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        倡導(dǎo)全員閱讀,打造書香企業(yè)

        2016-03-16 01:05:04李清泉
        環(huán)球市場 2016年18期
        關(guān)鍵詞:全員好書書香

        李清泉 黨 紅 李 軍

        廣西柳州市興佳房地產(chǎn)有限責(zé)任公司

        倡導(dǎo)全員閱讀,打造書香企業(yè)

        李清泉 黨 紅 李 軍

        廣西柳州市興佳房地產(chǎn)有限責(zé)任公司

        “全民閱讀”是李克強(qiáng)總理在2014年十二屆全國人大會議上首次提出。李克強(qiáng)總理在報告中指出:“文化是民族的血脈。要培育和踐行社會主義核心價值觀,加強(qiáng)公民道德和精神文明建設(shè)。繼續(xù)深化文化體制改革,完善文化經(jīng)濟(jì)政策,增強(qiáng)文化整體實力和競爭力?!?中國教育學(xué)會副會長、蘇州大學(xué)教授朱永新也認(rèn)為:“閱讀能力的高低,直接影響到一個國家和民族的未來?!睆囊欢ㄒ饬x上講,全民閱讀水平是衡量一個國家社會文明程度的重要標(biāo)志。對于國家,提高全民閱讀水平,增強(qiáng)全民族的文化自覺和創(chuàng)新意識,對于建設(shè)學(xué)習(xí)型社會和創(chuàng)新型國家是至關(guān)重要的;對于企業(yè),推進(jìn)全員閱讀,開展書香企業(yè)建設(shè),有助于提高員工的綜合素質(zhì),提升企業(yè)的軟實力。

        為了切實開展讀書學(xué)習(xí)活動,引導(dǎo)公司全體員工崇尚讀書,自覺讀書的良好習(xí)慣,激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情,不斷提升自主學(xué)習(xí)能力,從而提高綜合素質(zhì)及管理水平,進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè),我公司于4月上旬開展了一系列的全體員工閱讀活動,活動如下:

        一、指導(dǎo)思想

        以品質(zhì)鑄就品牌,人才創(chuàng)造效益,創(chuàng)新謀求發(fā)展為指導(dǎo),以建設(shè)學(xué)習(xí)型單位、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型員工為目標(biāo),緊緊圍繞公司中心工作,致力增強(qiáng)員工自主學(xué)習(xí)能力,鼓勵員工多讀書、真讀書、讀好書,將學(xué)習(xí)成果貫穿運(yùn)用于工作實踐,促進(jìn)職能履行到位,進(jìn)一步提升工作效率。

        二、目標(biāo)和基本要求

        目標(biāo):

        通過本活動,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍及風(fēng)氣,培養(yǎng)員工愛讀書,讀好書,好讀書的習(xí)慣,拓展員工知識面,提高員工的內(nèi)在素養(yǎng)和修養(yǎng),豐富員工的精神世界,同時提高管理能力,改善工作質(zhì)量,強(qiáng)化工作效率。

        基本要求:

        1.開辟閱讀區(qū)域。利用公司辦公室區(qū)域開辟一塊閱讀專區(qū),辦公室統(tǒng)一購買房地產(chǎn)類、建筑類以及管理類的書籍?dāng)[放在閱讀區(qū)域,供員工休息時閱讀。鼓勵員工將家中閑散的書籍拿到公司閱讀區(qū)域交換閱讀,由辦公室統(tǒng)一保管!

        2.精讀業(yè)務(wù)書籍、經(jīng)營管理、勵志書籍。鼓勵員工緊密結(jié)合自身工作的性質(zhì)、特點(diǎn),有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí),熟練掌握行業(yè)基礎(chǔ)知識、房地產(chǎn)開發(fā)知識、工程技術(shù)、房地產(chǎn)策劃、營銷管理等專業(yè)知識,不斷提高做好本職工作的本領(lǐng)。

        3.選讀興趣書籍。選讀適合自己的文學(xué)、藝術(shù)、歷史、政治、經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)、社會等各方面富有教益的書籍,在閱讀過程中,不斷拓寬視野,增長見識,完善自我,提高素養(yǎng)。

        三、活動形式和步驟

        以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、提升學(xué)習(xí)能力為突破,遵循“能力導(dǎo)向、按需選讀、學(xué)有所獲、獎勵優(yōu)秀”的原則,鼓勵員工多讀書、真讀書、讀好書。

        1.宣傳動員階段(4月上旬):借助4月23日這個世界讀書日進(jìn)行宣傳,辦公室制定全體員工閱讀的實施方案,下發(fā)到各部門,各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會實施方案要求,根據(jù)公司推薦讀書,明確必讀書目,制定出詳細(xì)的讀書計劃。管理人員要結(jié)合個人和工作需要,制訂個人讀書計劃,選定自己的閱讀書籍。

        2.讀書及交流階段(4月中旬至6月):公司組織每月兩次參加集體讀書學(xué)習(xí),各部門按照讀書計劃搞好集體學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)記錄,在全公司營造全員讀書的良好氛圍。同時,要在學(xué)好理論知識和業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上,在讀書學(xué)習(xí)中,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,增強(qiáng)讀書效果。

        (1)舉辦讀書交流會。員工在多讀書、讀好書的原則下,選擇自己喜愛的一本書在深讀精讀上下功夫,并在此基礎(chǔ)上撰寫心得體會。召開讀書心得交流會,參會人員都要踴躍發(fā)言,將自己對某一本書或其精華部分、某一篇文章或某一方面內(nèi)容的理解、認(rèn)識介紹給大家,暢談體會。引領(lǐng)全體員工從自身做起,養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣,營造人人熱愛讀書、善于讀書的氛圍。

        (2)舉辦有獎?wù)魑幕顒樱浴皢T工在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,公司在學(xué)習(xí)中發(fā)展”為主題的征文,使員工以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入到工作中來。

        (3)組織讀書心得評比。讀書活動期間,組織一次心得評比,讀書心得內(nèi)容為讀一本書、一篇文章的體會,或?qū)σ槐緯?、一篇文章的生動解讀或與一本書、一篇文章的不解之緣,以及一本書、一篇文章對自己成長成才的影響。讀書心得要求主題鮮明、積極向上、有真情實感、可讀性強(qiáng),文章篇幅不少1200字。

        3.認(rèn)真總結(jié)階段(6月下旬):每年分兩個階段做總結(jié),每年的6月下旬和12月下旬做讀書總結(jié),認(rèn)真探索和總結(jié)本年度在讀書活動中一些好的做法和經(jīng)驗,整理優(yōu)秀讀書心得和經(jīng)驗材料。將優(yōu)秀讀書心得和經(jīng)驗材料,通過公司宣傳欄進(jìn)行張貼出來!

        四、活動經(jīng)驗總結(jié)

        通過兩個月的讀書活動的開展,收獲如下:

        1.打造書香企業(yè)要營造全員閱讀的氛圍。前期宣傳應(yīng)通過會議、標(biāo)語的形式在全公司范圍內(nèi)營造閱讀的氛圍;購置書籍應(yīng)是反映行業(yè)發(fā)展趨勢和介紹新技術(shù)、新思維等方面的書籍,方便員工借閱。在此基礎(chǔ)之上,還要結(jié)合新技術(shù)和新媒體的運(yùn)用,通過員工的微信群以及企業(yè)閱讀公眾號等,讓員工便捷地讀書。開展讀書交流、好書推薦、評書會等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動,活躍文化生活,加強(qiáng)交流互動,使全員閱讀形成一種風(fēng)潮和氛圍。

        2.打造書香企業(yè)要引入激勵機(jī)制。全員閱讀應(yīng)通過激勵機(jī)制調(diào)動員工讀書學(xué)習(xí)的主動性、積極性、創(chuàng)造性,將讀書活動納入企業(yè)文化建設(shè)。由于新技術(shù)的快速發(fā)展,知識的更新周期不斷縮短,員工在崗位上所掌握的業(yè)務(wù)知識等也在加速淘汰。廣大員工唯有不斷學(xué)習(xí),方能適應(yīng)崗位需要,企業(yè)應(yīng)鼓勵員工學(xué)習(xí)專業(yè)技能,缺什么補(bǔ)什么,增長專業(yè)知識,拓寬崗位知識面。對積極參與讀書活動,在征文中獲得優(yōu)異成績的員工,給予表彰獎勵。

        李清泉(1979-),湖北紅安人,本科,中級經(jīng)濟(jì)師,現(xiàn)就職于柳州市興佳房地產(chǎn)有限責(zé)任公司。

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