中國(guó)經(jīng)濟(jì)不僅在分享“碼農(nóng)紅利”,我們還將分享更多的“設(shè)計(jì)師紅利”等質(zhì)量型紅利,中國(guó)經(jīng)濟(jì)不僅會(huì)實(shí)現(xiàn)規(guī)模晉升,還將實(shí)現(xiàn)能級(jí)突破。

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