黑松林“心力管理”又出新成果

本刊訊 近日，黑松林“心力管理”又出新成果，由清華大學(xué)出版社出版的《創(chuàng)業(yè)與修身——對(duì)心力管理的思考》正式出版上架。該書(shū)由管理學(xué)博士劉泱著作，劉泱是江蘇黑松林粘合劑廠有限公司董事長(zhǎng)劉鵬凱的女兒，她從小見(jiàn)證了黑松林從小到大的發(fā)展歷程，經(jīng)過(guò)對(duì)黑松林的系統(tǒng)研究，以及與父親劉鵬凱深入的交流和探討，以見(jiàn)證者和親歷者的角度，回顧了心力管理在黑松林公司從小到大，從弱到強(qiáng)的發(fā)展歷程中所發(fā)揮的獨(dú)特作用，介紹了企業(yè)文化落地的各種渠道，以及文化管理理念如何滲透到企業(yè)日常管理的方方面面。本書(shū)以創(chuàng)業(yè)者如何解決經(jīng)營(yíng)和管理中的各種難題，以及如何從自修心力開(kāi)始，有效凝聚人心，提供了具體的思路和方法。

劉泱的導(dǎo)師、南京大學(xué)商學(xué)院榮譽(yù)院長(zhǎng)趙曙明教授在該書(shū)的序中指出，《創(chuàng)業(yè)與修身》對(duì)心力管理從產(chǎn)生到完善的過(guò)程進(jìn)行了梳理，對(duì)如何將心力管理的理念滲透到生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全環(huán)保管理、營(yíng)銷管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、品牌戰(zhàn)略和領(lǐng)導(dǎo)方式等各個(gè)領(lǐng)域中去，對(duì)如何將“心力”轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)力，進(jìn)行了系統(tǒng)思考和總結(jié)，同時(shí)對(duì)心力管理的傳承與傳播也進(jìn)行了多角度全方位的探討。

清華大學(xué)張德教授認(rèn)為，心力管理是黑松林公司董事廠劉鵬凱獨(dú)創(chuàng)的管理模式，其特點(diǎn)是把文化管理、細(xì)節(jié)管理與和諧管理融為一爐，是純粹的中國(guó)式管理。《創(chuàng)業(yè)與修身》同樣是從文化視角研究心力管理的嘗試，也是探討創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)者成長(zhǎng)規(guī)律的嘗試。這本書(shū)對(duì)正在艱苦奮斗的眾多中小企業(yè)，對(duì)于成千上萬(wàn)創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是一場(chǎng)渴盼已久的及時(shí)雨；對(duì)于廣大經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)學(xué)者來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是為研究中國(guó)經(jīng)濟(jì)的崛起之路和中國(guó)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)振興之路，提供了一把文化鑰匙。