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        激發(fā)年輕人的企業(yè)家精神

        2015-12-24 11:11:43MandamparambilRajen
        WTO經(jīng)濟導刊 2015年3期
        關(guān)鍵詞:米塔爾華為歐洲

        Mandamparambil+Rajendran

        一直以來,安賽樂米塔爾集團與國際青年成就組織(JA)新興企業(yè)歐洲部合作,幫助不同社區(qū)的年輕人更容易地獲得創(chuàng)新和高質(zhì)量的教育課程。我們通過實用的創(chuàng)業(yè)、經(jīng)營和經(jīng)濟學培訓,持續(xù)培養(yǎng)年輕人良好的企業(yè)家精神。JA是一家致力于青少年職業(yè)、創(chuàng)業(yè)和理財教育的非營利機構(gòu)。

        我們支持在比利時、意大利、馬其頓、羅馬尼亞和西班牙的社會企業(yè)教育項目,從而讓當?shù)貙W生有機會找到創(chuàng)建和經(jīng)營社會企業(yè)的機會。

        通過參與這些計劃,年輕人得以了解其中的一系列決策環(huán)節(jié),從提高初始股本、設(shè)計產(chǎn)品和服務(wù)、直接銷售到最后的清盤和稅收支付等等。安賽樂米塔爾的志愿者會全程指導他們的“迷你創(chuàng)業(yè)”之旅,加入課堂互動,并在全國和歐洲范圍的有關(guān)比賽中擔任評委。

        我們的影響力

        僅在過去的一年中,我們的社會企業(yè)項目擴展到231所學校,超過5000名學生參與進來。在培養(yǎng)企業(yè)家精神的過程中,企業(yè)界可以也確實在發(fā)揮著根本性的作用。越來越多的研究人員認識到,與校外人員的交流是培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力的有效方式之一。

        我們的動力

        對于安賽樂米塔爾來說,這些項目經(jīng)歷特別鼓舞人心,尤其是當我們聽到參與同事的積極反饋時。他們說了很多,像“這是一種回饋社會的獨特途徑”,“這樣的項目倡議應(yīng)該成為學校必修課”。

        我自己也是項目導師、主持人和歐洲比賽評審團的一員,有幸見證了參與項目的年輕人身上蘊含的巨大潛力:他們有讓世界變得更美好的意愿和動力。作為導師本身也是愉快的親身經(jīng)歷:我們看到,得益于一次次真實的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,學生們充滿激情,習得全面的技能。

        創(chuàng)業(yè)教育認證

        為了檢驗這些項目的成效和學生們的所學所得,國際青年成就組織歐洲部聯(lián)合WKO、FFE-YE(丹麥)、CSR Europe,并得到歐盟委員會和安賽樂米塔爾等公司的支持,推出了第一個泛歐洲創(chuàng)業(yè)教育的認證——創(chuàng)業(yè)技能通行證(ESP)。我們相信,ESP應(yīng)該會成為所有學生展示創(chuàng)業(yè)技能時的“必選項”和雇主招聘時的必備工具。

        安賽樂米塔爾是這一舉措的堅定支持者,并且希望更多的人與我們一起,為那些獲得ESP認證的學生提供培訓、工作和創(chuàng)業(yè)的機會。(本文于2015年2月發(fā)表在CSR Europe“企業(yè)2020”博客,作者是安賽樂米塔爾集團社區(qū)投資部全球經(jīng)理)

        編輯|李長海 ?changhai.li@wtoguide.net

        《歐洲就業(yè)和社會發(fā)展回顧2014》:抵御危機的關(guān)鍵因素

        “遭遇經(jīng)濟危機時,那些注重創(chuàng)造高質(zhì)量就業(yè)機會和有效社會保障的經(jīng)濟體已經(jīng)被證明更具彈性”。這是《歐洲就業(yè)和社會發(fā)展回顧2014》的一項主要調(diào)查結(jié)果,該文件于2015年1月15日發(fā)布,重點在于審視歐洲經(jīng)濟衰退的遺產(chǎn)。

        這項調(diào)查強調(diào)了投資勞動力技能以提升生產(chǎn)力的必要性,以及為恢復(fù)歐盟成員國之間政策協(xié)調(diào)進程所面臨的挑戰(zhàn)。

        基于對歐洲經(jīng)濟衰退影響的研究,《歐洲就業(yè)和社會發(fā)展回顧2014》得出結(jié)論:在擁有更加開放和更少分割的勞動力市場、更強有力的終身學習投資的國家,經(jīng)濟危機對就業(yè)和收入的負面影響較小。在這些國家,失業(yè)救濟金往往覆蓋了眾多人員。

        該調(diào)查還指出,一些歐盟成員國正逐漸采取一種社會投資模式,以促成更廣泛的勞動力市場參與。過去的改革讓更多的婦女和老年人投入工作,幫助維持了較高的就業(yè)率。這說明,歐洲需要繼續(xù)勞動力市場改革和社會保障的現(xiàn)代化。

        今年的就業(yè)和社會發(fā)展回顧概述了歐盟未來幾年的挑戰(zhàn),預(yù)計期間歐洲開始緩慢地走出歷史上最嚴重的經(jīng)濟衰退。它指出了這些挑戰(zhàn)的規(guī)模和程度,但也表明了繼續(xù)投資教育、培訓和更廣泛勞動力市場的優(yōu)勢,以及為恢復(fù)經(jīng)濟增長,達成歐盟2020年就業(yè)和社會目標的政策方向。

        《歐洲就業(yè)和社會發(fā)展回顧2014》有英文印刷和電子版本,全書及各章節(jié)均可供下載。

        華為InnoApps創(chuàng)新大賽聚焦智慧城市

        2015年2月,InnoApps創(chuàng)新大賽決賽在布魯塞爾舉辦,“智慧城市最佳應(yīng)用”新鮮出爐。經(jīng)過兩天的編程馬拉松和最終的現(xiàn)場投票環(huán)節(jié)后,來自歐洲和中國的青年應(yīng)用開發(fā)者團隊脫穎而出,不僅獲得了獎金,而且有機會得到專業(yè)指導,推廣他們開發(fā)的應(yīng)用。

        該比賽由CSR Europe會員企業(yè)華為和非營利性組織EYIF(歐洲青年創(chuàng)新者論壇)與AIESEC(中國大陸國際經(jīng)濟學商學學生會)聯(lián)合舉辦,旨在鼓勵參賽選手設(shè)計有利于促進智慧城市建設(shè)的移動應(yīng)用。中歐兩支團隊借助在線平臺,在兩天的編程比賽中攜手開發(fā)創(chuàng)新的移動應(yīng)用。

        華為歐盟公共事務(wù)辦公室副總裁Tony Graziano說:“作為擁有長遠愿景的ICT領(lǐng)導者,華為將培育青年人才和培養(yǎng)電子技能作為我們最重要的投資之一。我們的培訓項目不僅體現(xiàn)了我們作為負責任的企業(yè)公民所作的貢獻,也表明我們欲在創(chuàng)新角逐中保持領(lǐng)先的決心。”他還強調(diào)各國組織需要越過地理界線共同推動數(shù)字創(chuàng)新。

        今年已是InnoApps創(chuàng)新大賽舉辦的第二個年頭。該項比賽旨在支持青年將創(chuàng)新理念轉(zhuǎn)變成切實可行的商業(yè)項目,幫助他們在日益國際化的ICT商業(yè)環(huán)境中施展抱負,對歐盟在2020年前實現(xiàn)打造智能、可持續(xù)的包容性經(jīng)濟這一目標起到了直接的支撐作用。

        編輯|李長海 ?changhai.li@wtoguide.net

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