黃明 李慧勇

國(guó)網(wǎng)山西省電力公司電力科學(xué)研究院 030001

摘要：如何把握黨建工作的方向，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)，全面提升企業(yè)黨建及思想政治工作水平，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部職工為企業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)，是需要解決的重要課題。

關(guān)鍵詞：思想政治；黨建工作

2015年末，“供給側(cè)改革”陡然升溫。從中央財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議到國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議，再到中央政治局會(huì)議，這一經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)語(yǔ)高調(diào)而頻繁地出現(xiàn)于高層各類(lèi)會(huì)議之中。顧名思義，供給側(cè)改革即從生產(chǎn)、供給端入手發(fā)力，以解放生產(chǎn)力，提升國(guó)家經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革就是全面提升中國(guó)各方面的要素生產(chǎn)率，這作為一條主線，是中國(guó)經(jīng)濟(jì)下一步長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的核心問(wèn)題。

一、黨建工作的重要性

首先，基層黨建工作是鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。要落實(shí)黨建工作責(zé)任制，優(yōu)化組織設(shè)置，擴(kuò)大組織覆蓋，創(chuàng)新活動(dòng)方式，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。充分發(fā)揮基層黨組織的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì)，積極推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)，提高執(zhí)政能力建設(shè)，是當(dāng)前黨的工作一項(xiàng)重要任務(wù)。同時(shí)，加強(qiáng)基層黨建工作也是增強(qiáng)基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的需要。基層黨建工作的好壞，直接影響到黨在人民群眾中的威信。只有將基層黨組織的自身建設(shè)搞好了，黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力才會(huì)增強(qiáng)，黨與群眾之間的聯(lián)系才會(huì)更加密切。

其次，基層黨建工作是加強(qiáng)基層黨組織自身建設(shè)的需要。從自身建設(shè)來(lái)看，基層黨組織不僅要有完善的制度保障，更為重要的是要善于發(fā)揮每一名黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的主觀能動(dòng)性。這就要求在平時(shí)的工作中發(fā)揮基層黨組織的積極作用，以更嚴(yán)密的組織體系，更有效的活動(dòng)方式和工作方法，把基層黨組織的作用充分發(fā)揮出來(lái)，通過(guò)與每一名基層黨建工作人員的了解和溝通，進(jìn)一步增強(qiáng)黨的工作的滲透力和影響力，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、思想政治工作在基層黨建工作中的作用

面對(duì)黨建工作中存在的諸多現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，做好思想政治工作的方法可以化解和消解很多機(jī)關(guān)內(nèi)部的黨建糾紛和不和諧隱患，可以通過(guò)思想政治工作培育基層黨建工作人員正確的人生觀和價(jià)值觀，樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，真正實(shí)現(xiàn)風(fēng)清氣正、政通人和的良好局面。

當(dāng)前，人們的生活更加豐富多彩，思想活動(dòng)的獨(dú)立性、差異性、選擇性和可變性日益突出。在這種情況下，利益機(jī)制越來(lái)越重要，并且逐漸成為最基本的社會(huì)調(diào)節(jié)手段。但它無(wú)法解決基層黨建工作中和社會(huì)生活中出現(xiàn)的問(wèn)題，尤其解決不了思想認(rèn)識(shí)、道德品質(zhì)等問(wèn)題。因此，思想政治工作和利益調(diào)節(jié)機(jī)制之間，絕不是一種非此即彼的關(guān)系，而是一種互相補(bǔ)充、互相完善、相得益彰的關(guān)系。在行政體制改革不斷深化、行政管理方式不斷創(chuàng)新、服務(wù)型政府建設(shè)不斷推進(jìn)的新形勢(shì)下，思想政治工作的優(yōu)勢(shì)不僅不能丟，而且要發(fā)揚(yáng)光大。進(jìn)一步解放思想，破除一切影響和制約科學(xué)發(fā)展的思想觀念的束縛，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，形成干事創(chuàng)業(yè)、攻堅(jiān)克難的良好氛圍，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保障。

三、如何發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)黨建工作水平的提高

1.深入了解人的價(jià)值觀和世界觀

思想政治工作最大的優(yōu)勢(shì)就是能深入了解人的價(jià)值觀和世界觀，從內(nèi)心深入解決人的復(fù)雜矛盾心理，從而促進(jìn)人在工作中積極上進(jìn)、踏實(shí)勤奮地工作?；鶎狱h建工作涉及的問(wèn)題雖然有很多方面，但歸根結(jié)底就是思想政治工作問(wèn)題，是如何正確處理理想信念和自身利益的問(wèn)題。所以思想政治工作要解決的主要問(wèn)題，就是了解黨員干部的人的價(jià)值觀和世界觀，以及如何能夠在堅(jiān)持理想信念的同時(shí)保障個(gè)人自身合法利益的最大化，只有及時(shí)和較好地做到這點(diǎn)，才能充分調(diào)動(dòng)黨員干部的工作熱情和積極性，使其發(fā)揮潛能，具有活力和創(chuàng)造力。所以，機(jī)關(guān)黨建要堅(jiān)持思想政治工作尊重人、理解人、關(guān)心人的原則。

2.堅(jiān)持人性化管理與規(guī)范化管理相結(jié)合

思想政治工作過(guò)程中應(yīng)充分體現(xiàn)人性化管理的要求，樹(shù)立以人為本的思想，把人性化管理融入到思想政治工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，注重人的差異性、層次性，尊重個(gè)人追求的內(nèi)在價(jià)值的自我實(shí)現(xiàn)，關(guān)心個(gè)人的自我進(jìn)取，突出個(gè)人的主體性和能動(dòng)性。加強(qiáng)對(duì)工作的態(tài)度、責(zé)任感、服從性、協(xié)調(diào)性、個(gè)人修養(yǎng)、集體榮譽(yù)感等因素的考核。在實(shí)行人性化管理的同時(shí)還要實(shí)行規(guī)范化管理，要建立健全規(guī)范化的黨建工作制度，保證思想政治工作政策的公開(kāi)性、穩(wěn)定性、協(xié)調(diào)性和連續(xù)性。

3.建立一支優(yōu)良精干的政工團(tuán)隊(duì)

思想政治工作在基層黨建工作中具有舉足輕重的地位，這項(xiàng)工作的好壞，直接影響到黨員干部的工作熱情和積極性。因此，要做好這項(xiàng)工作，首先要有一支優(yōu)良精干的政工團(tuán)隊(duì)。政工團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)是政治思想素質(zhì)高、作風(fēng)正、有事業(yè)心、有工作能力的同志，要具備全心全意為工作人員服務(wù)的思想和自覺(jué)性，要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、榮譽(yù)感，要具有良好的工作作風(fēng)和良好的心理素質(zhì)。

4.堅(jiān)持人性化管理與規(guī)范化管理相結(jié)合

思想政治工作過(guò)程中應(yīng)充分體現(xiàn)人性化管理的要求，樹(shù)立以人為本的思想，把人性化管理融入到思想政治工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，注重人的差異性、層次性，尊重個(gè)人追求的內(nèi)在價(jià)值的自我實(shí)現(xiàn)，關(guān)心個(gè)人的自我進(jìn)取，突出個(gè)人的主體性和能動(dòng)性。加強(qiáng)對(duì)工作的態(tài)度、責(zé)任感、服從性、協(xié)調(diào)性、個(gè)人修養(yǎng)、集體榮譽(yù)感等因素的考核。在實(shí)行人性化管理的同時(shí)還要實(shí)行規(guī)范化管理，要建立健全規(guī)范化的黨建工作制度，保證思想政治工作政策的公開(kāi)性、穩(wěn)定性、協(xié)調(diào)性和連續(xù)性。

四、以創(chuàng)新為動(dòng)力，推進(jìn)黨建工作再上新水平

1.要?jiǎng)?chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制

進(jìn)一步明確企業(yè)黨建工作目標(biāo)任務(wù)和黨委抓企業(yè)黨建工作的責(zé)任，明確工作內(nèi)容、程序和各成員分管部門(mén)的工作職責(zé)。要把黨建工作考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作績(jī)效的一項(xiàng)重要內(nèi)容。把企業(yè)黨建工作列入督促檢查的重點(diǎn)內(nèi)容，每月抽調(diào)人員組成檢查督導(dǎo)組，深入到各區(qū)隊(duì)檢查督導(dǎo)黨建工作，政工部門(mén)要不定期巡回檢查，逐月進(jìn)行量化考核，并將考核結(jié)果在全院范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受全員監(jiān)督。

2.要?jiǎng)?chuàng)新黨建活動(dòng)載體

一是突出黨建基礎(chǔ)工作的再鞏固；二是突出黨建品牌工程的再鑄造，打造企業(yè)特色品牌；三是“融入中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”。首先是抓思想政治工作，使企業(yè)始終保持一種頑強(qiáng)的生命力、始終保持一種強(qiáng)大的凝聚力、始終保持一種持久的向心力。其次是抓思想解放，要跟上企業(yè)發(fā)展速度，勇于變革，堅(jiān)決沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念，堅(jiān)決改變一切束縛發(fā)展的規(guī)定和做法。再次，抓改革創(chuàng)新，不斷激發(fā)員工的責(zé)任心、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，使企業(yè)煥發(fā)出春天般的勃勃生機(jī)，為不斷推動(dòng)企業(yè)黨建工作“上水平、顯成效、出經(jīng)驗(yàn)”而不斷探索。

五、總結(jié)

思想政治工作，關(guān)鍵在于聯(lián)系實(shí)際，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新工作形式。因此，只有把思想政治工作做細(xì)做扎實(shí)，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方法，發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)基層黨建工作水平的穩(wěn)步發(fā)展和有效運(yùn)行。

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