創(chuàng)業(yè)教育是一顆種子解讀創(chuàng)業(yè)教育熱潮下的行業(yè)范本
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性已經(jīng)毋庸置疑,而落實(shí)到紡織服裝行業(yè),路徑該怎么選?對北京服裝學(xué)院而言,今年4月成立北京服裝學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院,深度結(jié)合行業(yè)的融入主旨、模擬實(shí)訓(xùn)模塊的引入、特色班的設(shè)計(jì)思路以及創(chuàng)業(yè)賽事的構(gòu)建,又讓北京服裝學(xué)院先人一步。
位于北服創(chuàng)新園的土城空間內(nèi),匯集了大量青年設(shè)計(jì)師的原創(chuàng)作品。
“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不是一個(gè)獨(dú)立的專業(yè),一定要與現(xiàn)有的教學(xué)體系相融合?!崩畛射撌潜本┓b學(xué)院商學(xué)院的副教授,說這番話時(shí),手里拿著厚厚一份資料。這是北京服裝學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院課程體系建設(shè)的最新規(guī)劃方案。今年4月份北京服裝學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院正式掛牌成立,與此同時(shí),全國各個(gè)高校內(nèi)也在如火如荼地開展創(chuàng)業(yè)教育。那么,北服應(yīng)該走一條怎樣的路呢?自從接到牽頭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院課程體系建設(shè)的工作任務(wù)以來,李成鋼和他所在商學(xué)院的很多老師都一致地認(rèn)為,不可能拋開紡織服裝行業(yè)去創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),而應(yīng)在行業(yè)基礎(chǔ)之上談創(chuàng)業(yè)。
1融合
在接受采訪時(shí),李成鋼反復(fù)強(qiáng)調(diào)著“融合”這個(gè)關(guān)鍵詞。在李成鋼看來,紡織服裝行業(yè)背景是北服最大的優(yōu)勢,即使沒有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、沒有創(chuàng)業(yè)教育的熱潮,北服也一直在培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的人才。
在起草這份規(guī)劃之前,李成鋼所在的北服商學(xué)院代表學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院走訪了七八所高校,又通過第三方信息平臺匯集了近20所院校的材料。他發(fā)現(xiàn),就創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)而言,結(jié)合最緊密的就是服裝,它受到的資金和技術(shù)的限制較少,適合中小型企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)?!澳憧梢韵胂螅魏我粋€(gè)服裝設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生都可以創(chuàng)立一個(gè)獨(dú)立設(shè)計(jì)師品牌;任何一個(gè)商學(xué)院的畢業(yè)生可以在電商平臺上開店,整合設(shè)計(jì)資源?!?/p>
從北服商學(xué)院的調(diào)研成果來看,這些教師為北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的初創(chuàng)工作總結(jié)出了六個(gè)構(gòu)成方面:定位功能、組織機(jī)制、課程體系改革、課程資源、師資隊(duì)伍、實(shí)踐成果評價(jià)與轉(zhuǎn)化。一如李成鋼反復(fù)強(qiáng)調(diào)的“融合”,這個(gè)關(guān)鍵詞已經(jīng)可以為最首要的“定位功能”找到答案。
在明確了功能定位的基礎(chǔ)上,北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的組織機(jī)制又該選擇怎樣一條路呢?
據(jù)創(chuàng)業(yè)教育界人士分析,創(chuàng)業(yè)學(xué)院在高校建立發(fā)展,一種步子更大的方式是建設(shè)獨(dú)立功能的獨(dú)立學(xué)院;另一種通過團(tuán)委、學(xué)生處等學(xué)校管理部門的架構(gòu)衍生的創(chuàng)業(yè)教育獨(dú)立機(jī)構(gòu),是現(xiàn)在高校通常采取的方式。
顯然強(qiáng)調(diào)“融合”定位的北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院更適合于后者,在這樣的模式下,有益于梳理現(xiàn)有的課程資源、師資隊(duì)伍,而課程體系改革的阻力也會小得多。
而在具體執(zhí)行方面,據(jù)李成鋼透露,北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的教學(xué)體系建設(shè)工作,一方面梳理了以往北服在服裝行業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn);另一方面,則以獨(dú)立的教學(xué)體系來促進(jìn)服裝行業(yè)、學(xué)校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。
關(guān)鍵詞2兼顧
當(dāng)下,北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院要做的是搭建一個(gè)“教育+創(chuàng)新+實(shí)踐+孵化”的整體生態(tài)體系。在這個(gè)體系中,不僅要有針對具有明確創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的學(xué)生進(jìn)行貼近行業(yè)現(xiàn)實(shí)的實(shí)踐課程,還要有面向全體學(xué)生普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的素質(zhì)教育。
按照目前規(guī)劃來看,北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院將課程體系分為四大類別,層層遞進(jìn):基礎(chǔ)性課程、提升型課程、實(shí)踐型課程以及特色班。
具體來看,基礎(chǔ)公共課程實(shí)際上解決的就是創(chuàng)業(yè)素質(zhì)教育。李成鋼進(jìn)一步說,基礎(chǔ)性課程以樹立觀念為主,將現(xiàn)有課程從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的角度進(jìn)行重新歸納與梳理,例如商學(xué)院現(xiàn)有的企業(yè)管理課程,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)體系下則應(yīng)是另一種授課角度。
針對有一定創(chuàng)業(yè)意愿的學(xué)生,提升型課程凸顯專業(yè)性,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力進(jìn)行培養(yǎng)和提升,這其中包括最起碼的如何注冊公司、如何融資等創(chuàng)業(yè)知識的儲備。
對于有著明確創(chuàng)業(yè)目的的學(xué)生而言,第三步——實(shí)踐型課程顯得更加有針對性了。在李成鋼看來,“學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一定是實(shí)踐性的,但這并不意味著把學(xué)生放出去不管了,而一定是在學(xué)校進(jìn)行實(shí)操和模擬訓(xùn)練?!睘榇?,北服創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院與用友旗下的新道科技展開了合作,由北服方面進(jìn)行模擬實(shí)操環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),由新道科技負(fù)責(zé)軟件開發(fā)。
實(shí)踐課程非常具有趣味性地設(shè)置為四步走:首先是創(chuàng)業(yè)特質(zhì)測評、創(chuàng)新思維方法與訓(xùn)練,可以輔助學(xué)生快速了解自己的定位。創(chuàng)業(yè)管理基礎(chǔ)性實(shí)踐課程上,學(xué)生可針對創(chuàng)業(yè)主題進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)、商業(yè)模式設(shè)計(jì)。最后的綜合性實(shí)踐課程則針對創(chuàng)業(yè)后的持續(xù)運(yùn)營,包括工商、海關(guān)、客戶等方方面面。提到最后一環(huán)的課程,李成鋼強(qiáng)調(diào)說:“創(chuàng)業(yè)不是一個(gè)節(jié)點(diǎn),而是一個(gè)持續(xù)的過程。”
李成鋼所描述的特色班實(shí)際上并非傳統(tǒng)班級的概念,而是按照行業(yè)的創(chuàng)業(yè)體系,進(jìn)行加強(qiáng)性質(zhì)的半定制化培訓(xùn)。在李成鋼看來,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一件必須結(jié)合著學(xué)校專業(yè)特色來做的事情。
關(guān)鍵詞3生態(tài)
開展創(chuàng)業(yè)教育,阻力往往不止硬件的篳路藍(lán)縷,更來源于思想概念的停滯不前。在北京服裝學(xué)院,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意的文化是流淌在學(xué)生骨子里的。李成鋼在日常授課觀察的點(diǎn)滴中,發(fā)現(xiàn)了這一點(diǎn)。
比如他和幾位老師合開的一堂年年爆滿的選修課。在課后與學(xué)生們的交流中,他發(fā)現(xiàn),不少服裝設(shè)計(jì)專業(yè)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,并不缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)意能力?!耙?yàn)樗麄兪切∫?guī)模創(chuàng)業(yè)者,依靠的就是創(chuàng)意和設(shè)計(jì),但他們?nèi)鄙俪WR性的創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識?!币虼?,在不同二級學(xué)院之間、不同學(xué)科之間、實(shí)踐和課堂之間,打破層層壁壘,勢在必行,而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的價(jià)值正在于此。
李成鋼并不否認(rèn),傳統(tǒng)的高校教育往往是老師講,學(xué)生聽,缺少交流,而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時(shí)代的到來則標(biāo)志著打破限制的可能,課程正在變得有用又有趣。例如特色班課程設(shè)置中,根據(jù)學(xué)生創(chuàng)業(yè)方向,校方可以邀請行業(yè)專家、企業(yè)家進(jìn)行半定制化的授課,而實(shí)踐課程的模擬軟件中,學(xué)生們可以按照產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)來分工,如同角色扮演一樣進(jìn)行創(chuàng)業(yè)綜合模擬課。
創(chuàng)業(yè)教育是一顆種子,種下去以后,難說何時(shí)會發(fā)芽,可能一輩子不發(fā)芽,也可能發(fā)了芽卻無法長大,但不能不去撒種。學(xué)生、行業(yè)、國家都需要一個(gè)播撒種子的生態(tài)平臺。
對于北服正在開墾的“教育+創(chuàng)新+實(shí)踐+孵化”整體生態(tài)體系,李成鋼表示:“我們希望搭建的生態(tài)平臺能夠與社會、行業(yè)良好對接,形成一種良性互動。希望這個(gè)事情能夠持續(xù)滾動下去,得到社會積極的評價(jià)?!?/p>