郭江燕
摘要:2014年以來,克拉瑪依市紀(jì)委一年時(shí)間就查處了三所中學(xué)設(shè)立、使用“小金庫(kù)”案件,充分說明在中小學(xué)財(cái)務(wù)收支過程中,個(gè)別學(xué)校為了滿足個(gè)人、小團(tuán)體的利益,不惜以身試法,違反國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律法規(guī),筆者通過近年在市教育局財(cái)務(wù)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提出中小學(xué)財(cái)務(wù)收支方面存在的一些問題,并且提出一些合理可行的建議,加強(qiáng)中小學(xué)對(duì)財(cái)務(wù)收支更好的進(jìn)行管理,并提高財(cái)政資金的使用效益。
關(guān)鍵詞:收支管理 中小學(xué)校 財(cái)務(wù)收支
一、目前中小學(xué)校收入的主要來源及來源依據(jù)
(一)財(cái)政補(bǔ)助收入
即中小學(xué)校從同級(jí)財(cái)政部門取得的各項(xiàng)事業(yè)收費(fèi),分為用公共財(cái)政預(yù)算安排及用政府性基金預(yù)算安排的各項(xiàng)財(cái)政撥款,該項(xiàng)收入是依據(jù)各單位根據(jù)單位實(shí)際情況經(jīng)過二上二下程序上報(bào)預(yù)算并經(jīng)過同級(jí)財(cái)政部門審核后批復(fù)的預(yù)算核撥的經(jīng)費(fèi)。是為了滿足學(xué)校開展正常教學(xué)活動(dòng)。
(二)事業(yè)收入
核算中小學(xué)校開展教育教學(xué)及其輔助活動(dòng)依法取得的收入,包括義務(wù)教育階段學(xué)生繳納的雜費(fèi);非義務(wù)教育階段學(xué)生繳納的學(xué)費(fèi);借讀學(xué)生繳納的借讀費(fèi);住宿學(xué)生繳納的住宿費(fèi);按照其他規(guī)定向?qū)W生收繳的其他費(fèi)用。如高級(jí)中學(xué)的中加班學(xué)費(fèi)等收入。其中:按照國(guó)家規(guī)定應(yīng)當(dāng)上繳財(cái)政納入預(yù)算的資金和應(yīng)該繳入財(cái)政專戶的預(yù)算外資金,要及時(shí)足額上繳,不計(jì)入事業(yè)收入。
(三)上級(jí)補(bǔ)助收入
即中小學(xué)校從主管部門和上級(jí)單位取得的非財(cái)政補(bǔ)助收入,主要來源于各學(xué)科課題研究經(jīng)費(fèi),教育廳通過主管部門撥付各學(xué)校用于開展各類課題研究。
(四)經(jīng)營(yíng)收入
核算非義務(wù)教育階段中小學(xué)校在教育教學(xué)及其輔助活動(dòng)之外開展非獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)活動(dòng)取得的收入,主要包括與教育教學(xué)非直接相關(guān)的對(duì)外服務(wù)性收費(fèi)。
(五)其他收入
即上述規(guī)定范圍以外的各項(xiàng)收入,包括銀行存款利息收入、房屋租金收入、捐贈(zèng)收入、無(wú)法償付的應(yīng)付及預(yù)收款項(xiàng)、存貨盤盈收入等,其中銀行存款利息收入是各單位基本賬戶中各項(xiàng)收入按季度計(jì)算利息收入;租金收入一般為房屋租金收入,比如第一中學(xué)存在對(duì)外出租的房屋租金收入;捐贈(zèng)收入來源于企業(yè)單位;無(wú)法償付的應(yīng)付及預(yù)收款項(xiàng),存貨盤盈收入須由同級(jí)財(cái)政部門審批后納入其他收入核算。
二、中小學(xué)校對(duì)收入及支出的認(rèn)識(shí)
預(yù)算收入來源和支出項(xiàng)目約束,比較公開,用于其他的彈性非常有限,紅線很明顯,因此,多年來的約束和教育警惕性強(qiáng)。以克拉瑪依市第七中學(xué)(簡(jiǎn)稱七中)為例,七中屬于九年義務(wù)教育,根據(jù)政府收支分類規(guī)定,義務(wù)教育中的初中教育收支分類為2050203,單位根據(jù)本部門實(shí)際情況據(jù)此上報(bào)基本支出與項(xiàng)目支出的預(yù)算收入,同級(jí)預(yù)算下?lián)芎螅С雠c收入相對(duì)應(yīng),均在該收支分類下列支。
非預(yù)算下?lián)艿恼J杖?,通常有科目,如每年教育廳根據(jù)克拉瑪依直屬學(xué)校申報(bào)下?lián)芤恍╉?xiàng)目補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),經(jīng)費(fèi)的下?lián)茉谖募幸?guī)定該項(xiàng)目的類款項(xiàng),收入與支出項(xiàng)目均按規(guī)定執(zhí)行,做到了專款專用,對(duì)于該項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的收入與支出需定期上報(bào)教育廳使用情況,另外上級(jí)撥款部門在一定時(shí)間將實(shí)地對(duì)該項(xiàng)目核實(shí)檢查。基本上開支和管理也是紅線明確,動(dòng)用起來不方便。
自設(shè)項(xiàng)目收入,虛列支出,例如個(gè)別學(xué)校存在計(jì)劃外學(xué)生收入、房屋出租收入,套取學(xué)校食堂補(bǔ)助費(fèi),資料回扣,變賣廢舊物資收入,對(duì)這部分收入截留不上繳,形成“小金庫(kù)”,這些沒有財(cái)經(jīng)紀(jì)律的邊際規(guī)定,沒有公開的收入,讓持有者發(fā)揮了充分的想象空間,截留、套取的方式也“在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展”,整錢手段不斷翻新,使用的范圍也不斷擴(kuò)大,個(gè)別學(xué)校利用虛報(bào)費(fèi)用、虛開發(fā)票、截留獎(jiǎng)金套取財(cái)政資金,支出也是五花八門,有用于“獎(jiǎng)金”、“福利”的,有用于“餐飲”、“禮品”的,在社會(huì)上造成了極壞的影響。
三、產(chǎn)生問題的原因
不知道紀(jì)律規(guī)定,學(xué)習(xí)不夠;有些校長(zhǎng)是教學(xué)能手,卻不具備管理能力,尤其對(duì)財(cái)經(jīng)法規(guī)一竅不通。對(duì)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和法律法規(guī)的無(wú)知,對(duì)公私界限的混淆,凸顯出這些違紀(jì)違法人員的基本素質(zhì)和職業(yè)操守存在很大問題。
不知道是違紀(jì),還有些領(lǐng)導(dǎo)知道不行還是要做,更是違法鉆空子,打擦邊球,并且認(rèn)為只要還能白占,問題不會(huì)有多嚴(yán)重。財(cái)務(wù)管理氛圍營(yíng)造不足,教職員工認(rèn)為學(xué)校的收入就應(yīng)該用于學(xué)校,不知道屬于坐支,坐支屬于違法,應(yīng)該作為收入入賬不做收入入賬,加大財(cái)政風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)管人員認(rèn)為有機(jī)可乘,最后非但沒有得到好處,還害了自己和校領(lǐng)導(dǎo)班子;校長(zhǎng)和財(cái)務(wù)人員相互監(jiān)管、相互制約的機(jī)制被嚴(yán)重扭曲,原本應(yīng)該履行相互牽制相互監(jiān)管職責(zé)的,反而相互創(chuàng)造機(jī)緣和條件,共同違紀(jì)違法。
利益驅(qū)使,貪念意識(shí),把個(gè)人私利看得太重,當(dāng)誘惑機(jī)會(huì)一來,貪占之手也就伸向了不義之財(cái)。以身試規(guī)試法,政治、組織、財(cái)經(jīng)紀(jì)律處于同等重要地位,主管部門拿重錘輕輕落下,財(cái)經(jīng)紀(jì)律淡薄,領(lǐng)導(dǎo)不懂,平常不重視學(xué)習(xí),只有權(quán)力意識(shí),缺乏責(zé)任意識(shí),認(rèn)為財(cái)務(wù)管理是副業(yè),忘記了權(quán)責(zé)對(duì)等。
四、解決中小學(xué)財(cái)務(wù)收支問題的對(duì)策建議
解決財(cái)政財(cái)經(jīng)紀(jì)律在工作中的地位的問題。校長(zhǎng)、書記要進(jìn)行財(cái)政財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),并組織考核,對(duì)適合的留下,不適合的堅(jiān)決調(diào)整,把品行好、講規(guī)矩、守紀(jì)律、懂管理的校長(zhǎng)和想監(jiān)督、敢監(jiān)督、能監(jiān)督的書記配上去。會(huì)計(jì)要加強(qiáng)繼續(xù)教育培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容不能僅限于業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn),財(cái)經(jīng)紀(jì)律及職業(yè)道德的培訓(xùn)決不能放松,不斷適應(yīng)新要求,與時(shí)俱進(jìn)。同時(shí)加強(qiáng)考核要求和全體教職工財(cái)經(jīng)紀(jì)律的學(xué)習(xí)教育,營(yíng)造遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律氛圍,執(zhí)行過程公開、公平、公正。另外教育局也可以每學(xué)期安排不同學(xué)校的財(cái)務(wù)人員記性技術(shù)交流,相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、共同提高。
加強(qiáng)對(duì)主管者的學(xué)習(xí)要求,加強(qiáng)對(duì)“高風(fēng)險(xiǎn)”崗位人員的教育和監(jiān)管,結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)要求,市教育局、各中小學(xué)要定期組織有關(guān)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),讓管理崗位、中層以上干部了解掌握上級(jí)的新精神、新要求。要認(rèn)真組織開展有關(guān)專項(xiàng)治理活動(dòng),組織市教育局機(jī)關(guān)、各中小學(xué)開展小金庫(kù)自查自糾工作;市財(cái)政部門要對(duì)市教育系統(tǒng)自查自糾小金庫(kù)情況進(jìn)行審核把關(guān),要幫助市教育局探索市教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理新模式,市審計(jì)部門要加大對(duì)中小學(xué)財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督力度,注意發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的問題線索。市紀(jì)委、市政府糾風(fēng)辦要加強(qiáng)教育亂收費(fèi)整治工作的指導(dǎo)和查處力度,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,形成有效震懾,為中小學(xué)教育教學(xué)營(yíng)造一個(gè)良性循環(huán)的環(huán)境,我們不能讓社會(huì)對(duì)教育失去信心,讓市民心中的一片凈土蒙塵。
加強(qiáng)警示教育,堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴,警示教育作為加強(qiáng)廉政建設(shè)的重要形式,越來越受到廣泛關(guān)注和重視,應(yīng)定期組織中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)及中層干部、財(cái)務(wù)人員參加一堂廉政講座,一次案例分析,一場(chǎng)警示參觀等主要活動(dòng),使大家思想深處深受觸動(dòng);積極開展崗位廉政示范和警示教育,引導(dǎo)干部職工明確崗位職責(zé),對(duì)照崗位職責(zé),查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),筑牢思想道德防線,有針對(duì)性制定防范措施,做出廉政承諾,用法紀(jì)約束行為,促使領(lǐng)導(dǎo)干部既要有權(quán)力意識(shí),又要有責(zé)任意識(shí),權(quán)責(zé)始終是對(duì)等的,增強(qiáng)履職觀念。
加強(qiáng)對(duì)收支管理的公開,強(qiáng)化對(duì)學(xué)校收支管理的民主決策,陽(yáng)光是最好的防腐劑,不能剝奪教職工和公眾的知情權(quán),定期在指定的媒體上公開預(yù)算和決算,讓公眾公開監(jiān)督收支管理是否符合財(cái)經(jīng)紀(jì)律。學(xué)校所有收支全部納入預(yù)算,統(tǒng)一管理,統(tǒng)籌安排,綜合編制預(yù)算;學(xué)校的收支預(yù)算要公開,透明。經(jīng)費(fèi)的支出必須嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。學(xué)校經(jīng)費(fèi)的使用要按預(yù)算項(xiàng)目、進(jìn)度統(tǒng)籌安排,無(wú)預(yù)算財(cái)政拒絕撥款,會(huì)計(jì)拒絕付款。
建立單位內(nèi)部控制制度。各中小學(xué)校應(yīng)建立適合本單位實(shí)際情況的內(nèi)控,明確本單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位內(nèi)部控制的建立健全和有效實(shí)施負(fù)責(zé),首先應(yīng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況梳理已有的各類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的業(yè)務(wù)流程,明確業(yè)務(wù)環(huán)節(jié);其次識(shí)別各業(yè)務(wù)流程中的關(guān)鍵控制環(huán)節(jié),識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),如政府采購(gòu)環(huán)節(jié),預(yù)算環(huán)節(jié)等;然后系統(tǒng)分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),確定風(fēng)險(xiǎn)大小、高低,最后采取不同的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略,在此基礎(chǔ)上,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立健全單位各項(xiàng)內(nèi)部管理制度并督促相關(guān)人員認(rèn)真執(zhí)行。對(duì)于學(xué)校的財(cái)務(wù)收支,應(yīng)該采取校長(zhǎng)審批與授權(quán)相結(jié)合的方式,并在制度中規(guī)定“三重一大”事項(xiàng),對(duì)于“三重一大”事項(xiàng),必須通過學(xué)校的校代會(huì)開會(huì)通過,而對(duì)于教職工績(jī)效工資、獎(jiǎng)金的分配制度需要通過職工代表大會(huì)表決確定等。校長(zhǎng)的“一支筆”審批必須以學(xué)校的內(nèi)控制度為基礎(chǔ),使其受到良好的監(jiān)督,將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,降低權(quán)力滋生腐敗的機(jī)會(huì),各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行單位內(nèi)控制度,制度不是用來掛在墻上給檢查的人觀看的,如果不執(zhí)行那就只能是流于形式,內(nèi)控就變成了一句空話。
五、結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,加強(qiáng)中小學(xué)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)收支,是對(duì)個(gè)人、學(xué)校、教育事業(yè)高度負(fù)責(zé)的表現(xiàn),尤其是學(xué)校承擔(dān)著教書育人的重要使命,營(yíng)造和諧校園,為推進(jìn)教育轉(zhuǎn)型保駕護(hù)航。