物流管理操作型人才培養(yǎng)的研究與實踐
2015-02-13 09:25:13喻剛剛李磊
消費導(dǎo)刊 2014年12期
喻剛剛 李磊
一、概述
物流行業(yè)雖然是一個新型的行業(yè)，但是在電子商務(wù)的帶動下，其發(fā)展驅(qū)使和勢頭卻是所有行業(yè)中擴張力度最大的，根據(jù)人社部和中國物流行業(yè)協(xié)會的相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示標(biāo)明，目前我國從事物流及物流相關(guān)產(chǎn)業(yè)的從業(yè)人員已經(jīng)突破4200萬人。在這樣一個龐大的人力資源管理體系中，加強復(fù)合型人才的培養(yǎng)工作已經(jīng)成為各物流企業(yè)人力資源管理，特別是后備人才儲備的重點工作，在這種復(fù)合型人才中，管理操作型人才所占比例是最大的，幾乎是所有物流企業(yè)人力資源管理工作的核心內(nèi)容。endprint
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