劉吉菊

摘 要：建筑行業(yè)是一個凝聚著辛勞汗水和團(tuán)隊協(xié)調(diào)合作來完成整個工程的行業(yè)。選擇這個行業(yè)的職工必須具有堅韌的意志力以及強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識。如今，建筑業(yè)的民工思想水平以及個人素養(yǎng)的水準(zhǔn)都偏低。威海建設(shè)集團(tuán)股份有限公司作為一個不斷求發(fā)展的建筑企業(yè)對其員工進(jìn)行思想教育也進(jìn)入了瓶頸期。本文將探討目前建筑企業(yè)思想工作的現(xiàn)狀并探討如何對思想政治工作進(jìn)行具體創(chuàng)新。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新；思想政治；改革

進(jìn)入國家社會經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的今天，建筑行業(yè)職工的思想政治工作也越來越受到重視。由于在日常工作及生活中的思想政治工作缺失，導(dǎo)致企業(yè)職工疏忽了自己思想及情緒上的問題，從而使得工作上變得消極怠惰。適應(yīng)時代發(fā)展，建筑企業(yè)更加重視了對員工的思想教育，并使得相關(guān)部門應(yīng)運(yùn)而生，然而由于具體的工作模式缺乏規(guī)范性，并且缺乏相應(yīng)的創(chuàng)新機(jī)制，使得許多工作淪為形式化。因此，為響應(yīng)時代以及行業(yè)的需求，思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新改革是十分必要的。

一、企業(yè)目前員工的思想政治工作現(xiàn)狀有待改進(jìn)

建筑行業(yè)以體力勞動為行業(yè)的基本核心，在該行業(yè)中要求民工具有高于其他行業(yè)的吃苦耐勞的精神以及持之以恒的意志力。并且，建筑行業(yè)是要求團(tuán)隊協(xié)作來完成工程，這就要求職工具有團(tuán)隊責(zé)任心。然而在威海建設(shè)集團(tuán)中的實(shí)際的情況是，由于長期招收的往往是文化水平不太高的民工，他們對于工作沒有強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任心，純粹為了掙錢而工作，從而使得在工作上不能堅持并吃苦等情況非常普遍。而思想政治工作在這樣的群體中展開也具有一定的難度，其中重要的原因之一便是民工的素質(zhì)以及思想水平難以接受理論化灌輸式的思想政治教育方式。

隨著我國改革開放以來工業(yè)以及城鎮(zhèn)化的高速發(fā)展，不斷涌現(xiàn)出農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)就業(yè)。農(nóng)民工則詮釋了這樣特殊的社會群體和這支勞動大軍。

由于農(nóng)民工不斷進(jìn)化為我國產(chǎn)業(yè)大軍的重要力量，這支勞動大軍的素質(zhì)高低直接關(guān)系到我國產(chǎn)業(yè)素質(zhì)和競爭力以及整個工業(yè)化、現(xiàn)代化水平的高低。因此，努力全面地提高農(nóng)民的政治思想、業(yè)務(wù)技能、科學(xué)文化素質(zhì)并高度重視和切實(shí)加強(qiáng)對農(nóng)民工的教育和培訓(xùn)從而不斷提高他們的科學(xué)文化水平以及思想道德素質(zhì)。在他們當(dāng)中開展職業(yè)道德教育，以使得農(nóng)民工敬業(yè)守信，同時成為具備職業(yè)技能和職業(yè)道德的合格的產(chǎn)業(yè)工人。普法宣傳教育也非常重要，可以幫助農(nóng)民工增強(qiáng)法制觀念以及懂得如何通過合法渠道維護(hù)自身權(quán)益。精神文明創(chuàng)建活動可以引導(dǎo)農(nóng)民工培養(yǎng)良好的生活方式以及優(yōu)良的社會作風(fēng)。廣大農(nóng)民工也要努力規(guī)范自身的生活以及社會行為，努力提高自身的職業(yè)道德和社會道德。

二、我企業(yè)的思想政治工作如何進(jìn)行創(chuàng)新優(yōu)化

對我企業(yè)的思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新優(yōu)化最重要的是對思想政治工作的原則進(jìn)行創(chuàng)新。思想政治工作在我企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的作用越來越大，因此創(chuàng)新以往的工作模式對工作原則的創(chuàng)新提出了更高的要求。圍繞員工進(jìn)行工作原則的制定和實(shí)施，讓職工在思想政治教育中接受正能量以排解不良的工作及生活情緒，從而提高其工作的激情以創(chuàng)造更高的企業(yè)效益。這就要求必須本著以人為本的原則，具體問題具體分析，根據(jù)不同員工的個人素質(zhì)情況以及個人具體遭遇的困難進(jìn)行因材施教和引導(dǎo)幫助，并加強(qiáng)員工之間的互幫互助，和諧一致地融入團(tuán)體，共同提升政治思想道德素質(zhì)。

其次，要對工作的溝通機(jī)制進(jìn)行創(chuàng)新。進(jìn)一步強(qiáng)化對專門的政治思想教育部門的建設(shè)，安排文化及思想水平高的高素質(zhì)人員作為部門的主管和負(fù)責(zé)人為部門的領(lǐng)導(dǎo)核心，并且明確部門領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé)，與下屬職工共同構(gòu)建一套工作機(jī)制，并側(cè)重對員工做思想溝通的工作。工作方式以培訓(xùn)為主，根據(jù)員工具體的業(yè)余時間進(jìn)行統(tǒng)籌安排。溝通工作以當(dāng)眾講述以及私下溝通為主要的內(nèi)容。當(dāng)眾講述作為我們思想政治教育工作的核心，主要以定期培訓(xùn)為主要方式，向員工講述工作思想建設(shè)的內(nèi)容，包括如何愛崗敬業(yè)以及團(tuán)結(jié)協(xié)作，以及企業(yè)如何貫徹黨和國家的大政方針對于建筑行業(yè)的具體要求，以及教導(dǎo)員工如何知法守法，并遵守社會道德規(guī)范。傳授給員工國家對農(nóng)民工的相應(yīng)政策。私下溝通則以兩種方式進(jìn)行，一是設(shè)立專門的思想心理交流中心，員工一旦遇到工作以及生活的負(fù)面情緒與思想可以反饋給該中心，專門人員可以根據(jù)員工的具體問題制定相應(yīng)的幫扶措施，很好地改善員工的工作以及生活狀態(tài)。另一種是設(shè)置專門人員深入員工群眾中，有效的察覺群體的思想及情緒異常，從而幫助一些不愿主動求助的員工解決問題，使得員工感受到企業(yè)的人文關(guān)懷和重視，從而更加的熱愛自己的本職工作以及增強(qiáng)對企業(yè)的認(rèn)同和歸屬感。

最后，相關(guān)部門還要對相關(guān)的思想政治教育活動進(jìn)行創(chuàng)新。相關(guān)的教育活動也應(yīng)該是組織員工放松的最佳方式之一，寓教于樂，貼近實(shí)踐是創(chuàng)新的根本所在。教育活動應(yīng)該秉持大眾化，多樣化，甚至帶有積極的娛樂性。除了傳統(tǒng)活動形式以外，以其他的活動形式組織員工積極參與到活動中并受益匪淺。當(dāng)然，也可以在活動中加入適當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊競爭游戲，圍繞著思想政治內(nèi)容進(jìn)行小組比賽，建立相應(yīng)的獎勵機(jī)制，更加能充分調(diào)動起員工參與工作的熱情，比起傳統(tǒng)的講座方式，更能使員工有熱情去認(rèn)知以及感悟思想政治工作的重要性以及必要性。

當(dāng)然，所有的工作基礎(chǔ)是企業(yè)切實(shí)的根據(jù)自身的情況，以適應(yīng)行業(yè)關(guān)于思想政治工作的具體標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)好可以切實(shí)提高員工思想素質(zhì)水準(zhǔn)的相應(yīng)的機(jī)制，這樣所有的工作才能更好地開展。

綜上所述，思想政治工作對于我企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展具有重要的意義。是企業(yè)培養(yǎng)合格優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)員工的重要一環(huán)，企業(yè)的壯大離不開企業(yè)員工的進(jìn)步，尤其是思想政治層次的進(jìn)步，因此，思想政治工作的開展任重而道遠(yuǎn)。

參考文獻(xiàn)：

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